2024年幼儿园门卫聘用合同范文

2024年幼儿园门卫聘用合同范文合同编号：____________甲方（用人单位）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：________________身份证号：________________住址：________________联系电话：________________一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。二、工作内容2.乙方的工作岗位为幼儿园门卫，负责幼儿园的安全保卫、来访登记、信件收发等工作。3.乙方应认真履行职责，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排。三、工作时间4.乙方实行综合工时制，具体工作时间按照甲方规定执行。5.甲方根据工作需要，有权调整乙方的作息时间，乙方应予以配合。四、劳动报酬6.甲方按照乙方的岗位及工作业绩，每月支付乙方工资人民币____元（大写：____________________元整），支付时间为次月__日前。7.甲方根据国家规定和物价水平，有权调整乙方的工资待遇。五、社会保险及福利8.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。9.甲方为乙方提供午餐补贴、节日福利等，具体标准按照甲方规定执行。六、劳动纪律10.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。11.乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重，给予相应的处罚，直至解除本合同。七、合同的变更、解除和终止12.本合同签订后，甲乙双方应严格履行，如需变更、解除或终止，应提前____日书面通知对方。13.乙方在合同期限内提出解除合同，应提前____日书面通知甲方。14.甲方有权根据乙方的工作表现，决定是否续签合同。八、违约责任15.甲乙双方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。16.乙方违反合同规定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。九、争议解决17.本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、其他事项18.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。19.本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年__月__日附件：甲方规章制度、乙方岗位职责等。注意事项：1.合同期限的明确：合同中应明确约定合同的有效期限，以避免合同到期后因未续签导致的劳动纠纷。一、注意事项解决办法：确保在合同中明确填写合同起始日期和终止日期，并在合同到期前与乙方协商是否续签。法律名词解释：合同期限：指劳动合同双方约定的合同有效时间长度。2.劳动报酬：劳动报酬：指用人单位根据劳动者的劳动数量和质量，按照法律规定或者劳动合同的约定，支付给劳动者的工资、奖金、津贴等货币形式的经济补偿。3.社会保险及福利：社会保险：指国家通过法律强制实施，为劳动者提供基本生活保障的一种社会保障制度，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。福利：指用人单位在法定社会保险之外，为劳动者提供的各种补贴和福利待遇。4.劳动纪律：劳动纪律：指劳动者在劳动过程中应遵守的作息时间、工作秩序、职业道德等行为规范。5.合同的变更、解除和终止：变更：指劳动合同双方对原合同内容的修改。解除：指劳动合同双方提前终止劳动合同的行为。终止：指劳动合同到期或者法律规定的情况下，劳动合同自然结束。6.违约责任：违约责任：指合同当事人因违反合同义务所应承担的民事责任。7.争议解决：争议解决：指在合同履行过程中发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。1.特殊场合：如果幼儿园有特殊情况，比如举办活动需要门卫加班。补充条款："如甲方因特殊情况需要乙方加班，应提前通知乙方，并支付相应的加班费。加班费按照国家相关规定及甲方的加班费标准执行。"2.特殊场合：门卫在岗位上受伤。补充条款："乙方在工作期间因工受伤，甲方应依法承担工伤赔偿责任，并协助乙方办理工伤认定和后续治疗事宜。"附件列表：1.幼儿园规章制度手册2.门卫岗位职责说明书3.安全保卫工作指南4.紧急情况处理流程一、如果门卫需要应对紧急情况："咱们得准备一个紧急情况的处理流程图，这样一来，门卫大哥在遇到突发情况时，能快速知道该怎么应对，怎么保护孩子们的安全。”二、对于幼儿园的规章制度："我们都会给门卫大哥一本规章制度手册，里面写了咱们园里的各种规定，这样他就能更清楚地知道怎么在这里工作，大家都按规矩来，工作也就更顺利了。”特殊场合：门卫需要接受培训。补充条款："如果乙方需要进行岗位培训，甲方将提