临沂餐饮服务行业劳动合同样本

临沂餐饮服务行业劳动合同样本合同目录第一章总则1.1合同主体1.2合同目的1.3合同效力1.4合同解除第二章工作内容2.1工作职责2.2工作时间2.3工作地点第三章劳动报酬3.1工资待遇3.2奖金制度3.3津贴补贴3.4工资支付时间第四章劳动关系4.1合同期限4.2试用期规定4.3员工培训4.4保密协议第五章劳动保障5.1社会保险5.2福利待遇5.3劳动保护第六章劳动纪律6.1考勤制度6.2请假制度6.3奖惩制度第七章合同变更与解除7.1合同变更7.2合同解除7.3经济补偿第八章争议解决8.1劳动争议解决方式8.2仲裁程序8.3法律适用第九章违约责任9.1违约行为9.2违约责任9.3损失赔偿第十章附则10.1合同生效10.2合同修改10.3合同解除第十一章其他约定11.1知识产权11.2商业秘密11.3竞业限制第十二章双方协商事项12.1双方权利义务12.2双方协商内容12.3协商结果第十三章附件13.1附件一：岗位职责描述13.2附件二：工资明细表13.3附件三：保密协议第十四章签署页14.1甲方（用人单位）签字14.2乙方（劳动者）签字14.3日期合同编号_________第一章总则1.1合同主体1.1.1甲方（用人单位）名称：_________1.1.2乙方（劳动者）姓名：_________1.2合同目的1.3合同效力1.4合同解除1.4.1解除条件1.4.2解除程序第二章工作内容2.1工作职责2.1.1乙方岗位职责：_________2.2工作时间2.2.1工作小时：_________2.2.2休息日安排：_________2.3工作地点2.3.1工作地点：_________第三章劳动报酬3.1工资待遇3.1.1基本工资：_________3.1.2绩效奖金：_________3.2奖金制度3.3津贴补贴3.3.1津贴名称：_________3.3.2补贴标准：_________3.4工资支付时间3.4.1支付日期：_________3.4.2支付方式：_________第四章劳动关系4.1合同期限4.1.1合同起始日期：_________4.1.2合同终止日期：_________4.2试用期规定4.2.1试用期时长：_________4.2.2试用期工资：_________4.3员工培训4.3.1培训内容：_________4.3.2培训时间：_________4.4保密协议4.4.1保密信息：_________4.4.2保密期限：_________第五章劳动保障5.1社会保险5.1.1保险项目：_________5.1.2保险缴费比例：_________5.2福利待遇5.2.1福利待遇内容：_________5.2.2福利待遇实施时间：_________5.3劳动保护5.3.1保护措施：_________5.3.2保护用品：_________第六章劳动纪律6.1考勤制度6.1.1考勤方式：_________6.1.2迟到早退处罚：_________6.2请假制度6.2.1请假程序：_________6.2.2请假处罚：_________6.3奖惩制度6.3.1奖励方式：_________6.3.2惩罚措施：_________第七章合同变更与解除7.1合同变更7.1.1变更条件：_________7.1.2变更程序：_________7.2合同解除7.2.1解除条件：_________7.2.2解除程序：_________7.3经济补偿7.3.1补偿标准：_________7.3.2补偿支付时间：_________第八章争议解决8.1劳动争议解决方式8.1.1协商解决8.1.2调解解决8.1.3仲裁解决8.2仲裁程序8.2.1仲裁申请8.2.2仲裁庭组成8.2.3仲裁裁决8.3法律适用8.3.1适用法律8.3.2司法解释第九章违约责任9.1违约行为9.1.1甲方违约行为9.1.2乙方违约行为9.2违约责任9.2.1甲方违约责任9.2.2乙方违约责任9.3损失赔偿9.3.1赔偿范围9.3.2赔偿计算方式第十章附则10.1合同生效10.1.1生效条件10.1.2生效时间10.2合同修改10.2.1修改程序10.2.2修改内容10.3合同解除10.3.1解除条件10.3.2解除程序第十一章其他约定11.1知识产权11.1.1知识产权保护11.1.2保护措施11.2商业秘密11.2.1商业秘密定义11.2.2保密义务11.3竞业限制11.3.1限制范围11.3.2限制期限第十二章双方协商事项12.1双方权利义务12.1.1甲方权利义务12.1.2乙方权利义务12.2双方协商内容12.2.1协商事项12.2.2协商结果第十三章附件13.1附件一：岗位职责描述13.2附件二：工资明细表13.3附件三：保密协议第十四章签署页14.1甲方（用人单位）签字14.2乙方（劳动者）签字14.3日期[此处留白，用于填写甲方和乙方签字及日期]多方为主导时的，附件条款及说明1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明甲方附加条款一：试用期评估条款内容：在试用期期间，甲方有权对乙方的的工作表现进行评估，以确定乙方是否符合岗位需求。