2024年企业内部治安管理制度（二篇）

第4页共4页2024年企业内部治安管理制度一、单位内部治安管理1.维护治安秩序：负责保护单位内部的治安秩序，有效制止发生在本单位的违法行为。对于难以制止的违法行为及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件，应立即报警，并采取措施保护现场，全力配合公安机关的侦查与处置工作。2.防范设施建设：积极督促并落实单位内部治安防范设施的建设与维护工作，确保各项设施完好有效。二、要害部门（部位）安全防护企业掌管重要资源及生产、经营指挥决策的职能部门，以及对生产、经营活动有重大影响的部位和关键环节，均应纳入要害部门（部位）的防护范围。此类部门（部位）必须严格实施以下安全防范措施：1.明确治安责任人：指定具体的部门（部位）治安责任人。2.建立岗位责任制：建立并完善安全保卫岗位责任制。3.设置安全设施：配置防火、防盗、防破坏的安全设施或技术防范装置。4.实施值班守护：安排专人进行值班守护，确保安全无虞。三、危险物品管理企业生产、销售、储存、运输和使用易燃、易爆、剧毒、放射性物品以及病毒和有害菌种时，必须严格遵守消防、民用爆炸物等安全管理的相关规定。在公安机关的指导下，制定完善的应急方案，以防突发性治安灾害事故的发生与蔓延，确保企业财产及职工的人身安全。四、安全检查制度企业必须坚持班（组）日检查、车间（部门）周检查、企业月检查的安全检查制度。一旦发现不安全隐患，应立即采取措施消除。若企业接到公安机关的整改通知书，必须在规定期限内完成整改项目。五、门卫管理制度1.值班制度：门卫应实行24小时轮流值班制度，并建立值班登记簿，详细记录值班情况。2.出入管理：对出入企业的各类人员、车辆及物品进行严格管理，确保企业安全。3.访客登记：来宾访客进入厂区前，必须在门卫室办理来访登记手续，说明来访事由并出示相关证件。4.盘查可疑人员：严禁闲杂人员进入厂区，携带危险品者将被严禁入内。必要时，门卫应对可疑人员进行盘查，劝其离开或报园区保安队协助处理。5.巡逻检查：门卫应定期对企业内部进行治安巡逻和检查，确保企业安全。6.人员选拔：为提升企业形象及应对能力，门卫应优先聘请青壮年担任，并最好选用经过专业培训的保安人员。六、财物管理制度企业必须采取以下防骗、防盗、防抢、防火措施：1.经济往来核查：与外部经济往来时，应仔细核对当事人的证件、委托书等信息，并查询其银行帐户、资金真实性及履约能力。2.现金与票证管理：现金及有价票证的管理必须符合国家、省、市的相关规定，存放部位应安装防盗设施及技术防范报警装置。3.物资管理制度：建立健全物资的收发、领退、核对制度，实现日清月结。物资仓库应配备防盗设施及消防器材；贵重物品及危险品的保管、运输则需安装防火、防盗报警装置，并制定防抢应急方案。七、案件报告制度1.劝阻与制止：对于妨碍、扰乱正常生产经营秩序、损坏企业财产或侵害企业负责人及其他职工人身安全的行为人，企业应进行劝阻与制止，并及时报告公安机关。2.紧急报告：企业发生刑事案件及治安灾害事故时，应立即报告公安机关并保护现场，同时组织处置与抢救工作。3.报告危害行为：发现危害国家安全或社会安定的行为时，企业必须立即向公安机关报告。对于企业内部矛盾引发的不安定问题，应及时进行疏导与处置。八、治安防范教育培训制度1.职工核查与教育：企业招聘职工时，应核对身份信息并造册登记交保卫部门备查。职工上岗前需接受法纪教育与安全知识培训。2.要害部门人员选拔：在选配要害部门工作人员时，应严格考查其专业知识技能与实际表现并重择优录用。对于不适合在要害部门工作的在职人员应及时调离。3.协助监督与教育：企业应协助公安、司法机关对在职的犯罪人员进行监督、考查与教育，并向相关部门通报有关情况。4.施工单位管理：进入园区施工一个月以上的建筑单位应与所在企业签订治安保卫责任合约并根据需要建立治安保卫组织接受所在企业保卫工作管理机构或专（兼）职保卫工作人员的管理与监督。对于施工场所存在的易燃棚架或其他危险品施工单位应组建义务消防队以应对突发情况。九、宿舍安全防范制度1.电器使用规定：宿舍内应注意安全用电不得私自安装2024年企业内部治安管理制度（二）第一条、为了加强公司内部治安保卫工作的规范性，确保公司员工的人身、财产安全以及场站的生产安全，维护公司正常的工作、生产经营秩序及安全管理水平，特制定本制度。第二条、治安保卫工作应坚持“预防为主、确保重点、依靠群众、综合治理”的原则。第三条、治安保卫工作作为公司安全管理的重要构成部分，其主要负责人需对公司的内部治安保卫工作承担全面责任。第四条、公司应将治安保卫工作纳入整体管理目标体系，与工作、生产等核心任务同步规划、部署、考核及奖惩。第五条、公司内部治安保卫人员需严格履行以下职责：一、积极开展治安防范宣传教育，依据公司内部的治安保卫规范，全面执行治安保卫工作制度和防范措施。二、根据实际需要，严格检查进入公司及场站的人员、车辆证件，并禁止携带火种、爆炸物、管制刀具等违禁品，经允许后方可放行，并做好详细记录。三、在公司区域内对液化气储罐、充装台、管道、财务室等重点部位进行定期治安防范巡逻和检查，确保记录完整、准确。四、坚决维护公司内部的治安秩序，及时制止违法行为。对于难以控制的违法行为及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件，应立即报警，并采取有效措施保护现场，全力配合公安机关的侦查及处置工作。五、监督并确保公司内部治安防范设施的建设和维护工作得到有效执行。第六条、公司应依据国家相关法规及自身实际情况，建立并完善以下制度：一、门卫、值班、巡逻制度。二、工作、生产、经营场所的安全管理制度。三、现金、票据、印鉴、有价证券及危险品等重要物品的使用、保管、储存、运输安全管理制度。四、公司内部的消防管理制度。五、治安防范教育培训制度。第七条、公司的法定代表人作为本单位治安保卫工作的首要责任人，需负责以下工作：一、加强对治