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文档简介
0安全施工保障措施
1、安全生产目标
质量为本,安全为魂。“安全第一,预防为主”是党和政府一贯
的安全生产方针,抓好对职工及各级管理人员的安全教育,是提高职
工的行为安全,防患于未然的治本之举,同时必须坚持管生产必须管
安全的原则。在施工中坚决杜绝一切不安全因素,保证劳动者的安全
与健康,确保本工程施工安全。
无因工死亡、重伤和重大机械设备事故;
无火灾事故;
严重污染扰民;
无重大交通行车事故。
2、安全生产保证体系
2.1、组织保证体系
(1)建立安全保证体系,切实落实安全生产责任制,项目部设置
安全生产领导小组,项目经理为安全第一责任人;管生产的施工负责
人必须管安全;项目部设安质部,并设专职安全检查工程师、安全检
查员,做到分工明确,责任到人。
(2)进行安全责任目标的分解,在经济承包书中实施对安全生产
指标的考核。
本工程将严格按照省安全工地标准施工,以最严格的管理,来实
现最高的要求,避免安全事故的发生,确保项目的安全施工。
1.安全施工目标
杜绝死亡事故,确保不发生重大安全事故。
杜绝一切火灾隐患,确保不发生消防事故。
2.施工安全管理机构的设置
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一、安全组织机构如下图所示:
安全组织机构框图
1、成立以项目经理为首,有施工员、安全员、技术员、班组长等
参加的安全管理小组,检查监督施工现场及班组安全制度的贯彻执行,
做好安全日检记录,并对违反安全规定的人员进行1。以公司安全生产
副经理及质安部成员组成公司安全管理领导小组,负责安全施工保证
体系的管理,检查监督安全生产小组在施工现场安全生产的实施情况。
2、工地安全管理小组,由项目主管安全生产的负责人担任领导,
成员包括2名技术员为专职安全督导员和1名电工,负责工地安全施
工管理,并由专职安全督导员负责具体安全事务的监督。班组长兼职
安全员,负责各班组的安全施工。
3、建立和实施安全生产责任制:项目经理是安全第一责任人,主
管施工生产的项目副经理是安全生产直接责任人,项目总工程师对劳
动保护和安全生产的技术工作负责。
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4、本项目安全第一负责人:总经理;
安全生产直接负责人:项目经理
专职安全管理员:安全员。
3.专职安全管理人员的配备
1.安全保证体系
建立以项目经理为组长,安全负责人、项目生产经理为副组长,
各专职安全员为组员的项目安全文明施工小组,在市政府有关部门及
公司安全部门的领导监督下,形成安全管理的纵横网络。
2.安全施工岗位职责
(1)项目经理安全职责
对整个工程项目的安全生产负全面领导责任;
贯彻执行劳动保护和安全生产的政策、法令、规章制度,结合项
目工程特点及施工全过程的情况,制定本工程各项安全生产管理办法,
并监督实施;
健全和完善用工管理手续,录用劳务作业队必须及时向有关部门
申报,严格用工制度与管理,适时组织上岗安全教育,要对参建职工
的健康与安全负责,加强劳动保护工作;
组织落实施工组织设计中安全技术措施,监督项目工程施工中安
全技术交底制度的落实和设备、设施验收制度的实施;
领导、组织施工现场定期的安全生产检查,发现施工生产中不安
全问题,组织制定措施,及时解决。对上级提出的安全生产与管理方
面的问题,要定时、定人、定措施予以解决。
(2)项目工程师安全职责
组织编制施工方案、技术措施时,要制定有针对性的安全技术措
施,并随时检查、监督、落实;
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项目工程应用新材料、新技术、新工艺,要及时上报,经批准后
方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相
应的安全技术措施与安全操作工艺、要求,预防施工中可能造成的事
故;
参与安全防护设施和设备的验收。发现异常情况应及时采取措施,
严禁不合标准的防护设备、设施投入使用;
参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提
出整改意见。
(3)生产经理安全职责
项目生产经理协助和配合项目经理开展安全生产工作;
坚持生产必须安全的原则,落实安全生产方针、政策和各项规章
制度,明确各业务人员的安全生产责任和考核指标;组织实施安全技
术措施,进行安全技术交底;
在施工现场定期进行安全生产检查,对存在的不安全问题,组织
制定整改措施。对上级或地方检查提出的安全生产与管理方面的问题,
要定人、定时、定措施予以解决;
认真做好项目作业队和专业分包作业队人员入场和上岗安全教育,
以提高安全技术素质,增强自身保护能力。
(4)项目安全负责人职责
认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规及国家、行业、地方、
企业等有关安全生产的各项规定,用规范化、标准化、制度化的科学
管理方法,协助项目领导搞好安全施工;
做好安全生产宣传教育工作,总结交流推广安全先进经验;
深入施工现场各作业环境,按规定认真监督检查,掌握安全生产
状况,纠正违章作业,消除不安全因素,如实填写日检表或记载所发
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现、处理的不安全问题;
检查发现的不安全问题除当即指令改正外,还要下书面整改通知,
限期改正;
对违章作业除立即制止外,情节严重的要处以罚款,对安全状况
差的队组,提出处罚意见送领导研究处理;
做好项目工程安全管理基础资料的收集,归档成册,建立健全建
设JGJ59—2011标准规定的安全管理资料和文明安全达标考核所需资
