工作失误保证书怎么写才得体

工作失误保证书怎么写才得体合同编号：__________鉴于甲乙双方希望通过平等、自愿、公平、诚实信用的原则，共同维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定，就甲乙双方在工作中可能发生的工作失误事项，达成如下协议：一、乙方向甲方保证，乙方在履行劳动合同过程中，将严格遵守国家法律法规、甲方规章制度以及甲方对乙方的工作要求。二、乙方向甲方保证，乙方在履行劳动合同过程中，将尽最大努力完成甲方分配的工作任务，确保工作质量。若因乙方原因导致工作失误，乙方应承担相应的责任。三、乙方向甲方保证，乙方在履行劳动合同过程中，将尊重甲方、甲方客户及同事的合法权益，维护甲方的形象和声誉。四、乙方向甲方保证，乙方在履行劳动合同过程中，将遵守商业秘密和竞业限制的规定，不泄露甲方商业秘密，不从事与甲方有竞争关系的业务。六、乙方向甲方保证，乙方在履行劳动合同过程中，将积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力，以更好地完成工作任务。七、甲乙双方应共同努力，建立和谐稳定的劳动关系，及时沟通，解决工作中的问题。若发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。八、本保证书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至劳动合同终止之日。九、本保证书一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：__________一、附件列表：1.劳动合同2.甲方规章制度3.乙方个人简历4.乙方培训记录5.商业秘密保密协议6.竞业限制协议7.劳动争议仲裁委员会联系方式8.人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任务，视为违约。2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度，视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。4.乙方违反竞业限制协议，视为违约。5.乙方利用职务之便谋取私利，视为违约。6.乙方未按照约定参加培训和学习，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的情形。3.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等。4.竞业限制：用人单位与劳动者在劳动合同或者保密协议中约定的，劳动者在劳动合同终止后一定期限内不得在生产与原用人单位同类产品或经营同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作。5.劳动争议：劳动关系双方当事人之间因执行国家劳动法律法规、劳动合同和协议而产生的纠纷。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作失误导致损失解决办法：根据本合同约定，乙方应承担相应责任，甲方有权要求乙方赔偿损失。2.问题：乙方泄露商业秘密解决办法：立即采取措施保护甲方权益，要求乙方停止侵权行为，并依法追责。3.问题：乙方违反竞业限制协议解决办法：要求乙方立即停止违约行为，并按照约定承担违约责任。4.问题：乙方未按照约定参加培训和学习解决办法：提醒乙方履行合同义务，必要时可依据合同约定采取相应措施。五、所有应用场景：1.甲方与乙方建立劳动关系时。2.甲方对乙方进行岗位培训时。3.甲方发现乙方工作失误时。4