人力资源融资居间服务

人力资源融资居间服务合同目录第一章总则1.1合同主体1.2合同目的1.3合同范围1.4合同效力1.5合同解释第二章服务内容2.1服务概述2.2服务流程2.3服务时间2.4服务地点2.5服务方式第三章人力资源管理3.1人员招聘3.2人员培训3.3绩效考核3.4薪酬福利3.5劳动争议处理第四章融资管理4.1融资渠道4.2融资方案4.3融资条件4.4融资额度4.5融资期限第五章居间服务费用5.1费用计算5.2费用支付5.3费用退还5.4费用调整5.5费用结算第六章合同的履行6.1双方义务6.2履约期限6.3履约地点6.4履约方式6.5违约责任第七章保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密义务7.4泄密责任第八章知识产权保护8.1知识产权归属8.2知识产权使用8.3知识产权保护8.4侵权责任第九章争议解决9.1争议类型9.2争议解决方式9.3争议管辖9.4仲裁程序9.5法律适用第十章合同的变更和终止10.1变更条件10.2变更程序10.3终止条件10.4终止程序10.5终止后的处理第十一章违约责任11.1违约行为11.2违约责任11.3违约赔偿11.4违约解除合同第十二章合同的解除12.1解除条件12.2解除程序12.3解除后的处理12.4解除原因的认定第十三章一般条款13.1通知13.2法律和解释13.3合同的生效13.4合同的复印件13.5合同的修改和补充第十四章附则14.1合同的终止14.2合同的继承14.3合同的解除14.4合同的违约14.5合同的解除和终止合同编号：_________第一章总则1.1合同主体1.2合同目的1.3合同范围1.4合同效力1.5合同解释第二章服务内容2.1服务概述2.2服务流程2.3服务时间2.4服务地点2.5服务方式第三章人力资源管理3.1人员招聘3.2人员培训3.3绩效考核3.4薪酬福利3.5劳动争议处理第四章融资管理4.1融资渠道4.2融资方案4.3融资条件4.4融资额度4.5融资期限第五章居间服务费用5.1费用计算5.2费用支付5.3费用退还5.4费用调整5.5费用结算第六章合同的履行6.1双方义务6.2履约期限6.3履约地点6.4履约方式6.5违约责任第七章保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密义务7.4泄密责任第八章知识产权保护8.1知识产权归属8.2知识产权使用8.3知识产权保护8.4侵权责任第九章争议解决9.1争议类型9.2争议解决方式9.3争议管辖9.4仲裁程序9.5法律适用第十章合同的变更和终止10.1变更条件10.2变更程序10.3终止条件10.4终止程序10.5终止后的处理第十一章违约责任11.1违约行为11.2违约责任11.3违约赔偿11.4违约解除合同第十二章合同的解除12.1解除条件12.2解除程序12.3解除后的处理12.4解除原因的认定第十三章一般条款13.1通知13.2法律和解释13.3合同的生效13.4合同的复印件13.5合同的修改和补充第十四章附则14.1合同的终止14.2合同的继承14.3合同的解除14.4合同的违约14.5合同的解除和终止[合同方签字处]甲方签字：______________________日期：______________________乙方签字：______________________日期：______________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方独家授权条款甲方独家授权乙方作为其人力资源融资居间服务的唯一合作伙伴，未经甲方书面同意，乙方不得将服务内容、方式、范围等透露给任何第三方，或与第三方进行任何形式的竞争性合作。2.甲方信息保护条款乙方必须对甲方提供的所有保密信息进行严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。保密信息包括但不限于甲方的商业秘密、财务数据、客户信息等。3.甲方定制服务条款乙方根据甲方的具体情况，提供定制化的人力资源融资居间服务。包括但不限于人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利设计等。4.甲方优先权条款在合同有效期内，甲方享有在同等条件下优先使用乙方提供的服务，并在合同终止后一年内享有优先续约的权利。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方服务质量保障条款乙方承诺提供专业、高效的人力资源融资居间服务，确保甲方在合同期内获得满意的服务效果。若乙方未能按照约定提供服务，甲方有权要求乙方承担违约责任。