2024年保密要害部门部位管理制度范本（五篇）

第2页共2页2024年保密要害部门部位管理制度范本1、保密要害部位的保密管理工作需严格遵循“谁主管、谁负责”的基本原则，构建涵盖人防、物防、技防在内的综合防护体系，确保管理严谨、责任明确、防范严密，以维护绝对安全。2、保密委员会的职责包括但不限于：①明确并适时调整本机关的保密要害部门与部位；②负责设计并持续优化保密要害部门、部位的保密管理制度与防范措施；③与保密要害部位的主要负责人签订保密责任书，明确各自责任；④统筹协调保密要害部位工作人员的资格审核与保密教育培训工作；⑤定期对保密要害部位的保密技术防范情况进行全面检查，及时发现并解决问题。3、保密要害部位的工作人员范围由本机关自行确定，并需向上级保密部门报备相关人员的名单。4、以下人员不得在保密要害部位任职：①曾受刑事处罚者；②受过党纪政纪记过及以上处分者；③有严重违反保密法规记录者；④配偶非中国公民者；⑤未通过保密资格审核者；⑥社会上临时聘用人员；⑦其他经保密工作部门认定不适宜者。5、保密要害部位的工作人员在上岗前需接受保密教育和培训，且在职期间每年需累计接受不少于一定工作日数的保密教育和培训。6、保密要害部位的工作人员需与保密委员会签订保密责任书，内容涵盖根据密级程度所应承担的保密责任和义务、保密纪律及其他限制性要求、需提前告知的事项以及奖惩规定等。7、保密要害部位的工作人员在离开保密岗位时，需签订离岗保密承诺书，并实行脱密期制度。脱密期限由本机关根据密级程度确定，通常介于几个月至几年之间。8、保密要害部位工作人员的保密职责履行情况将纳入其岗位考核内容。9、对于违反保密规定并造成严重后果的保密要害部位工作人员，将给予党纪政纪处分，并调离其工作岗位；若构成犯罪，将依法移送司法机关处理。10、对于未按规定确定保密要害部位而导致重大泄密事件发生的，将依据相关规定追究主要领导和相关人员的责任。11、在保密要害部位存在重大泄密隐患或发生泄密事件时，将按照领导干部保密责任追究制追究有关领导的责任。2024年保密要害部门部位管理制度范本（二）一、保密要害部位的保密管理必须遵循“谁主管、谁负责”的原则，构建人防、物防、技防相结合的综合防护体系，确保严格管理、责任明确、防范严密、安全可靠。二、保密委员会的职责包括：1.确定并调整本机关的保密要害部门及部位；2.组织制定针对保密要害部门及部位的保密管理制度和防范措施；3.与保密要害部位的主要负责人签订保密责任书；4.组织协调保密要害部位工作人员的涉密资格审查及保密教育培训工作；5.定期对保密要害部位的保密技术防范情况进行检查，及时解决存在的问题。三、保密要害部位的工作人员范围由本机关确定，并需将相关信息报上级保密部门备案。四、以下情形之一的人员不得在保密要害部位工作：1.曾受刑事责任追究者；2.曾受党纪政纪记过及以上处分者；3.有严重违反保密法规记录者；4.配偶为非中国公民者；5.未通过涉密资格审查者；6.社会临时聘用人员；7.其他经保密工作部门认定不适宜者。五、保密要害部位的工作人员在上岗前需接受保密教育和培训，且在职期间每年接受保密教育和培训的时间累计不得少于XX个工作日。六、保密要害部位的工作人员需与保密委签订保密责任书，明确其根据涉密程度所应承担的保密责任和义务、保密纪律及其他限制性要求、需事先告知的事项以及奖惩规定等。七、保密要害部位的工作人员在脱离涉密岗位时，需签订离岗保密承诺书，并实行脱密期制度。脱密期限由本机关根据涉密程度确定，一般为XX个月至XX年。八、保密要害部位工作人员的保密职责情况将被纳入岗位考核内容。九、对于违反保密规定造成泄密的保密要害部位工作人员，将给予党纪政纪处分并调离工作岗位；若构成犯罪，则移送司法机关依法处理。十、对于未按规定确定保密要害部位导致重大泄密事件发生的，将依照有关规定追究主要领导和有关人员的责任。十一、若保密要害部位存在重大泄密隐患或发生泄密事件，将按照领导干部保密责任追究制追究相关领导的责任。2024年保密要害部门部位管理制度范本（三）关于保密要害部门与部位的管理规定一、定义1.保密要害部门：指涉及重要国家秘密事项的最小行政单位，或其绝大多数所属场所均涉及重要国家秘密事项的最小行政单位。2.保密要害部位：特指那些专门用于处理、存放、保管国家秘密载体及密品的独立固定场所，且该场所具有专用性。