2024年企业员工机密保护协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企业员工机密保护协议本合同目录一览第一条：定义与术语1.1机密信息1.2员工1.3企业1.4泄露第二条：机密信息的范围与内容2.1保护信息的具体范围2.2机密信息的分类2.3机密信息的载体第三条：员工的义务3.1保密义务3.2不得泄露机密信息3.3不得复制或传播机密信息3.4合理使用机密信息第四条：保密期限4.1机密信息的保护期限4.2员工离职后的保密义务第五条：违约责任5.1违反保密协议的法律责任5.2赔偿责任5.3违约金的支付第六条：争议解决6.1争议解决方式6.2诉讼管辖法院第七条：合同的生效、变更与终止7.1合同的生效条件7.2合同的变更7.3合同的终止第八条：权利与义务的转让8.1权利与义务的转让条件8.2转让的程序第九条：其他约定9.1保密协议的修改9.2通知与送达9.3法律适用与解释第十条：员工的权利与福利10.1员工的权利10.2员工福利第十一条：企业的权利与义务11.1企业的权利11.2企业的义务第十二条：监督与检查12.1企业的监督权12.2定期检查第十三条：培训与告知13.1员工培训13.2告知义务第十四条：附件14.1机密信息清单14.2员工名单14.3保密协议的签字副本第一部分：合同如下：第一条：定义与术语1.1机密信息本合同所称机密信息，是指企业拥有合法权利、且不为公众所知悉、能为企业带来经济利益、竞争优势的信息，包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息、财务信息等。1.2员工本合同所称员工，是指与企业签订劳动合同，为企业提供劳动力，按企业规定获取报酬的个人。1.3企业本合同所称企业，是指依法成立，具有独立法人资格，从事生产经营活动的企业。1.4泄露本合同所称泄露，是指员工有意或无意、单独或共同将机密信息透露给未授权的第三方，或未经授权使用、复制、传播机密信息的行为。第二条：机密信息的范围与内容2.1保护信息的具体范围员工应当保护的机密信息包括但不限于：技术研发资料、生产工艺、产品配方、客户名单、销售策略、财务报表等。2.2机密信息的分类机密信息分为核心机密和普通机密。核心机密是指对企业经营具有重大影响，一旦泄露可能导致企业在市场竞争中失去优势的信息；普通机密是指对企业经营具有一定影响，泄露可能导致企业在市场竞争中受到一定程度影响的信息。2.3机密信息的载体机密信息可能以书面、电子、口头或其他方式存在，包括但不限于文件、资料、邮件、硬盘、U盘、笔记本等。第三条：员工的义务3.1保密义务员工在合同期限内及离职后继续承担保密义务，对接触到的机密信息予以保密。3.2不得泄露机密信息员工不得向任何第三方泄露、透露或提供任何机密信息，无论该信息是否已经公开。3.3不得复制或传播机密信息员工不得复制、打印、或以任何其他方式传播机密信息，除非经企业书面授权。3.4合理使用机密信息员工应严格按照企业的规定和目的，合理使用机密信息，不得用于任何非授权用途。第四条：保密期限4.1机密信息的保护期限员工应对在合同期间接触到的机密信息承担无限期的保密义务，除非企业明确表示部分或全部机密信息可以解密。4.2员工离职后的保密义务员工在离职后继续承担对机密信息的保密义务，期限自离职之日起计算，最长不超过五年。第五条：违约责任5.1违反保密协议的法律责任员工违反本合同的保密义务，应承担相应的法律责任。5.2赔偿责任员工违反保密义务导致企业遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。5.3违约金的支付员工违反保密义务，企业有权要求支付违约金，违约金的数额双方协商确定。第六条：争议解决6.1争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.2诉讼管辖法院双方约定，诉讼管辖法院为合同签订地人民法院。第八条：权利与义务的转让8.1权利与义务的转让条件未经企业书面同意，员工不得将其在合同中的权利与义务转让给任何第三方。8.2转让的程序员工拟转让其在合同中的权利与义务的，应向企业提交书面申请，并经企业批准后方可进行。转让不得违背企业的合法权益。第九条：其他约定9.1保密协议的修改本合同的修改应由双方协商一致，并以书面形式进行。9.2通知与送达双方应当按照合同约定的联系方式，及时通知对方合同履行过程中的重要事项。通知与送达可以通过邮寄、电子邮件或其他合法方式进行。9.3法律适用与解释本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十条：员工的权利与福利10.1员工的权利员工有权按照合同约定获得劳动报酬，享受企业规定的福利。10.2员工福利员工福利包括但不限于：五险一金、带薪年假、节假日福利、员工培训等。第十一条：企业的权利与义务11.1企业的权利企业有权要求员工履行保密义务，维护企业的合法权益。11.2企业的义务企业应按照合同约定，按时足额支付员工的劳动报酬，提供相应的福利。第十二条：监督与检查12.1企业的监督权企业有权对员工履行保密义务的情况进行监督与检查。12.2定期检查企业应定期对员工的保密工作进行检查，确保保密措施得到有效执行。第十三条：培训与告知13.1员工培训企业应定期组织员工进行保密培训，提高员工的保密意识与能力。