电器员工招聘合同模板

电器员工招聘合同模板第一篇范文：合同编号：[待填写]

电器员工招聘合同模板

甲方（用人单位）：[待填写]

地址：[待填写]

联系人：[待填写]

联系电话：[待填写]

乙方（员工）：[待填写]

性别：[待填写]

身份证号码：[待填写]

联系电话：[待填写]

家庭住址：[待填写]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、公平公正的基础上，就乙方应聘甲方电器员工一事，达成如下协议：

第一条岗位及工作内容

1.1甲方聘用乙方担任电器员工，具体岗位职责、工作内容和要求详见附件一。

第二条合同期限

2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2在合同期限内，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

第三条工作时间及休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方规定的作息时间执行。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体规定按照甲方人事管理制度执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资待遇为人民币____元/月（税前），甲方每月____日按时足额支付乙方工资。

4.2乙方的工作业绩与奖金挂钩，具体奖金标准及发放办法详见附件二。

第五条社会保险及福利待遇

5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳比例按照当地政策执行。

5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工培训、体检、生日关怀等。

第六条保密条款

6.1乙方在合同期限内及解除合同后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密及内部信息。

6.2乙方违反本条规定的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。

第七条合同解除和终止

7.1在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但需提前一个月书面通知对方。

7.2乙方提前解除合同的，甲方有权扣除乙方当月工资作为违约金。

7.3甲方解除合同的，应支付乙方相应的经济补偿，具体标准按照《中华人民共和国劳动合同法》执行。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：________________

乙方（员工）：________________

签订日期：____年__月__日

附件一：岗位职责及要求

附件二：奖金标准及发放办法

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：[待填写]

电器员工招聘合同模板

甲方（用人单位）：[待填写]

地址：[待填写]

联系人：[待填写]

联系电话：[待填写]

乙方（员工）：[待填写]

性别：[待填写]

身份证号码：[待填写]

联系电话：[待填写]

家庭住址：[待填写]

丙方（第三方主体）：[待填写]

单位名称：[待填写]

联系人：[待填写]

联系电话：[待填写]

地址：[待填写]

鉴于甲乙丙三方在平等自愿、公平公正的基础上，甲方作为用人单位，乙方作为应聘员工，丙方作为第三方主体，为了更好地保障甲方的权益，现就乙方应聘甲方电器员工一事，达成如下协议：

第一条第三方主体的职责

1.1丙方作为第三方主体，负责对乙方进行背景调查、能力评估和职业素养审查，确保乙方符合甲方招聘要求。

1.2丙方应确保乙方提供的个人信息真实可靠，如乙方提供虚假信息，丙方应承担相应责任。

1.3丙方在乙方入职前应向甲方提供乙方的相关评估报告，作为甲方招聘决策的参考。

第二条甲方权益保障

2.1甲方有权根据丙方提供的评估报告，决定是否录用乙方。

2.2甲方有权根据丙方的评估结果，对乙方的薪资待遇、晋升空间等进行调整。

2.3甲方有权在合同期限内解除或终止合同，若乙方存在违约行为，甲方有权要求丙方承担连带责任。

第三条乙方的违约及限制条款

3.1乙方在合同期限内不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密及内部信息，否则甲方有权要求乙方承担违约责任。

3.2乙方在合同期限内不得擅自离职，如有特殊情况需提前一个月书面通知甲方及丙方。

3.3乙方在合同期限内如发生严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权要求丙方承担连带责任。

第四条劳动报酬及第三方支付

4.1乙方的工资待遇为人民币[待填写]元/月（税前），由丙方支付给乙方。

4.2丙方应在每月[待填写]日前按时足额支付乙方工资，如丙方延迟支付，甲方有权要求丙方承担违约责任。

第五条社会保险及福利待遇

5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳比例按照当地政策执行。

5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工培训、体检、生日关怀等。

第六条争议解决

6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：________________

乙方（员工）：________________

丙方（第三方主体）：________________

签订日期：____年__月__日

附件一：第三方主体提供的乙方评估报告

附件二：甲方制定的岗位职责及要求

附件三：奖金标准及发放办法

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：[待填写]

电器员工招聘合同模板

甲方（用人单位）：[待填写]

地址：[待填写]

联系人：[待填写]

联系电话：[待填写]

乙方（员工）：[待填写]

性别：[待填写]

身份证号码：[待填写]

联系电话：[待填写]

家庭住址：[待填写]

丙方（第三方主体）：[待填写]

单位名称：[待填写]

联系人：[待填写]

联系电话：[待填写]

地址：[待填写]

鉴于甲乙丙三方在平等自愿、公平公正的基础上，乙方作为应聘员工，甲方作为用人单位，丙方作为第三方主体，为了更好地保障乙方的权益，现就乙方应聘甲方电器员工一事，达成如下协议：

第一条第三方主体的职责

1.1丙方作为第三方主体，负责对乙方的背景调查、能力评估和职业素养审查，确保乙方符合甲方招聘要求。

1.2丙方应确保乙方提供的个人信息真实可靠，如乙方提供虚假信息，丙方应承担相应责任。

1.3丙方在乙方入职前应向甲方提供乙方的相关评估报告，作为甲方招聘决策的参考。

第二条乙方权益保障

2.1乙方有权根据丙方提供的评估报告，决定是否接受甲方提供的职位。

2.2乙方有权根据丙方的评估结果，与甲方协商确定薪资待遇、晋升空间等。

2.3乙方有权在合同期限内解除或终止合同，若甲方存在违约行为，乙方有权要求丙方承担连带责任。

第三条甲方的违约及限制条款

3.1甲方在合同期限内不得以任何方式泄露乙方商业秘密、技术秘密及内部信息，否则乙方有权要求甲方承担违约责任。

3.2甲方在合同期限内不得擅自解除或终止合同，如甲方有正当理由需解除或终止合同，应提前一个月书面通知乙方及丙方。

3.3甲方在合同期限内如发生严重违反乙方合法权益的行为，乙方有权要求丙方承担连带责任。

第四条劳动报酬及第三方支付

4.1乙方的工资待遇为人民币[待填写]元/月（税前），由丙方支付给乙方。

4.2丙方应在每月[待填写]日前按时足额支付乙方工资，如丙方延迟支付，乙方有权要求丙方承担违约责任。

第五条社会保险及福利待遇

5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳比例按照当地政策执行。

5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、员工培训、体检、生日关怀等。

第六条争议解决

6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向乙方所在地的人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

7.1本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：________________

乙方（员工）：________________

丙方（第三方主体）：________________

签订日期：____