（交通运输）骨干高职吉林交通职业技术学院建设任务书

“国家示范性高等职业院校建设计划” 二、各项目进度须明确年度目标、可监测指标及经费预算;须按照立项项目逐项填写，分项分页; 6-1．院校其他项目建设进度及资金投入预算表（校企合作数字化教学平台开发） 6-2．院校其他项目建设进度及资金投入预算表（吉林省交通行业职工素质提升工程） 建设总目标：紧紧围绕国家对骨干院校建设的要求，把学校建成在全国具有引领作用的三个示范基地：突破现有管理体制的束缚，在学院层面建立理事会、专业层面建立董事会，建立起适具有长效作用的办学体制机制，成为规模化校企合作体制机制创新和制度建设的示范基地；以工程机械、工程测量、物流管理三个重点专业建设为载体，紧贴区域经济交通行业的养，成为吉林省、长春市特别是长吉图开发开放先导区及可为全国突发冰冻灾害交通应急服务寒区交通人才培养的示范基地；以汽车电子技术和轨道交通两个重点专业建设为引领育集团为载体，进行规模化校企合作，培养寒区交通行业和新能源汽车后市场人才作为示范点和创新点，使学院在全国行业内同类高职院校中凸显示范引领作用。品课程及优秀课程，同时加强学院教学管理与监控保障体系的建设。构建校企互聘共融的教学团队，建立学校教师与企业技能人才优势互补，岗位流动的机制，构筑起人力资源共享平台。享与保障。完善校企合作制度建设，积极探索学院与企业紧密合作的长效机制，建立理事会运行管理制度；建立学校人事管理制度；建立工学结合人才培养质量监控制度系统；建立为各专业人才培养模式服务的灵活的教学组织调节制度；建立自主招生管理制度，切实保障校企合作办学人才培养质量。制度，在教学内容和课程体系的设计上，融入“双证书”和职业资格标——校企合作及内部人事制度改革及建设。在学校层面下，以专业或项目为基础、以推进校企合作制度建设为目的，建立工程机械运用与维护专业合作企业及其董事会，建立董事会制度下的工程测量技术服务咨询公司，在董事会领导下，形成专业合作育人、合作经营企业。制订规章制度，解决企业职工培训和兼职教师聘任问题，解决学生就业和实习实训基地等问题，根据校企合作中出现的新情况，适时进行学校内部人事管理制度改革，把教师为企业和社会服务纳入人事分配制度改革的范畴。——师资队伍建设。以“双师素质”教学团队建设为重点，制定规划、采取措施，建设一支职称、学历、年龄、知识与能力结构合理，教学科研水平高、业务工作能力强，具有创新精师，建立兼职教师的信息资源库，实现区域内兼职教师资源共享。逐渐形成实践技能课程主要由具有相应高技能水平的兼职教师讲授的机制；逐年扩大兼职教师承担校内课程的比例，三年内争取兼职教师承担的专业课多层次、全方位的教学质量监控与评价体系；建设教学管理信息平台，完善信息发布机制；加强教学管理队伍建设,提高队伍的管理能力和管理水平；量保障体系，全面提升学校的核心竞争力。②制定理事会章程、运行方案及分理事会工作条例；成立校④制定校企合作有关工作制度，与企业合作建设“校中厂”地2个；教师培训管理制度》等专兼结合教学团队建设相关制度；①健全理事会运行机制，使之参与学院规划并指导学院理工作；技术咨询与服务的的奖励规定》等制度；⑤完善工学结合人才培养质量监控体系；①优化理事会运行制度，建成国内知名的示范性理事会；任务分析。系构建；全面实施基于工作过程的课程体系，课程体系突出职业素质和职业能力教育；教学内容融入职业证书内容和企业关注内容，实现校企共同对学生进行培养、管理和质量评价。具有企业特色的课程考核方法；人。②继续培养骨干教师29人，新培养和引进骨干教师⑤选派专业带头人、骨干教师、双师素质教师到企业培训设年度目标：会负责专业建设、人才培养、技术服务等重大问题决作共同商讨；⑤建立校企合作董事会相关制度。年度目标：①完善各董事会相关章程；②制定学生顶岗实习管理制度及配套的考核办法；③开展职业技能鉴定和对企业进行新技术培训；④完善公司内部管理制度；⑤完善企业内部教学教学质量监控体系。年度目标：①建立完善的公司运营体制；③开展职业技能鉴定和对企业进行新技术培训；①为企业开展产品研发与技术服务6项，各类员工培训和职业②建成发动机检测与维修课程网站；②建成发动机原理课程网站；②建成新能源汽车技术网站；年度目标：③建立资源建设专业团队，完成数据中心部分内容建设；虚拟实训室开发移植分析及脚本编写；⑤完成数据管理平台建设方案论证及软件开发准备工作；⑥完成校企合作数字化教学系统使用管理与人员培训的准备工作。年度目标：储，虚拟实训中心各虚拟实验资源存储，教学质量监控评价管理数据库应用；购置、部署服务器集群，满足高并发访问资源及网络虚拟实验交互应用；实施数字化校园二期项目建设；实施一卡通二期工程建设；③购置、部署网络教学平台；资源整合发布，系④网络虚拟实训中心管理服务系统一期功能开发；各专业虚拟实训室一期内容开发；⑤完成数据库安装、调试，达到运行标准，为学院开展评教提供⑥完成校企合作数字化教学系统安装、调试及运行维护正常，维护人员参与软件的二次开发。年度目标：网络关键应用的访问质量；②扩容网络存储达30T保障数字化教学产需求，结合数据备份系统，保障数据运行安全；实施数字化校园三期项目建设；实施一卡通三期项目建设；③继续完善资源建设系统，提高上线运行服务水平；开发用户资④网络虚拟实训中心管理服务系统总体开发、上线运行；各专业虚拟实训室总体开发，挂接管理服务系统，上线运行。①与企业共建行业职工培训基地；交通行业职工新技术培训、下岗再就业培训②新增职业技能鉴定工种2个，并将职业资格标准要求融入到课程教学中面向⑦寒冷环境数据中心数据库建设，网站建设。业技术学院学生境外学习（实习）管理规定》的制定。①与企业共建行业职工培训基地；交通行业职工新技术培训、下③面向省内中职院校开展对口招生和毕业继续教育。招收对口升④对口支援西部1所和省内2所职业院校师资培训、教学文件、课程开发及管理水平；环境数据中心数据采集系统，建立数据规范及数据服务规范。①与企业共建行业职工培训基地；交通行业职工新技术培训、下③面向省内中职院校开展对口招生和毕业继续教育。招收对口升④对口支援西部1所和省内2所职业院校师资培训、教学文件、课程开发及管理水平；寒冷环境数据中心数据库与网站建设，为交通行业及相关行业提供数据查询，应用平台。1个预期目标：筹备成立工程机械学院董事会。验收要点：①关于成立工程机械学院董事会的申请与批复文件；②工程机械学院董事会章程；③工程机械学院董事会组织机构和运行方案；④工程机械学院董事会组织机构。预期目标：完善工程机械学院董事会章程，建立长期有效验收要点：①修改后的工程机械学院董事会章程和运行方案；②人才培养质量相关管理制度；③人才培养质量保障制度。预期目标：建成按现代股份制企业模式运行的工程机械学验收要点：验收要点：合作办学协议；合作企业专项投入资金和设备凭证；接收学生顶岗实习和就业相关资料；冠名班或订单培养资料。验收要点：合作办学协议；合作企业专项投入资金和设备凭证；接收学生顶岗实习和就业相关资料；冠名班或订单培养资料。验收要点：合作办学协议；合作企业专项投入资金和设备凭证；接收学生顶岗实习和就业相关资料；冠名班或订单培养资料。验收要点：拨款凭证及财务报表。验收要点：拨款凭证及财务报表。验收要点：拨款凭证及财务报表。验收要点：拨款凭证、协议、设备。验收要点：拨款凭证、协议、设备。验收要点：拨款凭证、协议、设备。------------------------验收要点：教学仪器设备总台帐。验收要点：教学仪器设备总台帐。验收要点：教学仪器设备总台帐。校内实训基地/室数①验收要点：教学仪器设备总台帐和实训场地。验收要点：教学仪器设备总台帐和实训场地。训基地。验收要点：教学仪器设备总台帐和实训场地。