料,建立特种作业工种和工伤事故台帐。
(5)工长安全职责
认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点,向
班组进行书面安全技术交底,履行签认手续,并对规程、措施、交底
要求执行情况经常检查,随时纠正违章作业
经常检查所辖班组作业环境及各种设备、设施的安全状况,发现
问题及时处理。严格执行安全技术交底,落实安全技术措施,做到不
违章指挥,接受安全部门的监督检查,及时安排消除不安全因素
定期组织所辖班组学习安全操作规程,开展安全教育活动
对工程应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度,
发现问题,及时停止使用,并上报有关部门或领导
(6)劳务作业队负责人安全职责
认真执行安全生产的各项法规、规定、规章制度及安全操作规程,
合理安排班组人员工作,对本队人员在生产中的安全和健康负责
按制度严格履行各项劳务用工手续,做好本队人员的岗位安全教
育,经常组织学习安全操作规程,监督本队人员遵守劳动、安全纪律,
做到不违章指挥,制止违章作业
必须保持本队人员的相对稳定,人员变更,须事先向有关部门申
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报,批准后新来人员应按规定办理各种手续,并经入场和上岗安全教
育后方准上岗
班前应针对当天任务、作业环境等情况向各工种进行详细的书面
安全交底,施工过程中监督其执行情况,发现问题,及时纠正、解决。
4.安全责任制度和管理措施
1.安全用电
(1)电工作业必须经专业安全技术培训,考试合格,持证上岗,
非电工严禁进行电气作业。
(2)电工接受临电、暂设电气安装任务后,必须认真领会落实临
时用电安全施组合安全方案措施交底的内容,施工用电线架设必须按
相关规则进行,凡临时用电使用超过(含)6个月以上,应按正式线路
架设,如改装安全施组设计规定,未经同意不得改变。
(3)电工作业时必须穿绝缘鞋,带绝缘手套,酒后不准操作。
(4)电气设备的设置安全防护、使用、维修必须符合《施工现场
临时用电安装技术规范》。
(5)电气设备不带电的金属外壳框架、部件、管道、金属操作台
和移动式碘鸨灯的金属柱等,均应保护接零。
(6)定期和不定期对临时用电工程的接地、设备绝缘和漏电保护
开关进行检测、维修、发现隐患及时清除,并建立维修监测记录。
(7)临电拆除,应按顺序先断电源,后拆除、不得留有隐患。
(8)临电的使用应遵循三级配电,两极保护的使用要求,每台用
电设备应有各自的专用开关箱,必须实行“一机一闸、一箱一漏”制,
严禁一个开关电器直接控二台及二台以上用电设备。
(9)漏电保护开关不设随意拆卸和调换零件。并应经常检查试验,
发现异常必须立即查明原因,严禁带病使用。
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(10)所有用电设备、电源线使用完毕后应入库,做好保管及保
养工作,定期或不定期检查。
2.钢筋工程安全施工措施
(1)工程所用钢筋全部在专业加工场加工,加工前由工长对加工
机械的安全操作规程及注意事项进行交底,并由机械技师对所有机械
性能进行检查,合格后方可使用;
(2)绑扎边柱、边梁钢筋应搭设防护架,高空绑扎钢筋和安放骨
架,须搭防护架或马道;
(3)多人合运钢筋,起落、转停动作要一致,人工传送不得在同
一垂直线上,钢筋堆放要分散、稳当、防止倾倒和塌落;
(4)绑扎3米以上柱、墙体钢筋时,搭设操作通道和操作架,禁
止在骨架上攀登和行走;
3模板工程安全施工措施
(1)支设柱模板和梁模板时,不准站在梁柱模板操作和梁底板上
行走,更不允许利用拉杆,支撑攀登上下;
(2)支模应按工序进行,模板在没有固定好之前不得进行下道工
序,否则模板受外界影响容易倒塌伤人;
(3)高空临边作业时,有高处坠落和掉下材料的危险,支模人员
上下应走通道,严禁利用模板,栏杆、支撑上下;站在活动平台上支
模,要系好安全带,工具要随手放入工具袋内,禁止抛掷任何物体;
(4)模板拆除应经工长同意,操作时应按先外后里分段进行,严
禁硬撬、硬砸或大面积撬落和拉倒,不得留下松动和悬挂的模板。拆
下的模板应及时送到指定地点,清理刷隔离剂,按规格堆放整齐备用;
(5)拆模后需要局部支撑的和使用早拆体系的支撑杆必须顶牢,
不得松动,防止支撑倒下伤人,高处作业严禁投掷材料。
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4.混凝土安全施工措施
(1)插入式振捣器电动机电源上,应安装漏电保护装置,熔断器
选配应符合要求,接零应安全可靠。电动机接零线不良者严禁开机使
用;
(2)操作人员应掌握一般安全用电知识。操作振捣器作业时,应
穿戴好胶鞋和绝缘橡皮手套;
(3)振捣器停止使用时,应立即关闭电动机;搬动振捣器时,应
切断电源,以确保安全。不得用软管和电缆拖拉、扯动电动机;
(4)电缆线上不得有裸露之处,电缆线必须放置在干燥、明亮处;
不允许在电缆线上堆放其他物品,也不允许车辆在其上面直接通过,
更不允许用电缆线吊挂振捣器等物;
(5)振捣器作业时,软管弯曲半径不得小于50cm;软管不得有断
裂。
(6)振捣器启振时,必须由操作人员掌握,不得将启振的振捣棒
平放在钢板或水泥板等坚硬物上,以免撞坏发生危险;
(7)严禁用振捣棒撬拨钢筋和模板,或将振捣棒当大锤使用,操
作时勿使振捣棒头夹到钢筋里或其他硬物而受到损坏;
(8)作业后,振捣棒必须做好清洗,保养工作。振捣器要放在干
燥处。
5.脚手架安全施工措施
(1)脚手架搭设前由项目工程师进行技术交底。
(2)搭设脚手架人员必须戴安全帽、安全带,穿防滑鞋。
(3)脚手架构配件质量必须按规定要求进行检验,合格后方可使
用°
(4)脚手架搭设按下列阶段进行检查,发现问题及时校正:操作