二、确定标准（一）保密要害部门确定标准1.单位内部日常工作中产生或涉及____件以上绝密级国家秘密事项的部门。2.单位内部日常工作中产生或涉及____件以上机密级国家秘密事项的部门。3.单位内部日常工作中产生或涉及____件以上秘密级国家秘密事项的部门。（二）保密要害部位确定标准1.单位内部集中处理、存放、保管国家秘密载体、密品的专用、独立场所。2.日常工作中经常涉及国家秘密事项较多的区科级以上领导干部办公场所。3.涉密会议场所。三、确定程序1.各单位需依据国家相关部委局发布的《国家秘密及其密级具体范围的规定》，结合定密工作及业务工作的涉密情况，严格遵循保密要害部门与部位的标准，并在县保密局的指导下实施“双确定”工作。2.确定后，需填写《保密要害部门登记表》、《保密要害部位登记表》及《确定后的保密要害部门、部位涉密人员情况登记表》。3.县保密局将对所有报送的登记表逐一进行审查，必要时将深入单位进行核实，并依据相关规定予以确认。4.审查确认工作完成后，县保密局将向相关机关、单位送达《保密要害部门、部位确认通知书》。5.一旦保密要害部门与部位得到确认，必须严格按照保密要求，完善保密制度及安全措施，加强对涉密人员的保密教育与管理，配备必要的保密技术防范设备，以确保国家秘密的安全。四、管理制度1.保密要害部门与部位的保密管理坚持“谁主管、谁负责”的原则，构建人防、物防、技防相结合的综合防护体系，实现严格管理、责任到人、严密防范、确保安全。2.各单位保密委员会负责以下工作：确定和调整本机关的保密要害部门与部位；组织制定保密要害部门与部位的保密管理制度和防范措施；与保密要害部门与部位的主要负责人签订保密责任书；组织协调保密要害部门与部位工作人员的涉密资格审查和保密教育培训；定期检查保密要害部门与部位的保密技术防范情况，并解决存在的问题。3.保密要害部门与部位的工作人员范围由本机关确定，并需报县保密局备案。4.存在以下情形之一的人员不得在保密要害部门与部位工作：受过刑事责任追究的；受过党纪政纪记过以上处分的；有严重违反保密法规记录的；配偶为非中国公民的；未通过涉密资格审查的；社会上临时聘用的；其他经保密工作部门认定不适宜的。5.保密要害部门与部位的工作人员在上岗前需接受保密教育和培训，在岗期间每年累计接受保密教育和培训的时间不得少于____个工作日。6.保密要害部门与部位的工作人员需与保密委签订保密责任书，明确其根据涉密程度所应承担的保密责任和义务、保密纪律及其他限制性要求等。7.保密要害部门与部位的工作人员在脱离涉密岗位时，需签订离岗保密承诺书，并实行脱密期制度，脱密期限由本机关根据涉密程度确定，一般为____个月至____年。8.保密要害部门与部位工作人员的保密职责情况将纳入岗位考核内容。9.保密要害部门与部位应配备必要的办公设备，如文件粉碎机、电脑密码文件柜等，并根据实际需要安装电子监控、防盗、报警等保密安全装置。10.保密要害部门与部位使用的涉密计算机需符合国家有关保密规定，并采取必要的技术防范措施。11.保密要害部门与部位应建立并严格执行以下保密制度：涉密人员岗位职责及责任追究制度；保密要害部门与部位工作人员资格审查、教育、培训、出境审批和监督检查制度；进入保密要害部门与部位的工勤人员管理制度；手机使用管理制度；涉密载体、密品使用和管理制度；保密技术设备、设施、装置使用和管理制度。12.对于违反保密规定造成泄密的保密要害部门与部位工作人员，将给予党纪政纪处分，并调离工作岗位；构成犯罪的2024年保密要害部门部位管理制度范本（四）关于公司工程项目及保密要害部门、部位管理的正式规定第一条公司在规划、新建、改建或修缮的工程项目中，必须同步考虑保密问题。若项目涉及保密要害部门、部位及其周边环境的安全问题，应由公司保密委员会指导相关保密要害部门、部位落实安全保密防范措施。保密要害部门、部位的保密技术防范设施，需与工程项目同计划、同预算、同建设、同验收。第八条保密要害部门、部位的出入口必须安装防盗门窗，并在其周边配置防盗报警装置。第九条保密要害部门、部位内部使用的通信、计算机信息系统及各类办公设备，应按照《迁安益昌电子材料有限公司通信、计算机信息系统及办公自动化保密管理制度》进行严格管理。第十条保密要害部门、部位内部严禁安装、使用无绳电话、手机和其他无安全保障的通信设备。