验收要点：实习基地协议和学生实习报告。验收要点：实习基地协议和学生实习报告。验收要点：实习基地协议和学生实习报告。验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；半年以上顶岗实习学生数占应届毕业验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；验收要点：专业教学计划；教学进程计划；教学任务书；书职业技能鉴定机构/工种数量验收要点：审批文件验收要点：审批文件验收要点：审批文件验收要点：专业人才培养方案；职业资格证书名单。验收要点：专业人才培养方案；职业资格证书名单。验收要点：专业人才培养方案；职业资格证书名单。验收要点：职业资格证书名单。验收要点：职业资格证书名单。验收要点：职业资格证书名单。验收要点：专任教师名单、任务书和工作量统计表。验收要点：专任教师名单、任务书和工作量统计表。验收要点：专任教师名单、任务书和工作量统计表。从行业企业聘请的兼职专业教师数/验收要点：实习基地协议和学生相关企业实习报告。验收要点：实习基地协议和学生相关企业实习报告。验收要点：实习基地协议和学生相关企业实习报告.验收要点：校企合作协议书；。验收要点：校企合作协议书；。验收要点：校企合作协议书；。教师任务书。教师任务书。教师任务书。验收要点：就业协议、教育厅就业中心统计数据。验收要点：就业协议、教育厅就业中心统计数据。验收要点：就业协议、教育厅就业中心统计数据。验收要点：拨款凭证、协议、设备。验收要点：拨款凭证、协议、设备。验收要点：拨款凭证、协议、设备。培训人员名单。培训人员名单。培训人员名单。验收要点：①师资培训材料；②教学文件；③课程建设成果。验收要点：①师资培训材料；②教学文件；③课程建设成果。验收要点：①师资培训材料；②教学文件；③课程建设成果。验收要点：①师资培训材料；②教学文件。验收要点：①师资培训材料；②教学文件。验收要点：①师资培训材料；②教学文件。验收要点：吉林省招生文件。预期目标：专科一批和独立招生试点。验收要点：吉林省独立招生文件、录取名单。预期目标：航空服务方向实现提前批次录取招生。取名单。预期目标：改革招生制度，拟定单独招生方案。验收要点：独立招生办法和省教育厅批复文件。验收要点：吉林省招生文件、录取名单。验收要点：吉林省招生文件、录取名单。验收要点：省主管部门批复的招生计划、录取名单。验收要点：省主管部门批复的招生计划和录取名单。验收要点：拟定西部省份招生计划，省主管部门批复的招生计划。验收要点：省主管部门批复的招生计划和录取名单。验收要点：省教育厅就业中心统计数据。验收要点：省教育厅就业中心统计数据。验收要点：省教育厅就业中心统计数据。验收要点：毕业生跟踪调查报告。验收要点：毕业生跟踪调查报告。验收要点：毕业生跟踪调查报告。湾考察的通知》等。预期目标：使学院教师专业技术职务评聘办法更加灵活，提高了学院管理的自主权；提升了教师的教育理论水平及教验收要点：验收要点：③教育厅组织教师培训的通知、学院教师参加培训名单及培训论水平及教学能力。验收要点：单及培训总结。聘的前期准备工作。验收要点：教育厅《关于企业兼职教师教学系列专业技术职务评聘办法》文件。③评聘名单。理水平，促进了教学质量提高。验收要点：①兼职教师承担的教学任务书；②兼职教师课时津贴统计表。教育厅制定了《关于优先在国家示范院校进行独立招生的试点工并出台跨省招生（增加省外录取计划及降分和加分）支持倾斜政策。预期目标：完善国家骨干院校招生制度，推动了招生制度改革。验收要点：①教育厅关于国家骨干院校试行自主招生的文件通知；②学院自主招生实施方案草案。①自主招生工作实施细则；②自主招生专业录取名单；③省外招生名单。会影响度。招生录取名单。。预期目标：完善政府支持高职办学的税收优办学的积极性。验收要点：①修订的政府文件；②参与办学的企业名单。预期目标：完善政府支持高职办学的税收优惠政策，激发企业参与办学的积极性。验收要点：①修订的政府文件；②参与办学的企业名单。单。预期目标：学生实习实训期间的人身安全责任明确。验收要点：①教育厅文件；②学校企业学生三方签订的保险协议。预期目标：完善学生实习实训期间的人身安全责任制度，保证职责明晰。验收要点：①教育厅文件；②学校企业学生三方签订的保险协议。度，保证职责明晰。验收要点：①教育厅文件；②学校企业学生三方签订的保险协议。政府对学校基础设施建设资金给以落实和保障。质量的提高。预期目标：完善学校基础能力建设，促进人才培养质量的提高。验收要点：教育厅对示范性高职院校、示范专业、精品课程等项目的建设文件。量的提高。品课程等项目的建设文件。验收要点：①教育厅文件；②相关协议。预期目标：保护了学生顶岗实习期间的人身安全，明确了安全责任。验收要点：①教育厅文件；②相关协议。确了安全责任。验收要点：①教育厅文件；②相关协议。办学质量。验收要点：①教育厅文件；②兼职教师任务书及津贴统计表。预期目标：充分利用社会资源办学，提高职业教育办验收要点：①教育厅文件；②兼职教师任务书及津贴统计表。验收要点：①教育厅文件；②兼职教师任务书及津贴统计表。------------校开展教师交流。验收要点：预期目标：引进国外优质职教资源，面向国内外院校开展教师交流；与国外2所院校建立交流合作关系；开展互派留学生。验收要点：互派留学生。验收要点：创新21144843385532.538.55448943376632.527.57.584228776992114866533662226766544773.教学组织调节机制及教学管理制度10.50.52422832275444.工学结合人才培养质量监控体系22268775448810.50.523442226555866创新验收要点：①理事会成立章程；②理事会组织机构；③理事会运行方案；④理事会成立批文；⑤举办股份制合作企业、举办股份制合作办学机构调研报告；⑥校内仿真生产性实训基地建设方案；⑦订单式人才培养计划；⑧冠名班成立方案。预期目标：在集团理事会制度下，运行校企合作的办学模式。验收要点：①集团理事会每次会议的会议纪要；②专业设置研讨会纪要；③人才培养方案研讨会纪要；④教学评价体系研讨会纪要；⑤决议落实情况的记录；⑥校企合作阶段成果验收报告。预期目标：实现集团化、规模化校企合作办学模式。验收要点：①理事会每次会议的会议纪要；②决议落实情况的记录；预期目标：设计校企合作组织体系建设方案：成建立校企合作组织体系。①校企合作组织体系建设方案；②成立校企合作工作领导小组文件；③调研两个专业的董事会办学体制。验收要点：预期目标：形成校企合作组织体系。验收要点：①各组织成立文件；②各组织有关工作制度；③各组织工作成果汇报；总结。预期目标：构建一支专兼结合的教学团队，兼职教验收要点：①兼职教师资源库；②教师教学任务书；③教师课时费发放表；④专业教师到企业实习总结及证明；⑤专业教师获职业资格证书佐证材料。预期目标：完善专兼结合的教学团队，兼职教师承验收要点：①兼职教师资源库；②教师教学任务书；③教师课时费发放表；④专业教师到企业实习总结及证明；⑤专业教师获职业资格证书佐证材料。预期目标：形成专兼结合的优秀教学团队，兼职教升。验收要点：①兼职教师资源库；②教师教学任务书；③教师课时费发放表；④专业教师到企业实习总结及证明；⑤专业教师获职业资格证书佐证材料。验收要点：①项目结题报告；②项目开题报告；③项目调研报告；④《校企合作产学研基地管理办法》。验收要点：①项目结题报告；②项目开题报告；③项目调研报告；④技术改造与攻关项目建议书；⑤技术改造与攻关项目方案；⑥技术改造与攻关项目验收鉴定书。