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层上施加荷载前;每搭完10m高度后;达到设计高度后。
(5)操作层上的施工荷载应符合设计要求,不得超载,不得将模
板支撑、泵送混凝土的输送管等固定在脚手架上,严禁任意悬挂重设
备。
(6)六级及六级以上大风、雾、雪、雨天不得进行脚手架作业,
雨、雪后上架操作有防滑措施,扫除积雪。
(7)设专人负责脚手架的经常性检查和保修:六级大风与大雨后;
冬期施工结束时。
(8)拆除脚手架时,地面设围栏及警戒标志,并派专人看守,严
禁一切非操作人员入内。
6.砌筑工程安全施工措施
(1)搅拌机操作人员经过专门技术和安全规定的培训,并经考试
合格后,方能正式操作。
(2)搅拌机上料时,脚不得踩在料斗上;料斗升起时,料斗下方
不得有人。
(3)禁止使用明火取暖,必要时可采用蒸汽集中供暖、保温。
(4)雨季施工要做好防雨措施,严防雨水冲走砂浆,造成砌体倒
塌。
(5)严禁用抛掷方法递砖、石等材料,如用人工传递时,应稳接
稳递,上下操作人员站立位置应错开。
(6)操作地点临时堆放用料时,要放在平整坚实的地面上,不得
放在湿滑积水或泥土松软崩裂的地方。放在楼板时,不得超过其设计
荷载能力,并应分散堆放,不得过分集中。基坑边1m以内不得堆料。
7.防水工程安全施工措施
(1)作业前,现场施工人员必须向参加操作全体人员进行安全技
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术交底。
(2)对有皮肤病、眼病、刺激过敏等患者,不得从事沥青工作。
施工过程中如发现恶心、头晕、刺激过敏等情况,应立即停止操作。
(3)施工现场应备有急救药品,以防被烫伤或恶心、头晕等时涂
抹急救之用。
(4)从事涂料型防水材料作业施工时,必须穿戴规定的防护用品。
操作人员不得赤脚、穿短裤和短袖衣服进行操作,裤脚袖口应扎紧,
并应佩戴手套的防御套;装卸、搬运碎沥青,必须洒水,防止粉末飞
扬。
(5)操作时要注意风向,操作人员应站在上风方向;如遇大风,
沥青烟雾飞扬,应停止工作,防止下风人员中毒或烫伤。
(6)存放卷材和胶粘剂的仓库或现场要严禁烟火。
(7)高处作业时应严格遵守“高处作业”的安全要求。人员不得
过分集中,必要时系好安全带。
8、高处作业安全施工措施
(1)攀登和悬空高处作业人员以及搭设高处作业安全设施的人员,
必须经过专业技术培训及专业考试合格,持证上岗,必须定期进行体
格检查。
(2)高空作业有足够的照明设备和避雷设施。
(3)六级以上大风、大雨、大雪、浓雾,禁止从事露天高空作业。
(4)高空作业的料具应堆放平稳,工具应随时放入工具袋内,严
禁乱堆放和从高处抛掷材料、工具、物件。
(5)首层设一道水平安全网。
(6)架子上作业人员必须佩挂安全带并站稳把牢;
(7)未设置第一排连墙件前,应适当设抛撑以确保稳定和架上作
业人员安全;
(8)在架上传递、放置杆件时,应注意防止失衡闪失;
(9)安装较重的杆部件或作业条件较差时,应避免单人单独操作;
(10)剪刀撑、连墙件及其它整体性拉结杆件应随架子高度的上
升及时装设,以确保整架稳定;
(11)搭设途中,架上不得集中(超载)堆置杆件材料;
(12)搭设中应统一指挥、协调作业;
(13)确保构架的尺寸、杆件的垂直度和水平度,各节点构造和
紧固程度符合设计要求;
(14)禁止使用材质、规格和缺陷不符合要求的杆配件;
(15)拆除时按与搭设相反的程序进行拆除作业;
(16)每层连墙件的拆除,必须在其上全部可拆杆件均已拆除后
进行,严禁先松开连墙件;
(17)凡已松开连接的杆件必须及时取出、放下、以免误扶、误
靠,引起危险;
(18)拆下的杆件和脚手板应及时吊运至地面,禁止自架上向下
抛掷。
5.安全教育和培训制度及管理措施
项目部及所属施工队伍必须建立健全安全生产教育培训制度,加
强对正式员工及所有从业人员安全生产的教育培训;未经安全生产教
育培训或考试不合格的人员不得上岗。
一、“三级”安全教育制度
三级安全教育制度是指对新入企业人员的公司级教育;项目部级
教育;施工队伍、班组级教育,必须进行不少于三天的三级安全教育,
并建立三级教育卡片。
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1、公司级教育的主要内容
新入企业人员只有经过三级安全教育并经逐级考核全部合格后方
可上岗。三级安全教育成绩应填入职工安全教育卡,职工三级教育卡
片应随本人工作调动,在项目部、分部存档备查。其教育的主要内容:
(1)讲解党和国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规及企业
的主要安全规程、规定,讲解劳动保护的意义、任务、内容及基本要
求,使新入企业人员树立“安全第一,预防为主”和“安全生产,人
人有责”的思想。
(2)介绍本企业的安全生产情况,包括企业发展史(含企业安全生
产发展史)企业生产特点、企业安全文化、企业设备设施分布情况(着
重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项)、主要危险及要害部
位,介绍一般安全生产防护知识和电气、起重及机械方面安全知识,
介绍企业的安全生产组织机构等。
(3)介绍企业安全生产的经验和教训,结合企业和同行业常见事故
案例进行剖析讲解,阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等,借鉴兄
弟单位事故案例进行安全警示教育。
(4)提出希望和要求。如:要求受教育人员要按《全国职工守则》
和企业职工奖惩条例积极工作;要树立“预防为主”的思想;在生产
劳动过程中努力学习安全技术、操作规程,经常参加安全生产经验交
流和事故分析活动和安全检查活动;要遵守操作规程和劳动纪律,不
