新版加油站安全生产规章制度

XXX加油站（普通合伙）安全生产规章制度（加油站整体图放置处）文件名称XXX加油站（普通合伙）安全生产规章制度文件编号版本号XXX修订第1版起草人起草日期XXX年月日审核人审核日期XXX年月日批准人批准日期XXX年月日颁布日期XXX年6月1日生效日期XXX年月日XXX加油站安全生产规章制度颁布令各部门：根据2021年6月10日第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议《关于修改<中华人民共和国安全生产法>的决定》,《安全生产法》做了第三次修正，并于2021年9月1日施行。第四条规定：“生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度，加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条件，加强安全生产标准化、信息化建设，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机制，提高安全生产水平，确保安全生产。”安全生产规章制度，是以全员安全生产责任制为核心制定的，指引和约束人们在安全生产方面行为的制度，是安全生产的行为准则。大量事实证明不重视规章制度建设，全员安全生产责任制得不到落实，极易出现生产安全事故。为此，按照《安全生产法》、《河北省安全生产条例》等法律法规规定。现由主要负责人组织对原制订的《安全生产规章制度汇编》进行了修订、补充、完善，征求了职工代表的意见。名称为《XXX加油站（普通合伙）安全生产规章制度》，现予批准颁布实施，各部门必须严格执行。原《安全生产规章制度汇编》废止。根据法规、规章需制定的专项制度另行制定。主要负责人：XXX年月日目录TOC\o"1-2"\h\u113901、识别和获取法律、法规和标准的管理制度 383932、安全例会制度 41773、安全投入保障制度 5311234、安全生产奖惩制度 662215、管理制度评审和修订制度 8262276、安全教育培训制度 10270627、安全检查制度 1142838、安全用火管理制度 13234099、电气管理制度 14139610、安全用电管理制度 151962711、消防安全管理制度 161541112、交接班安全管理制度 17799913、劳动防护用品发放制度 18758214、加油站危险化学品安全管理制度 191399515、油品购销存安全管理制度 202022216、事故应急救援预案演练制度 211530217、事故隐患排查治理制度 222959318、加油站进出车辆、人员管理制度 241312919、台账记录控制程序制度 252295620、危险性作业安全管理制度 26956521、事故管理制度 303076422、安全设施管理制度 321812123、变更管理制度 33301424、风险管控与评价管理制度 352265525、关键装置、重点部位安全管理制度 392168826、职业卫生安全管理制度 402267327、密封管理制度 411751628、领导干部轮流现场带班制度 421429729、能量隔离上锁挂签管理制度 45845330、安全标准化自评管理制度 511、识别和获取法律、法规和标准的管理制度1.本站安全管理人员负责搜集、登记、识别及保存与加油站有关的法律、法规、标准及其它要求。2、与加油站有关的法律法规及其它要求范围包括：a.国家性法律、法规、条例、规章及标准；b.地方性法律、法规、规章及标准（含省、市颁发的）。3.按下列方式来收集与加油站有关的法律法规及其它的要求：a.每季度定期向省、市应急部门查询索取；b.不定期通过计算机上在安全门户网站查询并下载；c.不定期地在书店中查找并购买。4.站长负责组织相关人员对所收集到的法律、法规及其它要求进行评审，并负责将适用的法律、法规及其它要求记录在“法律、法规、标准一览表”。5.安全管理人员负责将所识别的与加油站相关的法律法规及其它要求告知站内全体员工，以确保其贯彻执行。2、安全例会制度为规范加油站的安全例会工作，切实开展好安全管理工作，提高加油站的安全管理水平，特制定本制度。1.适用范围本制度适用于加油站内各类安全例会管理。2.职责2.1站长负责安全小组会议的组织和开展，并对安全活动的落实进行监督；2.2安全员负责组织和开展安全活动；3.主要内容3.1安全生产小组会议3.1.1安全生产小组会议每月召开一次，如遇紧急情况可随时召开；加油站安全生产小组的成员必须参加；3.1.2总结本月的安全情况，安全隐患的处理、防范措施的落实情况等；3.1.3学习国家、省、市等有关安全生产方面的法律法规等；3.1.4研究分析其它的安全管理工作。3.2安全活动3.2.1安全活动每周召开一次，由安全员组织本站的从业人员参加；3.2.2总结本周加油站内的安全工作情况；3.2.3学习有关安全生产的法律法规以及本站的安全管理制度；3.2.4对事故案例进行分析，举一反三，查找隐患。4.检查与记录4.1站长应对安全生产小组会议决议的落实情况进行监督检查，发现问题立即责成专人整改，并对整改结果进行检查验证；并在安全小组会议上及时总结；4.2安全员应做好安全活动记录，在员工中间积极开展自查，并将自查情况形成记录在下一次的安全活动上加以讨论。3、安全投入保障制度根据《中华人民共和国安全生产法》有关条款的规定和其他安全生产有关法律、法规，结合我站的实际情况，对保障安全生产投入，预防事故的发生特做如下规定：1.站长负有保障本单位安全运营投入有效实施的责任，并对由于安全运营所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。2.安全运营投入必须纳入本站经费预算，按照国家规定的标准足额提取安全费用，专门用于完善和改进本站安全运营条件，做到专户储存，专人管理，专项使用，不得挪作它用。3.安全费用应当在以下范围内使用。3.1完善、改造和维护安全防护设备、设施支出，主要指监控设备、监测设备、通风、防火、灭火、防爆、防雷、防静电、防腐、防潮、防渗漏或者隔离操作的设施设备；3.2应急救援设备和现场作业人员安全防护用品支出；3.3安全评价、设备检测的支出；3.4重大事故隐患的评估、整改、监控支出。3.5安全技能培训及进行应急救援演练支出；3.6其他与安全运营相关的支出。4.费用年度结余下年度使用，当年计提安全费用不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支。4、安全生产奖惩制度为加强安全管理工作，全面落实岗位安全责任制，结合本站实际情况特制定本站安全奖惩制度。一、奖励1、全面完成全年下达的安全经营指标，落实岗位安全责任制，认真贯彻执行安全管理方针、政策、法规及规章制度的。2、对在经营中发现的重大事故隐患及时采取措施加以整改和发现事故征兆，立即采取措施或及时报告，以及制止违章指挥、违章操作，因而避免了事故，或显著减轻事故危害程度的；3、抢救事故有功的；4、安全经营管理台账齐全，记录准确的。5、在安全教育培训工作中成绩突出的。6、在经营活动中认真贯彻安全“三同时”的。7、一年中未发生轻伤、重伤等安全事故的。8、在安全管理工作及经营过程中作出突出贡献的。