心理咨询师职业行为管理实施规范

心理咨询师职业行为管理实施规范合同编号：__________鉴于甲方为心理咨询师，乙方为心理咨询服务提供方，双方为促进心理咨询师职业行为规范，维护双方合法权益，经友好协商，达成如下协议：第一条心理咨询服务内容1.1乙方提供心理咨询服务，包括但不限于个体咨询、团体咨询、心理测评、心理危机干预等。1.2甲方应按照乙方的要求，提供真实、准确、完整的个人信息和咨询需求。1.3甲方在咨询过程中，应遵守国家法律法规，尊重乙方工作人员，遵循心理咨询职业道德，不得有违法、违规行为。第二条职业行为管理（1）尊重求助者的隐私权和知情权；（2）保持专业中立，避免个人情感干扰；（3）不得利用求助者信任进行不当利益输送；（4）不得泄露求助者个人信息；（5）不得在咨询过程中进行不当的身体接触；（6）不得为求助者做出超越咨询范围的承诺；（7）及时记录咨询过程，为求助者提供有效的咨询方案；（8）遵循心理咨询伦理，维护求助者的合法权益。2.2甲方应积极参加乙方组织的职业培训、考核和继续教育，提高自身专业素质。2.3甲方在提供心理咨询服务过程中，如发生突发事件，应立即报告乙方，并按照乙方的要求进行处理。第三条合同期限及续约3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。3.2合同期满前，双方如需续约，应提前____个月协商达成一致，并签署书面续约协议。第四条违约责任4.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同金额的____%。4.2甲方在提供心理咨询服务过程中，如有违法、违规行为，乙方有权立即终止合同，并要求甲方承担相应的法律责任。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。5.2双方应遵守国家法律法规，履行合同义务，维护双方合法权益。第六条其他约定6.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：乙方（签字/盖章）：签订日期：__________一、附件列表：1.心理咨询服务内容清单2.心理咨询师职业行为规范培训资料3.心理咨询师职业行为考核标准4.心理咨询服务记录表格5.心理咨询服务突发事件应急预案6.心理咨询师继续教育课程安排7.心理咨询师职业行为管理实施细则二、违约行为及认定：1.违反心理咨询服务内容约定，未按约定提供服务或服务质量不符合约定。2.违反职业行为规范，如泄露求助者隐私、不当利益输送等。3.未参加乙方组织的职业培训、考核和继续教育。4.未及时报告突发事件，或未按照乙方要求进行处理。5.未按照合同约定履行其他义务。三、法律名词及解释：1.心理咨询师：指取得相关心理咨询资格证书，从事心理咨询工作的人员。2.心理咨询服务：指心理咨询师为求助者提供心理辅导、心理测评等服务。3.职业行为规范：指心理咨询师在提供心理咨询服务过程中应遵循的行为准则。4.违约金：指违约方应向守约方支付的赔偿金，用以弥补守约方的损失。5.继续教育：指心理咨询师为提高自身专业素质而参加的培训、学习等活动。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：心理咨询服务内容不符合约定。解决办法：及时与乙方沟通，要求乙方按照约定提供服务。2.问题：甲方在提供心理咨询服务过程中出现违约行为。解决办法：乙方有权终止合同，并要求甲方承担违约责任。3.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：通过友好协商解决，协商不成的，向有管辖权的人民法院起诉。4.问题：甲方未参加乙方组织的职业培训、考核和继续教育。解决办法：乙方有权要求甲方参加培训，并承担由此产生的费用。5.问题：合同条款不明确或需要补充。解决办法：双方签订补充协议，明确合同条款。五、所有应用场景：1.甲方为心理咨询师，乙方为心理咨询服务提供方。2.甲方需在乙方指导下提供心理咨