验收要点：①项目结题报告；②项目开题报告；③项目调研报告；④技术改造与攻关项目建议书；⑤技术改造与攻关项目方案；⑥技术改造与攻关项目验收鉴定书。规范理事会活动。验收要点：①理事会章程草案；②理事会运行管理办法草案；③分理事会工作条例草案；④校企合作协议书；⑤校企合作有关工作制度；⑥校企合作人才培养工作方案。预期目标：完善理事会章程和运行管理办法，使理框架下规范运行。验收要点：①理事会章程修订意见；②理事会运行管理办法修订意见；③分理事会工作条例修订意见。预期目标：形成完整的制度体系，把理事会建成具效应的决策辅助机构。验收要点：①理事会章程；②理事会运行管理制度体系；③分理事会工作条例；④校企合作听证会记录；⑤校企合作制度汇编；预期目标：通过制度建设，完善专兼结合教学团队建设工作。验收要点：①新教师准入聘任制度；②双师素质教师核定标准；③双师素质教师培训管理制度；④兼职教师聘任管理办法。预期目标：通过完善制度体系建设，形成教师工作目标导向。验收要点：①教师为企业提供技术咨询与服务的奖励规定；②专兼职教师薪酬管理制度；③专兼职教师工作绩效考核评价管理办法；④专兼职教师教学质量保障体系。验收要点：①专兼职教师培养、培训管理制度；②专兼职教师职称评定管理办法。3.教学组织调节机制及教学管理制度预期目标：校企共同制定顶岗实习工伤保险制度，验收要点：①顶岗实习工伤保险制度；②保险费征收办法；③顶岗实习工伤保险单；④参加保险学生名单。预期目标：完善顶岗实习工伤保险制度，扩大工伤面，使全部重点建设专业学生参加实习工伤保验收要点：①顶岗实习工伤保险制度；②保险费征收办法；③顶岗实习工伤保险单；④参加保险学生名单。预期目标：形成完备的顶岗实习工伤保险制度，使验收要点：①制度执行情况记录；②个案处理纪实；③参加保险学生名单。4.工学结合人才培养质量监控体系预期目标：通过制度建设，提高教学管理质量和管进人才培养质量的提升。验收要点：①工学结合人才培养方案制订原则；②校企合作生产性实训基地建设管理办法；③学生顶岗实习管理办法；④学生顶岗实习指导教师工作量及计酬办法。预期目标：通过制度建设，提高教学管理质量和管进人才培养质量的提升。验收要点：①工学结合人才培养质量监控评价体系；②校外实训基地管理办法；③校外实训基地建设协议及统计。预期目标：通过制度建设，提高学院的人才培养质教育教学工作达到国家示范性骨干院校的建设水平。验收要点：①各项教学管理制度执行情况；②学校的奖励与处分文件。预期目标：根据学院实际情况，制订自主招生工作交上级主管部门审批。验收要点：①自主招生申请文件；②方案讨论会议纪要；③制定自主招生录取方案草案。成自主招生工作。验收要点：①自主招生审批文件；②自主招生录取方案修订；④自主招生录取名单。预期目标：执行学院自主招生制度，搭建高职立交验收要点：①自主招生实施方案；③自主招生录取名单。442532 - - - 93-------------5.教科研建设672------------------------7672215--------86334 - 88668--------221568----------------1.成立工程机械学院董事会553--------2.运行与管理机制建设977----------------1.工程机械柴油机构造与检修实训室----55--------2.工程机械电气实训室----8---------3.液压实训室 7-3 - 4.工程机械底盘实训室-------------5.工程机械操作实训室-------------6.金工实训室----2215--------57.工程机械计算机仿真实训室------------8.工程机械模拟操作实训室--------------9.工程机械产品信息收集与反馈实训室--------------7 54 - ----------------------555---- - - - -555- --------555------------555------------555------------555----- 1.技术培训2215--------52.对口支援3216--------63.技能鉴定2114--------44.技术咨询2215--------5974 - 2.课程建设8663.师资队伍建设433与1.人才培养模式改革及有企业特色的工作过程系统化等模式的课程体系。验收要点：①人才培养与课程建设团队文件；②人才培养方案；③工作过程系统化课程体系；④人才培养管理、监督、质量评价制度。案与课程体系。验收要点：①人才培养方案（修订后）；②工作过程系统化课程体系（修订后）；③人才培养管理、监督、质量评价制度（修订后）。件。验收要点：①人才培养方案；②工作过程系统化课程体系；③人才培养模式实施成果及评价；④人才培养管理、监督、质量评价制度。2.优质核心课程建设验收要点：①《工程机械发动机构造与检修》省级优秀课程。械电气设备》课程建成省级优秀课程。验收要点：①《工程机械构造》省级精品课程；②《工程机械电气设备》省级优秀课程。课程建成省级优秀课程。验收要点：①《挖掘机技术》省级精品课程；②《装载机技术》省级优秀课程。3.教材及教学资源信息验收要点：①《挖掘机技术》教材；②《工程机械文化》教材；③《液压传动技术》网络资源库。建设。验收要点：①《装载机技术》教材；②《工程机械发动机构造与检修》教材；③《工程机械构造》网络资源库。生自主学习平台、建设共享型专业教学网络资源库。验收要点：①《工程机械液压传动技术》教材；②《工程机械构造》教材；③《挖掘机技术》网络资源库。4.教科研建设验收要点：②院级课题“机械识图虚拟模型库开发”；③院级课题“创业就业型师资队伍建设”。验收要点：①院级课题“基于公路施工机械项目课程开发”；②省级课题“挖掘机电气实验台”；③院级课题“机械基础课程开发”。验收要点：发研究”。1.专业带头人的培养与验收要点：力的知名专家或管理专家，加入到专业带头人队伍中。验收要点：成对专业带头人的培养目标。验收要点：2.骨干教师的培养上的教师进行重点培养，完善骨干教师和专业带头人梯队建设。验收要点：①工程机械考评员证书；设计方法，并获得证书；③教学质量评价为优秀；培养，进一步完善骨干教师和专业带头人梯队建设。验收要点：①机械工程师证书；③教学质量评价为优秀；预期目标：继续对6名骨干教师进行培养，完成对骨干教师的培养目标。验收要点：①工程机械高级考评员证书；③教学质量评价为优秀；3.双师素质教师培养验收要点：②平均每人发表教研或科研论文0.5篇；验收要点：②平均每人发表教研或科研论文0.5篇；建成一支省级优秀教学团队。验收要点：②每人发表教研或科研论文0.5篇；4.兼职教师资源库建设验收要点：①兼职教师聘书；②兼职教师资源库；③兼职教师管理制度；④教学任务书、实训课表；验收要点：①兼职教师聘书；②兼职教师资源库；③兼职教师管理制度；④教学任务书、实训课表；验收要点：①兼职教师聘书；②兼职教师资源库；③兼职教师管理制度；④教学任务书、实训课表；1.成立工程机械学院验收要点：①关于成立工程机械学院董事会的申请与批复文件；②工程机械学院董事会章程；③工程机械学院董事会运行方案；④工程机械学院董事会组织机构；⑤工程机械学院董事会成员单位名录；⑥人才定向培养协议。制，保障“冠名订单班”学生的培养质量。验收要点：①工程机械学院董事会章程（修改后）；②实训基地协议；③兼职教师人才库；④学生顶岗实习制度；⑤学生校外实训制度；⑥学生就业实践制度。模式。验收要点：2.运行与管理机制建设步开展，提高人才培养质量和效率。验收要点：①专、兼职教师的聘任和管理办法；②双师型教师培养与认定办法；③专任教师企业实践管理制度；④专业带头人选拔与培养制度；⑤骨干教师选拔与培养制度；⑥内部教学质量评价制度；⑦新教师的培养制度。