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文档简介
2024年糕点师专属劳动协议范本版A版本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(用人单位)1.2乙方(糕点师)1.3合同期限第二条:工作内容2.1乙方的工作岗位2.2乙方的工作任务和要求第三条:工作时间3.1工作时间和休息休假3.2加班规定第四条:劳动报酬4.1乙方的薪酬待遇4.2绩效考核4.3工资支付方式及时间第五条:社会保险和福利5.1甲方应为乙方缴纳的社会保险5.2乙方享有的福利待遇第六条:保密协议6.1乙方应保守的的商业秘密6.2保密期限和违约责任第七条:培训和发展7.1甲方提供的培训机会7.2乙方的职业发展规划第八条:劳动争议解决8.1双方协商解决8.2调解组织介入8.3劳动仲裁8.4法律途径第九条:解除和终止合同9.1双方解除合同的条件9.2经济补偿及赔偿9.3合同终止的情形第十条:违约责任10.1双方违反合同的违约责任10.2违约赔偿方式第十一条:一般规定11.1合同的生效、变更和解除11.2法律的适用11.3争议的解决第十二条:附则12.1合同的附件12.2合同的修改和补充12.3合同的终止日期第十三条:其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项第十四条:合同签署14.1甲方代表签字14.2乙方签字14.3合同签署日期第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.3合同期限:本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。第二条:工作内容2.1乙方的工作岗位:乙方担任甲方糕点师,负责糕点的制作、研发及店内糕点区日常运营管理。2.2乙方的工作任务和要求:乙方应按照甲方的要求,确保糕点品质,完成糕点的制作及研发任务,同时负责店内糕点区的日常运营管理,保证店内糕点区的良好运营状态。第三条:工作时间3.1工作时间和休息休假:乙方每周工作40小时,按照甲方规定的排班表进行工作。法定节假日如需加班,应提前通知乙方,并按照国家规定支付加班费。3.2加班规定:乙方加班时间按照国家规定支付加班费,甲方不得强迫乙方加班。第四条:劳动报酬4.1乙方的薪酬待遇:乙方税前月薪为人民币____元,每月____日为工资支付日。甲方依法为乙方代扣代缴个人所得税。4.2绩效考核:乙方的工作绩效将作为每月奖金的依据,具体考核标准由甲方制定。4.3工资支付方式及时间:甲方每月通过银行转账方式支付乙方工资。第五条:社会保险和福利5.1甲方应为乙方缴纳的社会保险:按照国家和地方规定,甲方应为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有的福利待遇:乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等休假待遇,具体待遇按照国家和地方规定执行。第六条:保密协议6.1乙方应保守的的商业秘密:乙方在合同期内及合同终止后,对甲方的商业秘密(包括但不限于配方、工艺、客户信息等)予以保密,不得向任何第三方泄露。6.2保密期限和违约责任:乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失,同时保密期限为合同终止后____年。第八条:劳动争议解决8.1双方协商解决:双方应通过友好协商,尽力解决在合同履行过程中发生的任何争议。8.2调解组织介入:如双方协商不成,可向甲方所在地的劳动争议调解组织申请调解。8.3劳动仲裁:如调解不成,任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.4法律途径:如对仲裁裁决不服,可依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条:解除和终止合同9.1双方解除合同的条件:合同期满、乙方因个人原因提前解除合同、乙方达到法定退休年龄、乙方死亡或者被宣告失踪、双方协商一致解除合同、甲方因客观原因解除合同等情况。9.2经济补偿及赔偿:如因甲方原因解除合同,甲方应按照乙方在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿;如因乙方原因解除合同,乙方应赔偿甲方因培训、招聘等产生的直接损失。9.3合同终止的情形:合同期满、乙方达到法定退休年龄、乙方死亡或者被宣告失踪、乙方与甲方协商一致终止合同、甲方因客观原因终止合同等情况。第十条:违约责任10.1双方违反合同的违约责任:双方应严格履行合同约定的义务,如一方违反合同,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。10.2违约赔偿方式:违约方应按照对方因违约所受到的实际损失进行赔偿,赔偿金额不超过合同金额的20%。第十一条:一般规定11.1合同的生效、变更和解除:本合同自双方签字盖章之日起生效,任何一方不得擅自变更或解除合同。如确需变更或解除,应经双方协商一致,并书面确认。11.2法律的适用:本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.3争议的解决:双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解组织申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第十二条:附则12.1合同的附件:本合同附件包括乙方的简历、甲方提供的培训资料、保密协议等。12.2合同的修改和补充:本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。12.3合同的终止日期:本合同期满或者双方协商一致终止合同的,合同即行终止。第十三条:其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项:双方可以在本合同中约定其他事项,以补充和完善合同内容。第十四条:合同签署14.1甲方代表签字:甲方授权代表签字,并加盖公章。14.2乙方签字:乙方亲自签字。14.3合同签署日期:本合同自双方签字之日起生效。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:乙方简历详细要求:乙方应提供真实、准确的个人信息,包括姓名、性别、出生日期、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经历等。附件说明:乙方简历用于确认乙方的个人身份及工作背景,以便甲方了解乙方的实际情况。附件二:甲方提供的培训资料详细要求:甲方应提供培训资料,包括培训课程、培训时间、培训内容等。附件说明:甲方提供的培训资料用于记录乙方向甲方学习的技能和知识,作为乙方职业发展的依据。附件三:保密协议详细要求:保密协议应明确保密信息的内容、保密期限和违约责任。附件说明:保密协议用于保护甲方的商业秘密,确保乙方在合同期内及合同终止后不泄露甲方的商业秘密。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.乙方未按照甲方要求完成工作任务。2.乙方泄露甲方的商业秘密。3.乙方违反合同约定的工作时间规定。4.甲方未按时支付乙方工资。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。责任认定标准:1.乙方未按照甲方要求完成工作任务,甲方有权扣除乙方当月奖金,并视情况给予乙方警告或解除合同。2.乙方泄露甲方的商业秘密,乙方应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失,同时保密期限为合同终止后____年。3.乙方违反合同约定的工作时间规定,甲方有权给予乙方警告,并要求乙方在规定时间内改正。4.甲方未按时支付乙方工资,甲方应支付乙方迟延支付的工资及相应的经济补偿。5.甲方未为乙方缴纳社会保险,甲方应补缴乙方的社会保险,并支付乙方因此产生的损失。示例说明:2.泄露商业秘密:乙方在合同终止后,向竞争对手泄露甲方的商业秘密,乙方需承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。说明三:法律名词及解释:1.劳动合同:指用人单位与劳动者之间建立的、明确双方权利义务的书面协议。2.糕点师:指在糕点店从事糕点制作、研发及店内糕点区日常运营管理的专业技术人员。3.工作时间:指劳动者在用人单位规定的工作岗位上工作的时
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