




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
劳务用工合同
劳务用工合同「篇一」
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿
签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
1、有固定期限劳动合同
本合同于年月日生效,于年月日终止
(如有试用期,则试用期从——年一月.日到__年_一月—
日)。
2、以完成一定的'工作任务为期限的合同
本合同生效日期为年月日;以乙方完成工作任务为合同终止
时间。
二、工作内容和要求
第二条甲方招用乙方在(项目名称)工程中担任_____岗位(工种)
工作。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量
标准。
三、劳动保护和劳动条件
甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营
需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排
职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。
第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方
应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或
书面交底)后,方可上岗作业。
第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为
乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格
遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危
害。
四、工资保险待遇
第八条乙方在试用期间的工资为每日_____(或每月)元,试用期满后工资
为每日(或每月)元;按工作量计算工法的,每(工作量单位)支付
工资_____元。
双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。
甲方应在每月_____日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方
签字确认。
甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。
合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。
第九条甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费
用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待
遇按国家和当地人民政府有关规定执行。
五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十条乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
第十一条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(-)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(-)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;
(三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;
(四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;
(五)被依法追究刑事责任的。
第十二条有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;
(-)在试用期内的;
(二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。
第十三条变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通
知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。
六、违约责任、劳动争议处理及其它
第十四条甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证
明书。
甲方解除乙方劳动合同,符合劳部发[1994]481号文件规定的,应支付经济补
偿金。
甲、乙方违法解除劳动合同,应按劳部发[1995]223号文件给对方以赔偿。
第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内
向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服
的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。
第十六条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,
与劳动合同具有同等法律效力。
第十七条本合同未尽事宜或与国家、山东省有关规定相悖的,按照有关规定
执行。
第十八条本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门
备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生
效。
第十九条双方约定的其他事项。
甲方(公章)
乙方(签字或盖章)
签订日期:_____年______月_____日
劳务用工合同「篇二」
甲方:__________________
乙方:___________
根据国家有关法律、法规、规章的规定,签于_______________工程需要,甲
乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、劳动合同期限
本合同为建筑工程劳务临时用工合同,限时自年月日
二、工作内容
乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行寻找符合条件的工作经甲方认可后从事
工作。乙方应由按照甲方合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规
定的质量标准。
三、劳动报护和劳动条件
1、甲方必须对乙方进行劳动纪律、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度
的教育培训。
2、乙方必须严格遵守安全操作规程,特殊工种必须持证上岗。如违章操作,
造成损失,扣当事人工资。
四、劳动报酬
乙方劳动报酬实行计量制多劳多得,具体工作现场签证结算,平时付生活费,