擅自离开工作岗位,不违章作业,不随便出入危险区域及要害部位;
要注意劳逸结合,正确使用劳动保护用品等。
(5)新入场人员必须百分之百进行教育,教育后要进行考试,成绩
不合格者要重新教育,直至合格,否则不准进场上岗;正式员工要填
写《职工三级教育卡》,局处级安全教育时间一般不少于8h。
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2、项目部级教育
项目部根据项目生产特点和不同的要害部位、危险区域和设备,
详细讲解。并建立培训考试台帐,所有员工经考核合格后方可上岗。
其主要内容是:
(1)介绍本项目生产特点、性质。如施工生产方式及工艺流程;人
员结构,安全生产组织及活动情况;主要工种及作业中的专业安全要
求;现场危险区域、特种作业场所,有毒有害岗位情况,劳动保护用
品穿戴要求及注意事项,事故多发部位、原因及相应的特殊规定和安
全要求,常见事故和对典型案例的剖析,安全生产、文明生产的经验
与问题等。
(2)根据项目的特点介绍安全技术基础知识。
(3)介绍消防、环保、防洪防大风、文物保护等有关安全知识。
(4)介绍有关安全生产和文明生产的法规与制度、措施、要求等。
由项目负责人或总工或安全、质量负责人、技术主管人员负责,一般
授课时间为4-8h。
3、施工队伍、班组级教育
施工队伍、班组是企业生产的“前线”,生产活动是以施工队伍或
班组为基础的。由于操作人员活动在施工队伍、班组,机具设备在施
工队伍、班组,事故常常发生在施工队伍、班组,因此,施工队伍、
班组安全教育非常重要。应建立培训教育台帐,施工人员经考核合格
后方可上岗。其主要内容是:
(1)介绍本施工队伍、班组生产概况、特点、范围、作业环境、设
备状况,消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和
危险部位,可用一些典型的事故实例去剖析讲解。
(2)讲解本岗位使用的机械设备、工器具的性能,防护装置的作用
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和使用方法;讲解本工种安全操作规程和岗位责任及有关安全注意事
项,使每一位从业人员真正从思想上重视安全生产,自觉遵守安全操
作规程,做到不违章作业,爱护和正确使用机械设备、工具等;介绍
施工队伍、班组安全活动内容及作业场所的安全检查和交接班制度;
教育从业人员一旦发现事故隐患或事故,应及时报告领导或有关人员,
并学会如何紧急处理险情。
(3)讲解正确使用劳动保护用品及其保管方法和文明生产的要求。
(4)实际安全操作示范,重点讲解安全操作要领,边示范,边讲解,
说明注意事项,并讲述哪些操作是危险的、是违反操作规程的,使从
业人员懂得违章将会造成的严重后果。
(5)施工队伍、班组安全教育的重点是岗位安全基础教育,主要由
施工队伍、班组负责人组织教育。安全操作方法和生产技能教育可由
安全检查人员、技术人员或包教师傅传授,授课时间为4-8小时。
二、其它安全教育制度
1、入场教育
是指员工进入一个新的建设工地的安全培训教育,由项目经理负
责,安全、质量部门组织进行。所有进场人员(包括管理人员、正式
员工和劳务工、临时用工等所有入场的从业人员)都必须进行入场教
育、培训和考试,考试不合格的要重新培训教育。否则一律不准进场
上岗。
2、转岗教育
是指从员工一个工种转到另一个工种前要进行教育考试,考试不
合格的要重新培训教育。否则一律不准进场上岗。由项目部安质或教
育部门组织进行。
3、特殊工种、特殊岗位教育
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特殊工种人员要经过劳动部门或有相关资质资格的部门培训,考
试合格取得相关合格证或上岗证、操作证后,方可持证上岗。项目部
将特殊工种、特殊岗位人员培训纳入教育培训计划。如对爆破、电气
焊、电工、压力锅炉操作工、架子工、机动车辆驾驶、机械设备操作、
电气设备操作及营业线上作业的防护员、驻站联络员、领工员等特殊
的重要工种及岗位人员。项目部对特殊作业人员、特殊岗位人员必须
建立专门的档案,进行动态管理。将证件复印件装在胸卡内持证上岗。
4、日常教育
日常教育是指平时的经常性教育活动,经常性安全教育应贯穿施
工全过程,按照时间、单位、工种、工序等分期分批分片进行安全注
意事项的提醒教育。利用板报、广播、标语等形式进行安全意识教育。
如有关文件、通知、通报、规章制度、作业标准、操作规程、施工方
案、措施、安全技术到底、新工艺、新设备、新技术等等的安全学习
培训,由项目部安全、质量、技术部门组织进行。项目部制定全年培
训计划,分别建立台帐和记录,实行动态管理。
5、开工前安全教育
每一单项工程开工前,项目部将对全体职工进行针对工程技术措
施、施工方法、方案、工艺、质量标准的教育以及重点、难点工程的
安全和技术培训工作。由项目部分管安全、质量负责人和技术负责人
组织进行。
6、“四新”技术培训
在采用新设备、新工艺、新材料、新技术时,项目部首先对直接
接触和从事该项工作的人员进行具体的方法、性能、规程等的技术培
训,然后再上岗。
6.各项安全生产规章制度和操作规程
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1、安全生产责任制度应对施工企业安全生产的职责管理要求、职
责权限和工作程序,安全管理目标的分解落实、监督检查、考核奖罚
作出具体规定,形成文件并组织实施,确保每个职工在自己的岗位上,
认真履行各自安全职责,实现全员安全生产。
2、建立健全各级各项安全生产责任制,要做到纵向到底,横向到
边。各级各部门的安全生产责任制,要有针对性,可行性,责任要落
实到人,并认真执行,强化实施。
3、施工现场要依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院第393