验收要点：①优秀课程奖励办法；②精品课程奖励办法；③项目教材奖励办法；④教师开展教研科研活动奖励办法；⑤专任教师职业能力考评制度；⑥专任教师定期培训制度。验收要点：①专任教师为社会服务奖励办法；②教师参与专业建设奖励办法；③教师编写校本教材奖励办法；④教师开展教研科研活动奖励办法。1.工程机械柴油机建立实训室管理制度。验收要点：②共轨喷油泵校验项目开发；③实训项目开出记录；④设备清单及使用记录；⑤构造与检修实训室管理制度。预期目标：增开油箱、缸体清洗实训项目，完善实训室管理制度。验收要点：①超声波清洗机采购与调试；②柴油箱清洗机采购与调试；④油箱、缸体清洗实训项目开发；⑤实训项目开出记录；⑥设备清单及使用记录。预期目标：完善工程机械柴油机构造与检测实训室的建设，培养学生掌握发动机零部件拆装、性能检测等技能。验收要点：①发动机零部件的采购与调试；②开发新购零部件的实训项目；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录。2.工程机械电气实验收要点：③购置相应配件及专用工具；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录；⑥电气实训室管理制度。预期目标：进一步完善工程机械电气实训室建设，满足学生对起动机、空调压缩机等电器元件拆装实训。验收要点：③购置相应配件及专用工具；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录；⑥完善实训室管理制度。供电气系统分析、异常检修技能训练创造良好条件。验收要点：②采购一批继电器、传感器；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录。3.液压实训室预期目标：针对工程机械产品机电液一体化技术需要，建设工程机械液压实训室；为专业群学生提供真实设备，强化液压系统验收要点：①透明液压实验台的采购、调试；②采购设备实训项目的开发；③购置相应配件及专用工具；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录；⑥液压实训室管理制度。预期目标：增开液压元件校验实训项目，为专业群学生提供液压泵等液压元件的校验能力。验收要点：①液压泵试验台的采购、调试；②购置相应配件及专用工具；③相应设备实训项目的开发；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录；⑥完善实训室管理制度。械产品液压系统故障诊断技术的需要。验收要点：①便携式液压测试仪采购、调试；②相应设备实训项目的开发；③购置相应配件及专用工具；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录。4.工程机械底盘实预期目标：针对冠名企业产品底盘检修技能的需要，校企共同规划建设工程机械底盘实训室；为专业群学生底盘拆装实训创造良好条件。验收要点：④设备清单及使用记录；⑤底盘实训室管理制度。预期目标：满足学生底盘零部件拆装实训要求，为合作企业员工技能培训，创造良好的条件。验收要点：③相应设备实训项目开发；⑤实训项目开出记录；⑥设备清单及使用记录。实现资源共享。验收要点：③相应设备实训项目开发；④实训项目开出记录；⑤设备清单及使用记录；⑥完善底盘实训室管理制度。5.工程机械操作实预期目标：满足学生掌握装载机操作、维护技能，提高学生对装载机技术服务、液压系统分析、电气系统分析及构造拆装等能力。验收要点：②装载机实训项目开发；③实训项目开出记录；④设备清单及使用记录；⑤工程机械操作实训室管理制度。预期目标：满足学生掌握推土机操作、维护技能，提高学生对推土机技术服验收要点：②推土机实训项目开发；③实训项目开出记录；④设备清单及使用记录。能力。验收要点：①其它实训项目开发；②实训项目开出记录；③设备使用记录。6.金工实训室预期目标：满足学生车床加工、钳工操作等技能实训。验收要点：①钳工操作台的采购和安装；②钳工实训项目开发；③实训项目开出记录；④设备清单及使用记录；⑤金工实训室管理制度。预期目标：进一步完善金工实训室，满足学生掌车床加工、钳工操作等技能验收要点：①采购钳工工具柜、工具车等；②设备清单及使用记录。金属加工培训等服务。验收要点：①采购钳工工具台；②设备清单及使用记录；③完善实训设备管理制度。7.工程机械计算机工程机械仿真教学，创造良好环境。验收要点：③采购电脑桌椅等附件；④采购装载机、挖掘机等仿真软件；⑤设备清单及使用记录；⑥计算机仿真实训室管理制度。8.工程机械模拟操机、装载机及汽车的模拟实训教学，同时制定模拟实训室管理制度。验收要点：④设备清单及使用记录；⑤模拟操作实训室管理制度。9.工程机械产品信室作。为专业群学生提供信息收集与反馈服务实训平台。验收要点：②采购电脑桌椅等附件；③完成相应实训项目开发；④设备清单及使用记录；⑤信息收集与反馈实训室管理制度。预期目标：完成养护机械实训室的建设工作，满足公路机械化施工技术专业学生对养护机械实习实训需要。验收要点：②设备采购清单；③设备使用记录；④养护机械实训室管理制度。预期目标：建成工程机械生产性4S实训企业，为专业群学提供实训平台。验收要点：①注册工程机械某产品销售公司；②根据公司岗位群需要招聘公司员工；④公司正常运营；预期目标：满足小松冠名班学生进行小松挖掘机、装载机底盘、液压、电气等元件拆装实训。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录；④小松实训室管理制度。预期目标：在满足小松冠名班学生进行小松挖掘机、装载机各总成拆装实训基础上，为企业员工提供技能培训。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。进行企业员工技能培训及工程机械修理工职业技能鉴定。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。预期目标：针对柳工班学生、企业员工进行柳工挖掘机、装载机各总成拆装实训。验收要点：①柳工挖掘机、装载机的发动机、液压、电气等总成、零部件；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录；④柳工实训室管理制度。预期目标：在满足柳工班学生进行柳工挖掘机、装载机各总成拆装实训基础上，也为企业员工提供技能培训。验收要点：①柳工挖掘机、装载机的底盘、液压、电气等总成、零部件；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。修理工职业技能鉴定。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。预期目标：满足永大班学生进行玉柴挖掘机、福田雷沃装载机、洋马发动机各总成的拆装实训。验收要点：①玉柴小挖、雷沃装载机的底盘、液压总成；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录；④永大实训室管理制度。预期目标：在满足永大班学生拆装实训的基础上，也可为永大员工提供技术培训。验收要点：①玉柴小挖、雷沃装载机的电气、液压总成及发动机；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。提供技术培训及工程机械修理工职业技能鉴定。