余额春节前全额付清。乙方必须每月与承包人(班组负责人)计算工资,如有异
议,当月______号找项目部协调解决,过时将按承包人(班组负责人)核算工资
执行。
五、社会保险和福利
乙方为甲方临时聘用职工,其社会保险和福利已经在劳动工资报酬中一并考虑
由其自行交纳和处理。
六、劳动纪律
乙方应遵守国家的法律、法规、规章和用人单位依法制定的各项规章制度,甲
方有权依照国家有关规定或用人单位依法制定的各项规章制度给予奖励和惩处。工
地严禁打架斗的如有打架斗殴现象发生,个人罚款至少元,班组罚款
至少元。
甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)经双方共同协商,遵循平等、自
愿、公平和诚实信用的原则,甲方将家庭别墅一栋承包给乙方实施,双方达成协议
如下:
一、工程建设内容:按甲方提供的设计图纸施工。
二、承包方式:做工、机费包干。(包含水电安装)
三、计价方式:按房屋实际面积计算430元
四、付款方式:乙方每完成一层主体工程甲方支付进度款—元,余款工程完
工验收后付清。
五、施工安全:乙方在施工中应注意安全,做好各种安全设施。若发生安全事
故,由乙方负责。进入施工场地必须戴X全帽,发现一次罚款100元。
六、工程完工,甲乙双方组织按现行国家验收标准验收,如有不达标部分,返
工所造成的直接损失和间接损失由乙方全部承担。
七、本工程未尽事宜,双方在实施过程中另行协商解决。协商不成,可向仲裁
机构或人民法院申诉。
八、本合同一式贰份,双方签字盖章生效,甲乙双方须共同遵守。甲方(公
章):—
乙方(公章):法定代表人(签字):
法定代表人(签字):.什:_月_一日
年—月—日
劳务用工合同「篇三」
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》相关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签
订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条本合同自…一年—月一日起至一_年—月一日止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为:
第三条乙方提供劳务的方式为:小时工。
第四条乙方提供劳务的时间为:每周一至周六;每天小时•,其中上午
为______,下午为______。
第五条乙方应向甲方提供本人近期的体检报告,以确保身体健康,具有能够完
成甲方工作的身体条件。
第六条甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动工具。
第七条乙方同意遵守甲方规章制度,在规定时间内按甲方标准和要求完成工
作。如有事请假,需提前一天向甲方请假,且甲方有权扣除其请假当日劳务报酬。
第八条劳务报酬
(一)甲方支付乙方劳务报酬的标准为1500元/月;
(二)甲方支付乙方劳务报酬的方式为按月计发;
(三)甲方支付乙方劳务报酬的时间为每月10
第九条发生下列情形之一,本协议终止:
(一)本协议期满的;
(二)双方就解除本协议协商一致的;
(三)乙方由于健康原因不能完成本协议义务的。
第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并
附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十一条甲方双方约定,甲方为乙方购买1份意外伤害保险,用于乙方在为甲
方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。
第十二条双方出现任何争议,应本着平等互利的原则协商解决。协商不成可提
交仲裁委员会仲裁。
第十三条本合同一式两份,甲乙方各执一份。
甲方(公章):乙方(签章):
年—月—日
劳务用工合同「篇四」
甲方:
乙方:
身份证号:
所在班组:
1经协商甲、乙双方共同签定本协议,共同执行。
2本协议期限为(年/月),自—年月—一日起
至________年月日止。
3工作任务:
甲方安排乙方在岗位,从事该岗位职责范围内的工作;
乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;
乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;
因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的
工作安排和调配。
4劳动报酬
甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配的原则,结合工作价值,根据乙方所
从事的工作岗位,按时支付乙方工资。乙方的劳动报酬采用计件方式结算,按班组
确定的计件工资据实发放,按月结算。乙方的各种福利、津贴、社保等费用均含在
当月的劳动报酬中不再另行计发。
乙方每天工作时间为8小时;超过8小时应按加班计算,加班工资由甲乙双方
另行协商确定。
5劳动纪律:
乙方应严格遵守国家各项法律规定,遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安
全卫生制度等各项规章制度,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从
甲方的领导、管理和教育。
乙方违反劳动纪律,被判刑、劳教的,本合同自行解除。
6协议的终止、变更、续签和解除:
本协议期限届满时即终止,由于生产、工作需要,在双方同意条件下可续签协
议,并应提前1个月办理续签协议手续。
经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
具有下列情况之一,乙方可以解除本协议:
经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企
业不加以改善的;
甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。
任何一方提前解除协议,均应提前15日通知对方。
7任何一方违反本协议规定,给对方造成经济损失,应视其后果和责任大小按
有关规定予以赔偿。
8协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规
定的,甲乙双方可协商修订、补充。
9本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法
律效力。
甲方:________
乙方:
—年月日
—年月日
劳务用工合同「篇五」
甲方:____________
法定代表人:
乙方:____________
签订时期年月日
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿
签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
1、有固定期限劳动合同
本介同于年—月—日生效,于
年月__曰终止。其中试用期至
年月日止。
2、以完成一定工作为期限的合同。
本合同生效日期为一年月日;以乙
方完成工作任务为合同终止时间。
