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文档简介

员工事故追责制度关键信息项：协议编号签署日期签署地点公司名称公司地址公司负责人姓名公司负责人职务公司联系电话员工姓名员工职位事故类型事故发生日期事故详细描述责任认定标准追责程序处罚措施申诉途径监督和检查协议生效条件其他条款协议书甲方（公司）：公司名称：____________________________公司地址：____________________________公司负责人姓名：____________________________职务：____________________________联系电话：____________________________乙方（员工）：姓名：____________________________职位：____________________________事故信息：事故类型：____________________________事故发生日期：____年__月__日事故详细描述：____________________________追责制度：责任认定标准1.1根据公司内部规定和事故发生情况，明确责任认定标准，包括但不限于行为是否违反操作规程、是否存在疏忽或故意行为等。追责程序2.1事故发生后，公司将进行初步调查，并通知乙方提供相关证据和说明。2.2根据调查结果，公司将召开追责会议，审议责任认定及处罚建议。2.3乙方有权参加追责会议，并对调查结果和处罚建议提出申诉。处罚措施3.1依据责任认定结果，公司将采取相应的处罚措施，包括但不限于警告、罚款、降职、解聘等。3.2处罚措施应在处罚决定书中明确说明，并在处罚决定生效前给予乙方书面通知。申诉途径4.1乙方对责任认定和处罚措施有异议的，可在收到决定书之日起__个工作日内，向公司申诉委员会提交书面申诉。4.2公司将在__个工作日内对申诉进行复审，并作出最终决定。监督和检查5.1公司将定期检查和评估事故追责制度的执行情况，确保其公正性和有效性。5.2乙方可向公司提出对追责制度的改进建议，以促进制度的完善。协议生效6.1本协议自双方签字盖章之日起生效，并具有法律效力。6.2协议的任何修改和补充须以书面形式进行，并由双方签字确认后生效。其他条款7.1未尽事宜由双方另行协商解决，必要时可签署补充协议。甲方（公司）签字：代表人：____________________________职务：____________________________日期：____年__月__

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