2024年干部年终总结标准范本（二篇）

第5页共5页2024年干部年终总结标准范本一、强化学习与纪律管理1.针对晚自习，我们实施了由副班长负责的签到签退制度，有效提升了同学们的学习积极性，确保了高出勤率。在日常学习与集体活动中，迟到、缺席、早退现象鲜有发生。2.鉴于期末考试的重要性，班长、副班长、组织委员、生活委员共同商讨并决定在全班范围内开展“互帮互助，共同奋进”的一帮一活动，制定了详尽的活动方案及奖励措施。同学们积极响应，展现出了强烈的进取心与集体荣誉感，力求在期末考试中取得优异成绩。3.为确保期末考试顺利进行，班长、副班长代表班委会于____月下旬召开了动员大会，重点强调了复习备考的重要性、考试纪律的严肃性以及作弊行为的严重后果。此次会议对同学们产生了深远的影响，增强了他们的考试信心与自律意识。二、班级建设与思想引领1.我们密切关注同学们的思想动态，及时发现并纠正了诸如“军事理论、思修课程不重要”等错误观念，引导大家树立正确的学习态度与价值观。同时，针对逃课现象，我们召集班委与寝室长进行了专题讨论，制定了有效的防范措施。2.为畅通沟通渠道，我们设立了意见簿，鼓励同学们对班委会工作提出宝贵意见与建议；并建立了班级公告栏与QQ群，以便及时传达各类信息。3.为塑造班级特色文化，我们成立了以班长为组长的筹备小组，负责班级口号、班训、班旗、班徽的设计与制作工作。通过不懈努力，我们计划在下期初完成一套完整的方案。4.我们秉承自我服务、自我管理、自我教育的原则，以热情、及时、高效、务实为工作宗旨，不断加强班委队伍建设。通过定期召开班委例会，我们共同讨论工作中遇到的问题、总结经验教训，增强了班委之间的协作能力与责任感。5.我们积极与兄弟班级沟通交流，学习借鉴他们的工作与学习经验，以促进本班团支部班委会的更好发展。三、丰富课余生活与增强班级凝聚力1.在校、院组织部的指导下，我们配合团支部成功举办了“当梦想照进现实”等多次团组织生活活动，并在考评中取得了优异成绩。2.我们自主策划并举办了“难道环保只是一种口号”“安全知识教育”“敬廉崇洁，诚信守纪”等主题班会活动，激发了同学们对环保、安全、廉洁、诚信等话题的兴趣与思考。3.为增进寝室间的交流与友谊，我们组织了寝室篮球对抗赛等活动。同学们在比赛中不仅锻炼了身体、增强了团队协作能力，还进一步提升了班级凝聚力。4.我们利用课余时间组织同学们观看英语电影等文化活动，既丰富了同学们的课余生活又提高了他们的英语听说能力。5.本学期全班同学积极参与院校各类活动并取得了显著成绩。例如袁明蛟、张扬等同学在叠军被大赛中荣获团体第三名；多名同学代表班级参加拔河比赛获得第二名；还有同学在校运动会中取得佳绩。6.同学们还积极参加各种素质拓展活动以提升自己的综合素质水平并享受课余时光的乐趣。四、关心同学日常生活与心理健康1.我们始终关注同学们的日常生活状况与心理健康状况。对于生病的同学我们及时组织探望并给予关怀；在每位同学生日时我们还会送上小礼物以表达班级的温暖与祝福。2.我们督促生活委员定期查寝并召开寝室长会议以了解各寝室内务情况并听取寝室长的反馈意见与建议以不断改进我们的工作。3.在特殊节日如平安夜等时期我们还会精心策划并组织各类庆祝活动以营造节日氛围并增强同学们的归属感与幸福感。4.我们还安排了体育器材如羽毛球、乒乓球等供同学们日常锻炼使用以丰富他们的课余生活并促进身心健康；同时购买了音响等设备以方便团组织生活与主题班会的开展与进行。5.我们对班费的使用进行了合理规划与管理安排两位生活委员分别负责管钱与记账并在每月末将本月班费使用明细公之于众以确保资金使用的透明化与规范化。五、加强与上级联系并完成交办任务1.我们与西南石油大学学生会、石油工程学院团总支学生会以及辅导员老师保持密切联系以确保下情上达与上情下达成为学校与学生之间的有效沟通桥梁与纽带。2024年干部年终总结标准范本（二）____乡下辖____个行政村，总人口为____人。自____年起，该乡先后选聘了____名大学生村官，其中具体分配为____名与____名。在过去的两年里，有____名大学生村干部通过考试被其他单位录用，另有____名选择辞职。目前，仍有____名在岗工作，其中包括男性____人，女性____人；本科学历____人，专科学历____人，总计____人。为充分发挥大学生村干部的才能，积极投身社会主义新农村建设，乡党委深入贯彻省、市、县委的相关精神及要求，致力于为他们创造优越的生活与工作环境。我们坚持“四抓”方针，以促进其快速成长与成才。一、抓“细节”，体现对大学生村干部的全面关怀。首先，在政治上给予关怀，通过严格考察培养和组织程序，已有____名大学生村干部光荣地加入中国共产党，并激励更多同志向党组织靠拢。其次，在思想上给予关心，召开专门会议，明确各村对大学生村干部的工作要求，提供方法指导，助力其迅速适应农村工作。最后，在生活上给予关爱，统一安排在乡政府食宿，确保他们的安全与便利。二、抓“基础”，鼓励大学生村干部从小事做起。村党支部、村委会为每位大学生村干部明确分工与职责，并赋予具体工作任务，以磨炼其能力。具体举措包括：利用他们的理论基础进行政策法规宣传；发挥科研和人力资源优势，引进新技术、项目、品种，促进农民增收；结合农村实际，为党员、群众传授相关知识。三、抓“规范”，实施动态管理与严格考评。乡党委将大学生村干部视为重要人才资源，通过全面考察与客观评价，完善档案动态管理模式，并修订了《____乡大学生村干部管理规定》，以促进其健康成长。四、抓“沟通”，促进交流互鉴。乡党委每季度组织大学生村干部座谈会，分享工作经验，探讨问题。主要领导在充分了解其工作与