2024版居间协议劳务居间合同范本

2024版居间协议劳务居间合同范本第一条合同基本信息甲方（委托方）：_______乙方（居间方）：_______甲方地址：_______乙方地址：_______甲方法定代表人：_______乙方法定代表人：_______甲方联系电话：_______乙方联系电话：_______第二条居间服务内容乙方同意根据甲方的要求，为甲方提供劳务居间服务，包括但不限于寻找合适的劳务人员、协调劳务关系等。乙方应利用其专业知识和市场渠道，为甲方提供高效、专业的劳务居间服务。第三条居间服务期限本合同的居间服务期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如在服务期限内未能完成劳务居间服务，双方可协商延长服务期限。第四条居间服务报酬甲方同意按照以下方式向乙方支付居间服务报酬：成功促成劳务关系的，甲方应支付乙方交易金额的_______%作为报酬。若交易未成功，但乙方已提供相应服务的，甲方应支付乙方_______元作为前期服务费。报酬支付方式为_______（银行转账/现金支付等），支付时间为交易完成后_______个工作日内。第五条甲方的权利与义务甲方有权要求乙方提供真实、有效的劳务居间服务。甲方应按照合同约定及时支付居间服务报酬。甲方应向乙方提供必要的协助和信息，以便于乙方进行居间服务。第六条乙方的权利与义务乙方有权按照合同约定收取居间服务报酬。乙方应积极履行居间服务，为甲方提供专业、高效的服务。乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。第七条保密条款双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密予以保密。保密义务在合同终止后仍然有效。第八条违约责任如甲方未按约定支付居间服务报酬，应向乙方支付违约金，违约金为未支付报酬的_______%。如乙方未履行或未完全履行居间服务义务，应向甲方支付违约金，违约金为应支付报酬的_______%。第九条合同的变更和解除合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。如遇不可抗力因素导致合同无法履行，双方可协商解除合同。第十条争议解决方式双方因履行本合同所发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可提交_______（仲裁机构名称）进行仲裁，或直接向_______（法院名称）提起诉讼。第十一条合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十二条其他约定本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式_______份，甲乙双方各执_______份，具有同等法律效力。甲方（签字）：_______乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日第十三条附件附件一：居间服务详细说明附件二：劳务人员信息列表附件三：居间服务报酬计算方法附件四：保密协议第十四条违约行为及认定甲方未按合同约定时间支付居间服务报酬，或乙方未按合同约定提供居间服务，均视为违约。违约行为的认定应基于合同条款和实际履约情况，必要时可由第三方评估或通过法律程序确定。第十五条法律名词及解释居间服务：指乙方为甲方提供的劳务市场信息、劳务人员推荐、劳务关系协调等服务。居间服务报酬：指甲方为获得乙方提供的居间服务而支付的费用。不可抗力：指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。商业秘密：指甲方或乙方未公开的信息，包括但不限于技术信息、经营策略等，具有商业价值并采取了保密措施。第十六条执行中遇到的问题及解决办法如甲方对乙方提供的劳务人员信息有异议，应书面通知乙方并提出具体问题，乙方应在收到通知后的合理时间内予以回复并采取改进措施。若乙方未能履行居间服务，甲方有权要求乙方支付违约金或采取其他补救措施。双方应建立有效的沟通机制，确保合同执行过程中的问题能够及时得到解决。第十七条所有应用场景本居间协议适用于各种劳务市场交易，包括但不限于临时工、兼职、全职员工的招聘等。乙方提供的居间服务应遵守相关法律法规，不得违反国家政策和社会公共利益。甲方应确保其劳务需求合法、合规，不得利用乙方提供的居间服务进行违法活动。附件一：居间服务详细说明乙方应提供居间服务的详细内容，包括服务流程、服务标准等。乙方应提供服务团队的资质和经验介绍。附件二：劳务人员信息列表乙方应提供推荐的劳务人员信息，包括但不限于个人信息、工作经验、技能专长等。信息列表应由乙方签字或盖章确认。附件三：居间服务报酬计算方法乙方应提供