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第2页共2页2024年学校新学期工作计划样本新学年教学事务部门工作规划鉴于新学年的启动,各项工作任务繁重,需多角度协调以确保教学工作的顺利进行。据此,我们特制定以下工作计划:1.根据学校实际情况,对部分教师进行思想引导,协助完成岗位任命。初一年级实施双向选择制度,初二、初三则保持稳定并适度调整。2.协同总务部门完成学生注册,确保初一新生的录取和分班工作,初二、初三按计划开学,正常开课。3.配合政教处组织初一新生军训,召开开学典礼暨表彰大会,表彰上学期优秀学生。同时,完成各班级的量化考核,为以后的班级评价提供参考。4.积极支持各年级组的计划,组织教师评估优质课程的授课者。5.与实验室紧密合作,确保实验课程的顺利进行,同时做好“普实”验收的准备工作。6.参与各处室的自我评估工作,推动绿色学校的创建,培养学生的环保意识。7.加强学籍管理,核对各班考试成绩,为教师的考核提供准确数据。8.确保排课、代课、调课的临时工作有序进行,保障学校教学的正常运行。9.协助年级组选定本学期的考试资料,注重日常教学,积极参与年级组活动。10.完成教材的订购工作,统计库存,为未来使用提供便利,指导并配合图书室的开放、教材发放和教师、学生征订服务。11.协同微机室人员完成期中、期末成绩统计和其他相关工作。12.有效执行教务处日常事务,改进期末考试制度和阅卷流程,明确评分标准,落实责任。对工作态度不认真的教师提出改进意见。13.支持教研组的本学期教研活动。14.完成对各教师的教学计划、总结、教案和作业的检查工作。以上各项任务将以严谨、稳重、理性的态度执行,以确保新学期教学工作的高效运行。2024年学校新学期工作计划样本(二)“反对写、乱画、乱扔废弃物等不文明行为”主题活动正式启动,旨在倡导学生们积极爱护公共财物,共同维护环境整洁。一、深化道德教育1.强化日常教育:通过班队课、晨会等多种渠道,持续加强对学生道德修养的培育,使学生深刻认识到此类“垃圾文化”行为不仅是对公共财物的损害,更是对社会责任感的漠视和公德意识的淡薄体现。2.心理引导与平台搭建:积极引导学生树立正确的心理态度,同时,努力构建更多的交流平台,力求从源头上遏制此类不文明行为的发生。3.监督检查机制:建立由领导干部及学生干部组成的定期检查与反馈机制,将此项工作纳入班级风貌整治的重要内容之中。二、常规工作落实1.文明评选:继续开展文明小学生评选活动,本年度以“首都中小学生十个文明形象”、社会礼仪及奥运知识为评选重点,并结合我校特色活动“文明习惯伴我成长”主题教育系列活动,深化爱国主义与文明礼仪教育。2.全员德育:实施课程全员德育与全过程德育策略,坚持在各学科教学中渗透德育内容。3.主题教育:开展“和文明做朋友,和奥运共成长”主题教育活动,包括奥林匹克知识竞赛、红领巾节能活动及“星级班集体”评选等。4.环境营造:打造“以德育人”的教育氛围,彰显“以美育人”的办学特色。细化校园文化建设,充分利用班级及校园展示空间,突出教育性、知识性与艺术性。同时,构建严谨高雅、务实进取的教师文化与学生文化。5.心理健康教育:依据《中小学心理健康教育指导纲要》,关注学生心理素质发展,挖掘学生潜能,培养学生健全人格及抗挫能力。特别关注离异家庭与特困家庭学生,建立帮教档案及“特殊学生”档案,完善心理课、健康教育课、心理咨询室及悄悄话信箱等机制。6.法制安全教育:强化法制与安全教育,通过红领巾广播、晨会、班队会等形式普及法律知识与安全知识,增强学生自我保护意识。严格执行小黄帽路队制度,确保学生安全。7.家校社合作:加强学校、家庭与社会三方面的教育合作,做好家访工作,规范家长学校运作,发挥家长委员会作用。与街道、居委会形成合力,利用德育共建单位资源,组织学生参与社区服务活动,构建校内外学生德育网络。8.少先队活动:以少先队为主阵地,结合德育重点任务开展丰富多彩的教育活动,促进学生个性发展。包括少先队阵地建设、雏鹰争章活动、少年军(警)校建设等。9.综合评价:提高教师对《小学生质量综合评价手册》使用的重视程度,注重过程性评价的激励与评价作用。10.科技活动:鼓励学生参与各类科技比赛与活动,积极倡导读科技书、讲科技小故事、制作科技小发明等创新活动。11.信息化应用:提升德育工作的信息化水平,充分利用德育网络资源。12.艺术教育:加强艺术教育在学科中的渗透,做好业余音乐学校工作。13.资料管理:注重德育过程资料的积累与保管工作,及时整理归档德育资料。