外训培训协议范本技巧

外训培训协议范本技巧合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方希望提高员工的专业技能和综合素质，乙方具有提供专业培训服务的资质和能力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方进行员工培训事宜，达成如下协议：一、培训对象二、培训内容2.1乙方根据甲方的需求和学员的实际状况，制定详细的培训计划，包括但不限于专业技能培训、团队合作训练、沟通表达能力提升等。2.2乙方应确保培训内容的实用性和针对性，以帮助学员提高职业素养和综合能力。三、培训时间和地点3.1培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__天。3.2培训地点：__________。四、培训师资4.1乙方应派遣具有丰富教学经验和专业知识的培训师为学员授课。4.2乙方应确保培训师的授课质量，不得擅自更换未经甲方同意的培训师。五、培训费用5.1乙方向甲方提供的培训服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____。5.2甲方应按照双方约定的付款方式及时向乙方支付培训费用。六、培训成果及评估6.1乙方应确保学员在培训期间取得明显的进步，培训结束后，乙方应向甲方提供学员的培训成果评估报告。6.2甲方有权对学员的培训成果进行评估，并对乙方的培训服务质量进行监督。七、保密条款7.1除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。7.2乙方应对学员的个人信息和培训过程中获取的商业秘密予以保密，不得泄露给第三方。八、违约责任8.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。8.2若乙方未按约定时间完成培训任务，甲方有权要求乙方支付违约金，具体金额双方协商确定。九、争议解决9.1本协议履行过程中发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。十、其他约定10.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。10.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方学员名单2.培训计划3.培训场地布置方案4.培训师资证明文件5.培训费用支付凭证6.培训成果评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成培训任务，视为违约。2.乙方未按约定提供培训服务，视为违约。3.甲方未按约定支付培训费用，视为违约。4.双方未按约定履行保密义务，视为违约。5.乙方未按约定提供合格的培训成果，视为违约。三、法律名词及解释：1.外训培训协议：指甲方委托乙方进行员工培训的合同关系。2.培训服务费用：指乙方为甲方提供培训服务所收取的费用。3.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。4.保密义务：指双方对合同内容和相关信息予以保密的义务。5.培训成果：指学员在培训过程中取得的专业技能和综合素质的提升。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方培训师资不符合甲方要求。解决办法：甲方可要求乙方更换符合要求的培训师。2.问题：培训进度未按计划进行。解决办法：双方协商调整培训计划，确保培训进度。3.问题：甲方支付培训费用不及时。解决办法：甲方按照约定的付款方式及时支付培训费用。4.问题：乙方未按要求提供培训成果评估报告。解决办法：甲方要求乙方及时提供培训成果评估报告。5.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方协商解决，协商不成的，向有管辖权的人民法院起诉。五、所有应用场景：1.企业为提升员工专业技能和综合素质，委托专业培训机构进行员工培训。2.政