2024年司机劳动合同经典版（二篇）

第3页共3页2024年司机劳动合同经典版甲方：_____乙方：_____基于自愿、平等的原则，双方经充分协商，达成以下条款：一、乙方被甲方正式聘请为全职司机。二、本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。合同期满后，除非双方另有共识，合同将自行终止。在双方同意的情况下，可另行签订劳动合同。三、试用期为三个月，自____年____月____日至____年____月____日。试用期内，甲方有权随时终止合同，若乙方对甲方车辆等造成损失，需按价赔偿。四、乙方同意在受聘期间，向甲方提供身份证和户口本的复印件作为保管，直至离职。五、甲方为乙方提供的薪资待遇如下：试用期工资为____元/月加安全奖。试用期结束后，若甲方继续聘用乙方，乙方的薪酬构成为：底薪（____元）+安全奖金+绩效奖金+年终奖+工龄工资。年终奖依公司业绩而定。工资支付日为次月的____日。六、甲方负责车辆的常规保养和正常维护。七、乙方在任职期间应遵守公司规章制度，按公司规程行事，准时上班，并根据公司需要自觉加班，保持敬业精神，勤奋耐劳。八、如在工作中发生交通违章或车辆碰撞等事故，均由乙方自行负责，公司不承担责任。九、乙方需每日对车辆进行保养和检查，确保车辆良好状态后再行驶。如因违反交通规则导致事故，责任由乙方承担，公司不承担任何责任。十、甲方的权利和义务：（1）甲方有权执行本合同规定的行为，并已采取所有必要的措施授权签订和履行本合同；（2）本合同自签署之日起对甲方具有法律约束力。十一、合同的变更、终止和解除：1、合同签订后，甲、乙双方应全面履行合同义务，未经双方一致同意，不得随意变更。如需变更，应按原签订程序办理，未经协商一致的，原合同继续有效。2、以下情况之一发生时，合同自动终止：（1）合同期满，或合同约定的终止条件出现；（2）甲方因故解散或撤销。3、在以下情况之一出现时，甲方有权立即解除合同：（1）乙方在试用期内无法胜任岗位要求；（2）乙方严重失职，对甲方造成实质性财产或经济损失。甲方（公章）：_____法定代表人（签字）：_________年____月____日乙方（公章）：_____法定代表人（签字）：_________年____月____日2024年司机劳动合同经典版（二）甲方：__________乙方：__________性别：__________出生日期：____年____月____日居民身份证号码：__________单位地址/家庭住址：__________根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。第一条本合同为____期限合同，自____年____月____日起生效。其中，试用期为____个月，本合同将于____终止。第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守本合同及甲方制定的各项工作制度和岗位责任制要求。第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。第五条乙方应严格遵守劳动纪律和甲方的规章制度。若乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权依据本单位的规章制度进行处理，直至解除本合同。第六条甲方安排乙方执行不定时工作制。在确保安全行车并完成甲方任务的前提下，乙方的工作、休息和休假时间由其自行安排。第七条乙方完成规定的工作任务后，甲方将按照宁县人民政府关于单位驾驶员待遇的有关规定支付乙方工资，具体为520元（其中420元由财政拨付，单位补贴100元）。试用期内工资亦为520元。第八条经甲乙双方协商一致，本合同可予以解除。第九条乙方存在以下情形之一时，甲方有权解除本合同：1.在试用期内被证明不符合录用条件的；2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》或《准驾证》的；5.被依法追究刑事责任的。第十条甲乙双方中任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应依据国家和北京市的相关规定承担赔偿责任。第十一条关于当事人约定的其他内容，双方将另行协商确定。第十二条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成时，当事人一方要求仲裁的，应自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第十三条本合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的，将按国家有