三、具体工作安排(略,具体月份工作安排可根据实际情况调整)2024年学校新学期工作计划样本(三)《少先队辅导员工作纲要》实施方案为全面规范我校少先队工作,秉承“以人为本,以德为先”的核心理念,我们按照“突出重点,培育特色,深化创新,再上新高”的工作思路,致力于加强少先队组织的能力建设,着重培养队员的创新精神与实践能力,规范队员行为习惯,积极营造校园文明风尚,以全面推进素质教育为目标。在此过程中,我们将以《公民道德建设实施纲要》为指导,强化养成教育,以公民教育、生命教育、感恩教育为主线,依托少先队活动平台,开展多元化、富有成效的教育活动,推动我校少先队工作迈上新台阶。一、工作目标(一)强化基础建设1.开学初,组织雏鹰假日活动总结会议,总结经验,展望未来。2.加强大队委建设,优化队伍结构,提升工作效率。3.完善“三星”评比与“黑板报”评比机制,细化评比标准,实现网上公示,增强透明度。4.深化星级班队评比制度,激发集体荣誉感。5.强化“红领巾”广播站与“七色光”电视台的队伍建设与节目质量,营造健康向上的校园文化氛围。(二)科研引领,深化体验教育1.依托少先队省级科研课题,挖掘社区教育资源,结合综合实践活动,开展具有地方特色的体验教育活动。2.组织校园文化艺术周,围绕“创建绿色校园”主题,举办读书、体育、科技、书画、音乐及“我是合格小公民”成果汇报等系列周活动。3.鼓励二年级中队及共青希望学校一中队开展特色班队活动或现场观摩会,促进经验交流与共享。(三)贯彻《公民道德建设实施纲要》,强化法制与道德教育1.持续开展“争当光荣升旗手与护旗手”活动,增强队员的爱国情怀与责任感。2.举办“弘扬雷锋精神,为人民服务”活动月,传承雷锋精神,倡导从小事做起、从我做起的社会风尚。3.组织“植树、护树”行动,助力“生态校园”建设,同时深化环保教育。4.充分利用校内外资源,开展“四名”特色活动,拓宽教育渠道。5.加大队报队刊宣传力度,丰富队员阅读生活。6.利用板报、广播、电视台等媒介进行法制宣传,并举办法律专题讲座,提升队员法律意识。(四)评比激励,促进发展1.配合信息部门做好班级网页评优工作,展示班级风采。2.民主细化考核条例,量化星级班队评比标准,确保公平公正。3.“六一”儿童节期间,评选并表彰优秀辅导员与优秀队员,树立榜样力量。4.大队部、广播站、电视台及小记者站等部门做好自身考核评优工作,提升工作效能。二、各月主要工作安排(根据具体月份填写详细工作安排,此处略去具体月份,以示例形式展示)1.某月份:完成班级环境布置工作,包括墙报设计与班队活动计划制定;召开中队辅导员会议与大队部工作会议,明确工作任务与要求。2.某月份:举办“感恩”主题教育活动,包括走进敬老院温暖活动、妇女节感恩行动等;开展爱绿护绿系列活动并刊出主题黑板报。3.某月份:启动校园文化艺术周系列活动;邀请校外法制辅导员来校讲座;举办中队辅导员德育工作经验交流会。4.某月份:组织劳动体验教育活动;开展乡级主题观摩活动并刊出相关主题黑板报。5.某月份:评选并表彰优秀辅导员与少先队员;进行安全自护教育;布置暑期活动计划并启动鼓号队训练工作;评选星级班队并收集本学期德育资料。2024年学校新学期工作计划样本(四)为表彰优秀教学成果,学校将对在全镇排名前三的教师给予物质奖励,具体数额待进一步决定。(10)学校将持续执行既定的教学工作规定和评估标准,确保期中期末的教学常规检查,并加强日常的不定期检查工作。6、继续深化教学改革,包括备课、作业、单元测试、作业批改、业务学习和听课的评价。同时,将减轻学生课业负担,培养良好的学习习惯。备课、作业及其他教学活动的具体要求,请参照“韩城镇第二中心小学各项教学工作要求及管理细则”。重点强调以下几点:(1)备课需深入。教师需在备课前深入学习学科课程标准,全面掌握教材内容,广泛查阅相关资料,确保教学知识的准确性。(2)本学期将严格处理未完成作业的学生问题。要让每个学生理解学习的重要性,以及未完成作业的后果。同时,加强与家长的沟通,借助家长的协助提升学生的学习表现。(3)强化单元过关的质量控制。学校将持续加强毕业班的单元过关监控,每次测试后对班级成绩进行简要分析,对语、数、英总分前五名学生给予证书奖励,必要时提供物质奖励,并在教室后黑板公示。其他年级同样进行公示。(4)控制作业总量:1、2年级通常不留书面家庭作业,3、4、5年级的作业时间不超过规定分钟数或小时数。(5)教师需持续进行主题学习,每学期完成不少于规定篇数的学科学习,做好标记、分析、批注和反思,并在学期末装订成册,纳入目标考核。7、加强教师培训和学习管理,通过博客管理和参与网络论坛,提升教师的专业素养和业务能力。(1)学校将积极组织教师参加上级部门组织的各类教学活动,加大网络教研和外出培训力度。