13.2告知义务企业应在合同签订后，向员工告知保密协议的内容和要求，确保员工充分理解保密义务。第十四条：附件14.1机密信息清单附件中应列明企业认为需要保护的机密信息清单，包括信息名称、内容、保密等级等。14.2员工名单附件中应列明签订本合同的员工名单，包括姓名、职务、联系方式等。14.3保密协议的签字副本本合同一式两份，双方签字盖章后生效，双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1第三方定义本合同所称第三方，是指除甲乙方之外的，与甲乙方在合同履行过程中产生联系的个体或组织。1.2第三方类型第三方包括但不限于：中介机构、合作伙伴、客户、供应商、投资者等。第二条：第三方介入的情形2.1第三方介入的情形第三方介入包括但不限于：提供咨询服务、协助履行合同义务、参与合同履行等。2.2第三方介入的程序第三方介入应经甲乙双方协商一致，并以书面形式确定。甲乙双方应确保第三方了解本合同的保密义务和要求。第三条：第三方的权利与义务3.1第三方权利第三方有权按照合同约定获得报酬，享受合同约定的权益。3.2第三方义务第三方应按照合同约定履行义务，并保守甲乙双方的机密信息。第四条：第三方责任限额4.1第三方责任第三方仅对因其违约行为导致的损失承担责任，对非违约行为导致的损失不承担责任。4.2责任限额甲乙双方与第三方约定，第三方对因其违约行为导致的损失，承担的责任限额不超过其合同报酬的金额。第五条：第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方的关系第三方与甲乙方的关系是基于合同履行过程中的合作关系，第三方并非甲乙方的雇员或代理人。5.2责任划分第三方在履行合同过程中的行为，由第三方自行承担法律责任，甲乙双方不承担连带责任。第六条：第三方违约处理6.1第三方违约处理第三方违约的，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。6.2第三方违约与甲乙方关系第三方违约导致的损失，甲乙双方有权向第三方追偿，但不得影响甲乙方之间的合同履行。第七条：第三方退出7.1第三方退出的情形第三方因故不能继续履行合同义务的，应及时通知甲乙双方。7.2第三方退出的程序第三方退出的，甲乙双方应按照合同约定处理后续事宜，包括但不限于交接、赔偿等。第八条：第三方保密义务8.1第三方保密义务第三方在合同履行过程中，应对甲乙双方的机密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。8.2第三方保密期限第三方保密义务的期限自合同履行结束之日起计算，最长不超过五年。第九条：第三方违约的赔偿责任9.1第三方违约赔偿第三方违反保密义务的，应承担相应的赔偿责任，赔偿金额由甲乙双方协商确定。9.2第三方违约与甲乙方关系第三方违约导致的损失，甲乙双方有权向第三方追偿，但不得影响甲乙方之间的合同履行。第十条：其他约定10.1合同的修改与补充本合同的修改与补充应由甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。10.2通知与送达甲乙双方应当按照合同约定的联系方式，及时通知对方合同履行过程中的重要事项。通知与送达可以通过邮寄、电子邮件或其他合法方式进行。10.3法律适用与解释本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十一条：附件11.1第三方名单附件中应列明与甲乙方合同履行过程中产生联系的第三方名单，包括第三方名称、联系人、联系方式等。11.2第三方保密协议甲乙双方与第三方签订的保密协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。11.3第三方签字副本第三方签字盖章的保密协议副本，作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：机密信息清单详细列出企业认为需要保护的机密信息，包括信息名称、内容、保密等级、保密期限等。附件二：员工名单列出签订本合同的员工名单，包括姓名、职务、联系方式等。附件三：保密协议的签字副本第三方签字盖章的保密协议副本，作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。附件四：第三方名单列出与甲乙方合同履行过程中产生联系的第三方名单，包括第三方名称、联系人、联系方式等。附件五：第三方保密协议甲乙双方与第三方签订的保密协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：违约行为包括但不限于：1.泄露机密信息2.未按合同约定履行义务3.违反保密义务4.第三方违约违约责任认定标准：1.违约金：根据违约行为的严重程度，甲乙双方可协商确定违约金的数额。2.赔偿损失：根据违约行为导致的实际损失，甲乙双方可协商确定赔偿金额。3.第三方责任：第三方对因其违约行为导致的损失，承担的责任限额不超过其合同报酬的金额。示例说明：若第三方未按合同约定履行义务，导致企业遭受损失，企业有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。说明三：法律名词及