互联网市场营销助理劳动合同范本

互联网市场营销助理劳动合同范本合同目录第一章总则1.1本合同的签订宗旨1.2本合同的适用范围1.3本合同的签订主体第二章工作内容2.1工作职责2.2工作任务2.3工作时间第三章劳动报酬3.1薪酬结构3.2绩效考核3.3薪酬支付方式及时间第四章试用期4.1试用期限4.2试用期的劳动报酬4.3试用期的考核第五章合同的履行和解除5.1双方的权利和义务5.2合同的解除条件5.3合同解除后的经济补偿第六章保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3保密违约责任第七章知识产权7.1职务作品的权利归属7.2技术成果的权益分配7.3商业秘密的保护第八章劳动争议解决8.1劳动争议的解决方式8.2劳动争议的调解8.3劳动仲裁第九章违约责任9.1违约行为9.2违约责任9.3违约赔偿第十章法律适用和争议解决10.1合同的生效10.2法律适用10.3争议解决第十一章其他条款11.1合同的修改和补充11.2合同的解除和终止11.3双方约定的其他事项第十二章附则12.1本合同的签订日期12.2本合同的签订地点12.3本合同的有效期第十三章附件13.1相关法律法规13.2合同解除证明13.3其他相关文件第十四章签署页14.1甲方（用人单位）签字14.2乙方（劳动者）签字14.3见证人签字合同编号_________第一章总则1.1本合同的签订宗旨为明确双方的权利和义务，确保甲方（用人单位）与乙方（劳动者）在互联网市场营销助理岗位上的良好合作关系，甲乙双方经协商一致，特订立本劳动合同。1.2本合同的适用范围本合同适用于甲方招聘的互联网市场营销助理岗位，乙方自愿从事该岗位工作。1.3本合同的签订主体甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________第二章工作内容2.1工作职责乙方作为互联网市场营销助理，主要职责包括但不限于：（1）负责市场信息的收集与分析；（2）参与市场策划与推广活动；（3）协助完成市场营销任务的执行；（4）完成甲方交办的其他工作。2.2工作任务（1）定期提交市场分析报告；（2）参与制定营销策略并执行；（3）负责线上广告投放及效果跟踪；（4）维护客户关系，提高客户满意度。2.3工作时间乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制。第三章劳动报酬3.1薪酬结构乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成。3.2绩效考核乙方的绩效考核根据工作完成情况、工作质量和工作态度等方面进行。3.3薪酬支付方式及时间乙方的工资支付方式为月结，每月_________日前支付上月工资。第四章试用期4.1试用期限乙方的试用期为_________个月。4.2试用期的劳动报酬乙方在试用期的工资为约定基本工资的百分之_________。4.3试用期的考核甲方对乙方在试用期内的工作表现进行考核，考核合格者将继续履行本合同。第五章合同的履行和解除5.1双方的权利和义务（1）甲方提供适当的工作条件和环境；（2）乙方认真履行工作职责，遵守甲方规章制度；（3）双方应遵守国家法律法规，维护劳动关系的稳定。5.2合同的解除条件（1）双方协商一致解除合同；（2）乙方严重违反甲方规章制度；（3）乙方不能胜任工作，经过培训后仍不能胜任；（4）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行。5.3合同解除后的经济补偿双方按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，办理合同解除后的经济补偿手续。第六章保密协议6.1保密内容乙方需对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密义务自本合同解除或终止之日起持续有效_________年。6.3保密违约责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第七章知识产权7.1职务作品的权利归属乙方创作的职务作品，其知识产权归甲方所有。7.2技术成果的权益分配乙方在工作中产生的技术成果，其权益按照甲乙双方的约定分配。7.3商业秘密的保护乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第八章劳动争议解决8.1劳动争议的解决方式如双方在履行本合同过程中发生劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2劳动争议的调解双方可以约定劳动争议的调解机构，也可以自愿选择第三方调解。8.3劳动仲裁如劳动争议未能通过协商和调解解决，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九章违约责任9.1违约行为双方应严格履行本合同的约定，任何一方违反合同规定，均应承担违约责任。9.2违约责任违约方应赔偿因此给对方造成的损失，并支付相应的违约金。9.3违约赔偿赔偿金额根据违约方的违约程度和实际损失确定。