要求教师做好学习记录和反思,确保学习效果。(2)每位教师需维护个人博客,学校定期监督,鼓励教师在博客中展示学习和反思,提升对外知名度。(3)积极参与网络论坛,未注册的教师需尽快在指定板块注册并发布、回复帖子。学校将在规定时间进行集中检查。8、全力以赴准备省教学督导评估。今年的省教学督导评估工作即将进行,学校将按照区、省要求做好各项准备工作。全体教师需对分配的工作负责,按时按质完成,以减轻教师压力,提高工作效率。确保每位教师都认识到迎检工作的重要性,承担起相应的责任和义务,共同确保督导评估工作的顺利进行并取得优异成绩。新学期的教学任务艰巨,全体教师需以学校教学工作为重,增强责任感,推动教学工作迈上新台阶。四、各月活动安排:____月份:1、制定学期教学工作计划、教研组和个人校本教研计划及教学进度安排。2、1-2年级语文教研组校本教研活动。3、征集和确定课堂教学特色。4、虫虫飞论坛注册及发帖、回帖评比,博客展示交流。____月份:1、迎接省教学督导评估。2、期中考试前的作业、备课、单元过关、业务学习教学常规检查。3、1-2年级数学教研组校本教研活动。4、期中复习和考试。____月份:1、召开期中考试质量分析会。2、召开以学生成绩为主题的家长座谈会。3、组织各学科各年级优质课评比活动(拉链式课堂教学)。4、与岔河小学教学联谊活动。5、4-5年级语文教研组教研活动。____月份:1、朗读比赛。2、作文阅读竞赛。3、4-5年级数学教研组教研活动。4、期末复习工作。____月份:1、期末考试及质量分析。2、提交教学工作总结、校本教研工作总结等。3、评选校本教研先进优秀教研组。4、教学资料的收集、整理和归档。5、教师教学工作的学期末量化考核。2024年学校新学期工作计划样本(五)在材料研究的过程中,需着重优化教学问题的设计、教学方法的策划以及学生活动的合理安排,并精心挑选预习材料、课堂训练内容及课后作业。课堂教学应大力倡导启发式教学方法,并融入“自主、合作、探究”的教学理念,同时重视师生之间的双向互动。作业批改环节,则需通过认真且及时的作业批改,来识别课堂教学的薄弱点,为后续的教学调整及课外辅导提供关键信息。还需强化培优补弱措施,确保每项措施具体明确并得到有效执行。分层教学应得到大力推广,并致力于后进生的转化工作。领导干部及骨干教师需深入课堂,以智慧引领,提供有效指导,从而稳步提升教学质量,确保学生负担合理,促进学生全面发展,并全面实施素质教育。针对新课程理念下的课堂教学质量评价机制,我们应积极探究并不断完善。此评价机制应涵盖教学管理、学生能力发展及课堂教学研究等多个方面,全面考核并引导教师将课堂教学中出现的问题作为研究课题,通过主题研讨、案例分析等多种方式开展课堂教学研讨,促进教师的自我反思,主动调整教学行为,切实探求减负增效提高教学质量的新途径。(四)深化素质教育,我们需认真贯彻落实以下措施:1.积极推进“阳光体育一小时”活动,深入开展“阳光体育运动”,继续推动大课间体育活动和课外活动的进行,确保学生每日获得一小时的体育锻炼时间。同时,要上好体育课,积极开展大课间活动,培养学生的集体意识,锻炼学生的意志品质,提高学生的组织性和纪律性,为学生的学习生活提供坚实保障。还需开展多样化的体育竞赛,强化篮球特色教育,弘扬体育精神和体育道德,培养学生锻炼身体的良好习惯。同时,提高体育课与艺术课的教学质量,大力开展青少年科技普及教育,力求在青少年科技创新活动中取得突破。2.高度重视学生安全教育,将安全教育纳入课堂教学范畴,各年级均需安排安全教育课程,并充分利用《安全教育知识读本》对学生进行安全教育,确保学生的安全教育得到切实落实。(五)为提高服务教学水平,我们需明确职责并采取以下措施:1.加强服务意识,提升服务质量。全体教职员工需树立服务意识,端正服务态度,致力于提高服务质量。各部门工作应既有分工又有合作,以教学服务为宗旨,想老师所想,急老师所急。3.强化学籍管理,扎实做好“控辍”工作。需落实控制流生的奖惩制度,坚持流生报告制度,并加强学籍管理,严格转学、休学、借读、新生入学等手续,建立完善的电子学籍档案。同时,要认真贯彻落实教育部关于进一步做好进城务工就业农民子女义务教育工作的精神,重视流动人口、外来务工人员子女的就读问题,关注留守儿童、贫困儿童等弱势群体的教育。需采取多种措施解决流动人口子女入学问题,保障外来务工人员子女接受平等教育的权利,并严格执行“地方政府负责,公办学校吸纳为主”的规定,加强外来流动人口子女就学管理,
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