大学编制聘用合同模板

大学编制聘用合同模板第一篇范文：合同编号：__________

合同签订地点：__________

合同签订日期：____年__月__日

甲方（用人单位）：__________

乙方（受聘人员）：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国高等教育法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任__________职务，从事__________工作事宜，达成如下协议：

一、聘用期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为____年。合同期满前____个月，甲乙双方应就续聘事宜进行协商。

1.2乙方在合同期内因工作需要，甲方可以调整乙方的岗位和工作内容，但调整后乙方的工资待遇不得低于原岗位水平。

二、工作内容

2.1乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。

2.2乙方工作内容主要包括：__________（具体工作内容）。

三、工作地点

3.1乙方工作地点为：__________。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、工资待遇

5.1乙方的工资标准为：__________。

5.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、劳动保护与职业培训

6.1甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施，保障乙方的人身安全和健康。

6.2甲方根据工作需要，对乙方进行职业培训和继续教育。

七、合同解除与终止

7.1合同期满或双方协商一致，本合同自行终止。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定的情形致使劳动合同终止的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2任何一方不得采取非法手段解决争议。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

9.3附件：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历、学位证书复印件；

（4）乙方工作简历；

（5）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

附件：

（1）甲方营业执照复印件；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方学历、学位证书复印件；

（4）乙方工作简历；

（5）其他相关证明材料。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订地点：__________

合同签订日期：____年__月__日

甲方（用人单位）：__________

乙方（受聘人员）：__________

丙方（第三方服务提供方）：__________

鉴于甲方需要聘用乙方担任__________职务，从事__________工作，为确保合同履行，提高工作效率，甲方委托丙方提供相关服务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、聘用期限与工作内容

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为____年。合同期满前____个月，甲乙双方应就续聘事宜进行协商。

1.2乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。

1.3乙方工作内容主要包括：__________（具体工作内容）。

二、工作地点与工作时间

2.1乙方工作地点为：__________。

2.2乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

三、工资待遇与福利

3.1乙方的工资标准为：__________。

3.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3丙方负责乙方在服务期间的生活住宿、交通、通讯等费用。

四、丙方责任与义务

4.1丙方负责乙方在服务期间的招聘、培训、考核、离职等工作。

4.2丙方应确保乙方具备履行本合同所需的资格和能力。

4.3丙方应协助甲方维护乙方的合法权益，保障乙方的劳动权益。

五、甲方的权利与义务

5.1甲方可根据工作需要调整乙方的岗位和工作内容，但不得降低乙方的工资待遇。

5.2甲方可对乙方进行考核，考核不合格者，甲方有权解除本合同。

5.3甲方可对乙方的工作成果进行评估，并支付相应报酬。

5.4甲方可要求丙方提供乙方在服务期间的相关信息，包括工作表现、培训记录等。

六、乙方的权利与义务

6.1乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

6.2乙方应按时完成工作任务，保证工作质量。

6.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理。

6.4乙方在服务期间，未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密。

七、违约责任

7.1乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

7.2丙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任：

（1）未按照约定支付乙方的工资和福利待遇的；

（2）未履行协助甲方维护乙方合法权益义务的；

（3）泄露甲方商业秘密的。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2任何一方不得采取非法手段解决争议。

九、合同解除与终止

9.1合同期满或双方协商一致，本合同自行终止。

9.2甲方在以下情况下有权单方面解除本合同：

（1）乙方违反本合同约定，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方被依法追究刑事责任的。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十一、第三方介入的意义和目的

11.1第三方介入有利于甲方集中精力进行核心业务，提高工作效率。

11.2第三方介入有利于确保乙方的工作质量和稳定性，保障甲方的利益。

十二、甲方为主导的目的和意义

12.1甲方作为合同主导方，有权对乙方的工作进行管理和监督，确保乙方履行合同义务。

12.2甲方通过本合同明确自身权益，降低风险，提高合同履行效果。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同签订地点：__________

合同签订日期：____年__月__日

甲方（委托方）：__________

乙方（受聘人员）：__________

丙方（第三方服务提供方）：__________

鉴于甲方需要委托乙方担任__________职务，从事__________工作，为确保合同履行，提供专业服务，甲方委托丙方提供相关支持，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、聘用期限与工作内容

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为____年。合同期满前____个月，甲乙双方应就续聘事宜进行协商。

1.2乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。

1.3乙方工作内容主要包括：__________（具体工作内容）。

二、工作地点与工作时间

2.1乙方工作地点为：__________。

2.2乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

三、工资待遇与福利

3.1乙方的工资标准为：__________。

3.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3丙方负责乙方在服务期间的生活住宿、交通、通讯等费用。

四、丙方责任与义务

4.1丙方负责乙方在服务期间的招聘、培训、考核、离职等工作。

4.2丙方应确保乙方具备履行本合同所需的资格和能力。

4.3丙方应协助甲方维护乙方的合法权益，保障乙方的劳动权益。

五、乙方的权利与义务

5.1乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

5.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护措施。

5.3乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

5.4乙方有权要求丙方提供必要的服务和支持，确保其工作顺利开展。

六、甲方的权利与义务

6.1甲方可根据工作需要调整乙方的岗位和工作内容，但需确保乙方的工作条件和生活待遇不受影响。

6.2甲方可对乙方的工作成果进行评估，并支付相应报酬。

6.3甲方可要求丙方提供乙方在服务期间的相关信息，包括工作表现、培训记录等。

七、违约责任

7.1甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）未按照约定支付乙方的工资和福利待遇的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

7.2丙方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应责任：

（1）未按照约定提供乙方所需服务的；

（2）泄露乙方商业秘密的；

（3）未履行协助甲方维护乙方合法权益义务的。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2任何一方不得采取非法手段解决争议。

九、合同解除与终止

9.1合同期满或双方协商一致，本合同自行终止。

9.2乙方在以下情况下有权单方面解除本合同：

（1）甲方未履行合同约定的义务，严重损害乙方权益的；

（2）甲方被依法追究刑事责任的。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。