3、无固定期限劳动合同
本合同于—年月日生效,于法定或约
定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中试用期至__年
月日止。
二、工作内容和工作时间
第二条甲方招用乙方在工程中担任—岗位(工
种)工作。乙方的岗位(工种)上岗证号码为—0
第三条甲方安排乙方执行下列第种工作时间制度。
1、执行定时工作制(乙方每日工作8小时•,每周工作40小时)
2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超167.4小时)
3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作
和休息时间)
第四条实行计时工资制的,甲方安排乙方加班,应符合律、法规的规定。甲
方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,应支付不低于工资的
150%的工资报酬。甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排补休的,应支付不低于
工资200%的工资报酬。甲方安排乙方在法定节日工作的,应支付不低于工资300%
的工资报酬。
三、劳动保护和劳动条件
第五条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并
组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合
格的不得在现场施工。
甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培
训I,乙方取得相应的操作证书方可上岗。
第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙
方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安
全、卫生要求,其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》
(JGJ146—20xx)
第七条甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵
守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
四、工资保险待遇
第八条双方约定的工资不得低于政府颁布的当地最低工资标准和本企业工资
集体协商的最低标准。
1、计时工资乙方在试用期间的工资为每月元,试用期满后月
工资为元。
2、按工程量计付工资
(1)按工程量单价计取工资;
(2)按工程量总量总价计取工资。双方约定的工程量单价不得低于江西省
建设工程定额人工费标准。实行按工程量计付工资的,每月支付工资额不得低于当
月完成工程量的70%。
甲方应在每月日前以货币形式计发乙方的工资,并由乙方签字
确认。
甲方在劳动合同终止、解除后5天内应当一次性付清乙方的工资。
甲乙双方对工资支付的其他约定:
第九条甲方应为乙方办理养老保险、工伤保险和医疗保险手续,并为乙方缴
纳养老保险、工伤保险和医疗保险费用。
五、劳动纪律和劳动合同的解除
第十条乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规
程。
第十一条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同;
(-)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(三)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定
的;
(四)被依法追究刑事责任的。
第十二条乙方解除本合同,应当提前日(3天以上30天以内)以书面形式
通知甲方,不得擅自离职。
六、当事人约定的其他内容
第十三条乙方违法解除劳动合同,给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责
任。
第十四条甲乙双方约定的其他内容:
七、劳动争议处理及其他
第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内
向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书
之日起15日内向当地人民法院起诉。
第十六条甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有
同等法律效力。
第十七条本合同未尽事宜或国家、江西省规定相悖的,按照有关规定执行。
第十八条本合同一式二份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生
效。
甲方(公章):乙方(签字或盖章):
法定代表人或委托代理人:
签订口期:年月.日
劳务用工合同「篇六」
甲方:
乙方:
为了加强对建筑工程的安全生产管理,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方
针,明确安全生产责任,保障生产者在施工作业中的安全与健康,切实防止建筑工
程施工安全事故的发生,确保安全生产,文明施工。经双方共同协商,达成以下条
款:
1、甲方传达上级部门安全生产,文明施工的指标,以及公司有关安全生产的
管理条例、办法,部署项目部的安全生产工作任务,安全防护措施落实到位。
2、甲方接受乙方的监督,听取、采纳乙方的合理建议,并实施于工程施工。
3、甲方在乙方上岗前对其进行安全教育及安全技术操作规程培训。
4、甲方如违章指挥,乙方有权停止施工。
5、乙方认真贯彻党和国家的安全生产方针、政策,遵守公司有关《安全生产
管理制度》、《建筑工程施工安全生产奖惩办法》及国家和行业主管部门的有关法
律、法规。
6、乙方新上岗前必须经过公司教育、培训,考核合格后方可上岗作业。
7、乙方进入施工现场必须戴好安全帽,2M以上高空作业必须系好安全带;正
确使用劳动保护用品;遵守安全生产六大纪律;严格执行安全生产十不准、十项安全
技术措施和文明施工生产要求。
8、乙方应遵守安全生产有关规程,防止高处坠落,物体打击、触电、施工机
械等安全事故的发生。
9、乙方严禁携带小孩进入施工现场及留宿他人过夜,严禁赌博、斗殴。
10、乙方如有违反上述条款,甲方按公司有关奖罚制度对乙方进行处罚,其
违规作业引起的一切损失由乙方自行承担。
11、本合同一式二份,双方各执一份。
甲方(盖章):
乙方:_________________
代表人(签字):________________
身份证号码:_____________________
年月日
―—年一月日
劳务用工合同「篇七」
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、
协商一致的基础上签订本劳动合同。
一、聘用期限:
自—年—月一日起至一年—月—日止,期限届满合同自行终止。
二、聘用待遇:
在合同有效期内,甲方付乙方聘任工资每月人民币元整,奖金或其他收入由
所在部门核定。
