花炮员工合同范本

花炮员工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX花炮有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：0571-XXXXXXXX

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YY人力资源服务有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：0571-XXXXXXXX

合同简介：

鉴于甲方是一家专业从事花炮生产、销售及燃放业务的公司，具备丰富的花炮行业经验及市场资源；乙方是一家专业从事人力资源服务的企业，拥有丰富的劳动力资源及管理经验。为了充分发挥双方优势，实现互利共赢，经双方友好协商，就甲方聘请乙方员工提供花炮生产、销售及燃放等相关服务事宜，达成以下合同：

一、背景及前提条件

1.甲方因业务发展需要，需扩大花炮生产规模，提高产品质量，确保燃放安全，现需聘请具备专业素质的员工从事花炮生产、销售及燃放工作。

2.乙方具备丰富的劳动力资源，可根据甲方需求提供符合条件的专业人才。

3.双方同意按照国家相关法律法规，签订本合同，明确双方的权利、义务及责任，确保合作顺利进行。

二、合作内容

1.乙方负责为甲方提供花炮生产、销售及燃放所需的专业人才。

2.甲方负责为乙方提供的员工提供工作场所、设备、工具及必要的生活条件。

3.双方共同遵守国家及地方关于花炮行业的相关法律法规，确保生产、销售及燃放安全。

三、合作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月办理续约手续。

四、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权对乙方提供的员工进行考核，确保其具备相应的专业素质。

（2）甲方有权对乙方提供的员工进行培训，提高其业务水平。

（3）甲方应按约定支付乙方员工工资及福利待遇。

（4）甲方应保障乙方员工的人身安全，提供必要的安全防护措施。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方有权要求甲方按时支付员工工资及福利待遇。

（2）乙方有权监督甲方对员工的管理工作，确保员工的合法权益。

（3）乙方应按照甲方要求，提供符合条件的专业人才。

（4）乙方应配合甲方做好员工的培训和考核工作。

五、价格与支付条件

1.双方根据市场行情及员工岗位、技能等因素，协商确定员工工资及福利待遇。

2.甲方应在每月规定日期前，将乙方员工工资支付给乙方，乙方负责发放给员工。

六、履行期限

1.双方应按照合同约定，全面履行各自的权利与义务。

2.如一方未能履行合同义务，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任。

七、违约责任

1.甲方未按时支付乙方员工工资及福利待遇的，应按照逾期支付金额的日万分之五向乙方支付违约金。

2.乙方未能按照甲方要求提供符合条件的专业人才，或提供的人才在试用期内不符合甲方要求的，乙方应承担相应的违约责任。

八、不可抗力

1.因不可抗力导致一方不能履行合同义务的，受影响的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明。

2.受不可抗力影响的一方在履行合同过程中，如导致对方损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商无果，双方同意向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

十一、附则

本合同自双方签字盖章之日起生效。

十二、签署

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________

法定代表人/负责人：张三法定代表人/负责人：李四

签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日

（以下无正文）

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方通过聘请乙方提供的专业人才，提高花炮生产、销售及燃放的业务水平，确保产品质量和燃放安全。具体内容包括：

1.乙方根据甲方需求，提供具备花炮行业相关专业技能和经验的员工。

2.甲方为乙方提供的员工提供合适的工作岗位、必要的工作条件及生活设施。

3.双方共同遵守国家及地方关于花炮行业的相关法律法规，确保合同目的的实现。

第二条定义

1.“花炮生产、销售及燃放业务”指甲方从事的花炮产品生产、销售及为客户提供燃放服务等相关业务。

2.“专业人才”指乙方提供的具备花炮行业专业技能、经验和资质的员工。

3.“工资及福利待遇”指甲方应按约定支付给乙方员工的报酬及各项福利。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权利与义务

