人力资源服务代理合作协议VIP

人力资源服务代理合作协议合同编号：__________

甲方（以下简称“委托方”）：__________

乙方（以下简称“代理方”）：__________

鉴于委托方在人力资源管理方面存在需求，且代理方具备相应的人力资源服务能力，为充分发挥双方优势，实现资源共享，经双方友好协商，就人力资源服务代理合作事宜，达成如下协议：

一、合同目的

1.1本合同的目的是明确双方在人力资源服务代理合作过程中的权利、义务和责任，确保双方按照约定为委托方提供优质、高效的人力资源服务。

二、签订背景

2.1委托方为提高企业的人力资源管理水平，降低人力资源管理成本，提高招聘效率，拟将部分人力资源管理工作委托给具备专业能力的代理方。

2.2代理方作为一家专业的人力资源服务公司，拥有丰富的行业经验、专业的人才队伍和高效的服务体系，能够为委托方提供全方位的人力资源服务。

2.3双方经充分了解和协商，同意在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上开展人力资源服务代理合作。

三、合作内容

3.1代理方根据委托方的需求，为委托方提供包括但不限于以下人力资源服务：招聘、培训、薪酬福利、员工关系、企业文化建设等。

3.2委托方应向代理方提供开展人力资源服务所需的相关资料和信息，并对代理方提出的服务方案给予积极配合。

3.3双方应按照本合同的约定，共同推进合作事宜，确保合作目标的实现。

四、合作期限

4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

4.2合作期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

五、保密条款

5.1双方在合作过程中，应对对方的商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息予以严格保密。

5.2保密期限自本合同签订之日起算，至合作期满后____年止。

六、违约责任

6.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的赔偿。

6.2具体违约责任双方可根据实际情况在附件中约定。

本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，双方各执一份。

（以下内容略）

主要条款：

七、服务内容与质量标准

7.1代理方应按照委托方的具体需求，提供以下服务内容：

a)招聘服务：代理方负责制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试，协助录用等工作；

b)培训服务：代理方根据委托方的要求，为员工提供职业技能培训和管理能力提升培训；

c)薪酬福利管理：代理方协助委托方制定薪酬体系，进行薪酬核算，福利方案设计与实施；

d)员工关系管理：代理方提供员工关系咨询，协助处理劳动争议，提升员工满意度；

e)企业文化建设：代理方协助委托方进行企业文化的提炼、传播和落地。

7.2代理方应确保提供的服务符合以下质量标准：

a)服务流程规范，操作符合法律法规要求；

b)服务人员具有相应的专业资质和经验；

c)服务结果达到委托方要求，确保委托方的业务需求得到有效满足。

八、价格与支付

8.1双方根据服务内容、服务期限、服务质量和市场行情，协商确定服务费用。

8.2代理方应在提供服务前向委托方提交详细的服务费用报价单，经委托方确认后执行。

8.3委托方应按照以下约定向代理方支付服务费用：

a)服务费用支付方式：按月支付，每月结算一次；

b)服务费用支付时间：代理方提供发票后，委托方应在五个工作日内支付；

c)若委托方逾期支付服务费用，应按逾期金额的千分之五每日支付违约金。

九、保密条款

9.1双方在合同期间及合同终止后，应对对方的商业秘密、技术秘密、市场信息、客户信息等予以严格保密。

9.2双方应采取必要措施，防止保密信息泄露给无关第三方。

9.3保密条款的效力不受合同终止或解除的影响。

十、违约责任

10.1一方违反合同规定，导致对方损失，应承担相应的违约责任。

10.2代理方未能按照约定完成服务内容或服务不符合质量标准，委托方有权要求代理方返工或退还相应服务费用。

10.3委托方未按约定支付服务费用，代理方有权暂停或终止部分或全部服务。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

11.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十二、其他

12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

12.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

12.3本合同一式两份，双方各执一份。

（以下内容略）

双方权利与义务的进一步详细说明：

十三、委托方的权利与义务

13.1委托方的权利：

a)有权按照合同约定接受代理方提供的人力资源服务；

b)有权对代理方提供的服务进行监督、检查和评估，要求代理方按照约定标准提供服务质量；

c)有权要求代理方对服务过程中出现的问题进行整改和优化；

d)在合同到期或提前终止合同时，有权要求代理方完成正在进行的服务项目，并按照约定支付相应费用。

13.2委托方的义务：

a)应向代理方提供真实、准确、完整的企业和员工相关信息，以便代理方更好地提供服务；

b)应按照约定及时支付代理方服务费用；

c)应为代理方提供服务所需的工作条件和资源；

d)应积极配合代理方的服务工作和提出的改进建议。

十四、代理方的权利与义务

14.1代理方的权利：

a)有权按照合同约定向委托方收取服务费用；

b)有权要求委托方提供必要的信息和资源，以顺利开展服务工作；

c)有权对委托方在合作过程中提出的服务需求和变更进行评估，并根据实际情况调整服务内容；

d)在合同到期或提前终止合同时，有权要求委托方支付已完成服务部分的费用。

14.2代理方的义务：

a)应按照约定向委托方提供专业、高效的人力资源服务；

b)应确保服务人员具备相应的专业资质和经验，以保障服务质量；

c)应对委托方提供的信息和资源予以保密，不得泄露给无关第三方；

d)应在合同约定的服务范围内，积极履行服务职责，确保委托方的业务需求得到满足。

十五、合作方式

15.1双方采取项目合作的方式进行，具体合作方式如下：

a)双方根据项目需求和实际情况，共同制定详细的服务计划和进度安排；

b)代理方按照服务计划向委托方提供相应的人力资源服务；

c)双方定期召开项目会议，沟通项目进度、解决问题和改进措施；

d)双方在项目结束后进行总结评估，共同探讨优化合作事宜。

15.2在合作过程中，双方应保持密切沟通，及时解决合作过程中出现的问题，确保合作顺利进行。

（以下内容略）

合同有效期限、变更、终止条件等详细说明：

十六、合同有效期限

16.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，除非一方提前终止本合同或双方达成书面一致延长本合同期限。

十七、合同的终止条件

17.1在以下情况下，一方可以书面通知另一方立即终止本合同：

a)若对方严重违反本合同的规定，且未在接到书面改正通知后的三十天内采取补救措施的；

b)若对方发生破产、清算、重大资产重组或其他导致无法继续履行合同的情形；

c)若因不可抗力事件导致合同无法继续履行，且双方未能就变更合同达成一致。

17.2合同终止后，双方应按照合同约定完成未了事宜，包括但不限于费用的结算、资料的交接等。

十八、合同的变更

18.1在合同有效期内，如一方需变更合同内容，应提前三十天向对方提出书面变更请求，经双方协商一致后，签订书面变更协议。

18.2变更协议经双方签字盖章后生效，与本合同具有同等法律效力。

十九、合同的解除

19.1双方同意，除非发生本合同第十七条规定的终止条件，任何一方不得随意解除合同。

19.2如一方因特殊情况需解除合同，应提前九十天向对方提出书面解除请求，并说明解除理由。经双方协商一致后，可以解除合同。

二十、争议解决机制

20.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

20.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

20.3争议解决过程中，除非双方另有约定，否则继续履行本合同的其他条款。

二十一、法律适用和管辖法院

21.1本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决，均适用中华人民共和国的法律。

21.2双方同意，对于因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方均同意将争议提交合同签订地人民法院管辖。

二十二、合同效力

22.1本合同自双方签字盖章之日起生效，取代所有之前的口头或书面协议、谅解和承诺。

22.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

22.3本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

（以下内容略）

合同签字盖章及日期：

兹确认，本合同以下无正