第十一条保密要害部门、部位应配备专门的文件柜、碎纸机等安全可靠的设备，用于存放、保管、销毁涉密文件、资料、各类移动存储介质等国家秘密载体。第四章保密要害部门、部位的管理第十二条保密要害部门、部位的工作人员必须严格遵守国家和公司的保密规定，维护国家、公司的安全和利益。其应满足以下基本条件：（一）政治可靠、思想进步、遵纪守法、品行端正；（二）历史清白，社会关系清楚，配偶不得为非中国公民。第十三条保密要害部门、部位需建立健全内部管理制度，包括但不限于：（一）明确进入人员范围，严格禁止无关人员及外国人进入；（二）公司其他部门人员因工作需要进入时，需经保密要害部门、部位负责人批准并做好登记；公司以外人员因工作需要进入时，需遵守公司《对外交流和宣传保密审批制度》；（三）未经批准，禁止携带有录音、录像、拍照、信息存储等功能的设备进入；（四）非工作时间及无内部人员在场时，各类涉密载体必须锁入保密文件柜内；（五）建立保密宣传教育制度，定期开展保密宣传教育工作；（六）建立保密检查制度，对保密工作落实情况进行经常性检查；（七）落实保密工作责任制，明确保密职责和保密责任。第五章职责划分和保障措施第十四条保密要害部门、部位的管理遵循“业务谁主管、保密谁负责”的原则，确保严格管理、责任到人、严密防范、确保安全。第十五条公司保密委员会在保密要害部门、部位的管理中承担以下职责：（一）指导、监督和检查保密管理工作；（二）制定并审定安全保密方案，并组织实施；（三）规划、建设和维护安全保密防护设施；（四）对保密要害岗位工作人员进行资格审查，确定保密等级，并开展保密教育培训；（五）批准保密要害部门、部位的确定、变更和撤销；（六）审议、审定保密管理制度和防范措施；（七）对工作人员进行表彰或处罚。第十六条保密要害部门、部位的主要负责人应确保以下职责的履行：（一）保障国家和公司秘密的安全；（二）制定具体的保密管理制度和防范措施；（三）建立岗位责任制，落实保密责任；（四）对工作人员进行保密提醒和培训；（五）监督、考核保密制度的执行情况；（六）定期检查保密环境和涉密载体，消除安全隐患。第十七条定期对保密要害部门、部位的工作人员进行考核，重点考核其遵守保密纪律、履行保密义务和接受保密教育培训的情况。考核结果将与保密津贴挂钩。第十八条对在保密管理工作中做出突出成绩的部门和个人，公司将依据《保密奖惩制度》给予表彰和奖励。第十九条工作人员违反保密管理规定，造成严重后果的，将依据《保密奖惩制度》给予处罚。情节严重构成犯罪的，将移送司法机关依法追究刑事责任。第六章附则第二十条本制度由公司保密委员会负责解释。第二十一条本制度自颁布之日起施行。2024年保密要害部门部位管理制度范本（五）公司保密工程项目及要害部门、部位管理规定第一章保密工程项目规划与实施第一条公司规划、新建、改建或修缮的工程项目，必须同步考虑保密问题。涉及保密要害部门、部位周边环境安全的，应由公司保密委员会指导相关部门落实安全保密防范措施。保密要害部门、部位的保密技术防范设施，需与工程项目同步计划、预算、建设及验收。第二章保密要害部门、部位的物理防护第八条保密要害部门、部位出入口必须安装防盗门窗，并在其周边设置防盗报警装置。第九条内部使用的通信、计算机信息系统及各类办公设备，需按照《迁安益昌电子材料有限公司通信、计算机信息系统及办公自动化保密管理制度》进行严格管理。第十条保密要害部门、部位内严禁安装、使用无绳电话、手机及其他无安全保障的通信设备。第十一条保密要害部门、部位应配备专门的文件柜、碎纸机等设备，用于安全存放、保管及销毁涉密文件、资料、移动存储介质等。第三章保密要害部门、部位的人员管理第十二条保密要害部门、部位工作人员需严守国家和公司秘密，维护国家及公司安全利益，并满足以下基本条件：（一）政治可靠、思想进步、遵纪守法、品行端正；（二）历史清白，社会关系清晰，配偶不得为非中国公民。第十三条保密要害部门、部位应建立健全内部管理制度，包括但不限于：（一）明确进入人员范围，严格限制无关人员及外国人进入；（二）公司内部人员因工作需要进入时，需经部门负责人批准并登记；外部人员进入需遵守公司对外交流和宣传保密审批制度；（三）禁止携带有录音、录像、拍照、信息存储功能的设备进入；（四）非工作时间及无内部人员在场时，涉密载体必须锁入保密文件柜；（五）开展保密宣传教育工作，提高保密意识和技能；（