工厂和人力资源合同范本（2篇）

工厂和人力资源合同范本甲方（用人单位）：_________法定代表人：_________地址：_____________________联系电话：_______________乙方（员工）：_________身份证号：_____________地址：_____________________联系电话：_______________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方在甲方工作的事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1.1乙方同意在甲方的工厂从事________________（具体岗位）工作。1.2工作地点为：______________（甲方工厂所在地）。二、合同期限2.1本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作时间及休息休假3.1甲方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。3.2乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假权益。四、工资待遇4.1乙方的基本工资为人民币____元/月。4.2乙方的工资将在每月的____日通过银行转账支付至乙方指定的银行账户。4.3乙方享有绩效奖金、加班费等其他工资待遇。五、社会保险及福利5.1甲方为乙方办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇。六、劳动纪律及规章制度6.1乙方应遵守甲方的劳动纪律及规章制度，服从管理，完成工作任务。6.2乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照公司的相关规定给予处理。七、解除与终止7.1甲乙双方可以在本合同约定的期限内提前解除或终止本合同。7.2一方解除或终止本合同的，应提前____日书面通知对方。八、争议解决8.1本合同在履行过程中，如发生争议，应由双方协商解决；协商不成的，可向合同签订地劳动仲裁委员会申请仲裁。九、其他9.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：______日期：____年____月____日乙方（签字）：______日期：____年____月____日工厂和人力资源合同范本（二）甲方（工厂）：________________乙方（人力资源公司）：________________鉴于甲方需要招聘员工，乙方是一家专业的人力资源服务公司，双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：一、服务内容乙方应为甲方提供以下人力资源服务：1.招聘员工；2.培训员工；3.管理员工；4.其他约定的服务。二、服务期限本合同的服务期限为自本合同签订之日起至________年____月____日止。三、服务费用甲方应按照本合同约定向乙方支付服务费，服务费的支付方式为________。四、权利与义务1.甲方有权监督乙方的工作，确保其提供的服务质量符合约定的标准。2.乙方有义务按照约定的时间和方式完成服务，并保证服务的质量。3.甲方有义务按照约定的时间和方式支付服务费。4.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资料。五、违约责任如甲乙任何一方违反本合同的任何条款，违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。六、争议解决如甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。七、其他本合同自双方签字盖章之日起