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文档简介
航空公司安全管理考评机制第一章总则为确保航空公司运营安全，提高安全管理水平，保障乘客和员工的生命财产安全，特制定本安全管理考评机制制度。该制度依据国家民航局相关法规、行业标准及公司内部规范，旨在通过科学的考评机制，促进安全管理工作的落实与持续改进。第二章制度目标本制度的主要目标包括：1.明确安全管理的考评标准和流程，确保安全责任落实到位。2.建立有效的安全管理考评机制，提高全员安全意识和安全管理能力。3.通过定期考评，发现安全管理中的问题和不足，推动持续改进。4.提供安全管理评估的依据，为公司决策提供支持。第三章适用范围本制度适用于本公司所有部门和员工，包括飞行、机务、客舱、地面服务及管理层。所有员工均应遵守本制度，并参与安全管理考评工作。第四章安全管理考评规范安全管理考评应遵循以下规范：1.考评内容应涵盖各项安全管理工作，包括但不限于飞行安全、设备维护、应急管理、员工培训等。2.考评标准应根据国家和行业相关规定制定，确保符合实际情况和安全要求。3.考评方式可采用自评、互评和专家评审相结合的方式，提高考评的客观性和公正性。4.考评结果应及时反馈，并根据评估结果制定相应的改进措施。第五章考评流程安全管理考评流程包括以下几个步骤：1.准备阶段各部门应结合自身特点，制定详细的安全管理考评计划，并报送安全管理部备案。2.自评阶段各部门根据考评标准进行自评，填写评估表格，记录存在的问题和不足，并提出改进建议。3.互评阶段各部门之间应开展互评工作，互相观摩和学习，促进安全管理经验的交流与分享。4.专家评审阶段安全管理部应组织专家对各部门的自评和互评结果进行审核，确保评估的客观性和准确性。5.反馈与改进阶段考评结果应形成书面报告，反馈至各部门，并根据评估结果制定相应的整改措施，确保问题得到及时解决。第六章责任分工1.安全管理部负责组织和协调安全管理考评工作，制定考评标准和流程，并对考评结果进行汇总和分析。2.各部门负责人负责本部门安全管理考评的组织实施，确保考评工作的落实和整改措施的执行。3.全体员工积极参与安全管理考评，提出合理化建议，配合考评工作的开展，保障考评的有效性。第七章监督机制为确保安全管理考评工作的有效实施，建立以下监督机制：1.定期检查安全管理部应定期对各部门的考评工作进行检查，确保考评标准和流程的执行情况。2.记录和文档管理所有考评记录应妥善保存，确保数据的完整性和可追溯性。3.评估与反馈考评结束后，应对考评工作的效果进行评估，定期向管理层反馈考评结果及改进建议。第八章附则本制度自发布之日起生效，由安全管理部负责解释。为适应航空业发展的需要，制度内容可根据实际情况进行调整和修订，修订流程应遵循相应的审批程序。第九章未来修订流程在修订制度时，应遵循以下步骤：1.收集各部门对制度的意见和建议，进行充分讨论和评估。2.根据反馈意见，对制度进行修订，确保制度内容的科学性和合理性。3.修订后的制度应经过管理层审
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