号令)、《建筑施工安全检查标准》JGJ59—99和《省工程施工现场管理
规定》等有关规定,制定出现场文明施工的保证措施和管理制度。
6.1、安全生产责任制度
(一)总则
1、为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方
针,明确工程项目管理人员安全生产责任,促进工程项目安全管理,
保障施工人员在作业中的安全和健康,特制定本责任制。
2、本责任制主要依据国家、行业和上级有关规定结合公司的实际
情况而编制。
3、本责任制适用于公司所属各项目经理部。
(-)项目经理安全生产责任
1、认真贯彻执行安全生产法令、法规、标准、规范,落实企业安
全生产各项规章制度,结合项目工程的特点及施工生产全过程,组织
制定本项目工程安全生产管理办法,并监督实施。作为项目工程安全
生产第一责任者,对本项目工程的安全生产负全面管理责任;
2、在组织项目施工前,必须明确各专业管理部门和关键岗位人员
的安全生产责任考核指标和考核办法,每月组织实施考核,项目工程
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安全生产责任制的考核要与经济效益挂钩;
3、参与编制施工组织设计,建立项目安全生产保证体系,组织编
制职业健康安全保证计划,落实施工组织设计中的安全技术措施和资
源配置,负责安全设施所需的材料、设备及设施的采购计划的审核及
批准;
4、严格控制劳务分包单位进场的审查工作,对劳务分包单位资质、
人员、设备进行严格审查;
5、支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工
作,不得阻挠安全管理人员行使职权;
6、健全和完善用工管理手续,严格用工制度和管理,适时组织上
岗安全教育,要对劳务分包单位的健康与安全负责,加强劳动保护工
作;
7、每月组织本项目一次的安全生产检查,及时组织相关人员消除
事故隐患,对上级安全生产检查中提出的事故隐患和管理上存在的问
题,定人、定时间、定措施予以解决,并按时将解决情况向上级反馈;
8、适时组织对工程项目的职业健康安全生产保证体系进行安全评
估,并组织人员落实安全评估中提出的改进要求和措施;
9、项目发生事故时,积极组织营救工作,并采取有效的防范措施,
及时上报有关部门,协助并参与事故的调查和处理,认真落实防范措
施。
(三)项目分管安全副经理安全生产责任
1、认真贯彻执行安全生产方针政策和法规,落实企业安全生产各
项规章制度,组织实施本项目安全生产管理办法,作为项目工程安全
生产负责人,对本项目安全生产负直接管理责任;
2、根据职业健康安全保证计划组织有关技术人员和管理人员制订
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安全技术措施和安全防护方案,并参与管理和督促检查工作;
3、具体组织项目每周一次的安全检查和季节、节假日检查,及时
解决和消除施工现场管理中存在的安全问题及事故隐患,负责落实上
级安全生产检查所提出问题的具体整改工作;
4、支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工
作,不得阻挠安全管理人员行使职权;
5、落实施工组织计划中的各项安全技术措施,协调安全保证计划
运行中重大问题,组织召开安全生产工作会议;
6、针对季节特点,组织人员制定安全生产计划,采取防范措施,
对工程危险部位、工序要组织相关技术人员认真编写施工方案和应急
预案,并组织人员施工,采取保护措施;
7、定期组织职工进行安全知识教育,方针、政策的学习,及时传
达有关安全文件精神,做好新工人入场安全教育,并做好记录;
8、定期组织人员对现场的机械设备,特殊设备安全运行情况进行
检查,督促有关部门对机械设备的检查与保养;
9、监督特种作业人员的持证情况,组织相关特种作业人员的培训
工作;
10、组织安全设施、设备的验收,协调上级部门对工程项目的安
全检查和督促;
11、负责事故隐患的整改工作,协调处理重大工伤、机械事故,
按“四不放过”原则,采取有效整改措施;
12、落实各部门的责任,明确分工,并定期对各部门的工作绩效
进行检查;
13、对各分包单位制定例会制度,形成会议纪要,并发放有关人
员。
19
(四)项目工程师安全生产责任
1、严格履行《中华人民共和国安全生产法》和《建设工程安全生
产管理条例》所赋予的职责。
2、编制施工组织设计,负责对安全难度系数大的施工方案进行优
化;
3、组织编制相应职业健康安全生产保证计划,并组织内部评审,
上级审核通过后督促实施;
4、协调安全保证计划运行中的重大问题,参加安全生产工作会议;
5、针对季节特点,组织人员制定安全生产计划,采取防范措施,
对工程危险部位、工序要组织相关技术人员认真编写施工方案和安全
管理方案,并组织人员施工,采取保护措施;
6、组织辨识本工程的危险源,确定重大危险源,编制相应的安全
技术措施和安全管理方案,对风险较大工程项目组织安全技术论证;
7、组织人员进行季节性施工的检查,工人的安全学习教育及安全
例会的召开。
8、制定因本工程项目的特殊性而需补充的安全操作规定;
9、制定施工各阶段针对性安全技术交底文本,并组织交底活动;
10、对工程技术部门负责的危险源进行监控,落实整改措施;
11、选择或编写安全教育材料,确定安全管理目标,分解安全管
理任务和制订安全管理计划。
12、组织人员编制《应急救援预案》,安排演练,并对预案进行持
续改进。
(五)安全工程师安全生产责任
1、认真学习安全法律、法规、技术标准及制度并遵照执行。
2、积极参与策划与编制施工现场职业健康安全生产保证计划。
20
3、严格执行职业健康安全生产保证计划中支持性文件、法规、条
例及强制性规范的要求。组织并参与安全教育,宣传有关安全信息、
