劳务派遣顾问合同

劳务派遣顾问合同合同编号：__________

甲方（以下简称“派遣方”）系一家具备合法经营资格的劳务派遣企业，乙方（以下简称“顾问”）为具备相关资质及专业能力的劳务派遣顾问。鉴于双方在劳务派遣业务合作方面的良好意愿，为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同目的

本合同旨在明确派遣方与顾问之间劳务派遣业务的合作关系，约定双方的权利义务，确保劳务派遣业务的顺利进行，实现双方互利共赢。

二、合同背景

1.派遣方为满足客户需求，提供专业化的劳务派遣服务，需聘请具有丰富经验和专业能力的顾问；

2.顾问愿意为派遣方提供劳务派遣服务，双方经协商一致，达成合作意向。

三、合同内容

1.派遣方负责为顾问提供符合国家法律法规及行业标准的工作岗位，确保顾问在派遣期间享有合法权益；

2.顾问应按照派遣方的要求，履行相关职责，保证派遣工作的质量和效率；

3.双方应遵守国家法律法规，确保劳务派遣业务的合法合规；

4.双方应本着诚实信用原则，相互尊重，共同维护劳务派遣业务的良好形象。

四、违约责任

1.派遣方如未按时支付顾问报酬，应承担相应的违约责任；

2.顾问如未履行合同约定，导致派遣工作受到严重影响，应承担相应的违约责任；

3.双方如因不可抗力导致合同无法履行，应相互谅解，并协商解决。

五、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；

2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

主要条款：

一、服务内容

1.1顾问应按照派遣方的要求，提供专业化的劳务派遣顾问服务，包括但不限于以下工作：

（1）根据派遣方需求，制定劳务派遣方案；

（2）协助派遣方进行劳务派遣人员的招聘、培训、管理等工作；

（3）对劳务派遣人员进行绩效考核，确保派遣人员的工作质量；

（4）处理劳务派遣过程中的相关事务，包括但不限于合同签订、薪资发放、社会保险等；

（5）定期向派遣方报告劳务派遣工作的进展情况。

二、质量标准

2.1顾问提供的劳务派遣顾问服务应满足以下质量标准：

（1）派遣人员应具备派遣岗位所需的专业技能和职业道德；

（2）派遣人员的工作表现应符合派遣方的要求；

（3）劳务派遣过程中，顾问应确保派遣人员的合法权益不受侵害；

（4）顾问应保证劳务派遣工作的及时性、准确性和合规性。

三、价格支付

3.1顾问的劳务派遣顾问服务费用按以下方式支付：

（1）顾问服务费用包括但不限于咨询费、管理费、提成等；

（2）派遣方应于每月固定日期前支付顾问上一个月的服务费用；

（3）如顾问因特殊原因导致派遣工作无法正常进行，派遣方应按照合同约定支付相应费用；

（4）如顾问提前终止合同，派遣方应根据合同约定支付顾问相应的补偿。

四、保密条款

4.1双方对本合同内容以及与劳务派遣业务相关的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露；

4.2保密期限自本合同签订之日起至合同终止后三年。

五、违约责任

5.1如顾问未能按照合同约定提供劳务派遣顾问服务，派遣方有权要求顾问承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；

