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文档简介

建筑施工分包劳务协议合同编号:__________建筑施工分包劳务协议地址:联系方式:地址:联系方式:鉴于:2.分包商愿意提供劳务服务,并同意按照本协议的约定进行;3.双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,达成本协议。第一条劳务内容(1)施工图纸设计;(2)施工组织设计;(3)施工现场管理;(4)施工人员培训;(5)施工质量控制;(6)施工安全防护;(7)施工材料供应;(8)施工设备租赁;(9)施工进度协调;(10)施工验收等。1.2分包商应按照业主提供的技术要求和标准,确保劳务服务的质量,满足项目的需求。第二条劳务人数及人员要求2.1分包商应按照业主的要求,提供足够数量的劳务人员,以确保项目的顺利进行。具体人数及岗位需求由双方协商确定。2.2分包商应确保提供的劳务人员具备相应的技能、经验和资质,能够胜任相关工作。2.3分包商应对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其遵守业主的规章制度,按照业主的要求提供服务。第三条劳务费用3.1业主应按照双方协商确定的劳务费用支付分包商。具体费用及支付方式由双方另行签订补充协议。3.2分包商提供的劳务费用应包括但不限于劳务人员工资、福利、保险、培训、管理、材料、设备租赁等费用。3.3分包商应按照项目进度和业主的要求,提供相应的劳务服务,确保项目按期完成。第四条劳务期间4.1本协议约定的劳务期间为项目开始之日起至项目竣工验收合格之日止。4.2双方同意,如有必要延长劳务期间,应签订补充协议,并明确延长后的劳务期间及费用等事项。第五条劳务质量及安全5.1分包商应严格按照业主的要求和技术标准,提供符合质量要求的劳务服务。5.2分包商应确保劳务过程中的安全生产,采取有效措施预防事故的发生,确保劳务人员的人身安全。5.3双方应共同对劳务过程中的质量及安全问题进行监督检查,发现问题应及时整改。第六条保密条款6.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。6.2保密期限自本协议签订之日起算,至协议终止或履行完毕之日止。第七条违约责任7.1双方应严格履行本协议的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。7.2双方应按照法律法规、政策规定和本协议的约定,履行合同义务,确保项目的顺利进行。第八条争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2双方应遵守国家法律法规,履行合同义务,维护双方合法权益。第九条其他条款9.1本协议一式两份,双方各执一份。9.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(业主):乙方(分包商):签订日期:__________一、附件列表:1.项目施工图纸2.施工组织设计方案3.施工现场管理制度4.劳务人员资质证明5.劳务人员培训资料6.质量控制标准7.安全防护措施方案8.材料供应合同9.设备租赁合同10.进度协调计划11.施工验收标准二、违约行为及认定:1.劳务服务质量不符合约定的,视为违约。2.未按照约定提供足够数量的劳务人员的,视为违约。3.劳务人员未具备相应资质的,视为违约。4.未按照约定完成项目的,视为违约。5.未按照约定支付劳务费用的,视为违约。6.未按照约定延长劳务期间的,视为违约。7.泄露对方商业秘密、技术秘密、市场信息的,视为违约。三、法律名词及解释:1.建筑施工分包劳务协议:是指业主与分包商之间就分包商为项目提供劳务服务所达成的书面协议。2.业主:是指拥有项目所有权并进行建设的单位或个人。3.分包商:是指接受业主委托,为项目提供劳务服务的单位或个人。4.劳务服务:是指分包商为项目提供的施工图纸设计、施工组织设计、施工现场管理、施工人员培训、施工质量控制、施工安全防护、施工材料供应、施工设备租赁、施工进度协调、施工验收等服务。5.劳务费用:是指分包商为提供劳务服务所收取的费用,包括劳务人员工资、福利、保险、培训、管理、材料、设备租赁等费用。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.劳务人员不足:提前与分包商沟通,增加人员,确保项目进度。2.劳务质量问题:加强监督检查,发现问题及时整改,确保质量符合要求。3.劳务费用支付纠纷:按照约定及时支付劳务费用,如有争议,协商解决或依法解决。4.项目进度延误:加强与分包商的沟通,调整进度计划,确保项目按时完成。5.保密信息泄露:签订保密协议,加强信息保护,如有泄露,追究法律责任。五、所有应用场景:1.建筑工程项目中的施工图纸设计、施工组织设计等服务。2.需要提供足够数量的劳务人员,进行施工现场管理、施工人员培训等服务。3.需要进行施工质量

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