新的法律、法规。
4、贯彻职业健康安全生产保证计划中的各项安全技术措施,组织
参与安全设施、施工用电、施工机械的验收;
5、监督、检查操作人员的遵章守纪,组织参与安全技术交底,对
施工全过程的安全实施控制,并做好记录;
6、掌握安全动态,发现事故苗头并及时采取预防措施;
7、制止违章作业,严格安全纪律,当安全与作业发生冲突时,有
权制止冒险作业;
8、配合项目生产副经理和材料部门对现场使用的各种安全用品及
机械设备进行验收检查工作;
9、协助上级部门的安全检查,分析提出处理意见,并对整改情况
进行验收。
10、协助处理重大安全事故,并参与制订纠正和预防措施,防止
事故再发生。
(六)材料员安全生产职责
1、按照职业健康安全生产保证计划要求,组织各种安全物质和设
备供应工作;
2、对供应商进行分析,建立合格供应商名录;
3、负责对合格供应商供应的安全物质和设备的验收取证工作,并
做好验收状态标识,储藏保管好安全防护用品(具);
4、负责对进场材料按现场平面布置图堆放,达到文明施工要求;
5、对现场使用的脚手架材料、吊具、安全网、安全防护用品等安
全设施应验收合格入库,并定期检查和试验,对不合格或破损者要及
21
时进行更新替换,做好记录;
6、对重点部位、危险物品进行重点保管,执行有关危险物品运输、
储存、发放等规定,做好防火工作。
(七)职工安全生产职责
1、认真学习安全法律、法规、安全基础知识和企业规章制度并遵
照执行;
2、服从各级领导和安全人员的指导,遵守各项安全管理制度和安
全生产纪律;正确佩带和使用劳动防护用品,做到“三不伤害”和杜
绝“三违”现象;
3、作业前认真检查机械、电器等设备和防护用品的齐全有效,发
现问题及时解决,不能解决的及时向有关部门汇报;
4、工作时严格遵守安全技术操作规程和安全技术交底要求执行;
5、在作业中相互监督,对违章指挥、强令冒险作业有权拒绝执行,
对危害生命安全和健康的行为,有权提出批评、检举和控告;
6、在工作中随时注意作业条件的变化,保护好现场的安全设施和
个人防护用品及安全警示标志;
7、做好工作台帐和交接班记录,交接班时要讲清楚有关安全工作
的注意事项;
8、发生事故要积极抢救,并保护好现场,及时上报,以“四不放
过”的原则参加事故调查分析,实事求是的反映事故经过;
9、积极参加各项安全活动和安全培训。
(八)附则
1、本责任制未包括的内容,按上级有关规定执行。
2、本责任制如与上级规定有矛盾时,按上级规定执行。
3、未认真执行本责任制而造成的重大伤亡事故者将按渎职论处。
22
4、对本责任制的执行情况进行检查、监督、解释由公司安全部负
责。
5、本责任制自公布之日起执行。
6.2、安全生产目标管理制度
为了认真贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生
产方针,制订本制度:
1、根据党和国家的安全生产方针、政策,法规和上级部门的指示
和要求,根据本单位的具体情况,提出全公司的安全生产目标,内容
包括本公司的工伤事故频率,死亡率和重伤率及职业病危害区域的合
格率,安全技术措施费用等;
2、公司与项目部签订合同时,一并将公司的安全生产目标责任制
分解到各单位,作为公司对各单位考核的一项重要指标;
3、项目部下达任务时也应将安全目标责任制一并列入,作为考核
内容之一;
4、公司工作实行安全一票否决,凡发生重大伤亡事故和超过安全
生产目标值的单位和个人,一律取消当年的评先评奖资格;
5、公司每月组织一次安全检查,检查时一并对安全生产目标完成
情况进行分析和总结;
6、安全生产目标责任管理与经济责任制挂勾。
6.3、安全生产考核奖惩制度
为强化安全生产管理,落实安全生产职责,防止事故发生,制定
本制度:
(一)考核范围
项目部及各施工单位
(二)安全奖励
23
1、发现他人“三违”并及时劝阻制止,避免可能发生事故者,给
予一次性嘉奖100〜200元。
2、全年实现公司安全生产管理目标,日常安全管理达标的单位发
放年终安全奖:部门领导(或项目经理)奖励3000元,安全员奖励2000
7Lo
3、在公司安全管理中有突出贡献的优秀人员给予5000-10000元
的奖励。
(三)安全处罚
1、职工有下列行为之一的罚款100元。
(1)进入施工现场不按规定穿戴劳动防护用品或穿戴不规范的;
(2)特种作业人员,未持证上岗,无驾驶证擅自驾车的;
(3)班前(八小时内)或上班喝酒的;
(4)上班穿拖鞋、作业赤膊的;
(5)宿舍内使用热得快、电炉等违章电器的;
(6)发现他人违章未及时制止的;
(7)有其他违章行为的。
2、现场有如下隐患之一的给予责任人100元,项目经理500-1000
元的罚款。
(1)电器设备、机具电线乱拉乱接、缺保护装置
(2)施工现场材料堆放零乱、卫生差
(3)“洞口临边”无安全防护措施
(4)井字架、地龙绳、缆风绳无警示
(5)脚手架搭设不规范或下方未设安全网
(6)氧气、乙快气瓶未按规定使用,易燃、易爆场所无消防器材
(7)危险作业场所无安全警示标志、高空作业无防坠落措施
24
(8)立、拆模板时无安全防护措施
(9)吊装作业钢丝绳、吊钩已达报废或保险装置缺
(10)用于登高的悬梯缺档、断档或未达到安全技术要求
(11)组合机具混用,施工机械无保险装置
(12)新工人、新岗位、换岗等无安全教育,教育无台帐的
(13)有其他安全隐患责任人未及时发现整改的
3、对于不服从管理、违反劳动纪律,情节严重的给予200元的罚
款。
4、上级部门检查出的事故隐患没按规定时间整改的或事故隐患重
复出现的给予项目经理500元、安全员200元的罚款。
5、发生安全事故的由公司安委会研究后决定给予事故责任人警告、
记过、记大过、降级、撤职、留用察看等处分,在给予上述行政处分
的同时,可以给予一次性罚款。
6、行为恶劣的,给予开除处分。
6.4、安全检查制度
1、安全检查的主要内容:
(1)查领导对安全生产重视情况;
