2024-2025学年高二政治选择性必修2（配人教版）教学课件 第3单元 单元整合

单元整合体系构建热点学案目录索引

创新演练体系构建劳动的权利和义务

和谐劳动关系

劳动合法权益

平等竞争

有据

必备

可备

平等自愿

诚实信用

关系

盖章

休息休假

保险和福利

提高职业技能

职协商

诉讼

相应的文件

营业风险管理

公平

消费者

知情权

多种途径

业道德

执照

企业信用

市场

热点学案热考点一新时代的劳动者宪法规定,公民有劳动的权利和义务。签订劳动合同,劳动者维权有据,可以更好地保护自己的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。劳动合同一旦由双方当事人签字或者盖章,即对双方形成约束力,当事人应当依法履行,不得随意变更。用人单位必须按照合同约定履行对劳动者的各项义务,并且不得随意解除劳动合同;劳动者则必须按照合同约定完成工作,并遵守用人单位的各项规章制度。热点标题

共享用工热点情境张某应聘了一家餐饮公司的服务员信息①,双方签订了劳动合同。后因餐饮公司停止营业,多名员工滞留当地。但某电商业务量持续增长,送货、拣选等岗位人员短缺。电子商务公司随后与餐饮公司签订了一份《共享就业协议》信息①,约定张某向电子商务公司借款,从2023年6月3日到8月4日从事采摘工作。电子商务公司每月把工资交给餐饮公司后,餐饮公司就会给张某发工资。张某同意暂时在一家电子商务公司工作,经公司培训后上岗。但餐饮公司在7月20日宣告破产信息②,并通知张某双方解除劳动合同,同时告知电子商务公司将无法履行共享用工协议。电子商务公司还是安排张某打工,给他发工资信息②。热考衔接

热考点二法治时代的经营者我国法律确立了有关市场公平竞争和依法经营的规则。经营者应当遵守规则,公平竞争。纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。热点标题

直播带货中的逃税行为热点情境2023年小帅与其朋友张三、李四一起成立了一家网络科技公司,登记取得了营业执照,随后公司经营得力,发展迅猛信息①。在2023年12月1日的年度总结会议上,公司财务负责人大壮向公司股东汇报公司财务情况,同时,大壮认为作为私企象征性地缴纳一些税款就可以了,也不少缴,缴个几百万就行了。几人表示同意。2024年年初,公司在做2023年度企业所得税汇算清缴期间,公司所在地税务机关纳税征管系统对该公司发出了存在开具不合理成本票的税务违法线索预警。税务机关经调查认定公司存在逃税行为,于是作出行政处罚,责令公司补缴各类税款4

000余万元,罚金1.2亿元,逾期未缴纳按照万分之五/天的标准收取滞纳金。信息②

热考衔接

创新演练1.李某入职某公司,虽然公司未与其签订劳动合同,也未给其缴纳养老、失业、医疗等保险和住房公积金,但李某依然尽心尽职。后公司因李某无法长时间加班而将李某解雇。李某将公司告到劳动仲裁委员会,公司否认李某为其员工。经劳动仲裁委员会多方调查取证,最终判定该公司承担相关法律责任。下列对材料信息解读正确的有(

)①依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证②向劳动仲裁委员会申请仲裁是解决劳动纠纷的最佳途径③该公司侵害了劳动者取得劳动报酬和休息休假的权利④该公司侵害了劳动者获得社会保险和福利的权利A.①②

B.③④ C.②③

D.①④D解析

李某入职时没有与公司签订劳动合同,导致后来公司否认李某为其员工,这说明依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证,①正确;该公司未给李某缴纳养老、失业、医疗等保险和住房公积金,并要求其长时间加班,侵害了劳动者享受社会保险和福利的权利、休息休假的权利,但没有侵害劳动者取得劳动报酬的权利,③排除,④正确;向劳动仲裁委员会申请仲裁是解决劳动纠纷的途径之一,不能说其是最佳途径,②错误。2.生活有时就像电视剧,而你永远是自己的最佳主角。以下剧情正确的有(

)①你成为某股份有限公司的重要股东,任何时候你都对公司债务承担有限责任②你和好朋友创办合伙企业,你需要对该企业的债务承担无限责任③假如你被家族企业驱逐后,自己可以独立成立一人有限责任公司④你通过技术入股的方式加入某有限责任公司,该公司可以上市筹集资金A.①②

