版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
互联网财务经理劳动合同范本合同目录第一章总则1.1合同双方1.2合同目的1.3合同效力1.4合同解除第二章工作内容2.1工作职责2.2工作时间2.3工作地点第三章劳动报酬3.1薪资结构3.2奖金制度3.3薪酬支付第四章试用期4.1试用期期限4.2试用期考核4.3试用期工资第五章保险福利5.1社会保险5.2商业保险5.3福利待遇第六章劳动保护6.1劳动条件6.2劳动安全6.3健康体检第七章培训与发展7.1培训机会7.2职业发展7.3培训费用第八章保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3泄密责任第九章知识产权9.1知识产权归属9.2知识产权保护9.3知识产权使用第十章劳动合同的变更、解除和终止10.1变更情形10.2解除条件10.3终止条件第十一章争议解决11.1协商解决11.2调解仲裁11.3法律途径第十二章其他约定12.1通知与送达12.2合同修改12.3附件第十三章违约责任13.1违约情形13.2违约责任13.3违约赔偿第十四章合同的生效、修改和解除14.1生效条件14.2修改条件14.3解除条件合同编号:_________第一章总则1.1合同双方1.1.1甲方(用人单位):_______1.1.2乙方(劳动者):_______1.2合同目的1.3合同效力1.3.1合同自双方签字盖章之日起生效1.3.2合同有效期为____年,自合同生效之日起计算1.4合同解除1.4.1双方同意解除合同的1.4.2乙方严重违反甲方规章制度的1.4.3乙方因_______原因不能继续履行合同的第二章工作内容2.1工作职责2.1.1乙方担任互联网财务经理,负责财务规划、预算管理、成本控制等工作2.2工作时间2.2.1乙方每周工作____小时,每周休息日为____天2.3工作地点2.3.1乙方的办公地点为_______第三章劳动报酬3.1薪资结构3.1.1乙方的基本工资为每月____元3.1.2乙方的奖金根据工作绩效发放3.2奖金制度3.2.1乙方完成年度业绩目标的,可获得年度奖金3.2.2乙方获得专利或成果奖励的,可获得一次性奖金3.3薪酬支付3.3.1甲方每月____日前向乙方支付工资3.3.2甲方依法为乙方缴纳社会保险和公积金第四章试用期4.1试用期期限4.1.1乙方的试用期为____个月4.2试用期考核4.2.1甲方在试用期结束时对乙方的工作进行考核4.3试用期工资4.3.1乙方的试用期工资为每月____元第五章保险福利5.1社会保险5.1.1甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险5.2商业保险5.2.1甲方为乙方购买____万元的意外伤害保险5.3福利待遇5.3.1乙方享受国家法定节假日休息5.3.2乙方享受每年一次的健康体检第六章劳动保护6.1劳动条件6.1.1甲方提供符合国家安全标准的劳动环境6.2劳动安全6.2.1甲方对乙方进行劳动安全培训6.2.2乙方应遵守甲方制定的安全操作规程6.3健康体检6.3.1甲方每年为乙方安排一次健康体检第八章保密协议8.1保密内容8.1.1乙方应对甲方的商业秘密、财务数据、客户信息等保密信息保密8.2保密期限8.2.1乙方的保密义务自合同生效之日起计算,至合同解除或终止后____年止8.3泄密责任8.3.1乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方损失第九章知识产权9.1知识产权归属9.1.1乙方在工作中创造的知识产权,属于甲方所有9.2知识产权保护9.2.1甲方应采取措施保护乙方的知识产权9.3知识产权使用9.3.1乙方经甲方同意,可以使用甲方拥有的知识产权第十章劳动合同的变更、解除和终止10.1变更情形10.1.1双方同意变更合同内容的,应签订书面变更协议10.2解除条件10.2.1乙方提前____天书面通知甲方解除合同10.2.2甲方根据法律规定或合同约定解除合同10.3终止条件10.3.1合同有效期届满的10.3.2乙方达到法定退休年龄的第十一章争议解决11.1协商解决11.1.1双方应通过协商解决合同争议11.2调解仲裁11.2.1双方可向劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁11.3法律途径11.3.1双方可依法向人民法院提起诉讼第十二章其他约定12.1通知与送达12.1.1双方通过书面形式通知对方,送达地址为合同中载明的地址12.2合同修改12.2.1合同的修改需双方书面同意,并由双方签字盖章12.3附件12.3.1合同附件包括乙方的简历、岗位职责描述等第十三章违约责任13.1违约情形13.1.1乙方未履行合同义务的,应承担违约责任13.2违约责任13.2.1乙方违约的,应赔偿甲方因此造成的损失13.3违约赔偿13.3.1乙方的违约赔偿金额不超过乙方试用期工资的____倍第十四章合同的生效、修改和解除14.1生效条件14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效14.2修改条件14.2.1合同的修改需双方书面同意,并由双方签字盖章14.3解除条件14.3.1合同解除的条件和方法按照第十章的约定执行(合同方签字)甲方(用人单位):________________乙方(劳动者):________________签订日期:________________多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明1.额外培训条款甲方有权根据业务需要,安排乙方参加额外的培训课程,乙方应积极配合并提供所需的时间和精力。培训期间的工资待遇按照双方另行协商的规定执行。2.业务考核条款甲方对乙方的业务表现进行定期考核,考核结果作为评价乙方工作绩效的重要依据。乙方未能通过考核的,甲方有权根据实际情况调整乙方的职位或工资待遇。3.加班规定甲方根据业务需要,要求乙方加班的,应提前通知乙方,并按照国家规定支付加班费。