2024年公共场所环境卫生管理制度例文（五篇）

第2页共2页2024年公共场所环境卫生管理制度例文公司环境卫生管理规定：1.卫生管理涵盖的区域包括公司各职能部门、工地办公室的办公室、会议室、计算机室、卫生间、花坛、绿地、走廊、门窗等办公区域及其附属设施的清洁卫生。2.清洁标准如下：门窗无明显尘土；地面保持干净，无污渍、泥土；墙壁及装饰品无蜘蛛网、浮尘；灯具、风扇、空调清洁无尘；书架、镜子清洁，资料排列有序，无积尘；办公桌面上无尘，物品摆放有序，水具无茶垢、水垢；桌椅定位准确，座套保持整洁；计算机、打印机等设备维护良好，无积尘、泥土；卫生间墙面、地面、便器洁净，无杂物，无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。3.实行部门责任制，部门负责人作为卫生管理责任人。各部门负责各自办公室的日常清洁工作。公共区域的清洁则按照划分的责任区进行，具体为：南办公室走廊大门以东由东侧办公室负责，以西由财务部负责；院子以走廊大门和西办公楼门洞中心线为界，东南部及东南角花坛由办公室负责，西南部由财务部负责，东北部及东北角花坛由城建资产部负责，北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。市场营销部负责门前的三包工作。文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。4.责任区的卫生清理每周集中清理一次，日常保洁工作由办公室定期组织卫生检查与评分。5.各部门需认真对待卫生清理和检查工作，积极主动保持卫生环境，不得因卫生不达标影响公司的整体评价。6.卫生检查的评分结果将被记录并汇总，作为年终评优评先工作的重要参考依据。2024年公共场所环境卫生管理制度例文（二）公司环境卫生管理规定：1.卫生管理涵盖的区域包括公司各职能部门、工地办公室的办公室、会议室、计算机室、卫生间、花坛、绿地、走廊、门窗等办公区域及其附属设施的清洁卫生。2.清洁标准如下：门窗无明显尘土；地面保持干净，无污渍、泥土；墙壁及装饰品无蜘蛛网、浮尘；灯具、风扇、空调清洁无尘；书架、镜子清洁，资料排列有序，无积尘；办公桌面上无尘，物品摆放有序，水具无茶垢、水垢；桌椅定位准确，座套保持整洁；计算机、打印机等设备维护良好，无积尘、泥土；卫生间墙面、地面、便器洁净，无杂物，无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。3.实行部门责任制，部门负责人作为卫生管理责任人。各部门负责各自办公室的日常清洁工作。公共区域的清洁则按照划分的责任区进行，具体为：南办公室走廊大门以东由东侧办公室负责，以西由财务部负责；院子以走廊大门和西办公楼门洞中心线为界，东南部及东南角花坛由办公室负责，西南部由财务部负责，东北部及东北角花坛由城建资产部负责，北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。市场营销部负责门前的三包工作。文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。4.责任区的卫生清理每周集中清理一次，日常保洁工作由办公室定期组织卫生检查与评分。5.各部门需认真对待卫生清理和检查工作，积极主动保持卫生环境，不得因卫生不达标影响公司的整体评价。6.卫生检查的评分结果将被记录并汇总，作为年终评优评先工作的重要参考依据。2024年公共场所环境卫生管理制度例文（三）(一)卫生间的管理是衡量企业经营水平和员工文明素养的重要标志，为建立良好的企业形象并提供整洁的卫生环境，特制定以下规定：一、公司男性及女性宿舍楼的卫生间管理由指定人员全权负责，其他区域的卫生间则由各自归属的单位负责人管理。二、确保卫生设施完好无损，标识明显，上下水道畅通无阻。如发现跑、冒、滴、漏现象，须立即进行维修。三、实行定时清洁，保持全天候的清洁状态，确保通风良好。