2024年业务员提成协议书范本

2024年业务员提成协议书范本合同编号：____________第一条定义与解释1.1本协议所称“业务收入”是指乙方在合同期内所实现的销售收入（含税）。1.2本协议所称“提成”是指根据乙方的业务收入，按照本协议约定的比例计算得出的奖金。第二条协议期限2.1本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条提成比例及计算方式（2）业务收入在____元至____元的，提成比例为____%；3.2提成计算方式：提成=业务收入×对应提成比例。第四条提成发放4.1甲方应于每月____日前，根据乙方的业务收入及提成比例，计算出乙方的提成金额。4.2甲方应在计算提成金额后的____日内，将提成发放至乙方的指定账户。第五条权利与义务5.1甲方权利与义务（1）甲方有权对乙方的业务开展情况进行监督、检查；（2）甲方应按约定向乙方支付提成；（3）甲方应为乙方提供必要的业务培训和指导。5.2乙方权利与义务（1）乙方有权按照本协议约定获得提成；（2）乙方应遵守甲方的各项规章制度，诚实守信，合法开展业务；（3）乙方不得泄露甲方的商业秘密。第六条违约责任6.1若甲方未按约定支付提成，乙方有权要求甲方支付逾期支付的提成，并按日支付逾期部分万分之____的违约金。6.2若乙方违反本协议规定，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已领取的提成。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。8.3本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________签订日期：____________附件：业务收入统计表（略）注意事项：1.合同主体资格：确保甲乙双方均具有签订和履行合同的法定资格和能力。2.合同内容明确：提成比例、计算方式、发放时间等关键条款需清晰明确，避免歧义。3.违约责任：明确违约行为的处理方式及违约金的计算标准。4.争议解决：选择合适的争议解决方式，如协商、调解、诉讼等。解决办法：1.审查合同主体资格，确保合法有效。2.对合同条款进行详细审查，确保各项内容准确无误。3.在合同中明确违约责任，为双方提供明确的权利义务。4.确定合适的争议解决机制，以便在发生争议时能够及时解决。法律名词解释：1.业务收入：指乙方在合同期内所实现的销售收入（含税），是计算提成的基础。2.提成：根据业务收入，按照约定的比例计算得出的奖金，是乙方应得的报酬。3.逾期支付：指甲方未能在约定的时间内支付提成，构成违约行为。4.违约金：违约方按照法律规定或合同约定，因未履行或未完全履行合同义务而应支付给守约方的赔偿金。针对这个合同，有些特殊情况可能需要我们特别考虑，比如下面的几个场景，我们可以适当增加一些补充条款来应对这些特殊情况。场景一：业务员在特殊时期（如节假日）业绩突出补充条款：如果乙方在法定节假日或公司指定的特殊促销期间，业绩达到或超过某一特定指标，甲方将额外给予乙方_____%的奖金作为特殊奖励。场景二：业务员在新客户开发上有重大贡献补充条款：若乙方成功开发出新客户，且新客户在合同期内的累计业务收入达到____元，甲方将根据新客户贡献的业务收入额外给予乙方_____%的提成奖励。场景三：业务员因个人原因需临时请假补充条款：乙方因个人原因需请假时，应提前____天向甲方提出申请。请假期间，乙方的提成按实际工作天数计算。如果业务员小张在圣诞节期间，卖出去的东西比平时多很多，那么公司可以考虑给他一些额外的奖励。特殊奖励：甲方为鼓励乙方在特殊时期的努力，同意在上述提成基础上，额外奖励乙方业绩的_____%。新客户开发奖励：如果乙方开发了新的客户，并且这个客户在合同期内带来了很多收入，甲方应该给乙方一些额外的提成。新客户提成：对于乙方开发的新客户，甲方将根据新客户产生的业务收入，额外支付乙方_____%的提成。请假规定：如果业务员需要请假，得提前说，然后请假期间的提成按