二、处罚根据谁主管谁负责，谁出问题谁承担责任的原则，对发生违章违纪造成损失的，按以下规定予以处罚。1、违反安全规程，有下列情况之一的，应追究安全第一责任者的责任。（1）不及时解决安全方面存在的问题，造成重大事故的；（2）放松对安全工作的领导，致使安全管理混乱而造成事故的；（3）对职工不按规定进行安全教育和培训，上岗操作造成事故的；（4）由于设备不完善或作业环境不安全发生事故的。2、有下列情况之一者，追究当事人或事故肇事者的责任。（1）违章作业或违章指挥的；（2）忽视安全工作，玩忽职守的；（3）发现事故预兆和险情，不采取防止事故的措施，又不及时报告的；（4）对制止违章作业、违章指挥的人员，对揭发隐瞒事故真相的人员，对安全监察（检查）人员进行谩骂、殴打及借故进行报复的；（5）事故发生后，隐瞒事故真相，对肇事者进行姑息包庇或弄虚作假，甚至嫁祸于人的。三、奖励标准：根据具体情况对有关人员或先进个人奖励人民币50元至100元。四、惩罚标准：根据具体情况对有关人员或责任者处罚人民币50元至100元。五、做好安全奖惩记录。5、管理制度评审和修订制度1、目的为了明确评审和修订安全生产规章制度和安全操作规程的时机和频次，定期进行评审和修订，确保其有效性和适用性，保证岗位所使用的为最新有效版本。2、适用范围本制度适用于加油站范围内安全生产规章制度和安全操作规程的评审和修订。3、职责3.1安全领导小组负责组织相关部门人员组成评审组对安全生产管理制度进行评审和修订。3.2相关部门负责本单位安全操作规程的编制，由安全领导小组组织审核，站长审批。4控制程序4.1评审和修订的时机4.1.1当国家安全生产法律、法规、规程、标准废止、修订或新颁布时；4.1.2当企业归属、体制、规模发生重大变化时；4.1.3当生产设施新建、扩建、改建时；4.1.4当工艺、技术路线和装置设备发生变更时；4.1.5当上级安全监督部门提出相关整改意见时；4.1.6当安全检查、风险评价过程中发现涉及规章制度层面的问题时；4.1.7当分析重大事故和重复事故原因，发现制度性因素时；4.1.8其它相关事项。4.2评审和修订的频次应每两年组织相关部门进行一次安全生产规章制度和安全操作规程的适用性评审工作。4.3评审和修订4.3.1制度评审和修订的原则；a.制度评审的内容包括：目的、适用范围、术语、责任、控制要点及方法、相关/支持文件、相关记录。b.注意把上级制度评审与部门制度评审相结合，将上级制度和部门制度评审结合起来，做到“审点带面”，从而推动制度的健全有效和经营管理手段的科学完善。c.注意制度评审意见的建设性，不仅要找出制度制定、执行中的漏洞，更关键的是要提出客观、科学的建设性意见，要体现遵守相关法律、法规、标准、及其他要求。d.注意制度评审的科学性。评审组成员应具有相应的专业知识和理论水平，要根据国家法律、法规、标准、及其他要求进行评审，完善制度。4.3.2评审组的组成评审组应由相关管理人员、技术人员、操作人员和工会代表参加。4.3.3评审组根据评审结果对本单位相关制度出具修订草案，提交领导审批。4.3.4领导审批后，评审组将相关制度制定成册，注明生效日期，并下发各部门。4.3.5安全生产规章制度和操作规程修订后，应及时组织相关管理人员和操作人员培训学习。5相关文件无。6相关记录6.1《安全生产规章制度和安全操作规程评审修订录》6.2关于《安全生产规章制度》的发布件6.3关于《操作规程》的发布件6、安全教育培训制度为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，加强员工的安全培训教育工作，增强员工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生，制定本制度。1、适用范围本制度适用于与加油站签订了劳动合同的从业人员。2、职责2.1、站长对本站员工的安全教育全面负责，并对站里组织的安全教育培训工作负有实施指导、检查和监督的职责；2.2、专职安全员负责制定本站的安全教育培训计划，确定培训内容，并具体组织实施的职责。3、主要内容3.1、站长和专职安全员必须接受安监部门组织的任职资格培训，取得相应的培训合格证，并每年应参加安监培训部门组织的继续再教育；3.2、加油站员工每年必须至少接受一次站级组织的全员培训教育。教育内容有：国家、省、市的有关安全经营的方针、政策、法律、法规及相关标准；有关事故案例及事故应急处理措施；加油站危险有害因素的辨识与预防、风险管控与隐患治理、安全管理制度及其职责等内容；每年培训的时间不得少于20学时；3.3、对新从业人员应进行三级安全教育，一级安全教育由站级负责培训，二级安全教育由所在部门负责培训，三级安全教育由所在班组负责培训，经考试合格后，方可上岗；新从业人员安全培训教育时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。3.4、日常安全教育3.4.1、要对加油站员工进行经常的安全思想、安全经营和遵章守纪教育，增强职工的安全意识和法制观念；3.4.2、应定期组织员工进行针对加油站危险有害因素的辨识、职业危害、有关事故案例及事故应急处理措施等内容的学习，充分利用各种形式开展安全和职业危害的教育。3.4.3、加油站应积极开展每周一次的全员安全教育，每次不少于1学时。安全活动时间不得挪作它用。4、考核与记录4.1、每年进行一次内部的全员培训教育，经过问卷式或闭卷形式考核，一般80分以上（含80分）视为合格，不合格者必须经过二次培训与补考，合格后方可上岗工作；4.2、专职安全员负责做好本站的安全培训教育记录。7、安全检查制度为了及时发现和查明各种危险有害因素和隐患，督促整改，监督各项安全规章制度的实施，制止违章指挥、违章操作，特制订本制度。1、原则和要求1.1、安全检查应贯彻领导检查和员工自查相结合的原则，安全检查主要包括综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查和日常检查。1.2、安全检查必须有具体计划、明确的目的、要求、内容，做到边检查、边整改，并及时加以总结。2、检查形式与内容2.1、综合性检查由站长组织安全小组成员进行以查思想、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的检查，每年不少于四次。2.2、专业性检查2.2.1、由站长组织人员对本站的安全设施如消防器材、静电接地、法兰的跨接、安全警示标识等进行检查，每年不少于两次；2.2.2、委托有相关资质的部门进行每半年一次的防雷检测。2.3、季节性检查由站长组织人员进行检查，春季安全检查主要以防雷、防静电为重点；夏季以防暑降温为重点；秋季以防火、防冻保暖为重点；冬季以防火防爆、防冻、防滑等为重点。2.4、节假日检查：每逢节假日，站长组织安全小组成员进行一次全面检查，以确保在节假日期间生产安全。2.5、日常检查日常检查分员工自查和专职安全员巡回检查。加油站员工应认真履行各自的岗位安全责任制，严格执行岗位安全操作规程，进行交接班检查。专职安全员应每天进行一次巡回检查。3、隐患整改3.1、各类检查人员，对查出的隐患问题，要逐项分析研究并落实整改措施，做到定项目、定时间，定人员。3.2、对所有的隐患问题都必须立即整改，不得拖延。