（1）甲方有权对乙方提供的员工进行业务考核，并根据考核结果调整员工的工作岗位及薪资待遇。

（2）甲方有权对乙方提供的员工进行业务培训，提高其专业技能。

（3）甲方应按时足额支付乙方员工工资及福利待遇，不得无故拖欠。

（4）甲方应保障乙方员工的人身安全，提供必要的劳动保护措施，并依法为员工购买社会保险。

（5）甲方应遵守国家及地方关于花炮行业的法律法规，确保生产、销售及燃放安全。

2.乙方的权利与义务

（1）乙方有权要求甲方按时支付员工工资及福利待遇，保障员工的合法权益。

（2）乙方有权对甲方对员工的管理工作进行监督，确保员工的合法权益不受侵害。

（3）乙方应按照甲方的要求，提供具备相应资质和经验的专业人才。

（4）乙方应协助甲方做好员工的培训和考核工作，提高员工业务水平。

（5）乙方应依法为员工办理社会保险，并协助甲方处理员工的劳动争议等问题。

（6）乙方应遵守国家及地方关于人力资源服务行业的法律法规，确保合同的合法合规。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：双方根据市场行情、员工岗位及技能等因素，协商确定员工工资及福利待遇。具体工资标准见附件一。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付员工工资及福利待遇。

3.支付时间：甲方应在每月的规定日期前，将乙方员工工资支付给乙方。乙方在收到甲方支付的工资后，应及时将工资发放给员工。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.关键时间节点：

（1）乙方应在合同生效后一个月内，为甲方提供所需的专业人才。

（2）甲方应在每月规定日期前，向乙方支付员工工资及福利待遇。

（3）合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月办理续约手续。

第六条违约责任

1.甲方违约情形及后果：

（1）甲方未按时支付乙方员工工资及福利待遇的，应按照逾期支付金额的日万分之五向乙方支付违约金。

（2）甲方违反合同规定，侵害乙方员工合法权益的，应承担相应的赔偿责任。

（3）甲方因故意或重大过失导致乙方员工人身损害的，应承担全部赔偿责任。

2.乙方违约情形及后果：

（1）乙方未能按照甲方要求提供符合条件的专业人才的，应承担相应的违约责任，包括但不限于重新提供合格人才、退还已收款项等。

（2）乙方提供的员工在试用期内不符合甲方要求，乙方应负责更换合格人才，并承担由此产生的相关费用。

（3）乙方违反合同规定，侵害甲方合法权益的，应承担相应的赔偿责任。

（4）双方在履行合同过程中，如发生其他违约行为，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约金及赔偿标准，双方可另行协商确定。

第七条不可抗力

1.不可抗力指在合同履行期间，发生无法预见、无法避免并且无法克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.发生不可抗力情况时，受影响的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明。双方应共同协商，根据不可抗力对合同履行的影响，决定以下处理方式：

（1）暂时中止合同的履行，待不可抗力情形消除后，恢复合同履行。

（2）延长合同履行期限，具体期限由双方协商确定。

（3）解除合同，双方互不承担违约责任。

3.发生不可抗力情形时，受影响的一方应尽力采取措施减轻损失，防止损失扩大。如因未能采取适当措施导致损失扩大的，该方不得要求免除或减轻责任。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商无果，双方同意将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决。

3.在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

4.双方在争议解决过程中，应遵守诚实信用原则，积极提供相关证据，配合争议解决机构的工作。

5.争议解决费用，除双方另有约定外，由败诉方承担。如双方部分胜诉，按照责任比例分担争议解决费用。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的一切通知、要求、批准等，应以书面形式进行，并通过邮寄、快递、电子邮件等方式送达对方指定的联系地址和联系人。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均须以书面形式进行，经双方协商一致并签字盖章后生效。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知另一方解除合同：

（1）对方严重违反本合同的规定，导致合同无法履行。

（2）因不可抗力导致合同无法履行，且双方未能就变更合同达成一致。

（3）对方申请破产、清算或被吊销营业执照等情形。

4.合同终止后，双方应按照合同约定及相关法律法规办理合同终止手续，包括但不限于支付未结款项、归还财产、移交资料等。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议