2024年兼职工作人员劳动协议样本

2024年兼职工作人员劳动协议样本版A版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（用人单位）1.2乙方（兼职工作人员）第二条兼职工作内容及要求2.1工作内容2.2工作要求第三条工作时间及地点3.1工作时间3.2工作地点第四条劳动报酬4.1报酬标准4.2支付方式4.3支付时间第五条社会保险及福利待遇5.1社会保险5.2福利待遇第六条保密协议6.1保密内容6.2保密期限第七条违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约第八条争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径第九条其他约定9.1培训9.2交通工具9.3住宿9.4甲方提供的其他资源第十条合同的生效、变更与解除10.1合同生效10.2合同变更10.3合同解除第十一条合同期限11.1合同开始日期11.2合同结束日期第十二条甲方权利和义务12.1甲方权利12.2甲方义务第十三条乙方权利和义务13.1乙方权利13.2乙方义务第十四条双方约定事项14.1双方的其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条兼职工作内容及要求2.1工作内容：乙方在甲方的指导下，负责_____________工作。具体工作内容和要求见附件一。2.2工作要求：乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量，并遵守甲方的各项规章制度。第三条工作时间及地点3.1工作时间：乙方的工作时间按照甲方的实际需要确定，具体工作时间见附件二。3.2工作地点：乙方的工作地点为_____________。第四条劳动报酬4.1报酬标准：乙方的报酬标准为每小时_____________元。4.2支付方式：甲方通过_____________方式支付乙方工资，每月_____________日前支付上一个月的工资。4.3支付时间：甲方按照实际工作时间支付乙方工资。第五条社会保险及福利待遇5.1社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2福利待遇：乙方享有国家法定的节假日休息权和年休假权。乙方的工作时间不符合享受带薪年休假的条件的，甲方按照实际工作时间支付乙方年休假工资。第六条保密协议6.1保密内容：乙方在甲方工作期间，接触到的关于甲方经营管理的商业秘密、技术秘密和其他不为公众所知悉的信息，包括但不限于客户信息、销售策略、财务数据等。6.2保密期限：乙方的保密期限为自双方签订本合同之日起至合同终止或解除之日起_____________年。第七条违约责任7.1甲方违约：甲方未按照本合同约定支付乙方工资、未为乙方缴纳社会保险或者未按照约定提供工作条件的，甲方应当支付乙方违约金，违约金的标准为_____________元。7.2乙方违约：乙方未按照甲方的要求完成工作任务、未按照约定时间出勤或者未遵守甲方规章制度的，乙方应当支付甲方违约金，违约金的标准为_____________元。第八条争议解决8.1协商解决：甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商的方式解决。8.2调解解决：协商不成的，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。8.3法律途径：调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1培训：甲方应根据乙方的实际情况提供必要的培训，以提高乙方的业务水平和工作能力。9.2交通工具：乙方根据工作需要，有权使用甲方提供的交通工具。具体使用办法见附件三。9.3住宿：如需乙方在公司住宿，住宿条件和费用等具体事项见附件四。9.4甲方提供的其他资源：甲方应根据乙方的实际工作需要，提供其他必要的资源和便利条件。第十条合同的生效、变更与解除10.1合同生效：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。10.2合同变更：本合同的变更应经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。10.3合同解除：双方同意解除本合同的，应书面协商一致，并办理相关手续。第十一条合同期限11.1合同开始日期：本合同自_____________年_____________月_____________日起生效。11.2合同结束日期：本合同有效期为_____________年，自合同开始日期起计算。第十二条甲方权利和义务12.1甲方权利：甲方有权根据实际工作需要，合理安排乙方的工作内容和时间。12.2甲方义务：甲方应按照本合同约定，向乙方支付工资并缴纳社会保险。第十三条乙方权利和义务13.1乙方权利：乙方有权根据本合同约定，要求甲方支付工资和缴纳社会保险。13.2乙方义务：乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。第十四条双方约定事项14.1双方的其他约定事项：甲乙双方经协商一致，可以在本合同附件五中约定其他事项。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：工作内容说明详细描述乙方的工作任务、工作标准、工作成果等方面的具体要求。附件二：工作时间表明确乙方的每日工作时间、每周工作时间以及特殊工作时间安排。附件三：交通工具使用办法规定乙方使用甲方提供交通工具的条件、范围、使用时间、维护责任等。附件四：住宿安排详细说明乙方住宿的地点、条件、费用、入住和退房程序等。附件五：其他约定事项甲乙双方根据实际情况，约定的其他事项，如乙方的工作培训、甲方提供的资源等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定支付乙方工资。2.甲方未为乙方缴纳社会保险。3.甲方未按照约定提供工作条件。4.乙方未按照甲方的要求完成工作任务。5.乙方未按照约定时间出勤。6.乙方未遵守甲方规章制度。责任认定标准：1.甲方违约：甲方应支付乙方违约金，违约金的标准为未支付工资的金额的两倍。示例说明：甲方未支付乙方5000元工资，乙方可要求支付10000元违约金。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：本合同是甲乙双方建立的劳动关系，约定乙方的劳动条件、劳动报酬、工作时间、解除和终止合同等事项的书面文件。2.兼职工作人员：指在甲方从事非全日制工作的劳动者，其工作时间、工作任务、报酬等事项与全日制工作人员有所不同。3.劳动报酬：乙方为完成工作任务所应得的工资、奖金、津贴等。4.社会保险：甲方依法为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.违约金：一方违反合同约定，应向另