说明：该条款旨在确保乙方在试用期内能够达到甲方对岗位的要求，如乙方未能通过试用期评估，甲方有权终止合同。甲方附加条款二：技能培训条款内容：甲方应提供必要的技能培训，以帮助乙方更好地胜任工作。说明：该条款旨在确保乙方具备完成工作任务所需的技能和知识，提高工作效率和质量。甲方附加条款三：工作地点变动条款内容：如甲方工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。说明：该条款旨在适应甲方业务发展的需要，但甲方应提前通知乙方，并尽量减少对乙方生活造成的影响。2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明乙方附加条款一：劳动保障权益条款内容：乙方有权享受国家规定的劳动保障权益，包括但不限于社会保险、福利待遇等。说明：该条款旨在保障乙方在合同期间的合法权益，确保乙方在遇到风险时得到必要的保障。乙方附加条款二：个人发展条款内容：乙方有权参加与工作相关的培训和晋升机会。说明：该条款旨在鼓励乙方不断提升自身能力，为个人职业发展提供支持。乙方附加条款三：隐私保护条款内容：甲方应保护乙方的个人信息和隐私，不得泄露给无关第三方。说明：该条款旨在保护乙方的个人隐私权益，防止个人信息被滥用。3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明第三方中介附加条款一：中介服务费用条款内容：甲方应支付给第三方中介一定的服务费用，作为中介服务的报酬。说明：该条款旨在明确甲方支付给第三方中介的服务费用，确保合同的顺利进行。第三方中介附加条款二：中介责任条款内容：第三方中介应对乙方的真实身份和资格进行核实，确保甲方与合格的乙方签订合同。说明：该条款旨在确保甲方与合适的劳动者签订合同，避免因劳动者不合适导致的损失。第三方中介附加条款三：保密协议条款内容：第三方中介有义务保守甲方和乙方的商业秘密，不得泄露给无关第三方。说明：该条款旨在保护甲方和乙方的商业秘密，防止信息泄露给竞争对手或其他无关方。附件及其他补充说明一、附件列表：1.岗位职责描述2.工资明细表3.保密协议4.技能培训计划5.社会保险及福利待遇证明6.商业秘密保护措施说明7.竞业限制协议8.工作地点变动通知9.试用期评估表10.劳动争议解决协议二、违约行为及认定：1.甲方违约行为a.未按时支付工资b.未提供合同约定的工作条件c.提前解除合同未支付经济补偿2.乙方违约行为a.未按时完成工作任务b.违反保密协议泄露商业秘密c.违反竞业限制协议从事竞争性工作3.第三方中介违约行为a.未核实乙方身份和资格b.泄露甲方和乙方商业秘密c.提供虚假招聘信息三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的关于劳动条件和劳动报酬的协议。2.试用期：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，用于考察劳动者是否符合岗位要求的期限。3.经济补偿：指用人单位依法支付给劳动者的，因解除或终止劳动合同而产生的经济补偿。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。5.竞业限制：指用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，限制劳动者在合同终止后在一定期限内从事与原工作相关的竞争性行为的条款。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题解决办法：查阅工资明细表，确认工资支付时间及方式，如有疑问，及时与甲方沟通解决。2.工作条件不符合约定解决办法：对照合同条款，与甲方协商改善工作条件，如协商不成，可依法申请仲裁或诉讼。3.保密协议泄露解决办法：立即与泄露方沟通，要求其停止违法行为，并可依法要求赔偿损失。4.竞业限制争议解决办法：查阅竞业限制协议，确认协议内容，如有争议，可依法申请仲裁或诉讼。五、所有应用场景：1.甲方（用人单位）与乙方（劳动者）签订劳动合同。2.第三方中介参与招聘过程，提