有些限于物质技术条件当时不能解决的问题，应订出计划，按期解决，做到条条有着落，件件有交代。3.3、对于重大隐患，由站长组织有关人员专题研究商讨整改方案，指定专人负责定期解决。3.4、对整改火险及事故隐患积极认真，避免火灾事故发生的人员，应给予表扬和奖励，对无视查改工作，致使隐患成灾的人员，应追究责任，并作出适当处理。4、记录专职安全员负责建立安全检查及隐患整改台账，并做好检查记录。8、安全用火管理制度为加强加油站的用火管理，防止火灾爆炸事故的发生，特制定本制度。1、加油站内严禁吸烟及用明火照明。2、上岗人员不准随身携带火柴、打火机、香烟等物品。3、因设备检修等情况必须动用明火时，由作业部门负责办理动火证，并采取安全可靠的防护措施后方可施工。4、用煤气灶烧水做饭时，要有专人对煤气灶进行管理。5、用锅炉取暖，一定要按照有关规定安装，要有专人负责检查管理。6、要严格按照动火证规定的范围动火，不得自行变更用火位置和扩大用火范围。7、在加油站内使用电、气焊（割）、喷灯及易燃、易爆区域使用电钻、砂轮等，可产生火焰、火花的临时性作业，均为动火作业，必须办理动火手续。8、加油站若需要动火，应当由站长向上一级部门提出动火申请，由上一级部门安排专人负责动火作业。9、在动火作业时，必须经站长同意，未经同意，任何人不得在加油站内动火。10、收发、测量和加注油料期间，禁止用火。9、电气管理制度为了使加油站的电气设备正常运营，加强对防雷、防静电以及防爆电气的安全管理，特制定本制度。1、维护、检修应使用防爆型照明设备。2、定期检查电气设备接地是否完好、可靠。3、加油机维修之前要切断电源，摘下皮带轮上的皮带。4、在维修电气设备之后，要仔细检查线路，防止接错。5、电气作业必须由经过专业培训、考试合格，持有电工特种作业资格证的人员进行。电气作业人员上岗，应按规定穿戴好劳动防护用品并正确使用符合安全要求的电气工具。6、在低压配电系统中，必须正确选择、安装、使用电流动作型漏电保护器，其运行管理服从其规定。7、不得在电气设备、供电线路上带电作业（无论高压或低压）。停电后，应在电源开关处上锁，并挂上“禁止合闸、有人工作”等标示牌，工作未结束或未得到许可，任何人不准随意拿下标示牌或送电。工作完毕并经复查无误后，由工作负责人将检修情况与值班人员做好交接后方可摘牌送电。8、进加油站区域内的各类作业人员上岗时应穿防静电工作服，防静电工作鞋、袜；严禁穿带铁钉的鞋。严禁在爆炸危险场所穿脱衣服、帽子或类似物。9、加油站的下列设施设备应当设置防静电接地：a.金属油罐及其通气管；b.加油机；c.输油管道及阀门；前款所列设施设备设有防雷接地的可以不另做防静电接地。10、加油站移动设备的防静电接地应当符合下列要求：a.油罐车进站后，卸油人员应立即检查油罐车的安全设施是否齐全有效，油罐车的排气管是否安装有防火罩。检查合格后，引导油罐车进入卸油现场，应先接妥静电接地线夹头接线并使其接触有效；b.卸油罐车的防静电接地线必须连接在作业场所的专用防静电接地点上，并不得采用缠绕等不可靠的连接方法。11、加油站的防雷装置应当每半年检测一次。12、经常检查加油枪胶管上的金属屏蔽线和机体之间的静电连接。10、安全用电管理制度为加强加油站安全用电管理、避免人身触电、火灾爆炸事故及各类电气事故的发生，特制定本制度。1、加油站油罐区和加油场地所用的照明灯具可选用防护型和防爆型两种。2、加油站内一律不准拉临时线，安装照明线应按照相关规范的要求进行，不得违章安装。3、加油站禁止使用电热炉、电饭煲、电熨斗等电器。4、如需要使用电取暖设施器具时，必须由站长获得批准，方可使用，但必须设专人负责管理。5、电气设备停电后未断开时，应视为有电，不得触及设备的有电部分，以防突然送电。6、对电气设备进行日常维护时，不得带电操作，不得使用湿物品或可产生静电物品及金属物品对设备进行维护等工作。对电气设备进行电路部分的维修人员必须持证操作。11、消防安全管理制度1、站长对本站的消防安全工作全面负责。2、安全员为本站的消防安全管理人员，应履行下列职责：2.1、负责检查各岗位人员对消防安全管理制度和岗位安全操作规程的执行情况；2.2、进行防火检查，记录检查情况；2.3、及时处置火灾隐患，并向站长报告。3、其他人员应严格执行消防安全管理制度和岗位安全操作规程，参加消防安全教育、培训，掌握初期火灾扑救方法，发现险情及时报警。加油员还应对加油现场的消防安全负责，不应让车辆驾驶人员进行加油作业。计量员还应严防发生油品跑、冒、滴、漏现象，监督卸油情况。4、对灭火器材应加强日常维护和保养，建立灭火器材维护、管理档案、记明类型、数量、部位和维护管理责任人。5、灭火器应保持铭牌完整清晰，保险销和铅封完好，应避免日光暴晒和强辐射热。冬季应采取防寒措施。6、灭火器材应设置在指定部位，并应摆放稳固，不应被挪作他用、埋压或将灭火器箱锁闭。7、灭火器每年应由具备资质的维修单位进行一次功能性检查。8、检查、维修过的灭火器，应在灭火器上贴上维修铭牌。9、加油站应根据划定的爆炸和火灾危险区域，设置警示文字和标志，实行严格管理、严格控制明火、摩擦和撞击、电气火花、静电火花等火源。10、加油站区域内严禁烟火，加油站的醒目位置应设置带有“严禁烟火”、“熄火加油”字样的标志，在加油岛附近应设置带有“禁止拨打移动电话”字样的标志。油罐区应设置带有“禁止入内”、“禁穿钉子鞋”和“着防静电服”字样的标志。11、作业人员应熟悉掌握灭火器操作，熟悉消防器材位置，以备紧急时能立刻处理。12、在加油区域内进行电（气）焊等明火作业时应办理动火审批手续。12、交接班安全管理制度1、加油员每日交接班时，双方交接加油机走码数，并填写交接班记录，同时清点当日油品销售款，确认无误后与核算员进行交接，发现的异常情况上报站长处理。2、在交接班时，班组长应按“油罐区—卸油区—加油区—配电”的检查路线及内容进行检查，并填写相关记录。3、计量员交接班时，双方测量储油罐存油量，并做好记录，检查油罐及管线有无渗漏，发现非正常损耗或溢漏，上报站长。4、站长每日检查一次《加油站交接班记录》，具体内容包括：交接班记录书写是否规范；内容是否完整；加油机泵码数是否准确，并签字。13、劳动防护用品发放制度1、根据加油站工作的特点及有关规定，所发放的劳保用品必须选用防静电质地的布料或材料，符合劳动用品规范。2、员工上岗时应按规定穿戴好劳动防护用品。3、根据季节，发放夏装、春秋装及冬装。4、发放帽子、手套及清洁用毛巾。5、每位员工应爱护使用劳保防护用品。6、如有丢失或损坏，及时办理相关补发手续。7、劳动防护用品发放标准详见本站发放标准。14、加油站危险化学品安全管理制度一、入站须知1、加油车辆不准携带易燃、易爆品和火种进站。2、车辆进站加油时与加油无关人员不准下车（轿车、客车乘客可在车内但不准吸烟）。3、不准在站内修车。4、入站加油时驾驶员不得离开车辆，摩托车加油必须熄火进站。5、非本站人员不得动用加油站设施。6、加油车辆要听从加油站人员指挥，按规定路线行驶。二、防火、防爆1、加油站入口、站区内设置醒目的防火警告牌。2、加油站营业室和现场一律不准吸烟，职工吸烟到指定吸烟处。3、火炉要统一搭建，经主管部门同意后方可生活使用。4、加油站禁止存放其他易燃、易爆物品，除指定的储存器在规定地点储油外，室内外不准存放油品及其他杂物。5、严禁工作人员穿戴钉子的鞋和易产生静电的服装上岗。