用工合同范本

用工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：×××有限公司

地址：××省××市××区××路××号

法定代表人：张××

联系方式：营业执照注册号×××××××××

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：×××人力资源服务有限公司

地址：××省××市××区××路××号

法定代表人：李××

联系方式：营业执照注册号×××××××××

合同简介：

鉴于甲方业务发展需求，为提高企业运营效率，甲方拟聘请具有专业素养和丰富经验的乙方作为人力资源服务提供方，向甲方提供人力资源服务。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下合作协议：

一、合作背景与前提条件

1.甲方作为一家在××行业具有影响力的企业，对人力资源服务具有较高的要求。

2.乙方作为一家专业从事人力资源服务的企业，具备为甲方提供优质人力资源服务的能力和经验。

3.双方同意在遵守国家法律法规、遵循市场规律的前提下，开展人力资源服务合作。

二、合作范围

1.乙方根据甲方的需求，为甲方提供招聘、培训、薪酬福利设计、员工关系管理等服务。

2.甲方应向乙方提供真实、完整、有效的企业及岗位信息，以便乙方更好地为甲方提供人力资源服务。

三、合作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为×年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

四、双方权利与义务

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

五、价格与支付条件

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

六、履行期限

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

七、违约责任

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

八、不可抗力

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

九、争议解决

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

十、其他条款

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

十一、附则

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

十二、签署

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效，未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

甲方（买方/出租方/委托方）：（盖章）

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：（盖章）

法定代表人/负责人：（签字）

法定代表人/负责人：（签字）

签订日期：×年×月×日

（注：以上内容仅供参考，具体合同条款请根据实际情况及法律法规进行调整。）

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供专业的人力资源服务，以优化甲方的人力资源配置，提高企业运营效率。具体内容包括但不限于以下方面：

1.招聘服务：乙方根据甲方提供的岗位需求，开展招聘活动，筛选合格候选人，协助甲方完成人员招聘。

2.培训服务：乙方为甲方员工提供各类培训，提升员工的专业技能和综合素质。

3.薪酬福利设计：乙方协助甲方制定合理的薪酬福利体系，提高员工满意度。

4.员工关系管理：乙方为甲方提供员工关系管理咨询，协助甲方处理员工关系问题。

第二条定义

1.人力资源服务：指甲方委托乙方提供的招聘、培训、薪酬福利设计、员工关系管理等服务。

2.合同期限：指甲方和乙方约定的合作期限，自合同生效之日起计算。

3.岗位需求：指甲方提供的招聘具体岗位、岗位职责、任职资格等要求。

4.合格候选人：指乙方根据甲方提供的岗位需求，筛选出的符合岗位要求的候选人。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.权利：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供人力资源服务。

（2）甲方有权对乙方的服务进行监督、评价，并提出合理建议。

2.义务：

（1）甲方应向乙方提供真实、完整、有效的企业及岗位信息。

（2）甲方应按照合同约定支付乙方服务费用。

（3）甲方应配合乙方开展人力资源服务工作，提供必要的支持和协助。

二、乙方的权利与义务

1.权利：

（1）乙方有权根据甲方提供的岗位需求，开展招聘活动，筛选合格候选人。

（2）乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。

2.义务：

（1）乙方应按照甲方提供的岗位需求，提供专业、高效的人力资源服务。

（2）乙方应确保所提供的候选人均符合岗位要求，并承担相应的售后服务。

（3）乙方应保守甲方的商业秘密和员工隐私，不得泄露给第三方。

（4）乙方应按照甲方的要求，及时调整和优化人力资源服务内容。

（注：以上内容仅供参考，具体合同条款请根据实际情况及法律法规进行调整。）

第四条价格与支付条件

1.价格条款：乙方提供人力资源服务的价格，按照双方协商确定的标准执行。具体收费标准详见附件《服务项目及收费标准》。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付服务费用。

3.支付时间：甲方应在收到乙方出具的合法有效发票后，按照以下约定时间支付服务费用：

（1）首次支付：合同签订之日起×个工作日内，支付合同总额的×%；

（2）分期支付：自合同生效之日起，按照乙方完成的服务项目，每完成一项支付相应服务费用的×%；

（3）尾款支付：合同期满后×个工作日内，支付剩余合同总额的×%。

第五条履行期限

1.合同有效期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为×年。

2.关键时间节点：

（1）首次服务开始时间：合同生效之日起×个工作日内；

（2）服务项目完成时间：按照双方约定的服务计划执行；

（3）合同到期时间：合同有效期满之日。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按约定时间支付服务费用的，应按逾期支付金额的×%向乙方支付违约金。

2.甲方违反合同规定，导致乙方无法正常开展工作的，甲方应承担相应责任，并赔偿乙方因此造成的损失。

3.甲方泄露乙方商业秘密或员工隐私的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

二、乙方的违约责任

1.乙方未按约定时间、质量完成服务的，应按逾期完成部分服务费用的×%向甲方支付违约金。

2.乙方提供的候选人不符合岗位要求，导致甲方损失的，乙方应承担相应责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.乙方泄露甲方商业秘密或员工隐私的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

双方在履行合同过程中，如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

（注：以上内容仅供参考，具体合同条款请根据实际情况及法律法规进行调整。）

第七条不可抗力

1.定义：本合同所指的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、动乱、政府行为、电力供应中断、网络故障等。

2.责任免除条件：由于不可抗力导致一方不能履行或部分履行合同的，该方应在不可抗力发生之日起×个工作日内，向对方提供书面通知，并附上相关证明文件。经双方确认后，受不可抗力影响的一方可以免除或部分免除履行合同的责任，但应及时采取合理措施减轻损失。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解不成，双方同意提交至合同签订地有管辖权的人民法院进行诉讼。

4.诉讼过程中，除争议部分外，双方仍应继续履行合同其他条款。

5.争议解决过程中产生的费用，按照以下原则承担：

（1）若甲方胜诉，相关费用由乙方承担；

（2）若乙方胜诉，相关费用由甲方承担；

（3）若双方部分胜诉，相关费用按责任比例分担。

双方在解决争议过程中，应遵守国家法律法规，积极履行合同义务，维护双方合法权益。

（注：以上内容仅供参考，具体合同条款请根据实际情况及法律法规进行调整。）

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的任何通知、要求或请求，应以书面形式送达对方。通过快递或专人递送的，以签收日期为送达日期；通过挂号信邮寄的，以邮寄之日起×个工作日后的日期为送达日期。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，并经双方签字盖章确认，方具法律效力。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知另一方终止本合同：

（1）对方严重违反合同，导致合同无法继续履行；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）双方经协商一致同意终止合同。

4.合同终止后，双方应按合同约定办理相关手续，结清款项，并按约定承担合同终止所产生的责任。

第十条附则

1.本合同的附件包括但不限于《服务项目及收费标准》、《岗位职责说明》等，附件为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。

2.