三、劳保福利待遇:
1、个人劳保在原单位享受。
2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。
四、双方职责:
1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心,乙方应服从甲方的领
导和工作调配,遵纪守法。
五、其他:
1、本合同自签订之日起生效,期限届满自行终止。如需继续聘用,应重新办
理续订手续。
2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件汇编规定办
理。
3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。
甲方:
代表:
订立日期:年_一月日
乙方:
订立日期:一年—月—日
劳务用工合同「篇八」
发包方(以下简称甲方):
承包方(以下简称乙方):
甲、乙双方本着诚信及互利互惠的原则,就甲方将位于的监控工程劳务部分
发包给乙方一事,达成如下协议:
一、监控工程名称:
二、监控工程地址:
三、监控工程安装期限:个工作日(自年月日至年月日)。
四、甲方权利义务:
1、甲方要求乙方保证以安全生产为前提。
2、甲方应明确乙方从事劳务外包的工作任务和工作要求,然后由乙方安排工
作人员负责按要求完成约定的工作任务。
3、甲方应按照本合同规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费用。
五、乙方的权利义务:
1、乙方应保证具有履行本合同的能力。
2、乙方应保证严格遵守有关的中华人民共和国的法律法规,特别是有关员工
劳动保障或福利政策,同时承诺遵守甲方的包括安全生产等各项指导原则。
3、乙方应保守甲方的各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何第三方,否
则应承担相应的法律责任。
4、乙方应教导其员工严格遵守安全生产规则等标准进行安装工作,因意外造
成人身伤害及财产损失均由乙方自行承担。
六、劳务费用的结算及支付:
1、双方的约定本监控工程劳务费按点(摄像机数量)结算,每个点安装调试费
为元,一年维护费为元,合计元。
2、劳务费支付方式:安装调试完一次性支付安装调试费用。移交调试后对年
支付剩余元维护费用。
备注:本费用包含乙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等所有费用。
七、争议及未尽事宜:关于本合同的任何争议,甲、乙双方应协商解决,不能
解决的,任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。
八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自代表签字/
盖章之日起生效。
甲方(公章):乙方(公章):
法定代表人(签字):法定代表人(签字):
年—月—日年—月—日
劳务用工合同「篇九」
合同甲方:
合同乙方:
为保证甲、乙双方的合法权益,经甲乙双方协商,达成以下条款:
一、甲方责任:
1、安全将乙方送达施工地;
2、保证施工按月结账,以每天元给付乙方工资。
3、负责乙方施工期间的食宿生活。
二、乙方责任:
1、按甲方技术要求,按客户时间安排安全施工。在整个施工过程中,本着安
全第一的思想进行工作。否则,一切责任自负;
2、合同期内,做到随叫随到,不无故旷工。不因此影响甲方正常工作。否
则,将承担甲方的经济损失;
3、施工期间,按时休息,不赌博、不酗酒、不打闹嬉戏,不做与施工无关的
事。若因没休息好疲劳施工、带酒施工或因不集中精力施工而造成的安全事故,责
任自负。
三、未尽事宜甲乙双方本着合情合理合法的原则协商解决。
四、本合同一式三份。
甲乙双方和鉴证机关各执一份。
五、本合同有效期一年。
自签订之日起生效。
合同甲方:(签字盖章)
合同乙方:(签字盖章)
鉴证机关:
二Oxx年月日
劳务用工合同「篇十」
甲方全称法定代表人
注册地址
乙方姓名性别出生日期
居民身份证号联系电话
户口所在地址邮政编码
在甲方工作起始时间
签订本合同前工作单位
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订
本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同为期限劳动合同。本合同于
年月日生效,其中试用期至年月日止。
本合同于年月日终止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要担任岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条甲方安排乙方执行工时制度。执行标准工时制的,乙方每日工作时间
8小时,每周工作40小时。执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间
不超过8小时,平均每周不超过40小时。定时工作制的,在保证完成甲方工作任
务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。
第五条甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作
时间,应支付不低于小时工资150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安
排补休的,应支付不低于日工资200%的工资报酬;甲方安排乙方法定休假日工作
的,应支付不低于日工资30096的工资报酬。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定操作规程、工作规
范和劳动安全卫生制度及其标准。
第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲
方规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬
第八条在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方以货币形式支付
乙方工资,月工资为元或按执行。乙方在试用期间的工资为元。甲乙双方对工
资的其它约定。
第九条甲方生产工作任务不足,使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的,
甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。
五、保险福利待遇
甲方:
乙方:
甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙
方为临时工,并自愿协商达成如下协议:
一、协议期限
本协议自年月日至年月日止
二、工作任务
乙方同意并服从甲方的工作需要,在岗位承担工作。
三、劳动纪律
甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间
内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《员工守则》等各项规