6、严禁使用汽油擦洗衣服和器具，严禁使用化纤拖把和抹布。7、严禁给未熄火的车辆加油，严禁加油枪碰撞车辆排烟口。8、严禁在站内修车。9、严禁往塑料桶内直接灌装汽油。10、严禁在加油现场和油罐区使用通讯工具。11、严禁在强雷电时进行加油和卸油作业。12、严禁在加油站进行未办理动火手续的动火施工。13、严禁随意挪动消防器材。三、防中毒1、卸油人员在卸油操作时要站在卸油口的上风向，以减少油气吸入。2、工作人员进入洞室前应检查通风，戴好防护罩。必须两人进行，其中一人进室，一人监护，防止发生意外。3、清洗机器零件不要使用含铅汽油，也不要用含铅汽油洗手。4、坚持每年对加油站工作人员进行一次体格检查。四、防泄漏1、汽车油罐车卸油时，押运员、计量员必须坚守岗位，以防止溢油事故的发生。2、清罐作业时，不能敲打或强烈撞击油罐，防止油管破裂，造成泄漏。15、油品购销存安全管理制度为加强加油站在油品采购、储存、销售等经营过程中的安全管理，根据我站的经营特点，特制定本制度。一、采购加油站的油品统一负责配送，加油站应安排专人负责对每次配送油罐车、驾驶员及押运员等进行登记管理工作。二、储存1、在接收油品时，油罐车司机与卸油员必须同时在场，司机要主动报出所运油品名称，卸油员要按照配送单上的油品名称、规格及数量认真核对，以防卸错油品；2、应定期巡检油罐区人孔、操作井、通气管及阻火器等，如有异常，应及时处理；3、严禁在强雷电时进行加油和卸油作业4、严禁在油罐区使用通讯工具；5、在油罐区及周围严禁堆放易燃物品，严禁无关人员出入油罐区；6、加油站必须张挂警示标志，如禁打手机、熄火加油、严禁烟火等。并按相关规范要求配置各类消防器材。三、销售1、严禁批发油品；2、加油时应留意加油机工作的声音是否异常，当加油注满时，加油枪是否自动关闭。定额、定量加油时，是否有过冲现象；3、加油时，应严格按照本站的《加油安全操作规程》进行操作。16、事故应急救援预案演练制度1、加油站事故每季度应对防火、防溢油、防抢预案进行一次应急演练；气象灾害、破坏性地震等应急预案每年进行一次应急演练。2、在演练前对所使用器材和物品进行检查，使各类应急器材处于良好状态。3、在进行事故演练时，应设置明显标识，并事先告知演练范围的人员。4、站长负责组织应急救援预案演练工作。5、应急预案中的应急救援人员必须按照演练的统一要求，在规定时间内，到达指定位置参与应急演练。6、对通过演练暴露出的问题，由站长负责组织相关人员根据演练时出现的情况，对预案进行修改完善。17、事故隐患排查治理制度为强化安全生产事故隐患排查治理工作，有效防止和减少事故发生，建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安监总局第16号令）、《河北省安全生产风险管控与隐患治理规定》等文件规定，特制定本管理制度。1、站长对本站的事故隐患排查治理工作全面负责。2、加油站任何人发现事故隐患，均有权向站长报告。站长在接到事故隐患报告后，应当按照职责分工立即组织核实并组织整改。3、站长负责安排事故隐患排查治理所需的资金。4、加油站专职安全员应对检查出的事故隐患，按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患台账，并按照“五落实”的要求和职责分工实施监控治理。5、对于一般事故隐患，由站长责成专人立即组织整改。6、对于较大事故隐患，由站长负责向上级部门报告隐患情况，在事故隐患排除前，应采取有效的安全防范措施以确保安全。7、在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停业或者停止使用，防止事故发生。8、加油站应当加强对自然灾害的预防。在接到有关自然灾害预报时，应当及时发出预警通知；发生自然灾害可能危及人员和加油站财产安全的情况时，应当采取撤离人员、停止作业、加强监测等安全措施。9、开展安全生产检查，应当对照风险管控信息台账（清单），检查风险部位、风险管控措施或者管控方案的落实情况。本站应当依据风险管控信息台账（清单）建立事故隐患排查清单，并编制隐患治理信息台账。事故隐患排查清单应当包括排查的风险部位、风险管控措施、风险失控表现、失职部门和人员、排查责任部门和责任人、排查时间等内容；隐患治理信息台账应当包括隐患名称、隐患等级、治理措施、完成时限、复查结果、责任部门和责任人等内容。10、事故隐患排查包括定期排查和专项排查。（1）定期排查：站长每季度至少组织并参加一次，安全小组每旬至少组织一次，部门每周至少组织一次，班组每天组织一次。（2）有下列情形之一的，应当开展专项排查：A.与本单位安全生产相关的法律、法规、规章、标准以及规程制定、修改或者废止的；B.设备设施、工艺、技术、生产经营条件、周边环境发生重大变化的；C.停工停产后需要复工复产的；E.发生生产安全事故或者险情的；F.县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门组织开展安全生产专项整治活动的；G.气候条件发生重大变化或者预报可能发生重大自然灾害，对安全生产构成威胁的。11、本站应当对下列因素开展隐患排查：（1）从业人员是否存在违反安全操作规程和相关安全管理规定的行为；（2）生产经营场所和设施设备是否符合安全生产相关规定、标准要求；（3）是否按照有关法律、法规、规章和强制性标准规定建立实施安全生产管理制度；（4）其他可能造成生产安全事故的因素。12、本站应当按照加油站行业的重大事故隐患判定标准，将隐患等级确定为一般隐患和重大隐患。对安全生产检查发现的事故隐患，应当制定隐患整改方案并组织实施，消除隐患。整改方案应当包括以下内容：（1）治理的隐患清单；（2）治理的标准要求；（3）治理的方法和措施；（4）经费和物资的落实；（5）负责治理的机构、人员和工时安排；（6）治理的时限要求；（7）安全措施和应急预案；（8）复查工作要求和安排；（9）其他需要明确的事项。13、重大隐患整改方案实施前应当站长组织相关负责人、管理人员、技术人员和具体负责整改人员进行论证，必要时可以聘请专家参加。14、隐患排查治理时，应按照可视、有痕、便捷、实用的原则，科学设计作业审批票（证）、生产作业现场点检表、告知卡（单）、工作流程图、公示牌（板）等各类安全生产管理工具，用于本单位各层级、各岗位的隐患治理工作。15、开展安全生产检查，应当对照风险管控信息台账（清单），检查风险部位、风险管控措施或者管控方案的落实情况。18、加油站进出车辆、人员管理制度1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针及交通法规，进一步加强本站内部的交通安全管理，保证安全。2、加强加油站内的机动车和行人的交通管理，各行其道，自觉遵守交通信号和标志，提高安全意识和自我保护意识。3、要求进出站车辆限速5公里/小时，熄火加油，司机及车内人员严禁吸烟及接打手机等，任何车辆不得在站区内进行维修（车辆发生故障或溢油要推离现场），油罐车进站必须戴防火帽，卸油时要将加油机关闭方可卸油。19、台账记录控制程序制度1、适用范围本制度适用于本站所有相关台账记录的管理。2、职责2.1、各岗位人员负责与本岗位有关的记录的填写、收集、归档及保存；2.2、专职安全员负责本站所有相关台账、记录的收集、整理、使用、归档等管理。