家政服务人员试用期管理指南

家政服务人员试用期管理指南合同编号：__________甲方（Employer）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（Employee）：【全称】身份证号：【身份证号码】联系电话：【电话号码】鉴于甲方为寻求专业家政服务，乙方愿意提供家政服务，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同标的1.1本合同项下的家政服务内容包括（具体服务内容）：1.2乙方应按照甲方的要求，提供优质的家政服务。第二条试用期及期限2.1本合同自签字之日起生效，有效期为【试用期时长】个月。2.2试用期满后，如双方同意继续履行合同，则本合同自动续约。第三条服务时间和地点3.1乙方应按照甲方的要求，在每个工作日【工作时间】提供家政服务。3.2乙方应在甲方指定的地点提供家政服务，即：【服务地点】。第四条服务标准和质量4.1乙方应按照甲方的要求和标准提供家政服务。4.2乙方应保持服务期间的卫生和安全，确保服务质量达到甲方的满意程度。第五条工资待遇5.1乙方试用期工资为人民币【试用期工资】元/月。5.2试用期满后，乙方的工资将根据实际工作表现和甲方满意度进行调整。5.3乙方应按国家规定缴纳个人所得税。第六条社会保险6.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。6.2乙方应提供相关证件，以便甲方为其办理社会保险。第七条保密条款7.1乙方应对在服务期间获得的甲方商业秘密、个人隐私等信息严格保密。7.2未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的相关信息。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2乙方在试用期内提前解除合同的，应提前【通知时间】通知甲方。8.3甲方未按时支付乙方工资的，应支付乙方违约金，违约金为应付工资的【百分比】。第九条争议解决9.1对于因执行本合同而产生的任何争议，双方应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签字/盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方无犯罪记录证明复印件5.甲方提供的家政服务内容清单6.甲方提供的家政服务标准和要求7.双方签订的保密协议8.社会保险缴纳证明文件9.合同履行过程中的其他相关文件和资料二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供家政服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方未按约定时间提供服务，或未经甲方同意提前解除合同。3.甲方未按时支付乙方工资或福利。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。5.任何一方未履行保密义务，泄露对方商业秘密或个人隐私。6.双方其他约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.家政服务：指乙方为甲方提供的家庭日常生活照料、家务劳动、家庭教育等服务。2.试用期：指本合同中约定的乙方与甲方相互考察的期限。3.社会保险：指国家为保障乙方权益，由甲方为其缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。5.保密义务：指乙方对在服务期间获得的甲方商业秘密、个人隐私等信息严格保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方服务能力不足：甲方应提前与乙方沟通，提出改进意见，并提供培训机会。乙方应积极配合，提高自身服务能力。2.服务时间调整：甲方如需调整服务时间，应提前与乙方沟通，双方协商一致后进行调整。3.工资支付问题：甲方应按时支付乙方工资，如发生延迟支付，应支付违约金，并积极与乙方沟通解释原因。4.乙方临时请假：乙方应提前向甲方请假，并安排替代人员。如乙方未按时提供服务，应按违约处理。5.意外情况处理：如乙方在提供服务过程中发生意外伤害，甲方应立即提供救助，并承担相应责任。五、所有应用场景：1.甲方为单身人士或无暇照顾家庭时，雇佣乙方提供家政服务。2.甲方家庭成员有特殊需求，如老人、小孩、病人等，雇佣乙方提供专业照料。3.甲方家庭有重要活动，如宴会、聚会等，雇佣乙方提供临时家政服务。