B.③④ C.②④

D.②③D解析

①中“任何时候”说法太绝对,排除;创办合伙企业的出资人需要对该企业的债务承担无限责任,②正确;一人有限责任公司是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司,③正确;只有股份有限公司才可以上市筹集资金,有限责任公司不可以上市筹集资金,④错误。3.为培养大学生的创新精神,强化大学生创业意识,东北林业大学举办第五届“成栋杯”大学生创新创业大赛。一位大学生向评委阐述自己的创业计划,你赞同的是(

)A.公司形式:成立合伙企业,承担有限责任B.公司运营:设立董事会,负责公司的日常经营C.竞争策略:研发核心技术,形成自己的竞争优势D.资金筹集:成立有限责任公司,发行股票,向证券市场公开募集资金C解析

成立合伙企业,承担无限责任,A项错误;董事会聘用的经理负责公司的日常经营,B项错误;材料侧重培养大学生的创新精神,强化大学生创业意识,因此要研发核心技术,形成自己的竞争优势,C项正确;发行股票的是股份有限公司,D项错误。4.一位企业家说:“要真正实现中国创造,就不能光看钱,那只是一种有形的东西,而企业形象的树立、信誉的提高,才是我们真正的财富。”下列做法有利于树立企业良好形象的有(

)①不择手段打击更多竞争对手②依法诚信纳税,自觉履行纳税义务③开展正当竞争,获取合法收入④避免劳动争议,维护企业合法权益A.①③

B.①④ C.②③

D.②④C解析

企业竞争的手段必须合法,①错误;④中“避免劳动争议”说法错误,排除;依法诚信纳税和开展正当竞争,都有利于树立企业良好形象,②③正确。5.在我国,房地产业诞生了不计其数的千万、亿万富翁。但在许多地方的纳税大户排行榜中,房地产企业却鲜在其中,“盈利大户”却是“纳税侏儒”。之所以这样,与房地产企业虚报开发成本、人为隐瞒利润、逃避税收有重大关系。要改变这种情况,必须(

)①加强税收征管,依法打击偷漏税款行为②完善税制,提高税率,扩大税目③加强税法教育,强化依法纳税意识④使每一个公民都成为直接纳税人A.①④

B.②④ C.①③

D.②③C解析

对于偷漏税行为,应该加强税收监管,强化依法纳税意识,①③符合题意;税收具有固定性的特征,提高税率、扩大税目需要经过法定程序,且此举不是针对偷漏税行为的举措,②错误;不是每一个公民都是直接纳税人,④错误。6.阅读材料,完成下列要求。甘肃某公司与刘某签订聘用合同,聘请刘某担任该公司华东销售处总经理,并约定业绩目标,同时双方还签订协议书,约定刘某以个人所持房屋做抵押,如业绩不能如期完成,以该房产变现价值弥补公司利益损失。之后,公司解聘业绩未达标的刘某并提起民事诉讼,要求其承担违约责任。江苏省苏州市中级人民法院审结该起劳动合同纠纷案,依法裁定驳回公司起诉。值得警惕的是,一些企业在与员工约定业绩目标损失赔偿时,不将损失赔偿的条款写入劳动合同中,而是另起炉灶,以民事合同的形式给员工“设坑”。企业移花接木式规避自身责任的做法看似有合法“马甲”,事实上却是侵犯了员工的合法权益。相较赤裸裸的直接侵权,这种侵权伎俩因更具有隐秘性而更容易得逞,其危害更大,更需要依法遏制。企业要追偿劳动者在劳动关系存续期间给自身所造成的履职损害,只能对照劳动法的规定主张损失赔偿,而不能利用民事合同关系移花接木地转嫁自身的经营风险。要反制企业用民法关系隐形侵犯劳动权益的问题,不能只寄希望于劳动者的依法维权,还需要劳动监察部门、劳动仲裁部门、司法部门等主动作为,多方同频共振,才能督促企业主动把保护劳动者合法权益的责任扛在肩上,自觉打消移花接木式侵权歪念。(1)结合上述案例,运用《法律与生活》的知识,谈谈如何做个明白的劳动者。①要了解与职场有关的法律,学会用法律武器来维护自己的合法权益,做个明白的劳动者。为实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一系列法律、法规,为公民的合法劳动权益提供了有力的法律保障。②劳动也要签合同,有了劳动合同,劳动者维权有据,可以更好地保护自己的合法权益。在签订劳动合同之前应当仔细阅读合同的各项条款,全面了解自己的权利和义务。刘某与公司应当签订劳动合同,而不是民事合同。③劳动者明明白白工作,清清楚楚维权。在维护自身权益的同