5.2如派遣方未能按时支付顾问服务费用，顾问有权要求派遣方支付逾期付款利息，并有权解除合同；

5.3如因一方违约导致合同无法履行，守约方有权要求违约方承担相应的违约责任。

六、争议解决

6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

6.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、合同解除

7.1本合同自任何一方违约或发生不可抗力等情况时，另一方有权解除合同；

7.2合同解除后，双方应根据合同约定和实际情况，处理相关事宜。

八、其他

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

双方权利与义务的进一步详细说明：

一、派遣方的权利与义务

1.1权利：

（1）派遣方有权要求顾问按照合同约定提供劳务派遣顾问服务；

（2）派遣方有权对顾问的工作进行监督和指导，确保服务质量；

（3）派遣方有权在合同约定的范围内调整顾问的工作内容和职责；

（4）派遣方有权在顾问违约时，根据合同约定采取相应的措施。

1.2义务：

（1）派遣方应按照合同约定支付顾问的服务费用；

（2）派遣方应提供必要的工作条件和环境，确保顾问能够顺利开展工作；

（3）派遣方应遵守国家法律法规，保障顾问的合法权益；

（4）派遣方应及时解决顾问在工作过程中遇到的问题，并提供必要的支持。

二、顾问的权利与义务

2.1权利：

（1）顾问有权获得派遣方按照合同约定支付的服务费用；

（2）顾问有权要求派遣方提供必要的工作条件和环境；

（3）顾问有权要求派遣方遵守国家法律法规，保障顾问的合法权益；

（4）顾问有权对派遣方的工作提出意见和建议。

2.2义务：

（1）顾问应按照合同约定提供劳务派遣顾问服务，确保服务质量；

（2）顾问应遵守派遣方的工作纪律和规章制度；

（3）顾问应保守派遣方的商业秘密，不得泄露给任何第三方；

（4）顾问应按时向派遣方报告工作进展情况，及时解决派遣过程中的问题。

三、合作方式

3.1派遣方与顾问之间的合作，应以互利共赢为原则，通过以下方式实现合作目标：

（1）派遣方应定期与顾问召开会议，讨论工作计划、进度和质量等问题；

（2）派遣方应向顾问提供必要的工作资料和培训，提高顾问的专业能力；

（3）顾问应积极参与派遣方的各项工作，提出合理化建议，提高工作效率；

（4）双方应相互信任，及时沟通，共同应对工作中出现的困难和挑战。

四、合同执行过程中的权利与义务

4.1派遣方在合同执行过程中的权利与义务：

（1）有权要求顾问按照合同约定提供劳务派遣顾问服务；

（2）有权监督顾问的工作，确保服务质量；

（3）有权在合同约定范围内调整顾问的工作内容和职责；

（4）有权在顾问违约时，根据合同约定采取相应的措施。

4.2顾问在合同执行过程中的权利与义务：

（1）应按照合同约定提供劳务派遣顾问服务，确保服务质量；

（2）应遵守派遣方的工作纪律和规章制度；

（3）应保守派遣方的商业秘密，不得泄露给任何第三方；

（4）应按时向派遣方报告工作进展情况，及时解决派遣过程中的问题。

五、合同变更与终止

5.1合同变更：

（1）如双方协商一致，可以对本合同进行变更；

（2）任何一方提出变更请求，应书面通知对方，经双方协商一致后，方可变更。

5.2合同终止：

（1）合同到期自然终止；

（2）任何一方违约，对方有权解除合同；

（3）发生不可抗力，致使合同无法履行，合同自动终止。

合同有效期限、变更、终止条件等详细说明：

一、合同有效期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期限为____年（具体年数由双方协商确定），自合同生效之日起至____年____月____日止。

1.2如双方在合同有效期内协商一致，可以续签合同，续签期限由双方另行约定。

二、合同终止条件

2.1本合同在以下情况下终止：

（1）合同到期，且双方未续签合同；

（2）任何一方违约，对方有权解除合同；

（3）发生不可抗力，致使合同无法履行；

（4）双方协商一致解除合同。

三、合同的变更

3.1合同变更需经双方书面同意，任何一方提出变更请求，应书面通知对方，经双方协商一致后，方可变更合同内容。

四、合同的解除

4.1合同解除包括以下情况：

（1）合同到期前，任何一方违约，对方有权解除合同；

（2）发生不可抗力，致使合同无法履行；

（3）双方协商一致解除合同。

五、争议解决机制

5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

5.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

六、法律适用和管辖法院

6.1本合同适用中华人民共和国法律；

6.2双方因本合同发生的争议，应提交合同签订地的人民法院管辖。

七、合同效力

7.1本合同为双方真实、自愿签订，具有法律效力；

7.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；

7.3如本合同任何条款与法律、行政法规相抵触，该条款无效，但不影响其他条款的效力。

八、签字、盖章及日期

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2甲乙双方应在合同下列位置签字或盖章，以示确认：

-派遣方（甲方）签字或