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。预期目标：满足山重班学生进行山重建机挖掘机液压、电气系统各总成及零部件的拆装实训。验收要点：①山重建机挖掘机的发动机、液压系统零部件；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录；④山重实训室管理制度。预期目标：在满足山重班学生进行山重建机挖掘机液压、电气系统各总成及零部件的拆装实训的同时，也为公司员工进行技术培训。验收要点：①山重建机挖掘机的发动机、液压系统零部件、回转机构总成；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。行技术培训及工程机械修理工职业技能培训。验收要点：桥等；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。预期目标：满足恒日班学生进行小松、神钢挖掘机液压系统、电气系统各验收要点：①小松、神钢挖掘机的发动机、液压系统总成及零部件；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录；④恒日实训室管理制度。预期目标：在满足恒日班学生进行小松、神钢挖掘机液压系统、电气系统各总成及零部件的拆装实训的同时，为企业员工提供技术培验收要点：①小松、神钢挖掘机的电气控制系统零部件、回转机构总成；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。工提供技术培训及工程机械修理工职业技能培训。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。预期目标：满足山推班学生进行山推推土机、混凝土机械的液压系统、电气系统各总成及零部件的拆装实训。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录；④山推实训室管理制度。预期目标：在满足山推班学生进行山推推土机、混凝土机械的液压系统、电气系统各总成及零部件的拆装实训的同时，为企业员工提供技术培训。验收要点：②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。验收要点：换挡变速箱及驱动桥等；②开设相应实训项目；③设备清单及使用记录。1.技能培训预期目标：依托工程机械技术服务公司，以技能培训为核心，以职业岗位能力培养为重点，面向东北地区行业、企业、学校开展各类技术培训。验收要点：预期目标：依托工程机械技术服务公司，以技能培训为核心，以职业岗位能力培养为重点，面向东北地区行业、企业、学校开展各类技术培训。验收要点：预期目标：依托工程机械技术服务公司和4S实训部，面向北地区工程机械相关技能培训中心。验收要点：2.对口支援预期目标：对口支援2所省内技工学校，定期开展教学交流活动训教师，实现优质资源共享。验收要点：①对口支援孙进技校；②对口支援鑫磊挖掘机培训学校；教师，实现优质资源共享。验收要点：验收要点：①对口支援永大挖掘机培训学校；3.技能鉴定预期目标：依托工程机械技术服务公司，为企业在岗职工和新增劳动力，提供职业培训和技能考核平台。验收要点：预期目标：依托工程机械技术服务公司，为企业在岗职工和新增劳动力，提供职业培训和技能考核平台。验收要点：新增劳动力，提供职业培训和技能考核平台。验收要点：4.技术交流与咨询预期目标：成立工程机械技术服务公司，聘请工程机械行业内有一定影响验收要点：预期目标：依托工程机械技术服务公司，面向行业企业，广泛开展技术交流和技术咨询活动，提高教师的科学研究和技术应用能力。验收要点：预期目标：依托工程机械技术服务公司和工程机械4S实训学研究和技术应用能力。验收要点： 433头人重点培养。验收要点：①专任老师获得工程机械高级修理工职业②平均每人发表教研或科研论文0.5篇；培养工程机械控制技术专业和公路机械化验收要点：①工程机械考评员证书；证书；③教学质量评价为优秀；验收要点：2.核心课程建设866验收要点：程。验收要点：①《机械化施工与管理》院级优秀课程；验收要点：①《单片机原理与应用》院级优秀课程。业“订单式”人才培养方案。验收要点：①实训基地协议书；②工程机械控制技术专业人才培养方案；评价制度。过程系统化课程体系。验收要点：②公路机械化施工技术专业人才培养方案③工程机械控制技术专业课程体系；④公路机械化施工技术专业课程体系；订后）。成具有企业特色的工作过程系统化课程体系，并制定相关的教学文件。验收要点：①工程机械控制技术专业课程体系（修订后）；后）；③实训基地协议书；④相关教学文件。 55244552445555.教科研建设5543365533398959773534433282338 4329332833393328654655991.发动机构造实训室00882.汽车底盘构造实训室0773.汽车电器构造实训室77445.单片机实训室6.汽车车身电子实训室887.汽车故障分析实训室8.汽车维修实训室9.汽车空调实训室332884331.维修企业从业资格培训4422.新能源汽车技术培训332883.专业师资培训223779971.培养骨干教师223772.课程建设与教材4443.汽车维修技术实训基地506与预期目标：根据人才成长的规律，实施“一个中心、两个基本点、五元双轨一体”的“校企合作、共同培养”的人才培养模式。验收要点：①制定学生的运行管理、学生的评价、实训管理、奖学金评定等制度的研讨记录；②建立校、企双方互聘、考核制度研讨记录。双轨一体”的“校企合作、共同培养”的人才培养模式。验收要点：记录；②校、企双方人员的互聘记录；③董事会关于人才培养的相关文件。④校、企双方人员参与人才培养的的相关材料。预期目标：根据人才成长的规律，实施“一个中心、两个基本点、五元双轨一体”的“校企合作、共同培养”的人才培养模式。验收要点：①学生的运行管理、学生的评价、实训管理、奖学金评定等制度的③校、企双方人员参与人才培养的的相关材料。预期目标：在董事会制度指导下，根据学院规划、行业发展和区域特点，建设与企业共同设计、共同实施、共同评价的汽车电子技术专业人才培养目标，构建与培养目标相适应的“校、企、管合作；共同培养”的人才培养方案。验收要点：①完成专业培养目标定位优化与人才培养规格研究，形成岗位需求和岗位职业能力分析调研报告和课题研究报告；②完成职业资格标准融入人才培养方案研究报告；③人才培养方案初稿。建设和完善汽车电子技术专业人才培养目标，在管合作；共同培养”的人才培养方案。验收要点：①本年活动记录，制度完善成册；②密切校企合作，企业全程参与的运行管理制度和过程材料；③本年顶岗实习学生统计表、订单学生统计表、学生就业情况统计表、④人才培养模式改革经验总结；⑤完善的人才培养方案。预期目标：在董事会制度指导下，根据学院规划、行业发展和区域特点，进一步建设和完善汽车电子技术专业人才培养目标，在实施中完善“校、企、管合作，共同培养”的人才培养方案。验收要点：①本年活动记录，制度完善成册；②密切校企合作，企业全程参与的运行管理制度和过程材料；③本年顶岗实习学生统计表、订单学生统计表、学生就业情况统计表、学生职业资格证书取证统计表；④人才培养模式改革经验总结报告；⑤完善的人才培养方案。预期目标：根据课程标准，与企业联合开发，选择教学内容、改进验收要点：计划书；验收要点：④课程开发与建设过程的检查报告；术）的课程标准。验收要点：5.教科研验收要点：论文需正式出版刊物。验收要点：论文需正式出版刊物。企业引进1名。能站在汽车电子技术理论与应用实践新能源汽车应用技术研究能力。