2.乙方风险预警及应对条款乙方应密切关注人力资源融资市场的动态，对可能影响甲方利益的风险因素及时向甲方发出预警，并协助甲方制定应对措施。3.乙方培训及支持条款乙方应根据甲方的需求，提供相关人员的培训及技术支持，确保甲方人员充分了解并正确使用乙方提供的服务。4.乙方服务满意度条款乙方应定期向甲方收取服务满意度反馈，并根据甲方意见对服务进行持续改进。若乙方服务满意度未达到甲方要求，甲方有权要求乙方退还部分或全部服务费用。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介选择及更换条款甲方有权在合同期内选择或更换第三方中介，乙方应提供必要的协助和支持。若甲方更换第三方中介，乙方应及时与新中介进行沟通，确保服务顺利进行。2.第三方中介费用分摊条款若有第三方中介参与提供服务，甲方和乙方应按照约定比例分摊第三方中介的费用。3.第三方中介服务监管条款乙方应对第三方中介的服务质量进行监督和管理，确保第三方中介的服务满足甲方的要求。若第三方中介服务出现问题，乙方应承担相应的责任。4.第三方中介保密及非竞争条款第三方中介必须对甲方和乙方提供的所有保密信息进行严格保密，不得向任何第三方披露。同时，第三方中介不得利用甲方和乙方的商业秘密从事与甲方和乙方竞争的活动。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方企业法人营业执照复印件2.乙方企业法人营业执照复印件3.第三方中介企业法人营业执照复印件4.甲方人力资源部门组织结构图5.乙方服务团队介绍6.第三方中介服务团队介绍7.融资方案详细介绍8.居间服务费用明细表9.人员招聘及培训计划10.绩效考核体系介绍11.薪酬福利方案详细介绍12.劳动争议处理预案13.保密协议14.知识产权保护协议15.争议解决协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付居间服务费用2.乙方未按照约定提供服务或服务未达到约定标准3.乙方未经甲方同意与第三方进行竞争性合作4.乙方未对第三方中介的服务质量进行有效监督和管理5.第三方中介未按照约定提供服务或服务未达到约定标准6.第三方中介未经甲方和乙方同意披露保密信息7.第三方中介利用甲方和乙方的商业秘密从事与甲方和乙方竞争的活动三、法律名词及解释：1.人力资源融资居间服务：指乙方作为甲方和第三方中介之间的桥梁，为甲方提供融资服务及相关的招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等服务。2.居间服务费用：指乙方为甲方提供人力资源融资居间服务所收取的费用。3.违约行为：指合同各方未履行合同约定的义务的行为。4.保密信息：指与甲方和乙方业务相关的商业秘密、财务数据、客户信息等。5.知识产权：指与甲方和乙方相关的专利权、商标权、著作权等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按照约定支付居间服务费用：乙方应及时与甲方沟通，催收费用，如甲方仍不支付，乙方有权暂停服务，并依法追究甲方的违约责任。2.乙方未按照约定提供服务或服务未达到约定标准：甲方有权要求乙方在规定时间内改正，如乙方未能改正，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付的服务费用。3.乙方未经甲方同意与第三方进行竞争性合作：乙方应立即停止此类合作，并向甲方道歉，如乙方再次违反，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。4.乙方未对第三方中介的服务质量进行有效监督和管理：乙方应加强对第三方中介的监督和管理，确保服务质量，如因第三方中介原因导致甲方损失，乙方应承担相应责任。5.第三方中介未按照约定提供服务或服务未达到约定标准：甲方有权要求第三方中介在规定时间内改正，如第三方中介未能改正，甲方有权解除与第三方中介的合同，并要求乙方承担相应责任。五、所有应用场景：1.甲方为一家中小企业，需要融资扩大业务规模，但缺乏专业的人力资源管理能力。2.乙方为一家专业的人力资源融资居间服务公司，有能力为甲方提供专业、高效的服务。3.第三方中介为一家具有良好信誉的融资渠道提供商，可以为甲方提供合适的融资方案。4.甲方需要对人员进行招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等方面的管理，但缺乏相关专业知识。5.乙方可以为甲方提供定制化的人力资源管理服务，包括人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等。