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文档简介

第4页共4页2024年电气技术员工作总结范例一、强化安全意识,深化安全管理我们严格执行规程抽考、安全用具使用及安全隐患排查等活动,确保安全意识深入人心,覆盖车间全体成员。车间坚持每周开展班组安全学习检查,推动班组隐患治理工作的有效进行。在每周车间调度会上,我们系统讲评安全检查情况及隐患整改落实情况,显著提升了职工的安全意识。在电气运行与设备维护过程中,职工能够严格遵守电气规程与制度,历次安全检查中均未发现违章行为。二、夯实基础,实现科学严细管理基础工作是电气安全运行的重要保障。年初,煅烧车间将“精细管理”作为全年工作主线,在电气管理方面,我们着重完善基础资料,实施严格细致的管理。我们补充并完善了电气设备技术基础资料,特别是在配电室星级管理方面,根据设备管理需求,制定了详细的点检表、绝保实验记录表、设备缺陷与隐患整改记录表等,并在配电室内张贴了相关规章制度,为车间管理奠定了坚实基础。在设备检查中,我们多次获得领导的高度评价。在安全管理上,我们秉承“安全第一,预防为主”的原则,全面落实安全生产责任制,加大监督检查力度。为确保电气设备的安全与正常运行,我们制定了严格的考核措施并付诸实施。三、全力支持生产,强化生产设备管理加强设备日常巡检管理。年初,我们根据车间设备分布情况,制定了严格的巡检制度,明确了巡检路线与责任人,并辅以有效的奖惩机制。通过此举,车间人员对设备运行状况了如指掌,能够在设备检修时迅速定位问题,提高检修效率与质量。例如,我们在巡检中及时发现并处理了配电室主变压器的渗油现象及南窑煤皮带的轴承窜位问题,消除了安全隐患。推进生产设备技术改造项目。为提升生产效率,我们积极配合工艺部门进行电气技术设计与设备安装施工,成功完成了多项技术改造项目,包括新消化系统电气控制设计及设备安装、4#与6#皮带改造工程电气改造安装、窑顶天吊操作盘改造、新钢粒筛分系统电气设计安装及平台照明系统改造等。四、优化月检修工作流程为提高职工责任感与检修质量,我们实行了工作单责任制。每张工作单详细记录了工作内容、完成人、故障部位、完成情况与安全负责人等信息,有效增强了检修人员的责任心。同时,在停电检修时,我们严格执行操作票制度,确保检修人员的安全。五、以人为本,构建和谐职工队伍完善车间规章制度,规范职工行为。加强内部工作的检查、监督与考核。提升职工技能知识水平。营造和谐干群关系,创建团结一心、具有集体荣誉感、责任心与紧迫感、良好工作作风的车间氛围。在加强职工队伍建设的同时,继续落实降本增效工作。六、直面问题,寻求改进当前,车间在设备管理维护方面仍面临诸多挑战,如电气检修维护人员整体技术水平有待提升、电气设备管理基础工作需进一步细化以及现场临时线管理存在隐患等。针对这些问题,我们将采取针对性措施加以改进。七、展望新年,明确方向随着新年的到来,我们将继续朝着以下方向努力:有计划地做好电气设备的维修保养工作。严格按照操作规程安排作业,确保维修过程检验到位,高质量完成维修任务。协调好日常维修与突发故障抢修工作。积极完成公司及车间安排的各项工作任务。以身作则,加强沟通,形成共识,追求工作规范化与效益化。努力学习业务知识,积极参与疑难问题分析与解决,不断提升自身技术水平与业务能力,为公司创造更大效益。2024年电气技术员工作总结范例(二)一、我深感理论学习的重要性,始终致力于提升个人素质。一个明确且坚定的政治立场是形成积极思想导向的基础。多年来,我密切关注国家大事,分析国内外形势对企业的影响,确保在思想和行动上与企业保持一致。同时,我将这种思想融入工作和学习中,不断追求自我提升。人们常说,做人是成才的前提,此言不虚。这意味着,要取得事业的成功,首要任务是学会做人。在我们这个技术密集型的工作领域,细心、专注、谦逊是必备的品质,对待工作要态度端正,具备良好的职业素养,对工作认真负责,服从领导指示,尊重同事,以礼貌待人,提供热情的服务。二、我坚信终身学习的理念,以"学无止境"为座右铭。在科技日新月异的今天,停止学习就意味着落后。特别是在电气自动化领域,知识的更新与发展永不停歇。因此,我利用闲暇时间阅读大量专业书籍,不断充实自我,掌握新知。如《电气设计制图》、《电子技术》、《现代变频技术》等,这些学习过程让我收获了大量新知识,例如了解了plc编程的控制原理,abb变频器的设置和控制方法,以及sipmos大功率双向可控硅的控制技术等,这些都极大地提升了我的专业技能,同时也激发了我对更深层次理论和技术知识学习的热情。过去的成就已成为历史,新的篇章正在展开。期待在新的一年里,我们的事业能够蓬勃发展,员工的幸福指数能够稳步提升!2024年电气技术员工作总结范例(三)在即将过去的____年中,我已在公司服务满三年,期间伴随着公司的持续发展和壮大,我也从一个懵懂的新手逐步走向成熟。我从对平衡机一无所知的初学者,转变为熟悉平衡机原理和公司各类产品的专业技术人员。同时,我在部门管理和人际沟通方面也积累了更深入的理解。我深感这些进步得益于公司领导的悉心培养和指导,没有他们的耐心教诲和不断给予的机会,我不可能取得如今的成就。展望未来的____年,我认识到这将是一个充满机遇与挑战的一年。我将紧密团结在公司领导的核心周围,以坚定的决心和务实的态度,努力工作,勇攀高峰,为公司实现更高层次的发展贡献自己的一份力量。在此期间,公司领导也积极引进新的技术人才以增强部门实力。在新成员尚未完全适应的过渡阶段,我常常身兼多职,从电气图设计到设备调试,包括新PLC程序和触摸屏程序的编写,均由我一人承担。为了确保项目进度,我常利用个人休息时间加班加点,甚至深夜无车时自行承担打车费用回家。____自动线项目、上海自动打孔机项目以及德惠大华自动机项目等,都是在这一阶段成功完成的。同时,我也致力于培养新人,如将许建文调至研发办公室,并指导他使用Protel制图软件,制作电气原理图。在PLC编程上,我也积极引导他,但因过于急切,给他带来了过大压力,导致他最终辞职。这一事件使我重新审视了人才培养的方式,我认识到要培养出优秀的人才,必须首先找到具备潜力的个体,然后在意志品质和道德修养上进行精心培养,以避免人力资源的浪费。在后续工作中,我遵循这一理念挑选并培养人才,确实有几位表现出色的员工,但由于各种原因,他们中的一部分人最终离开了公司。在____年,公司共完成了____台自动机,其中我独立完成了上海奥柏、德惠大华和____三工位三台设备的电气设计、程序设计和厂内调试工作,一东钻削的厂内调试和程序后期查错工作,以及东风车桥制动鼓的厂内调试工作。我还组织了____台设备的电气配线工作。此外,我们完成了____台双面机,包括烟台大学曲轴平衡机的VB软件更改和厂内调试,一四环和山东凯马的厂内调试,均由我负责完成。在董建军离职后,电气图纸设计工作也由我独立承担。如售后人员不在公司,我也会

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