培训项目承揽协议（2024年版）

培训项目承揽协议（2024年版）本合同目录一览1.总则1.1定义与解释1.2适用法律1.3合同的生效与终止2.培训项目的范围与内容2.1培训项目概述2.2培训课程与安排2.3培训师资与资源3.培训项目的执行与交付3.1培训项目的实施步骤3.2培训材料的提供3.3培训场地的安排4.培训项目的费用与支付4.1培训费用明细4.2支付方式与时间4.3费用调整与退还5.培训项目的验收与评估5.1培训成果的验收标准5.2培训效果的评估方法5.3培训反馈与改进6.知识产权与保密6.1知识产权归属与保护6.2保密义务与范围6.3违约责任与赔偿7.违约责任与争议解决7.1违约行为与责任7.2争议解决的方式与地点7.3法律途径与强制执行8.合同的变更与解除8.1合同变更的条件与程序8.2合同解除的条件与后果9.双方的权利与义务9.1培训方的权利与义务9.2承揽方的权利与义务10.合同的有效期与续约10.1合同有效期的起止时间10.2合同续约的条件与程序11.合同的签署与备案11.1合同签署的时间与地点11.2合同备案的程序与要求12.附则12.1合同附件12.2合同的传真或电子版本效力13.其他约定13.1双方的其他补充协议13.2对前述条款的修改与补充14.完整的合同文本14.1合同正本份数14.2合同副本份数第一部分：合同如下：第一条总则1.1定义与解释1.1.2“培训项目”是指甲方根据实际需要，委托乙方进行的具体培训活动，包括但不限于课程设计、教学实施、培训管理等。1.1.3“培训费用”是指乙方为完成培训项目所收取的报酬，包括培训课程费、师资费、材料费、场地费等。1.1.4“培训期限”是指双方约定的培训项目开始和结束的时间。1.2适用法律本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。1.3合同的生效与终止1.3.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。1.3.2在合同有效期内，除非双方达成书面一致意见，否则任何一方不得单方面解除或终止合同。1.3.3合同终止后，乙方应按照甲方的要求，完成培训项目的收尾工作，并按照本合同约定承担相应的违约责任。第二条培训项目的范围与内容2.1培训项目概述乙方同意按照甲方的要求，为甲方提供专业的培训项目。2.2培训课程与安排乙方根据甲方的需求，制定培训课程方案，并在合同约定的培训期限内完成教学任务。2.3培训师资与资源乙方应保证所提供的培训师资具有相应的专业资格和经验，并按照甲方的要求提供相关培训资源。第三条培训项目的执行与交付3.1培训项目的实施步骤乙方按照双方约定的时间和顺序，实施培训项目，并确保培训质量。3.2培训材料的提供乙方应按照甲方的要求，提供培训所需的教材、资料及相关辅助设施。3.3培训场地的安排乙方负责安排培训场地，并确保场地的设施和环境满足甲方的要求。第四条培训项目的费用与支付4.1培训费用明细乙方提供的培训费用明细包括课程费、师资费、材料费、场地费等，具体金额在本合同附件中详细列出。4.2支付方式与时间甲方按照双方约定的方式和时间，向乙方支付培训费用。4.3费用调整与退还4.3.1在合同有效期内，如因不可抗力等原因导致合同无法履行，双方可协商调整费用。4.3.2在培训结束后，如乙方未按照约定完成培训任务，甲方有权要求乙方退还部分或全部培训费用。第五条培训项目的验收与评估5.1培训成果的验收标准乙方完成培训项目后，甲方有权对培训成果进行验收，验收标准在本合同附件中详细列出。5.2培训效果的评估方法甲方可以通过问卷调查、访谈、考试成绩等方式，对乙方提供的培训效果进行评估。5.3培训反馈与改进乙方应根据甲方的评估结果，及时调整和改进培训方案，以满足甲方的需求。第六条知识产权与保密6.1知识产权归属与保护乙方应确保培训过程中涉及的教材、资料等知识产权归甲方所有，并承担相应的保护责任。6.2保密义务与范围乙方应对在培训过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务，保密范围包括但不仅限于培训资料、客户信息等。6.3违约责任与赔偿6.3.1如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。6.3.2如乙方侵犯第三方的知识产权，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。第八条违约责任与争议解决8.1违约行为与责任8.1.1乙方如未能按照合同约定履行培训义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于延期培训、赔偿损失等。