门卫聘用合同专业样本

合同编号：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方从事门卫工作事项达成如下协议：一、工作内容1.1乙方同意在甲方任职门卫，负责甲方的安全保卫工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。1.3乙方应妥善保管甲方赋予的门卫证件，不得泄露给他人。二、工作时间2.1乙方的每日工作时间按甲方规章制度执行，乙方应确保按时到岗，不得迟到、早退。2.2乙方应按照甲方规定的轮班制度进行工作，如需加班，甲方应按照国家有关规定支付加班费。三、劳动报酬3.1乙方同意按照甲方制定的薪酬体系，领取相应的工资待遇。3.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月____日前将工资发放到乙方的工资账户。3.3乙方享受国家法定节假日，甲方应按照国家规定支付乙方节假日工资。四、福利待遇4.1乙方享有国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家规定的休息休假待遇，具体休假安排按甲方规章制度执行。4.3乙方在工作期间，甲方应提供必要的劳动保护用品。五、违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同约定的义务，如一方违反本合同，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。5.2乙方如提前解除本合同，应提前_____书面通知甲方，否则乙方应支付甲方违约金人民币____元。六、合同解除和终止6.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。6.2在合同期限内，甲乙双方如达成一致，可以提前解除或终止本合同。6.3本合同期满，如甲乙双方同意续签，应签订新的劳动合同。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2甲乙双方对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：乙方（门卫）：签订日期：____年____月____日注意事项：1.甲方应确保乙方的劳动权益，按照法律法规和合同约定支付工资、加班费和社会保险等。2.乙方应遵守甲方的规章制度，履行门卫职责，保护甲方资产安全。解决办法：1.双方发生劳动争议时，应进行友好协商，尝试解决争议。2.若协商无果，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。3.若调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.若对仲裁裁决不服，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动法：调整劳动者与用人单位之间劳动关系的一系列法律法规。2.劳动合同法：规定劳动合同的签订、履行、变更、解除和终止等事项的法律法规。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业和生育等特殊困难而设立的社会福利制度。4.劳动争议：劳动关系双方在履行劳动合同过程中产生的纠纷。5.仲裁：劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审理，并作出具有法律效力的裁决的行为。6.人民法院：国家审判机关，负责审理各类案件，包括劳动争议案件。特殊应用场合：1.节假日安保：在节假日或重大活动期间，乙方需要加强安保措施，确保甲方场所的安全。补充条款：在节假日或重大活动期间，乙方应按照甲方的要求，加强安保措施，确保场所安全。甲方应给予乙方相应的加班费和休息调整。2.突发情况应对：在遇到自然灾害、突发事件等情况时，乙方需要立即采取措施，保护甲方人员和财产的安全。补充条款：在遇到自然灾害、突发事件等特殊情况时，乙方应立即启动应急预案，采取措施保护甲方人员和财产的安全。甲方应给予乙方必要的支持和协助。3.夜间值班：乙方需要进行夜间值班，确保甲方场所的安全。补充条款：乙方同意进行夜间值班，确保甲方场所的安全。甲方应提供夜间值班的必要条件