3、主要内容3.1、台账记录的控制范围3.1.1、从业人员取证情况登记表3.1.2、安全教育培训记录3.1.3、安全检查及事故隐患登记整改台账3.1.4、安全奖惩管理台账3.1.5、安全设施管理台账3.1.6、加油站日销售油品台账3.1.7、事故应急预案演练记录表3.1.8、劳动保护用品发放表3.1.9、安全例会记录3.1.10、交接班记录表20、危险性作业安全管理制度为规范加油站内危险性作业的安全管理，预防事故发生，保护员工生命和财产安全，特制订本制度。1、加油站内动火作业、进入受限空间作业、临时用电作业、高处作业、吊装作业、动土作业、断路作业等危险性作业必须办理作业安全许可证。2、加油站需进行危险性作业时，站长负责向上一级部门提出作业申请，说明作业理由、地点等，由上一级部门委托专人负责进行危险性作业。3、各作业人员负责各自作业的具体实施，负责作业风险分析、许可证填写、措施落实、作业许可证的存档等。4、各作业人员在作业时须经站长签字认可，否则不能进行作业。5、在危险性作业时，站长应安排专人负责对危险性作业的现场监护，并采取相应的安全防范措施以确保安全。6、危险性作业完成后，现场监护人员应按规定清理作业现场，在确认无隐患后撤除警戒标识，并及时向站长汇报作业完毕。7、专职安全员负责对危险性作业许可证的存档管理。附：危险性作业安全管理规定危险性作业安全管理规定第一章总则第一条为认真贯彻《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-XXX），落实检维修作业过程中安全管理的主体责任，加强检维修工作中特殊作业的安全管理工作，特制定本规定。第二条本规定适用于本站范围内除正常操作以外的所有作业管理，是各类特殊作业安全管理办法的总纲。各类特殊作业安全管理规定中，与本规定相抵触的，以本规定为准。第二章控制程序第三条除正常操作外，凡在站内作业都应严格执行相关作业许可证规定。（一）动火作业应按照《动火作业安全操作规程》执行。（二）受限空间作业应按照《受限空间作业安全操作规程》执行。（三）高处作业应按照《高处作业安全操作规程》执行。（四）吊装作业应按照《吊装作业安全操作规程》执行。（五）动土作业应按照《动土作业安全操作规程》执行。（六）盲板抽堵作业应按照《盲板抽堵作业安全操作规程》执行。（七）临时用电作业应按照《临时用电作业安全操作规程》执行。（八）断路作业应按照《断路作业安全操作规程》执行。第四条按照“谁主管﹑谁负责”的原则，相关部门和单位应对生产区域内作业人员﹑车辆及相关作业状况实行有效监督，对其人员的行为和设施安全负责，确保各项工作符合安全规章制度。作业区域与生产装置区域交叉时，作业区域应采取有效的隔离措施。第五条特殊作业必须制订作业方案并经相关部门批准。作业前，必须开展危害辨识和作业风险分析，进行安全条件确认，落实安全措施；明确作业项目负责人、监护人；作业人、作业单位负责人必须参与方案制订、风险分析、安全措施落实和作业过程的安全监管，切实保障安全施工；作业前，必须对作业人员、监护人等进行安全培训；必须进行完工验收。第六条作业人员应按规定配备﹑穿戴好相应的劳动防护用品，并在指定的区域内工作。第七条进入生产区域人员应清楚各种标识牌所表示的含义，作业完成后，作业项目负责人应确认现场处于安全状态。第八条相关部门依据专业分工，对作业前现场状况和安全措施落实情况进行核查。安全环保部对各类作业进行监督、检查和考核。第三章安全职责第九条站长是辖区单位安全管理工作的第一责任人，对自己所管辖区域作业安全工作全面负责。辖区内检维修作业，应当组织相关人员编制作业方案、开展危害辨识和风险分析，明确作业项目负责人员、监护人员，组织作业前安全培训和作业前的条件确认，落实安全措施，对作业过程实施监管，对作业过程和结果全面负责。第十条各类从事特殊作业的人员，必须遵守作业规程和安全规程，接受安全培训，服从安全管理，做好个人防护，确保作业工器具安全可靠。第十一条特殊作业各类责任人，应当明确职责，恪尽职守，确保作业过程的安全，杜绝各类事故的发生。第十二条在本站从事维保、维修、施工、绿化、保洁、餐饮等相关作业单位的安全管理负责人，必须经过其所在站正式授权；无正式授权的临时责任人，一律不能作为管理负责人，无权进行特殊作业审批。第十三条没有实际安全管理负责人主体的维保、维修、施工、绿化、保洁、餐饮等相关单位，其安全管理职责由业务主管部门负责人承担。第十四条作业项目负责人作业项目负责人对作业项目具体负责，必须在作业前详细了解作业内容和作业部位及周围情况，参与作业风险分析﹑安全措施的制定和落实，向作业人员交代作业任务和作业安全注意事项；作业完成后，组织检查现场，确认无遗留隐患，方可离开作业现场。第十五条作业人独立承担作业必须持有作业证，并在相关安全作业证上签字。作业人员接到安全作业证后，应核对各项内容是否落实，审批手续是否完备，若发现不具备条件时，有权拒绝作业，并向安全环保部报告。作业人员必须随身携带安全作业证，严禁无证作业及审批手续不完备作业。作业前，作业人应主动向作业点所在单位当班班长呈验安全作业证，经其签字验证后方可进行作业。第十六条监护人（一）监护人应由作业点所在单位指定责任心强﹑有经验﹑熟悉现场﹑掌握相关安全知识的人担任；必要时，也可由作业单位和作业点所在单位共同指派。监护人所在位置应便于观察整个作业现场，必要时可增设监护人。（二）监护人负责作业现场的监护与检查，发现异常情况应该立即通知作业人停止作业，及时联系有关人员采取措施。监护人必须坚守岗位，不准脱岗。在作业期间，不准兼做其他工作。在作业完成后，要会同有关人员清理作业现场，清除残火，确认无遗留火种等隐患后方可离开现场。第十七条分析人员分析人员应对分析手段和分析结果负责，根据作业地点所在单位的要求，亲自到现场取样分析，在安全作业证上填写取样时间和分析数据并签字。第十八条辖区安全管理人员辖区单位的安全管理人员应负责对各类作业进行风险分析，负责办理安全作业证，执行相关作业规定，落实安全措施，随时纠正违章作业。第十九条作业证的审批人必须是单位负责人或其明确授权的工程师及以上人员。第二十条各类作业的各级作业审查、批准人，必须亲自到现场，了解作业部位及周围情况，审查安全作业证办理情况，检查﹑完善安全措施，审查是否符合要求。在确认无误后，方可签字批准作业。第二十一条各类责任人不落实责任的，依据《安全生产奖惩制度》进行处罚，触犯法律的追究刑事责任。第四章附则第二十二条本规定由安全小组负责解释。第二十三条本规定自发布之日起实施。21、事故管理制度为加强安全事故报告和调查处理，防止和减少安全事故，结合我站的实际情况，特制定本制度。1、安全事故定义安全事故是指在经营领域中发生的意外的突发事故，通常会造成人员伤亡或财产损失，使正常经营活动中断的事件。2、事故等级①.较大事故：指发生火灾或爆炸事故。②.一般事故：指在加油或卸油过程中发生跑、冒油等事故。3、事故报告发生安全事故后，最先发现者应立即报告站长。对较大事故，站长接到事故报告后，应立即向所在片区经理报告。情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向当地安全生产监督管理局和有关部门报告。事故报告后出现新情况的，应当及时补报。4、报告事故应当包括下列内容①.事故发生单位概况；②.