验收要点：①到吉林省高新电动汽车公司培训，研究合作项目的材料；②赴德国学习，进行电子技术短期培训的资料；③发表专业论文一篇；④培养专业教师一人，培养记录。体系构建和课程开发，带领团队进行教学改革与实践。验收要点：①参加国家有关电子技术专业研修班的资料；②赴德国学习，进行电子技术短期培训的资料；③完成课程体系构建，课程体系材料；④发表教改论文一篇。预期目标：培养专业带头人的职业能力，教科研能力。验收要点：①实施教学改革的资料；②主持一门专业核心课程的开发与建设，课程建设成果；③合作开发项目取得成果，通过省级验收的资料；④参加国内学术交流会议资料；⑤达到专业带头人的培养目标要求，评上学院专业带头人。验收要点：①骨干教师培养与引进制度；②参加专业新技术培训，获取相应证书；③独立承担职业核心课程教学的材料；④赴德国考察或培训学习。考察学习报告；⑤考取汽车维修工技师证或者考取汽车电器）工程师证书。验收要点：①赴德国考察的相关材料，考察学习报告；②参加研讨会和经验交流会，提升高职③参与课程改革和实训基地建设的纪录；④考取汽车维修工技师证或者考取汽车（电器）工程师证书。验收要点：①赴德国考察的相关材料，考察学习报告；③与企业共同开发教材一部；④主持院以上课题一项或者与企业完成横向课题一项，结题报告；⑤考取汽车维修工技师证或者考取汽车（电器）工程师证书。预期目标：培养7名双师素质教师，选派年轻教师到企业力提高实践能力。验收要点：②在校内实训基地学习，共同参与实训室建设，相关证明材料；③赴韩国考察、培训学习或参加国家及省市组织的专业培训，相关证明材料；④参与教学改革和教材建设。立完成教学任务。验收要点：②独立承担新能源汽车课程的专业教学，发表论文一篇以上；③和企业一起编写新能源汽车教材；④.赴韩国考察、培训学习或参加国家及省市组织的专业培训，相关证验收要点：①考取高级汽车维修工技师以上证书或汽车（电器）工程师证书；②参与教学改革和教材建设；③独立承担核心课程教学任务；④赴韩国考察、培训学习或参加国家及省市组织的专业培训，相关证明材料。预期目标：聘任企业行业高级管理人员技术专家作为兼职教师，聘任兼职教师3人，充实到教师队伍中，兼职教师承担专业课程验收要点：①聘任证书，教师的学历，职称等资料；②任课任务书和课程安排表；③参与教学活动的相关记录。验收要点：①聘任证书，相关资料；②任课任务书和课程安排表；③共同开发教材的资料。预期目标：聘任新能源汽车生产企业的专家2人作为兼职验收要点：①聘任证书，兼职教师材料；②任课教师任务书和课程表；③课程比例统计表；④教学研究记录。1.调研与论证预期目标：选择大型汽车制造企业及其品牌经销商，进行走访和调研，通过专家论证，达成共识，以多赢为目的，洽谈合作项目。验收要点：①调研报告；②论证报告、会议纪要；③合作意向书。进行初步确定。验收要点：①调研报告；②意向修改内容汇总表；③讨论议题及讨论结论纪录；④合作运行管理制度文件草案。预期目标：双方协商，达成一致意见，形成运行机制成果。验收要点：①校企合作、工学结合运行机制建设文本资料；②校企合作运行记录；③专家论证会结论报告。预期目标：成立方案制定组织机构，在专家指导下，校企双方确定合作框架。①合作框架的构建；②双方负责人带领团队制定方案的纪录。预期效果：制定出合作运行机制草案，在运行中逐步修订。验收要点：①合作运行机制草案；②合作运行记录；③学生在企业顶岗实习记录；④业服务项目总结；⑤中出现问题的汇总。预期效果：对运行中显露的问题，双方洽谈，提出解决办法，达成一致意见，完成运行与管理机制。验收要点：①洽谈会议记录；②方案修订意见；③运行机制文本；④学生质量跟踪。预期目标：校企双方制定运行管理制度，并提请到会议上讨论，制定出管理制度试行稿，组织运行。①管理制度项目表；②管理制度试行稿文本；③会议记录；④运行情况总结报告。预期目标：运行合作机制，查找运行管理中出现的新问题，校企双方协商解决。①发现的新问题汇总；②商讨新问题会议记录；④企业对学生素质能力评价表。验收要点：①情况总结报告；②出现的问题及修改意见汇总；③运行效果总结报告；④学生培养质量调查报告；⑤合作运行机制文本。实验实训条件建设预期目标：完成发动机构造实训室建设。验收要点：①完成发动机总成和零部件购置，包括新购发动机总成、曲柄连③进行发动机总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关组数增加4组，充分提高课时利用率，提高学生实践技能。同时增加实训车型的种类，拓宽学生的知识结构；④实训设备使用记录单；⑤发动机构造实训室管理制度。预期目标：完成汽车底盘构造实训室建设。验收要点：①完成汽车底盘总成和零部件购置，包括新购传动系总成、行驶③进行汽车底盘总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置分组数增加4组，充分提高课时利用率，提高学生实践技能。同④实训设备使用记录单；⑤汽车底盘构造实训室管理制度。预期目标：完成汽车电器构造实训室建设。验收要点：①完成汽车电器总成和零部件购置，包括新购起动系总成、电源每班学生分组数增加4组，充分提高课时利用率，提高④实训设备使用记录单；⑤汽车电器构造实训室管理制度。预期目标：完成自动变速器实训室建设。验收要点：③进行自动变速器总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关用率，提高学生实践技能。同时增加实训车型的种类，拓宽学生的知识结构；④实训设备使用记录单；⑤自动变速器实训室管理制度。预期目标：完成单片机实训室建设。验收要点：①完成单片机实验台购置，新购6套单片机实验台、模块/开关、计算机；③进行汽车单片机控制数据采集、通讯、智能、人机界面信息交互、模拟汽车定位系统、汽车防盗、汽车天窗车门控制、制动系统及车内温度监测系统的实训，使每班学生分组数增加6个，充④实训设备使用记录单；⑤单片机实训室管理制度。预期目标：完成汽车车身电子实训室建设。验收要点：③进行汽车车身电子系统总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关系及分解与装配，故障检测、分析、诊断及排除和维修工艺的践技能。同时增加实训车型的种类，拓宽学生的知识结构；④实训设备使用记录单；⑤汽车车身电子实训室管理制度。预期目标：完善充实汽车故障分析实训室建设。验收要点：①完成电器实验台及专用汽车故障诊断仪,新购4个电器实验台③进行汽车综合故障检测、分析、诊断及排除的实训，拓宽学生的知识结构，提高学生使用专用仪器诊断汽车故障能力。拓宽学生的知识结构，提高学生实践技能。④实训设备和仪器使用记录单；⑥汽车故障分析实训室管理制度。预期目标：完成汽车故障分析实训室建设。验收要点：①完成汽车故障诊断仪、废气分析仪、汽车专用示波器及检测仪废气分析仪；生使用仪器诊断汽车故障能力。拓宽学生的知识结构，提高学生实践技能。④实训设备和仪器使用记录单；⑥汽车故障分析实训室管理制度。预期目标：完成汽车维修实训室建设。验收要点：①完成汽车四轮定位仪、扒胎机、轮胎动平衡机、专用工具、汽缸压③学生利用四轮定位、汽车轮胎检测及专用工具进行汽车零件检测、鉴定、维护和修理工艺的实训。拓宽学生的知识结构，提高学生实践技能；④实训设备和仪器使用记录单；⑥汽车维修实训室管理制度。预期目标：初步建设汽车空调实训室。验收要点：③进行汽车空调系统总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关系及分解与装配实训。④实训设备和仪器使用记录单；⑤汽车空调实训室管理制度。预期目标：完成汽车空调实训室建设。