




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:__________甲方(用人单位):_______地址:_______联系人:_______联系电话:_______乙方(育婴师):_______身份证号:_______联系电话:_______根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方担任育婴师的事宜,经友好协商,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方同意在甲方家庭中担任育婴师,负责照顾婴幼儿的日常生活、饮食、卫生、教育和陪伴等工作。1.2乙方应遵守甲方的家庭规则,尊重甲方的家庭成员,维护家庭和谐。1.3乙方应按照甲方的要求,提供专业的育婴服务,确保婴幼儿的健康、安全和快乐成长。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间为_______小时,具体工作时间如下:(1)周一至周五:_______时至_______时;(2)周六至周日:_______时至_______时。2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利,如工作需要加班,甲方应支付加班工资。2.3乙方应按照甲方的要求,参加职业技能培训和考核。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币_______元(人民币大写:_______元整),甲方按月支付工资。3.2乙方的工作绩效考核结果与工资挂钩,具体考核办法由甲方制定。3.3乙方加班工资、奖金、津贴等额外收入,按照甲方的规定执行。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家法定节假日福利待遇,如工作需要加班,甲方应支付加班工资。4.3乙方在工作中发生意外伤害,甲方应按照国家的规定承担相应的赔偿责任。第五条合同的解除和终止5.1双方协商一致,可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的,应提前_______天向甲方提出书面申请,并承担相应的违约责任。5.3甲方违反本合同的约定,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。5.4合同期满,双方未续签的,本合同自然终止。第六条保密条款6.1乙方在合同期间和解除合同后,不得泄露甲方的家庭隐私和商业秘密。6.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为_______年。7.3本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。甲方(用人单位):_______乙方(育婴师):_______签订日期:_______年_______月_______日合同注意事项及解决办法:1.注意事项:(1)确保合同内容的真实、完整、准确,避免出现模糊不清或误导性的表述。(2)双方在签订合同时,应仔细阅读合同条款,明确各自的权利和义务。(3)甲方应按照合同约定支付乙方工资、加班费、奖金等收入,并为其缴纳社会保险费。(4)乙方应遵守甲方的家庭规则,提供专业的育婴服务,确保婴幼儿的安全和快乐成长。2.解决办法:(1)双方发生争议时,可先进行友好协商,寻求和解。(2)如协商不成,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。(3)如对仲裁裁决不服,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.劳动合同:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.用人单位:指雇用劳动者的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。3.劳动者:指具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系的自然人。4.社会保险:是国家通过立法建立的,为丧失劳动能力或失去工作机会的劳动者提供基本生活保障的制度。5.加班工资:是指劳动者在法定工作时间之外,继续从事工作所应得的额外工资。6.违约金:是当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,依法应当承担的民事责任。7.劳动争议:是指劳动关系双方在履行劳动合同过程中,因劳动权利和义务产生分歧而引起的争议。8.仲裁:是解决劳动争议的一种方式,由劳动争议仲裁委员会对争议双方进行调解或作出裁决。特殊应用场合及补充条款:1.婴幼儿特殊情况:场合:乙方在照顾患有特殊疾病或需要特别关照的婴幼儿时。补充条款:(1)乙方应具备相应的专业技能和经验,以应对婴幼儿的特殊需求。(2)甲方应提供有关婴幼儿健康状况、特殊需求等相关信息的资料,以便乙方更好地照顾婴幼儿。(3)乙方应遵循医生的建议,确保婴幼儿得到适当的治疗和护理。2.家庭规则与习惯:场合:甲方家庭有特殊的规则或习惯。补充条款:(1)乙方在签订合同时,应充分了解并尊重甲方的家庭规则和习惯。(2)乙方应遵守甲方的家庭纪律,不得违反甲方的家庭规则。(3)甲方应尽量提前告知乙方家庭规则和习惯,以便乙方做好相应的准备。3.工作时间与休息:场合:乙方需要加班或甲方要求乙方在法定节假日工作。补充条款:(1)甲方应与乙方协商一致,安排加班工作。(2)甲方应在法定节假日支付乙方加班工资,并保证乙方的休息时间。(3)甲方应尊重乙方的休息权利,不得强迫乙方过度劳累。4.社会保险与福利待遇:场合:乙方在工作中发生意外伤害或疾病。补充条款:(1)甲方应按时为乙方缴纳社会保险费,确保乙方享受社会保险待遇。(2)乙方在工作中发生意外伤害,甲方应承担相应的赔偿责任。(3)乙方因病或其他特殊原因需要请假时,甲方应给予乙方相应的福利待遇。附件列表
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2030中国氢化锂铝(LAH)行业经营优势与前景运行趋势建议研究报告
- 2025-2030中国止泻药行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 2025-2030中国橡胶弹性泡沫行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 2025-2030中国林业拖车行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 2025-2030中国机箱行业市场深度调研及竞争格局与投资前景研究报告
- 2025-2030中国木纤维板行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 2025-2030中国月经杯行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 2025-2030中国智能马桶行业发展分析及投资风险与战略研究报告
- 2025-2030中国智能睡眠追踪手表行业市场发展趋势与前景展望战略分析研究报告
- 2025-2030中国智能汽车行业市场全景调研与投资前景预测报告
- 托育服务中心项目可行性研究报告
- 发展新质生产力与推动高质量发展
- 呼吸内科护理新技术
- 2025版《南方凤凰台·5A教案·基础版·化学》导学案
- 财务科考勤管理制度
- 移动数字金融与电子商务反欺诈白皮书
- T-CSPSTC 110-2022 水工混凝土墩墙裂缝防治技术规程
- TPX6111B数显卧式铣镗床使用手册3
- 内蒙古包头市2024-2025学年高二语文上学期期末考试试题
- 公共管理学方法论智慧树知到期末考试答案章节答案2024年华南农业大学
- 【采购管理优化探究文献综述3000字】
评论
0/150
提交评论