司机 劳动合同模板

司机劳动合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于：

1.甲方为合法注册并具备运营资格的运输企业，从事货物运输业务。

2.乙方具备从事运输工作的资格，愿意为甲方提供运输服务。

3.双方经友好协商，一致同意签订本劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事运输工作的事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方应在甲方规定的运输线路和范围内，按照甲方的要求，驾驶运输车辆进行货物运输。

1.2乙方应遵守国家相关法律法规，服从甲方的工作安排，确保运输安全。

1.3乙方应按照甲方规定的操作规程进行驾驶，确保车辆正常运行。

第二条工作时间

2.1双方约定实行不定时工作制，乙方的工作时间由甲方根据运输任务需求合理调整。

2.2甲方应保证乙方每月工作时间不超过法定标准工时。

第三条工资待遇

3.1乙方工资按月计算，具体工资标准为：____________________元/月。

3.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.3甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.4乙方在工作期间，如因甲方原因导致无法正常工作，甲方应按乙方当月工资标准支付生活费。

第四条保险福利

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.2甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、病假、产假、婚假等福利待遇。

第五条离职、解约及违约责任

5.1双方协商一致，可以解除本劳动合同。

5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

5.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本劳动合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）拖欠工资的；

（3）强迫劳动的；

（4）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的。

5.4双方违反本劳动合同约定，应当承担相应的违约责任。

第六条争议解决

6.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应当协商解决。

6.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

7.3本劳动合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方驾驶执照复印件；

4.乙方健康证明；

5.乙方与其他单位签订的劳动合同解除证明（如有）。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（运输企业）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（司机）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

第三方主体（货运代理）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方为合法注册并具备运营资格的运输企业，从事货物运输业务。

2.乙方具备从事运输工作的资格，愿意为甲方提供运输服务。

3.第三方主体为专业的货运代理，负责协调甲乙双方的业务关系，提供货物运输服务。

4.双方经友好协商，一致同意签订本劳动合同，并约定第三方主体作为业务协调和结算的中间方。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事运输工作的事宜，并引入第三方主体进行业务协调和结算，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方应在甲方规定的运输线路和范围内，按照甲方的要求，驾驶运输车辆进行货物运输。

1.2乙方应遵守国家相关法律法规，服从甲方的工作安排，确保运输安全。

1.3乙方应按照甲方规定的操作规程进行驾驶，确保车辆正常运行。

1.4第三方主体负责协调甲乙双方的业务关系，包括但不限于运输合同的签订、货物信息的传递、运输费用的结算等。

第二条工作时间

2.1双方约定实行不定时工作制，乙方的工作时间由甲方根据运输任务需求合理调整。

2.2甲方应保证乙方每月工作时间不超过法定标准工时。

第三条工资待遇

3.1乙方工资按月计算，具体工资标准为：____________________元/月。

3.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.3甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.4乙方在工作期间，如因甲方原因导致无法正常工作，甲方应按乙方当月工资标准支付生活费。

第四条保险福利

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.2甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、病假、产假、婚假等福利待遇。

第五条第三方主体责权利

5.1第三方主体有权要求甲乙双方按照本合同约定履行各自的义务，并有权对违约行为进行纠正。

5.2第三方主体有权根据甲乙双方的业务需求，调整运输方案和收费标准。

5.3第三方主体有权对乙方的工作表现进行评估，并向甲方提出考核意见。

第六条甲方权益保障

6.1甲方有权要求乙方按照运输合同的约定，按时、按质、按量完成运输任务。

6.2甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

6.3甲方有权要求乙方提供相关的资质证明，包括但不限于驾驶执照、健康证明等。

第七条乙方的违约及限制条款

7.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反国家法律法规或甲方规章制度的；

（2）因乙方原因造成货物损坏、丢失或延误的；

（3）未经甲方同意，擅自改变运输路线或车辆的；

（4）泄露甲方商业秘密的。

7.2乙方在合同期内，未经甲方同意，不得与第三方主体或任何其他单位签订类似的劳动合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应当协商解决。

8.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本劳动合同一式三份，甲乙双方及第三方主体各执一份。

9.2本劳动合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

9.3本劳动合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方驾驶执照复印件；

4.乙方健康证明；

5.乙方与其他单位签订的劳动合同解除证明（如有）。

第三方介入的意义和目的：

第三方主体的介入旨在为甲乙双方提供一个专业、高效、公正的协调平台，确保货物运输业务的顺利进行，降低甲乙双方在业务过程中可能出现的风险，提高整个运输行业的运营效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为运输企业，拥有专业的运输设备和丰富的运输经验，通过主导本合同，甲方可以确保运输服务的质量，维护自身的合法权益，同时，甲方还可以通过合同条款的设置，对乙方的工作进行有效管理和监督，提高运输效率，降低运营成本。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（运输企业）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（司机）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

第三方主体（物流平台）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方为合法注册并具备运营资格的运输企业，提供货物运输服务。

2.乙方具备从事运输工作的资格，愿意加入甲方，通过第三方物流平台进行货物运输。

3.第三方物流平台为在线物流服务平台，负责连接甲方和乙方，提供信息匹配、订单管理、支付结算等服务。

4.双方经友好协商，一致同意签订本劳动合同，并约定第三方物流平台作为业务协调和结算的中间方。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事运输工作的事宜，并引入第三方物流平台进行业务协调和结算，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方应在甲方规定的运输线路和范围内，按照甲方的要求，驾驶运输车辆进行货物运输。

1.2乙方应遵守国家相关法律法规，服从甲方的工作安排，确保运输安全。

1.3乙方应按照甲方规定的操作规程进行驾驶，确保车辆正常运行。

1.4第三方物流平台负责协调甲乙双方的业务关系，包括但不限于运输合同的签订、货物信息的传递、运输费用的结算等。

第二条工作时间

2.1双方约定实行不定时工作制，乙方的工作时间由甲方根据运输任务需求合理调整。

2.2甲方应保证乙方每月工作时间不超过法定标准工时。

第三条工资待遇

3.1乙方工资按月计算，具体工资标准为：____________________元/月。

3.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.3甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.4乙方在工作期间，如因甲方原因导致无法正常工作，甲方应按乙方当月工资标准支付生活费。

第四条保险福利

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.2甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、病假、产假、婚假等福利待遇。

第五条第三方主体责权利

5.1第三方物流平台有权要求甲乙双方按照本合同约定履行各自的义务，并有权对违约行为进行纠正。

5.2第三方物流平台有权根据甲乙双方的业务需求，调整运输方案和收费标准。

5.3第三方物流平台有权对乙方的工作表现进行评估，并向甲方提出考核意见。

第六条乙方权益保障

6.1乙方有权要求甲方按照合同约定，提供必要的运输工具和设备。

6.2乙方有权要求甲方在运输过程中提供必要的指导和培训。

6.3乙方有权要求甲方在运输完成后及时支付运输费用。

第七条甲方违约及限制条款

7.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本劳动合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未按照合同约定支付乙方工资的；

（2）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险的；

（3）未提供必要的工作条件和安全保障的；

（4）强迫乙方进行违法运输活动的。

7.2甲方在合同期内，未经乙方同意，不得擅自变更运输线路或车辆。

第八条争议解决

8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应当协商解决。

8.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本劳动合同一式三份，甲乙双方及第三方物流平台各执一份。

9.2本劳动合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

9.3本劳动合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方驾驶执照复印件；

4.乙方健康证明；

5.乙方与其他单位签订的劳动