验收要点：车空调检测仪；③进行汽车空调系统总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关系及分解与装配，故障检测、分析、诊断及排除和维修工艺的实训；④实训设备和仪器使用记录单；⑥汽车空调实训室管理制度。预期目标：初步建设柴油机电控系统实训室。验收要点：①完成电控柴油机总成和零部件购置，新购8套电控柴油机总成和零部件；③进行电控柴油机总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位④实训设备和仪器使用记录单；⑤电控柴油机实训室管理制度。预期目标：完善充实柴油机电控系统实训室建设。验收要点：③进行电控柴油机总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关系及分解与装配，故障检测、分析、诊断及排除和维修工艺④实训设备和仪器使用记录单；⑥电控柴油机实训室管理制度。预期目标：完成柴油机电控系统实训室建设。验收要点：③进行电控柴油机总成和零部件故障检测、分析、诊断及排除和维修工艺的实训，使学生掌握电控柴油机故障检测技能。预期目标：初步建设新能源汽车实训室。验收要点：②进行混合动力汽车总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关系及分解与装配，故障检测、分析、诊断及排除和维修工艺的实训，使学生掌握混合动力汽车故障诊断技能；③实训设备和仪器使用记录单；⑤新能源汽车实训室管理制度。预期目标：完成新能源汽车实训室建设。验收要点：②进行电动汽车总成和零部件认识、结构、工作原理、相互位置关系及分解与装配，故障检测、分析、诊断及排除和维修工艺的③实训设备和仪器使用记录单；⑤新能源汽车实训室管理制度。预期目标：初步建立一套管理规范，运行高效的校内实训基地管理运行制度和校外顶岗实习管理办法，开发制定校内实训项目与训练规程，营造工学交替的实训环境。验收要点：①校内实训基地运行管理制度，校企顶岗实习管理运行制度；②开发校内实训项目，编写实训指导书；③制定顶岗实习项目与训练规程。预期目标：进一步开发制定校内实训项目与训练规程，营造工学交替的实训环境。验收要点：②开发校内实训项目，编写实训指导书；③完善制定顶岗实习项目与训练规程。料。验收要点：①完成校内实训基地和校外实训基地运行管理制度；②完成校内实训项目，编写实训指导书。预期目标：新增4个校外顶岗实习基地，初步形成顶岗实习质量保证体系。验收要点：②初步制定顶岗实习管理制度，考核办法；③初步制定顶岗实习作业文件，指导书；④初步建立监控平台和质量保证体系。预期目标：巩固新增1个校外顶岗实习基地建设，形成顶岗实习质量保证体系。验收要点：①完善制定顶岗实习管理制度，考核办法；②完善制定顶岗实习作业文件，指导书；③完善建立监控平台和质量保证体系。体系。验收要点：③完成建立监控平台和质量保证体系。机修人员、电气人员、钣金人员、涂装人员、车辆技术评估员、结算员、接待员、档案员、企业管理人员、车身清洁、轮胎工、空调工、装潢工、玻璃工。验收要点：培训课表、培训人员统计表、机动车维修技术人员资格考试试题库、培训教材。机修人员、电气人员、钣金人员、涂装人员、车辆技术评估员、结算员、接待员、档案员、企业管理人员、车身清洁、轮胎工、空调工、装潢工、玻璃工。验收要点：培训课表、培训人员统计表、机动车维修技术人员资格考试试题库、培训教材。工、玻璃工。验收要点：培训课表、培训人员统计表、机动车维修技术人员资格考试试题库、培训教材。验收要点：培训教材、培训场地、培训教程安排表、培训现场影像资料。验收要点：培训教材、培训场地、培训教程安排表、培训现场影像资料。验收要点：培训教材、培训场地、培训教程安排表、培训现场影像资料。验收要点：培训课程表、名册。验收要点：培训课程表、名册。验收要点：培训课程表、名册。预期目标：建成发动机检测与维修课程网站，实现优质教学资源共享。验收要点：发动机检测与维修网站。预期目标：建成发动机原理课程网站，实现优质教学资源共享。验收要点：发动机原理网站。预期目标：建成新能源汽车技术网站，实现优质教学资源共享。验收要点：新能源汽车技术网站。 622377炼，与企业共同开发课程及教材。验收要点：②参加专业新技术培训，获取相应证书；③独立承担职业核心课程教学；炼，与企业共同开发课程及教材。验收要点：②参加专业新技术培训，获取相应证书；③独立承担职业核心课程教学；锻炼，与企业共同开发课程与教材。验收要点：②参加专业新技术培训，获取相应证书；③独立承担职业核心课程教学；444心课程改革。验收要点：①专业核心能力调研报告；②课程标准；③考核标准；心课程改革。验收要点：①专业核心能力调研报告；②课程标准；③考核标准；心课程改革。验收要点：①专业核心能力调研报告；②课程标准；③考核标准；50预期目标：完善充实汽车实训基地建设。验收要点：②汽车整形技术专业增加钣金修复工艺实训项目。③使学生掌握汽车钣金修复技能。预期目标：完善充实汽车实训基地建设。验收要点：生掌握柴油机检测技能。 与77300365242176774335785.教科研建设98668.46.86.85.43.84.88.98.95.23.93.965.55.553.53.53636校企合作、1.工程测量技术咨询服务公司建设77866992.运行与管理机制建设966221587999983.工程测量软件实训室54.校内测量实训场地规划5555.野外测量实训场地建设6.测绘仪器检校室3337.校外实训基地建设4338.实训室内涵建设213343343355与1.人才培革预期目标：在交通职教集团的框架下，成立由行业、企业专家、学院主要专业负责人参与组成的专业建设指导委员，构建体现工学结合特点的人才培养模式，初步制定符合寒区特点工学交替的弹性教学模式。验收要点：①组建专业建设指导委员会文件；②工程测量行业企业人才需求调研报告；③弹性教学模式的人才培养方案；④专业建设指导委员会活动记录。验收要点：①校企合作人才培养方案实施办法；②完善专业建设委员会对人才培养方案的修订；③人才培养方案试运行；④校企共同制定人才培养管理、监督与反馈制度；⑤成立实习基地管理委员会；⑥就业教育委员会；⑦顶岗实习实施现状。预期目标：形成具有工学结合特点的人才培养模式；形成具交替的弹性教学模式；完成相关校企合作管理文件制定。验收要点：①建成具有“寒区特点”的弹性教学模式的人才培养方案；②形成具有推广意义的校企合作人才培养模式实施方案；③建成人才培养运行、管理、监督与反馈制度；④人才培养过程文件及实施证明包括：c:过程监测指标：听课记录，公开课记录，顶岗实习记录；2.人才培预期目标：专业建设委员会通过专业调研、岗定职业能力培养目标，构建体现工学结合特色的工程过程系统化课程体系和教学内容，初步制定符合工作岗位要求的课程标准和教学计划。验收要点：①社会需求与职业岗位分析调研报告；②岗位能力对应的工作任务及其工作流程分析报告；③人才培养方案；④各门课程课程标准等教学文件；⑤学生取得职业资格证书情况。验收要点：①专业课程体系构建报告；②全部课程教学的教学设计；③考核方式方法改革报告；④修订后各门课程课程标准；⑤学生取得职业资格证书和实习报告。预期目标：形成体现工学结合特色的工作过程系统化的课程方法，具有辐射作用。验收要点：①修订后课程体系；②修订后课程标准；③课程考核办法；④课程开发成果展示；⑤学生取得职业资格证书情况；⑥学生顶岗实习报告。3.优质核设预期目标：制订核心课程、主干课程和实训课教材和教学课件建设计划：出验收要点：①《桥梁施工技术》教材；②《工程施工测量》、《公路施工技术》、《数字化测图》校内讲义；③《测量学基础》、《地理信息系统》教材编写大纲及相关素材；④《工程施工测量》教学课件。