(2)查安全生产规章制度和岗位安全责任制度落实情况;
(3)查施工现场(生产场所)安全防护设施的设置和使用情况;
(4)查安全管理基础工作,是否做到内容完善、记录清楚、数据
准确、资料管理规范;
(5)查事故隐患整改或事故处理情况。
2、安全检查的方法和时间规定
(1)日常检查:
①工程项目部每周按照JGJ59-99标准对施工现场安全检查一次
25
(每月四次)。
②作业班组(包括分包单位)做到每天工作完毕清理场地,做好
班前安全活动记录,对职工(民工)宿舍、伙房和使用的电动机具每
天都要进行检查。施工现场安全员必须做好安全日志和资料管理;现
场电工必须每天做好施工用电巡视记录,及时解决电气方面发生的不
安全现象,确保安全用电。
(2)专业性检查:根据设备、安全设施的使用周期,特种技术和
材料的特殊要求进行。还根据季节施工特点进行专门检查,由相关技
术人员实施。
(3)综合性检查:由项目部分管安全领导及项目部相关成员参加,
每月1次综合性大检查。检查内容包括:项目部的生产、生活场所的
安全管理、现场防护、防火、防盗、防爆、防暑、防冻、饮食卫生、
文明管理、隐患整改和事故处理等。
(4)各级各种安全检查,必须有详细记录。对查出的问题或隐患,
提出整改意见和措施,并定人、定期进行整改。对于重大隐患要立案
并指定专人负责整改,并报告上级主管部门和领导,不能及时整改的
必须先采取紧急措施加强防护,对有直接危害人身安全的隐患,要停
止生产立即整改,同时报告领导,防止发生意外。重大隐患整改后,要
经有关部门检查验收合格后再恢复生产。
6.5、安全教育培训制度
1、项目部全体员工都必须认真学习贯彻《中华人民共和国安全生
产法》、安全生产方针、政策,《安全检查标准》和各项管理制度,牢
固树立“安全第一、预防为主”的思想。
2、对新职工(民工)必须进行安全教育,安全教育内容如下:
(1)项目概况及安全管理目标;
26
(2)安全生产、劳动保护政策、法规及意见;
(3)本公司及项目部安全生产规章制度;
(4)公司内外典型事故教训;
(5)项目部的机械设备、工具安全知识和施工现场管理制度;
(6)本岗位的安全技术操作规程;
(7)一般防火安全消防知识;
(8)劳动保护用品的正确使用和管理要求。
3、实施安全教育必须填写“安全教育记录表”,教育单位、教育
人和受教育人双方签字、一式二份,项目部、被教育人各一份。
4、从事特殊岗位、特种作业人员,必须经过岗位培训或安全技术
培训,经考试合格领取上岗操作证后方可上岗作业。已领取上岗证、
操作证者,必须持证上岗,否则视同无证上岗。
5、凡需培训特种作业人员,必须提前一个月向公司安全管理部报告培
训(复审)计划,由安全管理部统一安排。对原有证件应按规定时间
进行复审或换证。过期无效证件不准上岗作业。
6、特殊岗位和特种作业人员所指对象
A、特殊岗位人员:安全员、质检员、材料员、试验员、施工员、预算
员。
B、特种作业范围:(1)电工作业;(2)金属焊接切割作业;(3)起重
机械(含电梯)作业;(4)企业内机动车辆驾驶;(5)登高架设作业;
(6)锅炉作业(含水质化验);(7)压力容器作业;(8)制冷作业;(9)
爆破作业;(10)矿山通风作业(含瓦斯检验);(11)矿山排水作业(含
尾矿坝作业);(12)由省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门提
出经国务院行业主管部门批准的其他作业。
7、除国家规定的特种作业包括的范围,施工现场的其他机械操作
27
工也应经安全技术培训考试合格后凭证上岗。
机械操作工包括:推土机、挖土机、铲运机、平地机、压路机、打桩
机、钻孔机、混凝土搅拌机等建设施工机械的操作工。
8、对变换工种或采用新技术、新工艺、新设备、新材料的作业人
员,必须进行新岗位、新操作方法的安全技术教育和培训,并有教育、
培训记录。
9、项目部在每月召开的生产计划会时,必须把安全管理指标列入
月计划,做到安全与生产“五同时”(即:在计划、布置、检查、总
结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作)。
10、每个分部分项工程施工,都必须向参加施工的单位和人员进
行安全技术交底,并双方签字。
11、每逢国家规定的重大节日,各单位必须结合本单位的实际情
况对全员进行节日安全教育。节日期间需要加班的,要根据其作业项
目对加班人员进行有针对性的安全教育,现场要有领导负责。
12、项目部领导要组织全体职工认真开展好每年度的全国“安全
生产月”活动。努力提高全员安全生产意识和自我保护能力。
6.6、安全生产交底制度
1、所有分项工程项目,都必须有安全技术措施,尤其是吊装、深
基坑、支模、拆除等大型特殊工程,都要编制单项安全技术方案,否
则不准开工;
2、工程开工前必须召开专题会议,施工技术负责人应将工程概况、
施工方法、制定的安全措施等情况,向现场施工管理人员进行详细交
底,专题会议情况需进行记录;
3、开工前,施工技术部门针对工程特点,施工方法使用的机械、
动力设备及现场环境等具体条件,制定切实可行的,有针对性的安全
28
技术措施;
4、安全技术措施必须列入施工组织设计(施工方案)之中;
5、安全技术措施的实施是安全施工的重要保证,为防止安全技术
措施只有编写者知道,施工者不知道的现象,必须实行逐级安全技术
交底制度;
6、施工过程中,安全技术措施要根据实际情况,特点和需要进行
必要的修正或补充新的内容;
7、安全技术交底要根据工程进度,分工种或分部分项进行;
8、技术员、施工员、安全员按施工组织设计(安全施工方案),
向作业班组进行安全技术交底;
9、安全技术交底内容要符合施工项目的实际情况,应侧重于施工
中的特殊问题和主要危险因素,要求详细具体和可操作性;
10、安全技术交底必须以书面形式进行,填写“安全技术交底记