事故发生的时间、地点以及事故现场情况；③.事故的简要经过；④.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；⑤.已经采取的措施；⑥.其他应当报告的情况。5、事故的救援①.接到事故报告的站长，在进行事故逐级上报的同时，应采取有效措施，或立即启动事故相应的应急预案，组织抢险救援，防止事故扩大和财产损失。②.发生人身伤害事故，现场人员应立即采取有效措施，杜绝继发事故，防止事故扩大，并立即将受伤人员用适当的方法和器具搬运出危险地带，并根据具体情况施行急救措施。在医务人员未赶到现场前，现场人员不得停止对伤害人员的抢救和护理。③.事故发生后，要妥善保护事故现场和相关证据，因抢救人员、防止事故扩大等原因，需要移动事故现场物件的，要做出标志，绘制简图并作出书面记录。6、事故调查处理在事故调查处理中要坚持实事求是、尊重科学的原则，要严格按照“四不放过”的原则进行处理，追究相关人员责任。7、处罚①.事故报告要真实、及时，不得迟报、漏报、瞒报。违反此规定处相关责任人100元罚款。②.对不积极组织参加事故抢救、伪造或者故意破坏事故现场、事故调查中弄虚作假的责任人处50～100元罚款。8、专职安全管理人员负责事故台账的管理。22、安全设施管理制度为了确保加油站安全设施的有效使用，结合我站的实际情况，特制定本制度。1、范围加油站的安全设施主要包括消防器材、应急照明、防雷设施以及各类静电接地设施（包括静电接地报警仪）、高液位报警仪、阻火器、过电压保护器、各类法兰静电跨接、各种安全警示标志、劳动防护用品等。2、管理分工①.由专职安全员负责统一管理；②.各岗位人员负责各自范围内的安全设施。3、维护和保养①.各类安全设施要有专人负责，经常巡检，维护管理；②、安全设施要建立管理台账，定期维护保养；③.安全设施不得随意拆除、挪用或废置不用；④.灭火器要定期送消防部门检测，以确保其有效在用；⑤.对防雷设施及静电接地等安全设施要定期让专业部门进行检测，并出具检测报告书；⑥.个人使用和保管的防护用具，要登记造册，定期检查。23、变更管理制度为了规范变更管理，消除和减少由于变更引起的潜在事故，特建立本制度。1、变更管理是指对人员、管理、规程、工艺、技术、设施（含建构筑物）等永久性或暂时性的变化进行有计划地控制、以避免或减轻对安全生产的影响；2、变更类型分为工艺技术变更、设备设施的变更、管理变更及其他变更，其主要内容如下表：序号变更类型主管部门备注1工艺、技术变更①加油工艺的变更法规标准要求或本站②操作规程的变更③公用工程的部分内容变更2设备设施的变更①加油机的更新加油站②安全设施的变更③消防设施的变更④电器方面的安全保护装置⑤监控和测量设施的变更3管理变更①法律法规和标准的变更加油站②人员的变更加油站③管理职责的变更加油站④安全标准化管理的变更等加油站4其他变更3、按变更影响范围、潜在危险性、重要程度等将变更进行分级管理，分为二级：加油站级、主管部门级。分级标准如下：序号变更类型主管部门级加油站级1工艺、技术变更①加油工艺的变更；②操作规程的变更；③公用工程的部分内容变更。2设备设施的变更①加油机的更新；②安全设施的变更；③消防设施的变更；④电器方面的安全保护装置；⑤监控和测量设施的变更。3管理变更人员的变更；①法律法规和标准的变更；②管理职责的变更；③安全标准化管理的变更等4、变更申请：在实施变更时，变更申请单位应填写《变更申请表》，并指定专人负责管理5、变更审批主管部门级变更的审批：①.《变更申请表》填好后，经申请部门负责人签署意见，报主管部门审批。②.变更批准后，实施单位应按《危险源辨识、风险评价及风险控制程序》进行风险评价，并根据评价结果，制定控制措施；③.变更实施：变更批准后，各相关部门应监督、指导实施单位进行变更。任何临时性的变更，未经审查和批准，不得超过原批准的范围和期限。加油站级变更的审批：①.《变更申请表》填好后，由站长报所属区经理审批；②.变更批准后，加油站应按《危险源辨识、风险评价及风险控制程序》进行风险评价，并根据评价结果，制定控制措施；③.变更实施：变更批准后，加油站站长组织相关人员进行变更。任何临时性的变更，未经审查和批准，不得超过原批准的范围和期限。6、变更验收：变更实施完成后，由主管职能部门组织相关部门和人员对变更情况进行验收，确保变更达到计划要求。7、变更申请、实施、验收部门或人员均应妥善保管相关记录。24、风险管控与评价管理制度为贯彻落实总体国家安全观和安全发展理念，健全公共安全体系，构建风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，落实生产经营单位安全生产主体责任，强化安全生产监督管理，预防和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》《河北省安全生产条例》、《河北省安全生产风险管控与隐患治理规定》等有关法律、法规的规定，结合本站实际，特制定本制度。一、风险因素辨识管控1、应当履行下列风险管控职责：（1）建立包括辨识部位、存在风险、风险分级、事故类型、主要管控措施、责任部门和责任人等内容的风险管控信息台账（清单）；（2）根据生产组织、工艺等行业特点，逐级编制并发布风险分布图；（3）根据生产工艺、设备、设计等环节变化情况，及时修改完善相应的安全操作规程；（4）建立危险作业、动能隔离上锁挂牌、风险岗位应急处置等管理制度；（5）在安全生产教育培训中安排专门课时对风险辨识方法和风险管控措施进行培训；（6）定期评估分析和改进有关管理制度，并告知从业人员；（7）其他风险管控职责。2、风险因素辨识分为全面辨识和专项辨识。（1）每年开展一次全面辨识；（2）在生产经营环节或者生产经营要素发生重大变化，高危作业实施前，新技术、新材料试验或者推广应用前以及发生生产安全事故后应当及时开展专项辨识，并根据辨识情况及时调整风险管控信息台账（清单）。（3）应当分层次逐级划分和确定风险因素评估单元，并根据评估的目标、范围、专业技术力量等客观情况，选择科学合理、便于操作的风险辨识方法。3、应当对下列因素开展全面辨识：（1）生产工艺和生产技术；（2）普通设备设施和特种设备，能源隔离、机械防护等涉及安全生产的设备设施及其检验检测情况；（3）建筑物、构筑物、易燃易爆和有毒有害生产经营环境，以及与生产经营相关相邻的环境、场所和气象条件；（4）从业人员的健康状况、安全防护和安全作业行为；（5）安全生产责任制、操作规程、教育培训、现场作业、应急救援等安全生产管理制度的制定和落实情况；（6）其他可能产生风险的因素。4、应当根据生产工艺和生产技术，综合考虑职业病危害风险和生产安全事故风险，将辨识出的风险确定为重大、较大、一般和低四个等级，分别以红、橙、黄、蓝四种颜色标注。对重大危险源、极易造成重大及以上生产安全事故的风险应当确定为重大风险。5、应当按照风险等级，逐一制定风险管控措施，明确管控重点、管控部门和管控人员。其中，对较大及以上等级的风险，还应当制定专门管控方案。6、在改建扩建工程项目、使用新设备、变更工艺技术过程中，以及发生生产安全事故后，应当对相应的风险重新进行辨识、制定管控措施或者管控方案。7、站长应当每季度至少组织检查一次风险管控措施和管控方案的落实情况。