章制度,服从管理,积极完成工作。
四、劳动时间与劳动报酬
1、甲方保证乙方在工作期间实行6天工作制,每天工作8小时)原则上不安
排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,可以适当加班。
2、乙方基础工资标准为元/月,加班按工资底倍另计。
3、甲方现金结算工资至当日。
五、福利待遇
1、合同期内,乙方提出申请饭餐,甲方应执行。
六、劳动保护和劳动条件
1、国家有关劳动保护规定,包括有关女职工的劳动保护规定,切实做好乙方
工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保
护用品。
七、终止解除劳动协议条件
1、在合同期内,有下列情况之一者,用人单位可以提出解除劳动合同:
(1)试用期间被证明不符合聘用条件的;
(2)患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工
作的;
(3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;
(4)无理取闹,打架斗殴者;
(5)不履行合同,不按质量要求完成工作任务或年度考核不称职的;
(6)严重失职,对用人单位利益造成重大损害的;
2、在合同期内,下列情况之一者,用人单位不能解除劳动合同:
(1)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
(2)符合计划生育政策的女临时工在孕期、产假期内的;
(3)法律、行政法规规定的其他情形。
八、违反协议责任
一方违反协议,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任,按有关政策予
以适当赔偿。
十、本协议未尽事宜,按国家有关政策规定办理或双方协商解决。
十一、本协议期限届满自行终止。
十二、本协议书一式二份,用工部门、临时工本人和各持一份。
甲方(盖章):
乙方(签名):
年月日年月日
劳务用工合同「篇十一」
甲方(用人单位)名称:
乙方(劳动者)姓名:
根据《中华人民共和国劳动法》等相关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,
经协商一致订立本合同。
一、合同期限
本合同期限为O
二、劳动岗位和工作内容
甲方安排乙方从事工种(岗位),根据生产经营的需要,在乙方能够胜任的前提
下,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务,乙方应完成甲方合理分配的生产任
务。
承包方式:
三、劳动报酬
1、①定额工资单价为:木工_____元/平方米(沾灰面积______元/平方米);
钢筋工_____元/平方米(元/吨);防水工_______元/平方米;砌筑工—
元/平方米;碎工_____元/平方米;抹灰工______元/平方米;架子工______元/平
方米;其他工种O
②按建筑面积确定承包价元/平方米,水电元/平方米;
③分项工程承包:外墙面砖元/平方米;屋面防水元/平方米;内
墙普通抹灰元/平方米;
2、工资发放方式
甲方根据工程分包合同,按照乙方实际完成工作量的%制成工资表,经乙方签
字确认,通过银行将工资打入乙方工资卡。工程竣工验收后,无质量问题,剩余劳
务费
四、劳动保护
1、甲方应该按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定,向乙方提供合
格的劳动安全卫生条件和必要的劳动工具,劳动保护用品。
2、甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。乙方从事特种作业时必须经过专
门培训并取得特种作业资格证后持证上岗。
3、乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规
程,有权拒绝违章指挥和冒险作业。
五、劳动纪律
甲方可就依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理,已经制定的规章
制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方依法制定的规章制度和劳
动纪律。
六、本合同解除、变更、中止
1、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除;
2、乙方如有以下情况,甲方可以随时解除本合同:乙方提供虚假身份证、资
格证、上岗证、劳动关系情况证明的;严重违反甲方劳动纪律或规整制度的;盗
窃、打架斗殴、赌博等行为,经教育仍不悔改的,严重失职、徇私舞弊,给甲方利
益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。
3、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,乙方可以随
时通知甲方解除本合同;
4、有以下情况之一的,劳动合同终止:
a、固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;
b、已完成一定的工作为期限的劳动合同,工作完成的。
七、安全责任
乙方在施工过程中,未按照施工安全守则规定做好安全防护措施,造成人员伤
亡的,全部责任由乙方承担;
八、其他条款
乙方进场后必须向甲方提交身份证原件,在项目部登记,便于项目部办理居住
证,并建立农民工档案;
九、本合同经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格遵守执行,本合同一式
三份,甲方两份(一份留公司,一份留项目部),乙方一份。
甲方(盖章):
乙方:
代表人(签字):________________
身份证号码:
年月S
年月S
劳务用工合同「篇十二」
用工单位:(以下简称甲方)
被聘用人:(以下简称乙方)
根据《建筑法》、《劳动法》和《绵阳市建筑企业劳
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度土地承包经营权流转与农村人居环境改善合同
- 二零二五年度员工离职劳动合同解除通知书模板
- 二零二五年度学徒工劳动合同范本(航空航天研发)
- 二零二五年度生态旅游山地承包开发合同
- 二零二五年度光伏电站屋顶租赁与光伏发电系统保险合同
- 二零二五年度服装工厂服装品牌授权与推广合同
- 高效去渍洗衣液行业跨境出海战略研究报告
- 硅胶腹腔冲洗管企业制定与实施新质生产力战略研究报告
- 康复、护理机器人行业跨境出海战略研究报告
- 生殖保健AI辅助诊断系统行业深度调研及发展战略咨询报告
- 国际酒店管理的最佳实践
- 国家义务教育质量监测德育-道德与法治四年级创新作业测试卷附答案
- 小王子的英文语录
- 纳税人进项税额分摊方式备案报告表(样本)
- 学习解读2023年涉税专业服务基本准则和职业道德守则课件
- 产品承诺书格式 小红书食用农产品承诺书
- 比亚迪秦Pro说明书
- 仁爱英语八年级下册导学案全册
- 电工基础知识(全面)
- 马克思主义社会科学方法论重点习题
- 危险作业安全知识培训
评论
0/150
提交评论