验收要点：②《测量学基础》、《地理信息系统》校内讲义；③《数字化测图》教学课件；④教材申报和审批单；⑤教材建设交流会记录。验收要点：①《测量学基础》、《地理信息系统》教材；②《桥涵施工技术》、《测量学基础》教学课件。4.优质核设验收要点：①《工程施工测量》、《公路施工技术》、《测量学基础》、《桥梁施工技②与行业企业专家合作进行课程开发的研讨会会议纪要；③《公路施工技术》院级、省级精品课程批准文件；④《工程施工测量》（省精品课）网络资源；⑤《数字化测图》省级优秀课批准文件。验收要点：①国家级精品课程标准的《工程施工测量》课程；②《桥涵施工技术》省级优秀课程批准文件；③《测量学基础》和《地理信息系统》院级优秀课程批准文件；④《数字化测图》网络资源；⑤《测量学基础》和《地理信息系统》试题库；⑥以上各课程建设方案、课程公示记录及专家评语。果上网，发挥辐射作用。验收要点：①《数字化测图》院级精品课程；③以上各课程建设方案、课程公示记录及专家评语。与5.教研与预期目标：完成三项省、院级教科研项目结题工作。验收要点：①完成稳定土加固剂在公路施工中的应用研究课题的结题验收资料；验收资料；③完成基于工作过程的工程测量精品课程开发研究课题的验收资料。预期目标：完成四项省、院级教科研课题的结题工作。验收要点：林省煤田地质物探公司测量队）；③完成基于工作过程的施工测量精品课程开发研究课题的结题资料；④完成基于工作过程的数字化成图精品课程开发研究课题的结题资料。预期目标：完成三项省、院级教科研课题的结题工作。验收要点：）；②完成高职工程测量技术专业学分制的应用研究课题的结题资料；③完成工程测量技术专业订单式人才培养模式研究课题的结题资料。1.专业带与引进预期目标：启动专业带头人培养工作、制订培养计划从专业教学团队教师中培养1名专业带头人到国内外企业、学校学习培训和考察，达到学院专业带头人培养标准。验收要点：①专业带头人培养计划和学校专业带头人批文；②主持专业培养方案的调研与修订的佐证材料；③指导培养青年教师的计划及完成情况；④专业带头人年度培养总结、工作总结及阶段考核报告；⑤进修总结报告；⑥培养经历证明，结业证书，教科研成果。预期目标：继续专业带头人的培养工作，完善培养计划，达到学院专业带头人培养标准；安排到国内外企业、学校学习培训考察；安排专业带头人到企业挂职锻炼半年。验收要点：①专业带头人培养计划和学校专业带头人批文；②到国内外企业、学校学习培训考察的证明材料；③主持专业培养方案的调研与修订的佐证材料；④主持省级以上或校企横向课题开发的立项书、合同或结题资料；⑤指导培养青年教师的计划及完成情况；⑥专业带头人年度培养总结、工作总结及阶段考核报告；⑦企业挂职锻炼鉴定表。预期目标：继续专业带头人的培养工作，完善培养计划，达到学校专业带头人培养标准；再从企业引进1名行业专家作为作为学院专业带头人，完成对专业带头人的培养目标。验收要点：①专业带头人培养计划和学校专业带头人批文；②到国内外企业、学校学习培训考察的证明材料；③主持专业培养方案的调研与修订的佐证材料；④主持省级以上或校企横向课题开发的立项书、合同或结题资料；⑤指导培养青年教师的计划及完成情况；⑥专业带头人年度培养总结、工作总结及阶段考核报告；⑦聘书。2.骨干教预期目标：启动骨干教师培养工作、制订培养计划；从专业教学团队中选拔3名研究能力较强、实践技能突出，具有中级职称以上的教师进行重点培养，到企业进行为期二个月的实践训练，到国内外企业、学校学习培训和考察，从企业一线中聘请2名具备二年以上工程施工经历、中级以上职称技术人员完善骨干教师队伍，达到学校骨干教师培养标准，验收要点：①骨干教师培养计划和学校骨干教师批文；②年度考核评价结果在优良以上的支持材料；③开发基于工作过程导向课程的佐证材料；④参与完成纵向研究或校企横向课题开发的立项书、合同或结题资料以⑤在企业锻炼，获取职业资格证书的佐证材料；⑥骨干教师年度培养总结、工作总结及阶段考核报告。教师和从企业聘请1名技术人员作为培养对象，参与学术研究，到国内验收要点：①骨干教师培养计划和学校骨干教师批文；②年度考核评价结果在优良以上的支持材料；③开发基于工作过程导向课程的佐证材料；④参与完成纵向研究或校企横向课题开发的立项书、合同或结题资料以⑤在企业锻炼，获取职业资格证书的佐证材料；⑥骨干教师年度培养总结、工作总结及阶段考核报告。预期目标：继续以上7名骨干教师培养工作，完善培养计名教师和从企业聘请1名技术人员作为培养对象，到国内外企业、学验收要点：①骨干教师培养计划和学校骨干教师批文；②年度考核评价结果在优良以上的支持材料；③开发基于工作过程导向课程的佐证材料；④参与完成纵向研究或校企横向课题开发的立项书、合同或结题资料⑤在企业锻炼，获取职业资格证书的佐证材料；⑥骨干教师年度培养总结、工作总结及阶段考核报告。3.双师素养预期目标：启动双师素质教师培养工作、制订双师素质教师培养计划；师新技术培训，使教师取得建造师、检测工程师等职业资格证书；通过双师素质能力的培养，使专业教师达到学校双师素质教师评定标准。验收要点：①双师素质教师培养计划；②双师素质教师下企业锻炼、获取职业资格证书佐证材料；③双师素质教师指导实践教学佐证材料；④双师素质教师年度考核及评价结果；⑤双师素质教师培养总结及工作总结。预期目标：继续双师素质教师培养工作，完善双师素质教师培养计划；师新技术培训，使教师取得建造师、检测工程师等职业资格证书；通过双师素质能力的培养，使专业教师达到学校双师素质教师评定标准。验收要点：①双师素质教师培养计划；②双师素质教师下场锻炼、获取职业资格证书佐证材料；③双师素质教师指导实践教学佐证材料；④双师素质教师年度考核及评价结果；⑤双师素质教师培养总结及工作总结。通过双师素质能力的培养，使专业教师达到学校双师素质教师评定标准。验收要点：①双师素质教师培养计划；②双师素质教师下场锻炼、获取职业资格证书佐证材料；③双师素质教师指导实践教学佐证材料；④双师素质教师年度考核及评价结果；⑤双师素质教师培养总结及工作总结。预期目标：启动兼职教师队伍建设计划，从行业和大型企业一线增聘有二年以上工程实践经历的6名高级人才为兼职教师，使兼职教师数量达验收要点：①兼职教师聘任计划；②兼职教师聘书；③兼职教师教学工作佐证材料；④兼职教师参与专业建设的佐证材料；⑤兼职教师教学工作评价结果；⑥兼职教师聘任工作总结；⑦建立兼职教师资源库。验收要点：①兼职教师聘任计划；②兼职教师聘任的佐证材料；③兼职教师教学工作佐证材料；④兼职教师参与专业建设的佐证材料；⑤兼职教师教学工作评价结果；⑥兼职教师聘任工作总结；⑦建立兼职教师资源库。验收要点：①兼职教师聘任计划；②兼职教师聘任的佐证材料；③兼职教师教学工作佐证材料；④兼职教师参与专业建设的佐证材料；⑤兼职教师教学工作评价结果；⑥兼职教师聘任工作总结；⑦建立兼职教师资源库。结合运预期目标：建立校企合作的工程测量技术咨询公司；制定生产技术服务及学生实训计划；建立企业专家工作室。验收要点：①确定合作企业和办公场所的合作协议范本；进行技术咨询服务项目研②公司人员组成、校企合作分工、合作股份的制度；③公司章程公司管理制度；④注册成立公司证明材料；⑤企业专家工作室活动计划。预期目标：形成稳定长期的校外实习和定岗实训基地，学院教师和企业员工相互融合，共管培养过程，共享培养资源；开展对相关企业的技术服务、技术支持和新技术培训工作。验收要点：企业兼职教师聘任办法、双师素质教师培养制度、教学仪器设备管理制度；③具有企业特色的学生生产性实训的管理制度、顶岗实习的