高空作业工程施工设计方案_第1页
高空作业工程施工设计方案_第2页
高空作业工程施工设计方案_第3页
高空作业工程施工设计方案_第4页
高空作业工程施工设计方案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

欢迎下载内容仅供参考XX项目高处作业施工方案XX项目经理部编制时间:2016.11.71/9内容仅供参考11三、危险源辨识与相关措施1四、高空作业的注意事项1五、应急预案2六、定期检查劳保用品6七、安全技术交底错误!未定义书签。号位与容号位与容危害因素的事故措施矩阵法拟采用的措施是否1地铁车站电缆桥架作业梯子不稳高处坠落随时检查、规作10否现有措施能满足35地铁车站安装安装地铁车站电缆桥架安装安全带损坏高处坠落随时检查、规作业随时检业8是现有措施能满足4安全带未扎牢高处坠落8是现有措施能满足上坠落高处坠落有专人帮扶8是现有措施能满足一、工程概况XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX二、编制依据《施工临时用电安全技术规》和《建筑施工安全检查标准》。三、危险源辨识与相关措施评价是否序辨识部潜在危险可能导致现有控制方法重要安装业各车站各2 种线缆敷桥架上作业安全带高处坠落随时检查、规作10否现有措施能满足设未扎牢业四、高空作业的注意事项高处作业与等高设架设作业视具体情况配置护栏或其他安全设施。内容仅供参考33.高处作业与等高设架设作业中必须带好安全帽、系好安全带、穿好防护鞋、衣着灵便。鞋、衣着灵便。(安全带在使用前应进行检查,并应定期(每隔6个月)进行静荷225kg,5min,试验后检查是否有变形、破裂等情况况,并做好试验记录。不合格的安全带应与时处理。)人身安全时,必须停止作业。严禁酒后作业。应随时清扫干净,不得上下抛掷材料工具。使用,梯下设监护人员。员不得站在最高的两极梯档上作业;人作业时不得移动梯子;靠梯下方无人监护时,不得进行梯下作业五、应急预案(一)组织机构与职责分工1、地铁项目部应急组织机组 长:项目经理成 员:副经理、各部门负责人应急救援组:各施工班组与所有协作队伍人员2、职责与分工:a、应急指挥组组长职责:认真进行事故预想预测,组织有关人员在开工前,针对可能发生的问题制定b、组员职责:服从指挥者的一切调动和命令,保护好他人的人身与财产安全,以救死扶伤的责任感和义务全力以赴投入到抢救工作中,完成好应急抢险中所分配的任务,取得抢险救灾的全面胜利。(二)应急响应的资源和备品交通运输车辆与相关药品(创可帖、固定夹板、止血带等。(三)报警、联络要与时向上级或有关部门实事地汇报事故情况,分析问题的严重性,并决定采取相应应急处理措施。应急:报警服务:110地铁项目部:(四)1、应急处理应急指挥者或施工负责人首先组织现有的应急资源,进行紧急抢救救员,要切断正在发生作用的危险根源,稳定事态,不再扩大事态和影响的蔓延和发展。停止不必要的其它作业集中精力投入抢救工作。伤员中需要做人工呼吸处理的,要按照正确的医疗方法使伤员首先脱离生命危险。2、紧急报警120出事地点、救援人员到达的最便利和可靠的路径,要求救援的程度、时间,需要救援人员带的应急资源等。3、察看现场应急资源有多少、性能和状态。4、现场情况分析和对策研究应急指挥者要根据现场的具体情况召开紧急现场分析会,分析紧急状态可能5、做好应急响应中的现场保护和安全防护工作6、善后处理六、定期检查劳保用品6劳动防护用品检查表期123456718手套;10手套;102以上,佩戴安全带以与配备防护人□是□否员

受检部门检查容作业人员是否按规定佩戴劳保用品;用品;吸器;噪声较大的作业场所是否佩戴耳塞、护耳器;所有作业人员按岗位要求必须使用劳保防护工具;所用劳动防护用品均在有效期;求;罩;电工操作时是否佩戴绝缘鞋、绝缘

检查结果□是□否□是□否□是□否□是□否□是□否□是□否□是□否□是□否□是□否

受检岗位和隐患

整改建议防尘口罩律、法规、规章、标准的行为。

□是□否□是□否工程名称工种名称

安全技术交底XX 施工单位 XX所有工种审核人: 交底人:年 月 日 年 月 日交底容:高处作业安全技术交底经落实时不得进行施工。查,确认其完好,方能投入使用训与专业考核合格,持证上岗,并必须定期进行体格检查。身安全的,必须停止作业

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论