全新清洁工临时聘用合同2024年

全新清洁工临时聘用合同2024年合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：_________________联系方式：______________乙方（清洁工）：__________身份证号：_____________地址：_________________联系方式：______________鉴于甲方需要聘请乙方担任清洁工作，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任清洁工职务，负责甲方指定区域的清洁工作。1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成清洁任务，确保清洁质量达到甲方标准。第二条合同期限2.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为____个月。2.2若甲乙双方同意续约，应在本合同到期前____日内签订书面续约协议。第三条工作时间3.1乙方的工作时间按甲方规定执行，每日工作时间为____小时，每周工作____天。3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付乙方加班费。第四条劳动报酬4.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。4.2甲方应在每月的____日将乙方上月的工资支付给乙方。第五条甲方权利和义务5.1甲方有权对乙方的工作进行合理安排和指导。5.2甲方应保障乙方在工作期间的安全，提供必要的安全防护措施。5.3甲方应按约定支付乙方工资及加班费。第六条乙方权利和义务6.1乙方有权要求甲方按时支付工资及加班费。6.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排。6.3乙方在工作期间应爱护甲方财物，不得损坏或随意处置。第七条合同的解除和终止7.1甲乙双方应提前____天书面通知对方解除或终止本合同。7.2乙方在合同期内因个人原因提出解除合同，应提前____天通知甲方。7.3甲方在合同期内因乙方严重违反规定或出现法定解除劳动合同的情形，有权立即解除合同。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。8.2甲方未按约定支付乙方工资及加班费的，应支付违约金，违约金计算方法为：逾期天数×乙方日工资×____%。第九条争议解决9.1本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。10.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签字/盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日注意事项：1.确保合同内容符合现行法律法规，不违反劳动法的相关规定。2.合同中的空缺部分（如合同编号、双方信息等）在签署前必须填写完整。3.明确双方的权利和义务，避免因模糊不清产生纠纷。4.注意合同期限，以及续约条款的执行。5.确保工资支付标准和支付时间的明确性，防止拖欠工资。6.对于解除和终止合同的条件要具体明确，避免随意解雇或辞职。7.违约责任的规定应合理且可操作，便于执行。8.确保有争议解决的有效机制，如协商、仲裁或诉讼。解决办法：1.在签订合同前，双方应充分沟通，确保对合同内容理解一致。2.对于可能出现的特殊情况，应在合同中预置解决方案。3.定期审查合同执行情况，确保双方履行合同义务。4.发生争议时，及时采取协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。法律名词解释：劳动合同：劳动者与用人单位之间设立、变更、终止劳动关系的协议。劳动报酬：劳动者因从事劳动而获得的全部报酬，包括工资、奖金、津贴等。加班费：劳动者在法定工作时间之外工作所应得的报酬。解除合同：提前终止劳动合同的法律行为。违约金：当事人违反合同约定，按照法律规定或合同约定向对方支付的赔偿金。争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决当事人之间的纠纷。针对这个合同，有些特殊的应用场合可能需要我们额外注意，下面是一些场景和相对应的合同补充条款：1.节假日工作场景：如果清洁工在节假日需要工作，比如春节或者国庆节。补充条款：如果乙方在法定节假日工作，甲方将根据国家相关规定支付乙方双倍或三倍的加班工资。补充条款：甲方若在法定节假日安排乙方工作，应支付乙方不低于工资的___倍加班费。2.工作环境变化场景：如果清洁工的工作环境突然发生了变化，比如需要去更高危的环境工作。补充条款：如果工作环境发生变化，甲方应及时通知乙方，并为乙方提供相应的安全防护措施。补充条款：甲方变更乙方工作场地，应提前___天通知乙方，并确保新场地符合国家安全标准。特殊应用场合：紧急情况下的工作调整季节性工作需求增加特殊事件（如大型活动）后的清洁工作附件列表：1.员工个人信息表：用于记录乙方的个人信息和紧急联系人。2.工资发放明细表：详细记录乙方每月的工资发放情况。1.个人资料表：这个表格用来记录清洁工的一些基本信息，比如家庭住址、联系方式等，以便于紧急联系。2.工资条：这个附件很重要，它能清晰地显示清洁工每个月的工资情况，包括基本工资、加班费等。场合与补充条款：紧急工作调整：如果甲方突然需要乙方加班或者改变工作地点，可以增加一条“紧急调整条款”