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文档简介

劝导员聘用合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：劝导员聘用合同模板

甲方：____________（用人单位）

乙方：____________（劝导员）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任劝导员的相关事宜，达成如下合同：

一、岗位及职责

1.乙方担任甲方劝导员，主要负责在甲方场所进行劝导工作，维护甲方场所秩序，确保甲方利益不受损失。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，严格按照甲方要求完成工作任务。

二、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

三、劳动报酬

1.乙方工资为每月人民币____元，按月支付。

2.乙方加班工资、奖金、津贴等按甲方规定执行。

四、工作时间及休息休假

1.乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间根据甲方工作需要安排。

2.乙方享有国家法定节假日休息，如工作需要加班，应按甲方规定支付加班费。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、产假、病假等。

六、保密条款

1.乙方在合同期内及合同期满后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等有关信息。

2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

七、合同的解除和终止

1.在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但应提前一个月书面通知对方。

2.乙方违反甲方规章制度、工作失职、严重违反合同条款的，甲方有权立即解除合同。

3.合同期满后，双方未续签或一方不同意续签的，合同自然终止。

八、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________

乙方（签名）：____________

签订日期：____年__月__日

这是小编精心编写的合同文档，其

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