2024年实习生劳动合同参考模板（三篇）

第3页共3页2024年实习生劳动合同参考模板甲方：乙方：为明确实习学生与实习单位的责任与义务，依据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本协议。一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况及工作需要，安排实习学生至规划实习生岗位进行实习。乙方应按照学校的教学内容及实习要求，全力完成实习任务。三、实习津贴实习津贴遵循按劳取酬原则，依据甲方现行制度确定。具体支付方式为：实习津贴为____元/月，其他补贴则根据实习生在岗工作表现，以奖金形式发放。四、工作时间及休息假日1.甲方实行每日8小时工作制，并确保乙方按照国家及本市相关规定享受各类休息、休假权利。2.甲乙双方特别约定：如遇项目需求，加班需遵循自愿原则。加班补助细则如下：-法定假日加班，提供伙食补贴30元/天，并报销交通费用。-工作日晚上加班，提供晚餐补助15元，并报销交通费用。五、保险福利待遇1.鉴于乙方仍为在校学生身份，甲方需为实习学生提供符合国家安全卫生标准的工作环境，确保其人身安全不受危害。2.甲方应对乙方进行必要的安全教育和岗位技能培训，严禁实习学生参与特种作业。3.甲方应根据实习学生岗位实际需求，按国家规定为其配备必要的劳动防护用品。4.实习学生若发生职业病或工伤事故，将依据《工伤保险条例》相关规定执行。六、合同解除、变更、终止1.本协议可经甲乙双方协商一致后进行变更或解除。2.乙方在合同履行期间，如因故需终止实习合同，应向甲方说明原因并提前7天通知甲方，同时做好工作交接，否则应承担相应责任。3.实习期间，若甲方发现乙方对甲方项目造成损失或无法达到项目要求，有权向乙方提出终止实习，并在为实习生办理实习津贴支付手续后解除本合同。七、法律效力本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方：__________乙方：__________地址：__________地址：__________法定代表人：__________法定代表人：__________签订地：__________签订地：__________签订时间：____年____月____日签订时间：____年____月____日2024年实习生劳动合同参考模板（二）甲方（用人单位）：_________代理人：_________乙方（实习生）：_________为明确实习学生与实习单位之间的责任与义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本协议。一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况及工作需要，安排乙方至规划实习生岗位进行实习。乙方应严格按照学校的教学内容及实习要求，勤勉尽责地完成实习任务。三、实习津贴实习津贴遵循按劳取酬的原则，具体数额依据甲方现行制度确定。支付方式为：实习津贴____元/月。此外，根据乙方在岗工作表现，甲方将以奖金形式发放其他补贴。四、工作时间及休息休假1.甲方实行每日8小时工作制，并确保乙方按照国家及本市有关规定享受各类休息、休假权利。2.双方特别约定：如遇项目需要，乙方可在自愿原则下加班。加班补助细则如下：-法定假日加班，伙食补贴30元/天，并报销交通费用（需提供地铁卡充值发票及出租车发票）。-工作日晚上加班，晚餐补助15元，并报销交通费用（需提供地铁卡充值发票及出租车发票）。五、保险福利待遇1.鉴于乙方目前仍为在校学生身份，甲方承诺为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作环境，确保其人身安全不受侵害。2.甲方负责对乙方进行必要的安全教育及岗位技能培训，乙方不得参与任何特种作业。3.甲方将根据乙方实习岗位的实际情况，按照国家规定为其配备必要的劳动防护用品。4.若乙方在实习期间罹患职业病或发生工伤事故，将依据《工伤保险条例》的相关规定执行。六、合同的解除、变更与终止关于本协议的解除、变更及终止事宜，双方应依据相关法律法规及本协议条款执行。甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字）：_________签订日期：____年____月____日2024年实习生劳动合同参考模板（三）甲方与乙方，为明确实习学生与实习单位之间的权利与义务关系，依据《民法典》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经双方平等自愿协商，特此订立本协议，内容如下：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况及工作需要，安排实习学生至规划实习生岗位进行实习。乙方应依据学校的教学内容及实习要求，全力完成实习任务。三、实习津贴实习津贴遵循按劳取酬的原则，具体数额依据甲方现行制度确定。支付方式为：实习津贴____元/月，其他补贴则根据实习生在岗表现，以奖金形式发放。四、工作时间及休息假日1.甲方实行每日8小时工作制，确保乙方按照国家及本市相关规定享受各类休息、休假权利。2.双方约定：若遇项目需求，加班应遵循自愿原则。加班补助细则如下：-法定假日加班，提供伙食补贴30元/天，并报销交通费用。-工作日晚上加班，提供晚餐补助15元，并报销交通费用。五、保险福利待遇1.鉴于乙方仍为在校学生身份，甲方需为实习学生提供符合国家安全卫生标准的工作环境，确保其人身安全不受侵害。2.甲方应对乙方进行必要的安全教育及岗位技能培训，严禁实习学生参与特种作业。3.根据实习学生岗位实际情况，甲方需按国家规定为其配备必要的劳动防护用品。4.实习学生在实习期间若患职业病或发生工伤事故，将依据《工伤保险条例》相关规定处理。六、合同解除、变更、终止1.本协议经甲乙双方协商一致，可进行变更或解除。2.乙方在合同履行期间，如需终止实习合同，需提前7天向甲方说明原因并通知甲方，同时做好工作交接，否则应承担相应责任。3.实习期间，若甲方发现乙方对甲方项目造成损失或无法达到项目要求，可向乙方提出终止实习，并在为实习生完成实习津贴支付手续后，解除本合同。七、法律效力本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_____乙方（盖章）：_____地址：_____地址：_____法定代表