第十章法律适用和争议解决10.1合同的生效本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.3争议解决本合同项下的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一章其他条款11.1合同的修改和补充本合同的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式签订。11.2合同的解除和终止本合同的解除和终止，应遵循相关法律法规的规定，并办理相应的手续。11.3双方约定的其他事项双方可以根据实际情况，约定其他与本合同有关的事项。第十二章附则12.1本合同的签订日期本合同签订日期为：_________年_________月_________日。12.2本合同的签订地点本合同签订地点为：_________。12.3本合同的有效期本合同自签字盖章之日起生效，有效期为_________年。第十三章附件13.1相关法律法规13.2合同解除证明13.3其他相关文件第十四章签署页14.1甲方（用人单位）签字14.2乙方（劳动者）签字14.3见证人签字多方为主导时的，附件条款及说明附加条款一：甲方为主导时的特殊条款1.1甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位职责和工作内容。说明：甲方根据业务发展需要，有权适时调整乙方的岗位职责和工作内容，以确保工作的顺利进行。1.2甲方有权对乙方的工作进行考核和评估。说明：甲方有权对乙方的工作表现进行定期考核和评估，以保证乙方的的工作质量符合甲方的要求。1.3甲方可根据实际情况调整乙方的薪酬结构及标准。说明：甲方根据公司的经营状况和市场行情，有权适时调整乙方的薪酬结构及标准，但应保证乙方的薪酬不低于当地最低工资标准。附加条款二：乙方为主导时的特殊条款2.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源。说明：乙方有权要求甲方提供适当的工作条件和资源，以保证乙方能够顺利履行工作职责。2.2乙方有权对甲方的决策提出建议和意见。说明：乙方在工作中，有权对甲方的决策提出建议和意见，以促进甲方的决策更加合理和科学。2.3乙方有权在合同约定的工作时间内享有休息和休假的权利。说明：乙方在工作时间内，有权享有法定的休息时间和休假权利，甲方不得随意剥夺。附加条款三：第三方中介为主导时的特殊条款3.1第三方中介应保证甲乙双方的合法权益。说明：第三方中介在协助甲乙双方签订合同时，应确保双方的合法权益得到保障，不得损害任何一方的利益。3.2第三方中介应负责处理合同履行过程中的争议和问题。说明：第三方中介在合同履行过程中，应负责处理甲乙双方发生的争议和问题，以保证合同的顺利履行。3.3第三方中介有权收取约定的中介费用。说明：第三方中介在协助甲乙双方签订合同时，有权按照约定收取中介费用，甲方和乙方应予以支付。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照副本复印件2.乙方（劳动者）身份证复印件3.第三方中介机构资质证书复印件4.互联网市场营销助理岗位职责说明5.市场信息收集与分析工作规范6.市场营销策划与推广活动方案7.工作时间表和休息休假安排8.薪酬结构表和绩效考核办法9.保密协议文本10.知识产权归属确认书11.法律法规相关文件12.合同解除证明模板13.其他相关文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供工作条件或资源2.甲方未按时支付工资或奖金3.甲方未按约定提供休假或休息时间4.甲方未按约定履行保密义务5.甲方未按约定履行知识产权归属约定6.乙方未按约定完成工作任务或工作质量不符合要求7.乙方未按约定履行保密义务8.乙方未按约定遵守甲方规章制度9.第三方中介未按约定提供服务或损害甲乙双方权益10.第三方中介未按约定处理争议和问题三、法律名词及解释：1.劳动合同：表明甲乙双方劳动关系的书面协议2.试用期：劳动者在劳动合同期内，为适应工作而约定的期限3.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬4.绩效考核：评估劳动者工作绩效的一种管理方法5.保密义务：劳动者对工作中获悉的保密信息予以保密的义务6.知识产权：权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利7.违约金：违约方因违约行为而支付给对方的一种经济赔偿8.劳动争议：劳动者与用人单位之间因劳动权利义务发生分歧而产生的争议9.仲裁：一种通过第三方公正机构解决争议的方式10.诉讼：当事人通过法院解决争议的一种法律程序四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作条件不满足：与甲方沟通协商，要求提供必要的工作条件和资源2.薪酬支付不及时：提醒甲方按时支付工资，必要时寻求法律帮助3.休假休息权益受损：维护自己的合法权益，要求甲方遵守休假休息规定4.保密义务被违反：采取法律手段，要求违约方承担违约责任5.知识产权被侵犯：寻求法律保护，要求侵权方停止侵权行