中建审计创优创效奖励办法

中建六局华南建设有限公司审计创优创效奖励办法为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面激活审计监督激励机制，表彰华南公司审计系统取得的优秀审计成果，以及在促进企业增收节支、挽回或避免直接经济损失等方面取得的工作成效，充分调动审计人员工作积极性，提高审计工作效能，强化审计价值增值能力，结合工程局规定和公号）420号）《中国建筑第六工程局有限公司关于专项奖励制度建设的指导意见》《中国建筑第六工程局有限公司审计创优创效奖励办法》（中建六审〔2020〕728号）建六华南审〔2020〕205号）坚持统一管理、分级负责、实事求是、客观公正的原则，坚持以最终实现为前提，根据参与程度和贡献大小，对审计创优创效人员，按照3.2审计创优奖励是对获得中国内部审计协会等国家级、省部级以及集团公司优秀审计成果表彰的审计机构、审计项目组或审计人员进行的奖获得集团公司优秀审计项目表彰，主要为审计项目、审计报告、审计在国家核心学术期刊或省部级及以上刊物发表审计论文或理论研究成3.4审计创效奖励是对在经济责任审计、绩效审计、专项审计、项目审计等各类审计过程中，积极发挥审计职能，维护企业利益，为企业挽回另外，对审计协调或对接外部审计时，为企业挽回或避免重大经济损审计发现项目与业主结算签证、变更少计、漏计事项。创效金额为审审计发现不合规发放的各类兑现奖励，包括目标责任兑现、市场营销兑现、催收清欠兑现等。创效金额为审减或退回的兑现奖励金额，由通过审计问题整改、审计建议落实给企业挽回或避免直接经济损失。创效金额为避免或挽回的税费、滞纳金、违约金、罚款等，由总部相4.1审计创优奖励以表彰文件为依据，采用一次性奖励方式。4.2审计创效奖励以认定的创效金额为基数，采用分段累进方式计取。5.1审计创优奖励在获得相应表彰后即可进行申报，由受表彰对象提出申5.2审计创效奖以审计组为单位进行申报。审计创效奖励在审计建议或整改落实后即可进行申报，由审计组提出申请，填写《华南公司审计创5.3奖励申请、奖金分配表及证明材料由审计部审核并提交分管领导审批6.1审计创优奖励以审计组或个人为单位，若为个人成果，奖励由个人获得；若为团队成果，原则上主审分配的奖金不少于奖金总额的30%，6.2审计创效奖励以审计组为单位，原则上主审分配的奖金不少于奖金总额的30%，其他成员分根据贡献大小分配剩余奖金。在奖励发放前，应对被审计单位在申报奖励过程中存在弄虚作假、徇私舞弊行为的相6.3审计创优奖励由公司统一发放。审计创效奖励依据“谁受益谁承担”6.4相关奖励应在奖励结果审批后1个月内及时兑现，由人力资源部根据6.5奖励工作完成后，相关申报审批材料由审计部负责整理归档，以备查7.1公司审计创优创效奖励需报工程局审计部备案。7.2工程局审计部、公司纪检监督工作部对创优创效奖励情况及合规性进行检查、督办。如在申报奖励过程中存在弄虚作假、徇私舞弊行为，或违反本规定标准和程序进行奖励的，须坚决予以纠正，造成不良影8.2除物质奖励外，对创优创效成果突出的单位和个人，可给予一定形式9.1本办法由中建六局华南建设有限公司审计部负责解释，原中国建筑第六公司有限公司华南分公司内部审计管理实施办法（中建六华南