8、班组开展生产经营活动前或者交接班时，应当进行风险确认和风险管控措施预知、设备设施检查等安全确认，并及时排除新产生的风险；生产经营活动结束后，应当对作业场所、设备设施、物品存放等涉及安全的事项进行检查。9、本站应当每年至少开展一次风险管控动态评估，发生生产安全事故后应当立即开展评估。评估结果用于指导生产计划、应急预案、安全技术措施的制定，以及安全生产管理、风险管控、隐患治理等工作。10、应当将风险、管控措施或者管控方案在风险部位、岗位或者车间进行公示。在有较大及以上等级风险的生产经营场所显著位置、关键部位和有关设施设备上应当设置明显警示标志、标识，设立包括疏散路线、危险介质、危害表现和应急措施等内容的公示牌（板）。学校、医院、车站、码头、机场、旅游景区等公共场所，以及玻璃栈桥、悬空桥梁、人行隧（廊）道等设施，还应当按照规定的距离、密度、内容设置安全风险警示牌（板），避免造成意外伤害。二、风险评价1、评价目的1.1、对加油站范围内存在的危险源进行辨识与评价，制定风险控制措施，并对其实施控制。1.2、识别加油站经营过程中的所有常规和非常规活动存在的危害，以及加油站现场使用设备设施和作业环境中存在的危害，采用科学合理的评价方法进行评价。1.3、加强管理和个体防护等措施，以减少或避免不期望的事件发生，遏制事故，避免人身伤害、职业病、财产损失，保证安全经营。2、评价范围加油站范围内所有常规和非常规活动存在的危害，以及加油站现场使用设备设施和作业环境中存在的危险、危害因素及经营活动、服务过程中的风险进行评价、识别与控制。3、职责3.1、加油站站长负责本站危险源辨识、风险评价和风险控制的组织领导工作，负责建立风险评价小组。3.2、专职安全管理人员负责组织本站的危险源辨识、风险评价，确定重大风险，提出重大风险的整改方案，并对站内的危险源的控制进行监督。3.3、专职安全管理人员应确保危险源辨识和风险评价人员得到应有的培训，以承担指定范围内的工作。4、风险评价工作程序4.1、危险源辨识、风险评价准则：——国家、地方颁布的有关安全生产法律法规要求；——相关的设计规范、技术标准；——安全标准化管理的相关要求；——加油站制定的安全生产方针和目标等。4.2、风险评价的组织和管理有加油站的专职安全管理人员负责。4.3、应通过各种途径使风险评价小组成员接受必要的培训，使其具备熟悉加油工艺技术、安全健康管理知识、法律法规要求知识、常用危险源辨识、风险评价方法和技巧能力。4.4、风险评价人员应根据加油站的作业性质和危害复杂程度，选择一种或结合多种危害识别方法，包括安全检查表、工作危害分析、预先危害性分析、危险和可操作性研究等。4.5、在进行识别危害时要考虑以下问题：——存在什么危害；——谁会受到危害；——伤害怎么发生。4.6、评价人员应通过现场观察及收集的资料，对所确定的对象、识别尽可能多的实际的和潜在的危害，包括设施的不安全状态、人的不安全行为、可能造成职业病的环境和条件、管理缺陷等。4.7、评价人员应对所设别的危险、危害因素加以科学评价，确定最大危害程度和可能影响的最大范围，以便采取有效或适当的控制措施，从而把风险降低或控制在可以容忍的程度。5、要对风险评价小组评价出的各类风险应进行专门的讨论并采取有针对性的风险控制措施，消除、减少危害和影响，防止潜在事故的发生。6、按照可视、有痕、便捷、实用的原则，科学设计作业审批票（证）、生产作业现场点检表、告知卡（单）、工作流程图、公示牌（板）等各类安全生产管理工具，用于本单位各层级、各岗位的风险管控工作。7、加油站要每三年自己组织一次风险评价，以确保安全经营。8、专职安全管理人员应做好风险管控与评价记录。25、关键装置、重点部位安全管理制度为加强加油站关键装置、重点部位的安全管理，确保加油站安全经营，特制定本制度。1、加油站的关键装置、重点部位主要包括加油机、油罐区、配电室等三部分。2、为使各关键装置、重点部位正常运行，各级管理人员及各班组必须对其做到重点检查、重点防护、重点维修。3、加油站每月应进行一次针对关键装置、重点部位的安全大检查，对查出的隐患和问题及时整改或采取有效防范措施。4、班组对关键装置、重点部位的管理①.操作人员必须经过专门培训，持证上岗②.严格执行巡回检查制度。③.严格遵守劳动纪律和岗位安全操作规程。④.按巡回检查制度定期对安全设施、关键装置、重点部位进行安全检查。⑤.及时报告险情和处理存在的问题。⑥.必须按规定配备必要的安全防护器具和消防设施。⑦.非关键装置、重点部位的操作人员及相关的业务人员禁止进入。5、加油站应定期组织关键装置、重点部位特殊情况的应急演练，确保关键装置、重点部位的操作、检修等人员能够识别和及时处理各种不正常现象及事故。应做好应急预案演练记录并对预案进行修订。26、职业卫生安全管理制度为预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护职工健康及其相关权益，特制定本制度1、职业卫生工作坚持“预防为主，防治结合，分类管理，综合治理”的方针；2、职业卫生工作实行一把手负责制，站长对产生的职业病危害承担责任，并对本站职业卫生工作的监督管理与考核负责；3、职业卫生和职业病防治工作所需经费（包括职业卫生宣传教育费、培训费、职业危害检测费、职业病危害治理费等）应列入年度资金计划，专款专用；4、在与员工签订劳动合同时，应将工作过程中或工作内容变更时可能产生的职业病危害、后果、职业卫生防护条件等内容如实告知职工，不等隐瞒，并在劳动合同中写明职业危害防护内容；5、新职工入厂后，应进行健康检查，并建立档案；6、应对职业病危害因素的从业人员进行上岗前、在岗期间、离岗前和退休前职业健康检查，并建立健全职工职业健康监护档案；7、对员工每年进行一次健康检查，对患职业禁忌证和过敏症者，应及时调离，并妥善安排好其工作；8、加油站应在可能产生职业病危害作业岗位的醒目位置，设置警示标识和中文警示说明，警示说明应当阐明产生职业病危害的种类、后果、预防及应急救治措施；9、加油站应对全体员工进行职业病防治的法规教育和基础知识培训，组织员工认真学习和贯彻国家职业病防治法规、条例及中石化的规章制度，树立法制观念、提高遵纪守法意识。加油站应每季度在安全活动中安排一次职业卫生知识学习活动，并做好记录；10、每年应委托具有相应资质的中介技术服务机构至少进行一次职业危害因素检测，检测结果应当存入本单位的职业危害防治档案，并向从业人员公布。27、密封管理制度为了加强密封管理，保障加油站经营的正常运行，特制定本制度。1、密封垫的分类1.1、动密封：各种机电设备（包括机床）连续运动（旋转和往复）的两个耦合件之间的密封，属于动密封。1.2、静密封：设备及其附属管线和附件，在运行过程中两个没有相对运动的耦合件之间的密封属于静密封。如设备管线上的法兰、各种阀门、活接头、电缆头、仪表孔板等部位，均属静密封。2、密封点的计算方法2.1、动密封的计算方法：一对连续运转（旋转和往复）的两个耦合件之间的密封为一个动密封点。2.2、静密封的计算方法：一个静密封结合处，算一个静密封点。如一对法兰，不论其规格大小，均算一个密封点；一个阀门一般算四个密封点。2.3、泄漏点的计算方法：有一处泄漏，就算一个泄漏点，不论是密封点或因焊缝裂纹、砂眼、腐蚀以及其他原因造成的泄漏均作泄漏点统计。