2024年劳动合同续签范本分享

2024年劳动合同续签范本分享合同编号：__________甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、公平公正的原则，就劳动合同续签事项，经协商一致，订立本合同，内容如下：一、劳动合同续签期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若甲乙双方同意续签劳动合同，应在本合同期满前30日内办理续签手续。二、工作内容和工作地点1.甲方同意乙方继续从事______（岗位名称）工作。2.乙方的工作地点为______，如因甲方业务需要，甲方有权调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行______工时制度。2.甲方应保证乙方依法享有休息休假权利，具体休息休假安排按照甲方规章制度执行。四、劳动报酬（1）基本工资：______元/月；（2）绩效奖金：根据乙方工作业绩及甲方规定发放；（3）其他补贴：______。2.甲方应在每月____日前支付乙方上月工资。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家及地方相关规定，为乙方缴纳社会保险费。2.乙方在合同期间享有甲方规定的福利待遇。六、劳动纪律和保密条款1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，完成甲方安排的工作任务。2.乙方在合同期间及合同终止后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。七、合同的变更、解除和终止1.本合同一经签订，甲乙双方应严格履行。2.若双方经协商一致，可变更、解除本合同。3.本合同终止后，乙方应办理离职手续，甲方应依法支付经济补偿。八、违约责任1.甲乙双方违反本合同规定，应承担相应的违约责任。2.甲方违反本合同规定，给乙方造成损失的，应依法承担赔偿责任。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决。2.若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、其他事项1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：____年__月__日附件：甲乙双方相关证件复印件、公司规章制度等。注意事项：1.合同期限：注意合同续签的起止日期，确保符合法律法规对合同期限的规定。1.法律名词解释：注意事项及解决办法：确保合同期限：合同双方应确保续签的劳动合同期限符合《劳动合同法》对于固定期限劳动合同的规定。法律名词解释：1.劳动合同期限：指劳动合同的有效期间，根据《劳动合同法》规定，分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。固定期限：指劳动合同中明确规定的工作时间长度，如一年、两年等。无固定期限：指劳动合同没有明确规定的结束时间，即长期劳动合同。2.社会保险：指国家通过法律强制实施，为工薪劳动者在年老、疾病、生育、失业以及遭受职业伤害的情况下，提供必要的物质帮助的制度。3.劳动纪律：指劳动者在劳动过程中应遵守的规则和秩序，包括工作时间、工作态度、安全生产等方面的要求。解决办法：1.合同续签日期：确保在原合同到期前30日内完成续签，避免造成非法用工。续签日期：双方应在合同到期前协商确定续签事宜，并在到期前30日内完成续签手续。保密条款：确保保密条款的合法性和可执行性，明确保密的范围和期限。解决办法：保密条款：应当具体明确，约定乙方在离职后的一定期限内继续承担保密义务。违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的法律责任。劳动争议仲裁：指劳动争议仲裁委员会对劳动争议案件进行裁定的法律程序。1.远程工作：如果乙方因为工作性质需要在家远程办公，可以补充：补充条款：乙方的工作地点特殊，经双方协商一致，乙方可在家进行远程办公。甲方应提供必要的技术支持和设备。2.频繁出差：如果乙方的工作需要频繁出差，可以添加：补充条款：鉴于乙方工作性质涉及频繁出差，甲方将为乙方提供合理的出差补贴及差旅保险。3.健康安全：如果乙方的工作环境特殊，比如需要接触有害物质，可以补充：补充条款：甲方应确保乙方的工作环境符合国家健康安全标准，并为乙方提供必要的个人防护装备。4.培训发展：如果甲方为乙方提供专业培训，可能需要：补充条款：甲方同意为乙方提供职业发展培训，并在培训期间保障乙方的工资福利。下面是合同所需要的附件列表，这些附件都是为了确保合同更加完善：附件列表：1.甲