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文档简介

社区卫生服务站医师岗位说明书一、基本资料岗位名称医师所属部门社区卫生服务站岗位编号SFZ-Y—02二、工作内容(一)工作概述在主任的领导下，负责社区卫生服务站的医疗、预防、保健、健康教育等工作。(二)工作职责1.开展门诊、巡诊、预防、保健、健康教育、康复等工作。2.开设家庭病床，开展上门服务；进行双向转诊。3.经常深入社区居民住户，及时了解掌握社区人口动态，居民健康状况，开展融预防、保健、医疗、康复、健康教育和计划生育指导为一体的社区卫生服务工作，满足群众基本卫生需求。4.建立、管理社区居民健康档案和医疗保健服务合同。5.对患者进行体格检查和相应辅助检查，并提出诊断和治疗、康复方案，负责患者的治疗，指导、帮助其康复。6.进行急、重、危患者的现场抢救，并及时向上级领导汇报。确定患者的转诊，应按要求书写门诊病历摘要，记录处理情况，协助转诊。7.配合精神科专业医生开展社区精神卫生服务。8.认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行相应的检查和治疗，严防差错事故。9.组织并指导社区护理、社区康复、社区健康教育、社区计划生育咨询指导等社区卫生服务工作。10.加强在职全科医学学习，不断拓宽知识面，提高社区卫生服务技能。1l.开展社区诊断，根据本社区主要健康问题制定、实施工作方案并进行评价。12.做好社区卫生服务各项登记、统计、分析总结工作。(三)工作关系岗位工作关系内部关系监督带教见习医师请示上报主任外部关系三、任职资格(一)基本要求性别年龄要求性别：不限年龄：男60岁／女55岁以下教育要求学历要求：本科或以上学历专业要求：临床医学专业从业资格要求执业资格：执业医师工作经验：本科及以上学历具备一年以上的见习医师经验大专学历见习一年期满并具备两年以上的医师经验(二)基本素质要求1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。2.具有良好的团队合作精神、环境适应性、忍耐性、逻辑性、果断性，有一定的创新性，具有奉献精神和服务他人的精神。3.较强的组织管理能力、决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。(三)培训要求1.本专业知识与技能培训。2.相关法律法规知识培训。3.心理学知识培训。四、工作权限1.社区患者的诊疗、处方权。2.分管病员转院或出院的建议权。3.新技术、新疗法和科研工作的参与权。五、协调关系1.与医院及有关部门的业务关系的协调。2.与本部门医师、护理人员关系的协调。3.与社区病员及其家属的关系协调。六、绩效考核要点1.医院各项指令贯彻执行情况，各种医疗规章制度执行。2.良好的职业道德和敬业精神，

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