卫生设施应无污垢，地面干燥无积水、痰迹、异味、蝇蛆和烟头。若未达标，将处以____元的罚款。四、卫生洁具需保持清洁，无水迹、浮尘、头发、锈斑、异味。墙壁四角应保持干燥，无蜘蛛网，地面无脚印、杂物。若不符合标准，将罚款____元。五、使用后应及时冲洗，手纸应放入垃圾篓内，确保每日清理。禁止将报纸和杂物丢弃在便池内，以免造成管道堵塞。违者将被处以____元的罚款。六、禁止在卫生间墙壁上乱涂乱画。对于故意破坏卫生设施的行为，将根据情节严重程度处以50至____元的罚款。2024年公共场所环境卫生管理制度例文（四）一、本院积极倡导卫生与公共道德，期望所有员工能主动维护医院环境及室内卫生状况。二、在医院区域内，以下行为被严格禁止：1.随地吐痰、乱丢垃圾、遗弃废物或随意泼洒污水。2.在工作场所存放个人生活用品或食品。3.在走廊内停放自行车或堆积物品。4.未经许可张贴标语或发布广告。5.在诊疗区域内吸烟。6.不遵守医疗废物的规范收集和存储规定。7.各部门需按照规定积极参与院内控烟工作。三、环境卫生与室内卫生的管理责任如下：1.卫生员负责医院管辖区域内的环境卫生、走廊、会议室、卫生间、病房的清洁工作。他们需每日至少清洁两次，每周进行一次深度清洁，并确保垃圾及时清运，避免积存。清洁工具应有序存放在指定位置。2.各科室需负责各自办公室的室内卫生。3.预防保健科负责协调相关工作，定期对办公场所、病房及职工宿舍的卫生与安全进行检查，并公布检查结果。这些结果将作为科室或个人绩效评估的参考因素之一。四、职责要求：1.卫生员需按时完成指定区域的清洁工作，确保垃圾日产日清，无积存。清洁工具应存放在规定地点。2.卫生员需定期清洁和消毒垃圾箱，以及清洁工具，同时进行灭鼠、灭蟑、灭蚊蝇等工作。3.职工宿舍、科室办公场所及病房应保持整洁，物品摆放有序，保持适当的通风，以保证空气清新。4.医护人员需定期向患者宣传卫生知识，协助做好患者的思想和生活管理工作。5.各科室应严格遵守卫生清扫规定，办公桌椅、地板每天至少清洁一次，门窗和墙面每月至少清洁一次。6.医疗废物的管理应遵循《医疗机构医疗废物管理办法》及医院的相关规定。五、由预防保健科负责组织全院卫生检查，每周对各科室的环境卫生进行不少于一次的检查，并将检查结果提交院务会。六、对于在维护医院环境卫生方面表现出色的科室和个人，将给予表扬和奖励。对于违反本规定的行为，将视情节轻重给予通报批评、警告、要求限期改正等处罚。对于未能履行保洁协议的卫生员，将根据卫生保洁检查结果进行工资扣罚或解雇处理。2024年公共场所环境卫生管理制度例文（五）(三)公司环境卫生管理规定如下：一、卫生管理的涵盖范围包括公司各职能部门的办公室、会议室、微机室、卫生间、花坛、绿地以及走廊、门窗等办公设施及其周边环境。二、清洁标准规定如下：门窗（包括玻璃、窗台、窗棂）应无积尘；地面应无污渍、污水和浮土；四周墙壁及附属设施、装饰品不得有蜘蛛网和积尘；照明设备、电风扇、空调应无浮尘；书橱、镜子应无尘埃和污迹，书橱、档案柜内资料需排列整齐且无灰尘，柜顶不得随意堆放物品；办公桌应无尘土，桌面物品需摆放有序，水具应无茶锈、水垢；桌椅需摆放端正，座套应保持干净整洁；微机、打印机等设备应保持良好的保养状态，无积尘和浮土；卫生间墙面、地面、便池应保持清洁，无杂物且无异味；花坛、绿地内不得有杂草和其他杂物。三、卫生管理实行部门责任制，各部门负责人担任责任人。各部门需负责各自办公室的日常清洁工作。公共区域的卫生管理则按照划分的区域进行，具体为：南侧走廊大门以东的办公室由其部门负责，以西的区域由财务部负责；院内以走廊大门为中心，以西办公楼门洞中心为界线，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，西南部由财务部负责，东北部及东北角花坛由城建资产部负责，北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。市场营销部需负责门前的三包工作。文苑小