2.4、泄漏率计算公式：静（动）密封点泄漏率（‰）=静（动）密封泄漏点数/静（动）密封点数×1000‰3、密封点检验标准宏观检查或用手摸，无渗漏，无污垢。4、加油站应明确划分密封点管理区域，即加油区和油罐区。结合日常的现场管理，将密封点的检查纳入班组巡回检查的内容。5、加油站应确保各静（动）密封点的泄漏率为零。若发现泄漏点，应及时进行消漏处理，并做好记录。28、领导干部轮流现场带班制度1目的为全面落实安全管理工作，切实抓好安全生产，保障本站经营工作的安全、高效、连续，进一步落实全员安全生产责任制。依据国家的相关法律、法规、规定，制定本制度。2适用范围本制度适用于本站领导带值班管理。3职责与分工3.1办公室负责本制度的制定、检查、考核及日常管理工作。3.2各部门负责本制度的贯彻执行等工作。4管理内容与要求4.1带班职责4.1.1领导带班职责坚持生产工作与安全工作的“五同时”（同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比），抽查各项制度的执行情况，对本单位的安全工作全面负责；负责当日的安全检查、督促和指导各部门的安全工作，解决安全方面的疑难问题，防范可能发生的一切不安全因素；负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，有权对“三违”现象进行处罚，并停止其工作，对情节严重者，并按有关规定处理；对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，提出整改意见，督促限期整改；做好重大危险源、关键装置、重点部位的巡回检查工作，负责指挥当日重大异常生产情况和突发事件的应急处置，对发生的事故要积极组织伤员抢救，保护好现场并向上级部门报告，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见；负责完成上级交办的临时性安全工作，并根据要求向上级有关部门报告当班期间所发生的重大问题和隐患处理情况。4.1.2车间领导值班职责布置当日生产时必须同时交代安全，认真执行本站各项安全生产的规章制度及规定，对本部门、班组的安全工作全面负责；负责当日的安全检查，督促和指导各班组的安全工作，组织班组员工解决安全方面的疑难问题，并对其安全生产状况负责；负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，对“三违”现象有权进行制止并协助本站领导和安全部门进行处罚，性质严重的有权停止其工作，并向上级汇报；要认真检查人、物、环境的不安全因素，发现事故隐患必须按及时上报处理；当日发生的事故，必须组织对伤员的抢救，采取安全措施防止事故扩大，同时向上级部门汇报，协助对事故的调查、分析原因，并提出有效的安全防范措施。4.2要求4.2.1本站领导班子成员每天必须保证一人24小时在站值班，如遇节、假日有特殊要求的，按上级文件执行；4.2.2各部门、班组领导轮流带班，如工作忙或出差等，按顺序由下一组人员带班，需进行换班、替班须提前报办公室调度，领导带班具体名单由办公室统一安排；4.2.3车间领导按照排班顺序每日轮流值班，如工作忙或出差等需进行换班的，部门要提前报站长调度；4.2.4带班、值班领导每天晚19时值班至次日早7时；4.2.5认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，负责向一下班的带班、值班领导交待清楚。交接班必须当面进行，严禁短信、电话交接班；4.2.6带班领导对值班时段的安全工作全面负责，值班领导对当日安全生产直接负责；必须坚守岗位，恪尽职责；领导带班值班时段现场巡检不得少于2次，带班和值班领导必须到关键装置和重点部分检查并填写记录；4.2.7加强夜间值班的检查、监管，对于大修、开、停车时带班、值班领导要在现场监控。5处罚5.1对值班人员迟到、早退的，每人次罚款50元，带班、值班期间外出，未按照请销假制度履行请假和替班的，按照严重违纪处分；5.2对值班记录填写不认真或交班不清楚的，每人次罚款50元；5.3带班、值班领导不下车间检查、不履行职责，每次罚款100元；弄虚作假，忽视生产安全的，经查明后按照严重违纪处分；造成事故者，应承担相应的安全责任，并接受上级部门的追查和处罚；5.4对突发异常情况不能做到及时汇报的，相关责任人罚款100元，突发异常情况处置不积极，造成事故扩大或次生事故发生的，按本站有关规定追究责任。6相关文件安全检查制度7相关记录领导干部值班记录29、能量隔离上锁挂签管理制度1.目的和适用范围1.1为强化能量隔离管理，防止能量意外释放造成的人员伤害或财产损失，制定本管理制度。1.2本制度规范了作业前能量隔离、上锁、挂标签的方法、程序及管理要求。适用于本站各部门和为本站服务的承包商。2.定义2.1能量：可能造成人员伤害或财产损失的工艺物料或设备所含有的能量。本制度中的能量主要指：电能、机械能（移动设备、转动设备）、热能（机械或设备、化学反应）、势能（压力、弹簧力、重力）、化学能（毒性、腐蚀性、可燃性）、辐射能等。2.2隔离：将阀件、电气开关、蓄能配件等设定在合适的位置或借助特定的设施使设备不能运转或能量不能释放。2.3安全锁：用来锁住能量隔离设施的锁子。按使用功能分为个人锁和集体锁两类。2.3.1个人锁：用于锁住锁箱或单个隔离点的个人专用的安全锁。2.3.2集体锁：是一把钥匙可以开多把锁的组锁，一般情况下可以同时锁住多个隔离点。2.4锁具：保证能够上锁的辅助设施。如：锁扣、阀门锁套、链条等。2.5锁箱：用来锁集体锁钥匙的箱子。2.6“危险！禁止操作”标签：标明何人、何时上锁及理由，并置于安全锁或隔离点上的标签。2.7测试：验证系统或设备隔离的有效性。3.职责3.1安全领导小组负责组织制定、管理和维护本制度，负责上锁挂标签的监督管理，并提供专业技术支持。3.2安全员负责组织作业过程和操作过程中能量隔离的实施及本制度的培训。4管理内容和要求4.1在进行非常规作业时，为避免设备设施或系统区域内蓄积危险能量或物料的意外释放，对所有危险能量和物料均应进行隔离，执行上锁、挂标签，并测试隔离效果。4.2隔离或控制能量的方式包括但不限于：a.移除管线，加盲板；b.双切断阀门，打开双阀之间的导淋；c.切断电源或对电容器放电；d.退出物料，关闭阀门；e.辐射隔离，距离间隔；f.锚固、锁闭或阻塞。4.3安全锁必须和“危险！禁止操作”标签同时使用，电气作业同时执行国家相关电力作业规程。4.4当隔离点不具备上锁条件时，经作业人员和属地单位相关负责人同意并在标签上签字，可以只挂标签不上锁。4.5在开始作业前，属地单位与作业单位人员都有责任确认隔离已到位并执行上锁、挂标签。4.6安全锁、锁具及标签的使用管理要求4.6.1个人锁和钥匙使用时归个人保管并标明使用人姓名或编号，个人锁不得相互借用。4.6.2集体锁和钥匙应集中保管，存放于便于取用的场所。4.6.3锁具的选择除应适应上锁要求外，还应满足作业现场安全要求。4.6.4“危险！禁止操作”标签除了用于能量隔离点外，不得用于任何其他目的。4.6.5“危险！禁止操作”标签应填写清楚上锁理由、人员及时间并挂在隔离点或安全锁上。4.6.6属地单位发现“危险！禁止操作”标签信息不清晰时应及时更换和重新填写信息。4.6.7“危险！禁止操作”标签不得涂改和重复使用。4.7备用钥