ktv个人聘用合同范例

ktv个人聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

本合同由以下双方签订：

甲方：__________（以下简称“甲方”）

乙方：__________（以下简称“乙方”）

鉴于：

1.甲方从事KTV娱乐服务业务，现需招聘人员为其提供相应服务。

2.乙方愿意接受甲方聘用，从事KTV娱乐服务业务相关工作。

双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用事项

1.乙方同意接受甲方聘用，从事KTV娱乐服务业务相关工作。

2.乙方在甲方聘用期间，应遵守甲方制定的各项规章制度。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方要求，负责KTV娱乐服务业务的相关工作。

2.乙方应积极参与甲方组织的各项培训活动，提高自身业务水平。

三、工作地点及时间

1.工作地点：__________

2.工作时间：__________

四、薪酬待遇

1.甲方将按照国家及地方有关规定，为乙方支付工资。

2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.甲方将按月向乙方支付工资，具体发放日期为每月__________日。

五、社会保险及福利

1.甲方将为乙方按照国家及地方有关规定缴纳社会保险。

2.甲方将为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假：__________天/年；

（2）婚假：__________天；

（3）产假：__________天；

（4）丧假：__________天；

（5）其他福利：__________。

六、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签本合同。

七、违约责任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任；

（4）因乙方自身原因，无法继续履行本合同。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按约定支付工资；

（2）未按规定缴纳社会保险；

（3）违反劳动法规定，侵害乙方合法权益；

（4）因甲方原因，无法继续履行本合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同履行期间，任何一方不得擅自变更、解除本合同，否则应承担相应的法律责任。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方个人简历；

3.其他双方认为需要附在本合同中的文件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方：__________（以下简称“甲方”）

乙方：__________（以下简称“乙方”）

丙方：__________（以下简称“丙方”）

鉴于：

1.甲方从事KTV娱乐服务业务，为提高服务质量，需聘请具有专业资质的乙方为其提供人员管理及服务。

2.乙方愿意接受甲方聘用，并委托丙方作为其合法代表，负责人员招聘、培训及日常管理。

3.丙方同意接受乙方的委托，成为本合同的第三方主体，承担相应责任。

双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用事项

1.乙方委托丙方代表其与甲方签订本合同，丙方同意接受委托，并负责乙方在甲方聘用期间的人员管理及服务。

2.乙方保证丙方具备合法资质，能够独立承担本合同约定的责任。

二、工作内容

1.丙方应按照甲方要求，负责乙方在甲方聘用期间的人员招聘、培训、考核及日常管理。

2.丙方应确保乙方聘用人员具备符合甲方要求的业务能力和职业道德。

三、工作地点及时间

1.工作地点：__________

2.工作时间：__________

四、丙方责任

1.丙方应确保乙方聘用人员遵守甲方规章制度，服从甲方管理。

2.丙方应对乙方聘用人员的职业道德和业务水平进行监督，发现问题及时整改。

3.丙方应对乙方聘用人员的违法、违规行为承担相应责任。

五、甲方权益

1.甲方有权对丙方的工作进行监督，要求丙方提供乙方聘用人员的相关资料和考核报告。

2.甲方有权根据业务需求，调整乙方聘用人员的工作内容和岗位。

3.甲方有权要求丙方对乙方聘用人员的不当行为进行处理。

六、薪酬待遇

1.甲方将按照国家及地方有关规定，为乙方聘用人员支付工资。

2.乙方聘用人员的工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.甲方将按月向乙方聘用人员支付工资，具体发放日期为每月__________日。

七、社会保险及福利

1.甲方将为乙方聘用人员按照国家及地方有关规定缴纳社会保险。

2.甲方将为乙方聘用人员提供以下福利：

（1）带薪年休假：__________天/年；

（2）婚假：__________天；

（3）产假：__________天；

（4）丧假：__________天；

（5）其他福利：__________。

八、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签本合同。

九、违约责任

1.乙方违约责任：

（1）未按照合同约定支付工资；

（2）未按照合同约定缴纳社会保险；

（3）违反劳动法规定，侵害乙方聘用人员合法权益。

2.丙方违约责任：

（1）未按照合同约定履行人员管理职责；

（2）未按照合同约定提供乙方聘用人员相关资料和考核报告；

（3）未按照合同约定对乙方聘用人员的不当行为进行处理。

3.甲方违约责任：

（1）未按照合同约定支付工资；

（2）未按照合同约定缴纳社会保险；

（3）违反劳动法规定，侵害乙方聘用人员合法权益。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商补充。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方个人简历；

3.丙方委托书；

4.其他三方认为需要附在本合同中的文件。

第三方介入的意义和目的：

1.提高甲方KTV娱乐服务质量，确保乙方聘用人员的业务能力和职业道德。

2.降低甲方人力资源管理成本，提高管理效率。

3.明确丙方责任，保障甲方权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方在合同履行过程中的权益得到充分保障。

2.便于甲方对乙方聘用人员进行有效管理，提高KTV娱乐服务业务水平。

3.规范甲方与乙方、丙方之间的合作关系，降低风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方：__________（以下简称“甲方”）

乙方：__________（以下简称“乙方”）

丙方：__________（以下简称“丙方”）

鉴于：

1.甲方从事餐饮服务业，为提升顾客体验，需招聘具有专业资质的乙方负责餐厅菜品研发与制作。

2.乙方愿意接受甲方聘用，并委托丙方作为其合法代表，负责菜品研发及团队管理。

3.丙方同意接受乙方的委托，成为本合同的第三方主体，负责乙方在甲方工作期间的技术支持与管理。

双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用事项

1.乙方同意接受甲方聘用，负责餐厅菜品研发与制作，并委托丙方作为其合法代表，负责具体工作。

2.丙方同意接受乙方的委托，作为乙方在甲方工作期间的代表，负责技术支持、团队管理及日常沟通。

二、工作内容

1.丙方应按照乙方的要求，负责餐厅菜品研发与制作的相关工作。

2.丙方应确保乙方研发的菜品符合行业标准和顾客需求。

三、工作地点及时间

1.工作地点：__________

2.工作时间：__________

四、丙方责任

1.丙方应确保乙方在甲方工作期间的技术创新和菜品研发工作顺利进行。

2.丙方应负责协调乙方与甲方之间的关系，确保双方沟通顺畅。

3.丙方应对乙方的工作成果进行评估，并向乙方提供改进建议。

五、乙方权益

1.乙方享有甲方提供的研发设备和必要的原材料支持。

2.乙方享有甲方提供的研发时间和工作环境。

3.乙方享有甲方支付的研发费用及合理的工作报酬。

4.乙方享有甲方对其工作成果的认可和推广权利。

六、甲方责任

1.甲方应保证为乙方提供必要的研发设备和原材料支持。

2.甲方应确保乙方在甲方工作期间的人身安全和工作环境符合相关法规。

3.甲方应按照约定支付乙方研发费用及工作报酬。

4.甲方应尊重乙方的知识产权，不得未经乙方同意擅自使用其研发成果。

七、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）未按约定支付研发费用及工作报酬；

（2）未提供必要的研发设备和原材料；

（3）未经乙方同意使用其研发成果。

2.丙方违约责任：

（1）未履行技术支持和管理职责；

（2）未协调好乙方与甲方之间的关系；

（3）未妥善评估乙方工作成果。

八、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签本合同。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.