8.1.2甲方如未能按照合同约定支付培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为本合同培训费用的10%。8.2争议解决的方式与地点8.2.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2.2双方同意仲裁作为解决争议的方式，仲裁委员会为合同签订地仲裁委员会。第九条合同的变更与解除9.1合同变更的条件与程序9.1.1合同变更应由双方协商一致，并签订书面变更协议。9.1.2合同变更协议自双方签字或盖章之日起生效。9.2合同解除的条件与后果9.2.1双方同意解除合同的，应签订书面解除协议，并自解除协议生效之日起，合同解除。9.2.2合同解除后，乙方应按照甲方的要求，完成培训项目的收尾工作，并按照本合同约定承担相应的违约责任。第十条双方的权利与义务10.1培训方的权利与义务10.1.1甲方有权按照合同约定要求乙方提供培训服务。10.1.2甲方应按照合同约定支付培训费用。10.2承揽方的权利与义务10.2.1乙方有权按照合同约定要求甲方提供培训需求。10.2.2乙方应按照合同约定提供培训服务，并确保培训质量。第十一条合同的有效期与续约11.1合同有效期的起止时间本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。11.2合同续约的条件与程序11.2.1如双方同意续约，应在合同有效期届满前____个月，签订书面续约协议。11.2.2合同续约协议经双方签字或盖章之日起生效。第十二条合同的签署与备案12.1合同签署的时间与地点本合同于____年____月____日，在____地签署。12.2合同备案的程序与要求双方应按照法律规定，将合同正本提交至相关主管部门备案。第十三条附则13.1合同附件本合同附件包括：培训项目方案、培训费用明细、培训课程安排等。13.2合同的传真或电子版本效力双方同意，本合同的传真或电子版本与书面合同具有同等法律效力。第十四条完整的合同文本14.1合同正本份数本合同正本一式____份，甲乙双方各执一份。14.2合同副本份数本合同副本份数____份，甲乙双方各执一份。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训项目方案详细描述培训项目的目标、内容、课时、时间表等。包括但不限于培训课程设置、培训师资配备、培训资源配置等。2.附件二：培训费用明细列明培训费用的各项细目，包括课程费、师资费、材料费、场地费等。详细说明各项费用的计算方式和标准。3.附件三：培训课程安排具体列出培训课程的日期、时间、地点、内容、师资等。包括理论课程、实践课程、互动环节等详细安排。4.附件四：培训材料清单列明培训过程中所需提供的所有材料，包括教材、讲义、案例分析等。注明材料的数量、版本、提供时间等。5.附件五：培训场地安排描述培训场地的位置、面积、设施等。包括场地布置要求、设备配置等。6.附件六：培训师资简历提供培训师资的详细简历，包括教育背景、工作经验、培训经验等。注明师资的资质证书、教学风格等。7.附件七：保密协议详细阐述双方在合同执行过程中所承担的保密义务。包括保密信息的具体范围、保密期限、违约责任等。8.附件八：违约金计算公式提供违约金计算的具体公式或方法。包括违约金的比例、计算基数等。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未能按照合同约定时间提供培训服务，或提供的培训服务不符合质量标准，构成违约。示例：乙方擅自推迟培训时间，或培训师资不符合甲方要求的资质和经验。2.甲方未能按照合同约定时间支付培训费用，或支付的培训费用不符合约定的金额，构成违约。示例：甲方迟延支付培训费用，或支付的金额低于合同约定的费用。3.甲方未能提供乙方所需的培训资料、设备、场地等，导致乙方无法正常开展培训，构成违约。示例：甲方未能按时提供培训教材，或提供的教材有误。4.乙方在合同有效期内单方面解除或终止合同，构成违约。5.双方在合同履行过程中发生争议，未能通过友好协商解决，构成违约。示例：双方在培训项目执行过程中产生分歧，未能在约定的期限内达成一致意见。说明三：法律名词及解释：1.合同：指甲方与乙方之间，就培训项目承揽事宜所签订的明确双方权利义务关系的书面文件。2.培训方：指承担培训项目实施义务的一方，即乙方。3.承揽方：指接受培训项目实施义务的一方，即甲方。4.培训项目：指甲方根据实际需要，委托乙方进行的具体培训活动。5.培训费用：指乙方为完成培训项目所收取的报酬，包括课程费、师资费、材料费