乙方有权拒绝无理的加班要求,甲方不得因此降低乙方的工资待遇或进行处罚。4.保密义务延长条款如乙方在合同解除或终止后继续涉及甲方商业秘密的工作,甲方有权要求乙方继续履行保密义务,直至相关商业秘密公开或不再具有保密性。5.竞业限制条款甲方有权根据实际情况,要求乙方在合同解除或终止后一定期限内不得从事与甲方业务相同或相似的工作。竞业限制的期限、范围和赔偿责任等事项,双方应另行协商确定。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明1.职业发展计划乙方有权了解甲方的职业发展计划,并在双方协商一致的基础上,参与制定个人的职业发展路径。甲方应给予乙方相应的培训和晋升机会。2.劳动条件改善条款乙方有权向甲方提出改善劳动条件的建议,甲方应在合理范围内积极采纳并采取相应措施。3.福利待遇申请条款乙方有权根据国家法律法规和甲方规章制度,申请相应的福利待遇,如年假、病假等。甲方应依法予以批准并提供必要的帮助。4.知识产权归属条款乙方在工作中创造的知识产权,除涉及甲方商业秘密的部分外,属于乙方所有。乙方向甲方提供知识产权的使用权,甲方应按照双方约定支付相应的报酬。5.解除合同预告期条款乙方有权在合同解除或终止前一定期限内,提前通知甲方解除合同。预告期的长度和通知方式,双方应另行协商确定。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明1.第三方中介服务条款甲方和乙方同意,如合同的履行涉及第三方中介服务,中介服务的费用、质量标准和责任等事项,由甲方、乙方和中介方共同协商确定。2.第三方支付条款如合同的履行涉及第三方支付,如工资发放、保险缴纳等,甲方和乙方应确保第三方支付的安全性和可靠性,并遵守相关法律法规。3.第三方数据共享条款甲方和乙方同意,在合同履行过程中,如需向第三方共享乙方个人信息或业务数据,应事先征求乙方同意,并确保第三方遵守相关的保密和信息安全义务。4.第三方合作条款甲方和乙方同意,在合同履行过程中,如甲方与第三方进行业务合作,乙方有权要求甲方提供第三方的主体信息、业务内容和合作方式等事项的详细说明。5.第三方违约责任条款如第三方在合同履行过程中违约,导致甲方或乙方损失的,甲方和乙方应按照合同约定和法律规定,向对方承担相应的违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表:1.乙方简历2.岗位职责描述3.培训课程安排4.业务考核标准5.加班记录6.保密协议附件7.竞业限制协议8.职业发展计划附件9.劳动条件改善建议书10.福利待遇申请表格11.知识产权归属证明12.第三方中介服务协议13.第三方支付协议14.第三方数据共享协议15.第三方合作协议二、违约行为及认定:1.乙方未履行合同义务,如迟到、早退、擅自离职等。2.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密。3.乙方违反竞业限制约定,从事与甲方业务相同或相似的工作。4.甲方未按时支付工资、奖金等。5.甲方未提供合同约定的培训、晋升机会。6.甲方未按照约定提供劳动条件改善。7.甲方未依法为乙方缴纳社会保险和公积金。8.第三方中介未按照约定提供服务。9.第三方支付服务出现故障,导致工资发放不及时。10.第三方数据共享导致乙方个人信息泄露。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间建立的一种劳动关系。2.保密义务:劳动者在劳动合同期间对用人单位的商业秘密承担保密义务。3.竞业限制:用人单位要求劳动者在合同解除或终止后一定期限内不得从事与用人单位业务相同或相似的工作。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,强制用人单位和劳动者缴纳的一种社会保障制度。5.公积金:用人单位和劳动者按照一定比例缴纳的一种住房资金。6.加班费:劳动者在法定工作时间之外工作,用人单位支付的额外工资。7.违约金:违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按约定履行保密义务。解决办法:协商解决,乙方承担违约责任,赔偿甲方损失。2.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:甲方补发工资,并向乙方支付迟延支付的利息。3.问题:甲方未提供合同约定的培训机会。解决办法:甲方安排培训,或向乙方支付培训费用。4.问题:第三方中介服务未达到约定标准。解决办法:与中介协商解决,或按照合同约定索赔。5.问题:第三方支付服务出现故障。解决办法:与
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 高支模应急预案
- 信用卡消费担保合同模板
- 老年智能家居安装合同
- 2024至2030年中国纯棉印花T恤数据监测研究报告
- 博物馆文物藏品购买合同
- 公司工作服管理规章制度
- 2024至2030年中国玉石腰佩数据监测研究报告
- 工程砌墙现场管理合同
- 工程砌墙秩序维护协议
- 砌墙工程噪音控制协议
- 地 理气温的变化和分布课时1课件-2024-2025学年七年级地理上册(人教版2024)
- Unit4+My+space++Reading++The+1940s+House+课件高中英语沪教版(2020)必修第一册
- 4.1 中国特色社会主义进入新时代 课件高中政治统编版必修一中国特色社会主义-1
- 海淀区高一年级第一学期期末数学试题含答案
- 2025年公务员考试时政专项测验100题及答案
- TSG ZF003-2011《爆破片装置安全技术监察规程》
- 电动汽车充电设施及场站测试评价规范第3部分:场站服务能力
- 2025届北京西城14中高二生物第一学期期末检测模拟试题含解析
- 消防安全方案及措施
- 《春秋》导读学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- 工商管理大类的课程设计
评论
0/150
提交评论