师资力量培训合作协议书

师资力量培训合作协议书合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方为提升教育师资力量，提高教育质量，推动教育事业发展，有意开展师资力量培训项目；乙方作为专业教育培训机构，具备丰富的师资培训经验与优质的教育资源；双方为实现互利共赢，经友好协商，就甲方委托乙方开展师资力量培训项目事宜，达成以下合作协议：

一、合同目的

1.1本合同的目的是明确双方在师资力量培训项目中的权利、义务和责任，确保项目顺利进行，提高甲方师资队伍的整体素质。

二、签订背景

2.1甲方为提高教育质量，适应教育改革与发展需要，决定加强师资队伍建设，委托乙方进行师资力量培训。

2.2乙方具备完善的师资培训体系，丰富的培训经验和优质的教育资源，能够满足甲方师资力量培训需求。

2.3双方通过友好协商，就师资力量培训项目的合作事宜达成一致，签订本合作协议。

三、合作内容

3.1合作内容具体包括：乙方为甲方提供师资培训方案、培训课程、师资力量配备、培训效果评估等服务。

3.2双方根据实际情况，可对本合同约定的合作内容进行调整，并以书面形式签订补充协议。

四、合作期限

4.1本合作协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合作协议生效之日起计算。

4.2合作期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

五、双方的权利与义务

5.1甲方权利与义务

（1）甲方有权对乙方提供的培训服务进行监督、检查和评估。

（2）甲方应按照本合同约定，向乙方支付培训费用。

（3）甲方应确保参训人员按时参加培训，并遵守乙方的培训管理规定。

5.2乙方权利与义务

（1）乙方有权根据甲方需求，制定培训方案和培训课程。

（2）乙方应保证培训质量，提供优质的师资培训服务。

（3）乙方应按照本合同约定，向甲方收取培训费用。

（4）乙方应对甲方参训人员的个人信息予以保密。

六、违约责任

6.1双方应严格履行本合同约定的各项义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。

6.2具体违约责任双方可另行签订补充协议予以明确。

本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。

主要条款：

七、服务内容

7.1乙方应根据甲方的具体需求，为甲方提供包括但不限于以下服务内容：

a)师资培训方案的设计与实施；

b)培训课程的设计、开发与讲授；

c)提供必要的培训教材和教学辅助工具；

d)师资力量的选拔、培训与管理；

e)培训效果的评估与反馈；

f)定期的教学质量检查和优化建议。

7.2乙方应确保提供的服务内容符合国家相关法律法规和教育行业标准。

八、质量标准

8.1乙方应保证所提供的培训服务达到以下质量标准：

a)培训内容应具有前瞻性、实用性和针对性；

b)培训师资应具备相应的教学资质和丰富的教学经验；

c)培训过程应确保高效、有序，满足甲方提升师资力量的目标；

d)培训效果应通过甲方认可的评估标准进行评价，确保满意度达到约定水平。

九、价格与支付

9.1乙方提供服务的价格应遵循公平、合理的原则，具体价格由双方协商确定，并在本合同附件中详细列明。

9.2甲方应按照合同约定的时间和方式支付培训费用。支付方式可以为一次性支付或分期支付，具体支付安排由双方协商确定。

9.3若甲方逾期支付培训费用，应按照逾期部分的千分之五每日向乙方支付滞纳金。

十、保密条款

10.1双方在合同执行过程中，对知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息负有保密义务。

10.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕后五年止。

10.3任何一方违反保密义务，造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。

十一、违约责任

11.1任何一方违反合同约定，导致合同不能履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。

11.2乙方如未能按照约定提供培训服务或培训质量不符合约定标准，甲方有权要求乙方进行整改，直至解除合同，并要求乙方退还相应培训费用。

十二、争议解决

12.1双方因执行本合同发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

12.2若协商不成，任何一方均可将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

十三、其他

13.1本合同及其附件构成双方完整的合同内容，取代了所有之前的口头或书面协议。

13.2本合同自双方签字盖章之日起生效，任何修改、补充均需双方书面同意，构成对本合同的组成部分。

双方确认已充分理解本合同各条款含义，自愿签订本合同，并承诺按照本合同约定全面履行各自的权利义务。

双方权利与义务的进一步详细说明：

十四、甲方的权利与义务

14.1甲方的权利

a)有权要求乙方按照合同约定提供师资培训服务，并对培训质量进行监督和评估；

b)有权对乙方提供的培训课程、师资力量等进行选择和认可；

c)有权根据实际情况调整培训计划，并要求乙方予以配合；

d)有权在合同约定的范围内使用乙方提供的培训成果。

14.2甲方的义务

a)按照合同约定向乙方支付培训费用；

b)提供必要的培训场地、设施设备等，确保培训顺利进行；

c)确保参训人员遵守乙方的培训管理规定，积极参加培训活动；

d)配合乙方进行培训效果的评估，并提供真实、全面的评估反馈；

e)保守合同执行过程中的乙方商业秘密和知识产权。

十五、乙方的权利与义务

15.1乙方的权利

a)有权要求甲方按时支付培训费用；

b)有权依据甲方需求，自主设计、调整培训课程和培训方案；

c)有权对甲方的培训场地、设施设备等进行检查，确保满足培训需求；

d)有权对参训人员进行考核、评价，并对培训效果负责。

15.2乙方的义务

a)按照合同约定提供优质的师资培训服务，确保培训质量达到约定标准；

b)提供必要的培训教材、教学辅助工具，并及时更新培训内容；

c)配合甲方进行培训计划的调整，并确保培训目标的实现；

d)对甲方提供的培训场地、设施设备等进行合理使用，并在培训结束后予以恢复；

e)保守合同执行过程中的甲方商业秘密和知识产权。

十六、合作方式

16.1双方建立长期、稳定的合作关系，共同推进师资力量培训项目的实施。

16.2双方定期召开协调会议，沟通交流培训过程中的问题、需求和建议，确保培训项目的顺利进行。

16.3双方在合同执行过程中，如需变更、补充或解除合同，应以书面形式进行，并经双方签字盖章确认。

16.4双方在合同执行过程中，应遵循诚实信用、平等互利、共同发展的原则，积极履行各自的权利与义务。

合同有效期限、变更、终止条件等详细说明：

十七、合同有效期限

17.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，除非双方另有约定，否则合同到期自动终止。

17.2双方在合同到期前三个月内，如需续签，应书面提出续签意向，并就续签事宜达成一致，签订书面续签协议。

十八、合同的变更

18.1在合同有效期内，如一方需变更合同条款，应提前书面通知对方，双方经协商一致，可以签订书面变更协议，作为原合同的补充部分。

18.2变更协议经双方签字盖章后生效，与本合同具有同等法律效力。

十九、合同的终止条件

19.1合同在以下情况下可以终止：

a)合同到期且双方未达成续签协议；

b)双方协商一致，书面同意终止合同；

c)一方严重违反合同条款，经另一方书面催告后仍未改正，另一方有权解除合同；

d)因不可抗力因素导致合同无法履行，双方均可要求终止合同。

19.2合同终止后，双方应按照合同约定和法律规定，处理合同终止后的相关事宜。

二十、争议解决机制

20.1双方因执行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

20.2若协商不成，任何一方均可将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

20.3争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。

二十一、法律适用和管辖法院

21.1本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

21.2双方同意，因本合同引起的任何争议，如协商不成，提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

二十二、合同效力

22.1本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。

22.2本合同及其补充协议、变更协议等构成双方完整的合同内容，取代了所有之前的口头或书面协