月薪行业服装设计例行师劳务派遣协议

月薪行业服装设计例行师劳务派遣协议合同编号：__________

甲方（以下简称“派遣方”）：__________有限公司

乙方（以下简称“受派方”）：__________服饰设计工作室

鉴于：

1.派遣方是一家在中国境内合法成立并从事人力资源服务的公司，具有提供劳务派遣服务的资质和丰富经验。

2.受派方是一家专注于行业服装设计的工作室，具备为各类客户提供专业设计服务的能力。

3.双方基于平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方派遣月薪行业服装设计例行师至乙方提供劳务的相关事宜，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确双方在甲方派遣月薪行业服装设计例行师至乙方提供劳务过程中的权利、义务和责任，确保双方合法权益的保障。

二、签订背景

鉴于乙方在行业服装设计领域的发展需求，甲方愿意向乙方提供具备专业素质和丰富经验的行业服装设计例行师，以协助乙方完成设计项目。双方通过友好协商，同意签订本合同，共同遵守合同条款。

三、合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

四、工作内容

甲方派遣至乙方的行业服装设计例行师，主要负责以下工作：

1.根据乙方的设计需求和项目特点，提供专业、创新的服装设计方案。

2.参与乙方的设计项目，负责服装设计、制版、样衣制作等技术工作。

3.协助乙方进行设计团队的培训和技术指导，提高团队整体设计水平。

双方应严格遵守国家法律法规，按照本合同的约定履行各自的权利和义务，共同推进合作事项的顺利进行。

（以下内容略）

主要条款：

五、服务内容与质量标准

1.甲方应确保派遣至乙方的行业服装设计例行师具备以下条件：

a.专业的服装设计学历或同等学历；

b.至少____年的行业服装设计经验；

c.熟悉服装设计相关软件及制图技能；

d.良好的职业操守和团队合作精神。

2.乙方应根据甲方提供的资质和经验，为甲方安排相应的设计工作，并确保工作环境符合职业健康安全标准。

3.甲方派遣的设计师应按照乙方的要求，按时提交设计作品，并确保设计作品符合以下质量标准：

a.创意新颖，满足市场需求；

b.结构合理，工艺可行；

c.遵循相关法律法规和行业标准。

六、价格与支付

1.乙方应按照本合同约定的价格向甲方支付服务费用。服务费用的计算方式为：设计师月薪（税前）+甲方服务费。

2.甲方服务费的标准为设计师月薪的____%。

3.乙方应在每月____日前，将甲方派遣设计师的月薪（税后）支付至甲方指定的账户。

4.若乙方逾期支付服务费用，应按照逾期天数支付相应利息。

七、保密条款

1.双方在合同履行过程中，对于知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息，应承担保密义务。

2.保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕后____年止。

3.违反保密义务的一方，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

八、违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。

2.若甲方未按约定提供合格的设计师，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

3.若乙方未按约定支付服务费用，甲方有权暂停提供服务，并要求乙方支付违约金。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方签订补充协议予以明确。

3.本合同的修改、补充、终止和解除，均需书面形式，经双方签字盖章确认后生效。

（注：以上内容仅为合同条款概述，具体条款内容需双方根据实际情况协商确定。）

双方权利与义务的进一步详细说明：

甲方（派遣方）的权利与义务：

1.权利：

a.有权要求乙方按时支付派遣设计师的服务费用。

b.有权了解乙方为派遣设计师提供的工作条件和环境，确保其符合职业健康安全标准。

c.有权根据乙方的设计需求，合理调整派遣设计师的工作安排。

2.义务：

a.确保派遣的设计师具备合同约定的资质和经验。

b.对派遣设计师进行必要的职业道德教育和技能培训。

c.及时向乙方提供派遣设计师的简历、资质证书等相关资料。

d.在合同期限内，负责处理与派遣设计师有关的劳动争议和纠纷。

乙方（受派方）的权利与义务：

1.权利：

a.有权要求甲方提供符合约定条件的设计师，并按约定时间完成设计工作。

b.有权对甲方派遣的设计师进行工作评价和反馈。

c.在甲方未能履行合同义务时，有权要求甲方承担违约责任。

2.义务：

a.按照合同约定向甲方支付服务费用。

b.为甲方派遣的设计师提供必要的工作条件和环境。

c.保障甲方派遣设计师的合法权益，不得违法解除劳动合同。

d.严格遵守保密条款，保护甲方的商业秘密和技术秘密。

合作方式：

1.甲方应按照乙方的设计需求，选派合适的设计师，并将派遣设计师的相关资料及时提供给乙方。

2.乙方在收到甲方提供的派遣设计师资料后，应进行审核确认，并安排其入职和培训。

3.派遣设计师在乙方的指导下，按照约定的工作内容和质量标准完成设计任务。

4.乙方对派遣设计师的工作成果进行验收，并提出评价和反馈。

5.双方定期进行沟通，解决合作过程中出现的问题，确保合同的顺利履行。

附加条款：

1.甲方应确保派遣设计师在合同履行期间，不得同时为其他与本合同相冲突的第三方提供设计服务。

2.乙方在合同期限内，不得擅自将甲方派遣的设计师转派至其他单位或个人。

3.双方应共同关注行业动态，积极提高设计水平和质量，共同推动双方业务发展。

（注：以上内容为双方权利与义务的详细说明，具体条款内容需双方根据实际情况协商确定。）

合同有效期限、变更、终止条件等详细说明：

一、合同有效期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，除非双方另有约定或本合同被提前终止。

2.合同到期后，若双方同意续签，应在合同到期前至少30天书面协商续签事宜。

二、合同终止条件

1.合同到期，双方未达成续签协议的，合同自然终止。

2.双方协商一致，可以书面形式提前终止本合同。

3.一方严重违反合同条款，导致合同无法继续履行的，另一方有权立即终止合同。

4.因不可抗力事件，导致合同无法履行或失去履行意义的，合同自动终止。

三、合同的变更

1.双方在合同履行期间，如需变更合同条款，应书面协商一致，并签订变更协议。

2.变更协议经双方签字盖章后生效，与本合同具有同等法律效力。

3.任何一方不得单方面变更合同条款，否则视为违约。

四、合同的解除

1.双方在合同履行期间，如发生以下情况，可书面申请解除合同：

a.合同履行完毕；

b.双方协商一致；

c.一方严重违约，经催告后仍未改正；

d.法律、法规规定的其他解除情形。

2.合同解除后，双方应按合同约定和相关法律法规处理合同终止后的善后事宜。

五、争议解决机制

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

3.诉讼过程中，双方应遵守诉讼程序，如实提供证据，尊重法院判决。

六、法律适用和管辖法院

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

2.双方同意，因本合同引起的任何争议，如协商不成，由合同签订地人民法院管辖。

七、合同效力

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方签订补充协议予以明确，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同的修改、补充、终止和解除，均需书面形式，经双方签字盖章确认后生效。

（注：以上内容为合同有效期限、变更、终止条件等详细说明，具体条款内容需双方根据实际情况协商确定。）

合同双方确认以下条款，并在下方签字盖章以示同意：

甲方（派遣方）：__________有限公司

乙方（受派方）：__________服饰设计工作室

甲方法定代表人（或授权代表）：__________

乙方法定代表人（或授权代表）：__________

甲方签字：________________________

乙方签字：__________________