录单”,交底和被交底双方必须在“安全技术交底记录单”上签字,
一式二份,双方各执一份;
11、班组长每天要对作业人员进行安全要求,针对作业环境,操
作规程进行安全交底;
12、施工安全技术措施不仅是施工技术部门和人员的职责,也是
现场其他管理部门和人员的职责,对贯彻实施安全技术措施人人有责。
6.7、安全技术措施制度
为了不断提高公司的安全技术管理水平,改善劳动条件,防止工
伤事故、消除职业病和职业中毒危害,保护职工在生产过程中的安全
与健康,制定本制度:
1、项目部人员必须熟悉、掌握安全生产的有关法律法规,技术标
准,在管理施工生产技术的同时,管理好安全技术工作。项目总工程
29
师对各级施工生产的安全技术负责;
2、施工组织设计或施工方案中,必须编制安全技术措施;
3、安全技术措施应当由项目部技术人员编制,有专家论证要求的
按规定进行专家论证,经项目经理审核,由公司总工程师(技术负责
人)、总监理工程师审批签字后方可实施,未经审批的不准施工;
4、施工方案(安全技术措施)经审批后,必须遵照执行,不得随
意变更。如遇特殊情况,需要变更时,应有编制人出具变更通知书,
审批人签字后方可生效;
5、在工程施工前编制安全技术措施和施工方案。安全技术措施的
内容要全面,有针对性,根据工程特点、施工方法、劳动组织、季节
变化和作业环境等具体情况从技术上和管理上提出具体内容要求;
6、项目部编制安全技术措施计划时一,必须针对施工现场存在的危
险因素和危害因素的种类、数量、危险和危害程度的大小作为编制内
容;
7、项目部在编制安全技术措施时,要有安全技术项目,确定各个
项目的资金额度、物资准备、负责人和具体执行人员,规定完成或投
用日期;
8、对于专业性较强的工程项目,如土方工程、基坑支护、模板支
架、脚手架工程、施工用电、物料提升机、外用电梯、塔式起重机、
起重吊装等必须单独编制专项施工方案;
9、对于结构复杂,作业危险性大,特性较强的工程入:烟囱、水
塔及拆除工程等,除编制专项安全施工方案,还应有设计、计(验)
算和详图;
10、安全技术交底主要包括两方面内容:
(1)在施工方案的基础上进行的,按照施工方案的要求,对施工
30
(2)要将操作者的安全注意事项讲明,保证操作者的人身安全。
交底内容不能过于简单,千篇一律口号化,应按分部分项工程和针对
作业条件的变化具体进行。
11、施工现场的项目负责人,在分项工程施工前必须向分项作业
负责人作书面安全技术交底,准确填写交底作业部位和交底日期,并
履行签字手续,不准漏签或代签。安全技术交底项目负责人、生产班
组、项目安全员三方各一份;
12、工程开工前,各施工部应向参加施工的全体人员认真进行安
全技术措施交底,使职工明白工程施工特点及各时期安全施工的要求,
使全体施工人员懂得各自岗位职责和安全操作方法,这是贯彻施工安
全技术措施的关键;
13、项目部安全员必须认真履行检查、督促职责。切实保证安全
技术交底工作不流于形式,提高全体作业人员安全生产的自我保护意
识;
14、公司安全管理部应当对安全技术措施和施工方案编制及执行
落实情况进行定期及不定期地监督检查。
6.8、安全生产经费保障制度
为提高施工安全生产水平,加强企业安全生产费用财务管理,维
护企业、职工以及社会公共利益,形成安全生产投入长效机制,根据
《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、国家财政部和国家安全生
产监督管理总局联合印发《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行
办法》以及建设部、国家安全生产监督管理总局《建设工程安全生产
费用管理规定》的精神和有关要求,结合本企业安全生产工作实际,
制定工程项目施工安全生产费用保障制度。
31
(一)设立专用帐册
各工程施工项目部应建立安全生产财务专用帐册,并报公司安全
生产管理部门备案。
(二)安全生产经费提取标准
项目部安全生产费用以建筑安装工程造价为计提依据。各工程类
别安全费用提取标准如下:
1、房屋建筑工程2.0%;
2、水利水电工程为1.5%;
3、机电安装工程、港口与航道工程、公路工程、通信工程为1.0%o
项目部提取的安全费用列入工程造价。
总包单位应当将安全费用按比例直接支付分包单位,分包单位不
再重复提取。
(三)安全生产专项经费使用范围
1、安全生产专项经费是项目部开展正常安全生产、文明施工的费
用,严禁挪作它用。
2、工程项目部必须提交施工安全生产目标、计划以及费用使用支
付计划,经由公司安全管理部门审查同意。
3、安全生产、文明施工教育、培训。
4、为满足安全生产、文明施工所需防护用品等的采购。
5、执行有关安全生产标准、规范和文件要求所需费用的支出。
(四)安全生产专项经费的管理
1、项目部根据安全措施实施计划安排安全生产、文明施工经费支
出使用后,报公司安全生产管理部门核销。
2、当工程施工不能满足安全生产条件,并不能及时有效消除安全
隐患时,项目部要追加使用安全生产专项经费满足安全生产条件。
32
(五)安全生产管理部门有权对工程项目部施工安全生产专项经
费的使用情况开展检查和监督。
6.9、机械设备管理制度
(一)总则:
1、机械设备管理的基本任务是:合理装备、安全使用、服务生产。
2、搞好机械设备管理的基本原则是:尊重科学、规范管理、安全
第一、预防为主。
(二)机械设备管理的台帐档案
1、设备的名称、类别、数量、统一编号;
2、设备的购买日期;
3、产品合格证及生产许可证(复印件及其他证明材料);
4、使用说明书等技术资料;
5、操作人员当班记录,维修、保养、自检记录;
6、《大、中型设备安装、拆卸方案》,《施工设备验收单》及《安
装验收报告》;
7、各设备操作人员资格证明材料;
8、《机械设备登记卡》
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